回復期リハビリテーション病院の求人・仕事・採用

仕事内容なし はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグ

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仕事内容■お仕事内容 回復期リハビリテーション病院での病棟看護業務全般 病棟での看護業務全般を担当していただきます

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメント経験（課長職以上の経験者尚良） [歓迎] ・経理・人事・総務のいずれかの管理経験（業界不問） ・医事業務の実務経験（診療報酬届出の経験者尚良） 【職種名】 回復期リハビリテーション病院の事務部長候補／伊丹市／年収500万～800万円 【仕事内容】 事務責任者として、医事・総務・経理・人事など事務部門全体の統括をお任せします（課長の場合は1つの課を統括）。 病院運営を支える要として、関係各所との調整や、職員の指導・育成など何事にも積極的に取り組んでいただける方を歓迎します。 【事業内容・会社の特長】 兵庫県・京都府の4病院（回復期リハビリテーション・障害者

仕事内容JA共済グループの総合リハビリ施設として、令和5年度に開設50周年を迎えた社会福祉施設です。静岡県内で唯一の入所型自立訓練施設を保有しています。託児所・単身寮・世帯寮を完備し、修善寺駅からの送迎バスも運行。「介護士キャリアラダー」により、着実なキャリアアップが可能な体制を整えています。【企業の魅力】 ・JA共済における医療・福祉・介護保険の総合リハビリ施設として、令和5年度に開設50周年 ・社会福祉法人農協共済中伊豆リハビリテーションセンターは、医療事業(リハビリテーション専門病院)、福祉事業(障がい者支援施設、就労継続支援事業所、障がい者生活支援センター、県内唯一の入所型自立訓練施設)、介護

仕事内容・経理事務のやりがい＆AMGグループの魅力 病院の縁の下の力持ち！ 経理事務の魅力は院内の職員を陰からサポートするところ。 職員一人ひとりに正確に給与支給や経費清算などを行っていきます。 今までの経験を活かしながら、経理や労務などより専門的な知識を身につけることが可能です！ また、当院は上尾中央医科グループの1つ。 グループ病院のため経営の基盤が安定しているのも魅力 ・この求人のおすすめポイント プライベートも大充実！「年間休日120日以上」 →日・祝日は固定休み！ 月に約10日のお休みがあり、有給取得率も8割以上！ 「しっかり休んで、しっかり働く」メリハリのある働き方が可能です。

仕事内容【経験者のみ】回復期リハビリテーション病院での病棟看護助手 【名古屋市千種区・覚王山駅徒歩4分】月給20.4万?35.3万円｜年休123日｜賞与4ヶ月｜加藤病院の病棟看護助手｜経験者募集 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,850円～353,350円 【備考】 基本給：月給147,500円～296,000円 勤務手当：15,000円～17,000円、 処遇改善手当：7,000円、 夜勤手当:35,350円(7,070円/回・月額は夜勤手当5回分含む) 精勤手当：7,375円～14,800円、資格手当：7,000円～15,000円 【賞与】 年2回、計4ヶ月分

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務管理の実務経験（勤怠・給与・社会保険） ・人事業務全体の流れ（年次・月次）を理解されている方 [歓迎] ・その他人事に関連する実務経験がある方（就業規則・労基署対応経験あれば尚良） ・Excel（簡単な関数）が使用できる方 【職種名】 回復期リハビリ病院の人事労務担当／伊丹市／年収400万～600万円 【仕事内容】 総務課における人事業務全般を幅広くお任せします。総務課の人事担当者は、2名体制の小さなチーム。法人あるいはグループの方針のもと、多岐にわたる業務を効率的に回しながら、互いにサポートし合い、柔軟に連携を取ることで、組織の健全な運営を支えています。

仕事内容■お仕事内容 回復期リハビリテーション病棟での看護業務全般

勤務時間残業なし 07時45分～19時00分の時間の間の3時間以上（休憩60分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容M&Aによる事業拡大を進め、愛知・静岡・埼玉・富山の4県に病院・クリニックを展開する医療法人です。平成30年に開業した企業主導型保育所「はぴねすキッズ」を法人内に運営し、子育て中の職員も働きやすい環境を整えています。複数県にまたがる病院ネットワークを活かし、地域ごとのニーズに応じた医療提供体制を構築しています。【企業の魅力】 ・昭和30年(1955年)の開院以来、70年にわたり静岡県沼津エリアの地域医療を支えてきた医療法人です ・愛知・静岡・埼玉・富山の4県に病院・クリニックを展開（M&Aで拡大中） ・法人内に企業主導型保育所「はぴねすキッズ」（平成30年開業）【子育て支援】 ・法人内・事業所

仕事内容・地域密着型の当院で、患者様に寄り添った対応をお願いします。 病院、病棟での看護業務全般をお任せします。 病気やけがで来院、入院される患者様やそのご家族は不安で一杯です。安心して治療に専念いただけるよう、笑顔で丁寧な対応をお願いします。 ・的確な技術・判断力と共に温かく細やかな看護を提供することを目標にしています。 学ぼうとする前向きな姿勢を応援します。 また、「あなた自身があこがれの看護師になってください」をキーワードに、一人ひとりが自立した看護師を目指しています。 ・教育体制も整っており、働きながら学んで成長できる環境です。 新人看護師の教育は、院内で作られた教育プログラムに沿って行われま