広島県の回復期リハビリテーション病院の求人・仕事・採用

仕事内容シムラ病院および法人が運営する介護施設等のシステム担当（社内SE）として、 基幹システムの運用保守やヘルプデスク、各種IT機器の管理から、医療現場の課題解決に向けた医療DXの企画・導入推進まで幅広くお任せします。 ①ヘルプデスク・障害対応 ・院内PC、プリンタ、ネットワークのトラブルシューティング ・現場スタッフ（医師・看護師・事務等）からの操作問い合わせ対応 ②システム運用・保守 ・電子カルテなど基幹業務システムの運用管理 ・各医療機器メーカー・ベンダーとの折衝・トラブル時の一次切り分け ③インフラ・セキュリティ管理 ・院内ネットワーク（LAN/Wi-Fi）の運用・保守・設定変更 ・Acti

仕事内容病院での医師事務作業補助業務全般 ・診察時の医師の事務作業補助（電子カルテ入力） ・診断書等書類の作成 ※医療事務（受付、会計、レセプト業務）ではありません ※業務上、医師と関わることの多い職種です 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 調整手当：5,000～20,000円／月 処遇改善手当：2,000円／月 ベースアップ手当：7,000円／月 その他諸手当 精勤手当：7,000円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続2年以上）、退職金共済加入、財形貯蓄制度、予防接種補助、単身用入居可能住宅あり、定年制：あり（60歳） 保険

仕事内容回復期リハビリテーション病院や老健施設での調理師業務 当法人の食事提供は委託ではなく直営方式です。 栄養課人員４５名体制 具体的な業務内容 ・調理全般、盛付、配膳など ・１日の提供食数は朝・夕が約２２０食、昼が約２５０食です。 その他補足説明 ・就業時間は（１）～（３）のシフト制です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容病院での経理事務業務全般 ・仕訳（経理ソフトへの入力） ・小口現金管理 ・電話応対 ※事務当直が月3～4回ありますが相談可能です 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：32,000円／月 処遇改善手当：14,700円／月 その他諸手当 日祝手当：2,000円／回 正月手当：5,000円／回 当直手当：5,000円／回 資格手当：～30,000円／月 役職手当：～30,000円／月 人事考課給 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）／確定拠出年金／職員送迎あり／保育料手当（条件有）／扶養手当（保育料サポート・条件有

仕事内容医療法人エム・エム会 医療法人のバックオフィス業務【事務職】★年休110日★転勤なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 回復期リハビリテーション病院を運営する当法人にて、経理、労務、広報、人事、総務などの幅広いバックオフィス業務をお任せします。回復期リハビリ専門病院として地域を支える当法人において、多岐にわたる管理部門の業務をご担当いただきます。 ■経理 ・各種伝票の整理や支払い手続き ・会計ソフトへの入力 ・請求書発行など ■労務 ・給与計算のサポートや勤怠データの管理 ・社会保険手

仕事内容【具体的な仕事内容】 医療、介護保険に関する相談業務、地域連携業務他 病院での入退院支援 在宅復帰に向けての調整 地域連携室業務全般 【法人メッセージ】 水永リハビリテーション病院は、患者様の在宅復帰と、その人らしい人生をサポートする、回復期リハビリテーション病院です。「歩きたい」「口から食べたい」「家に帰りたい」そう願う患者様の願いを実現できる病院、「全人間的復権」を目標に地域医療に尽力し日々努力いたします。

仕事内容医療法人エム・エム会 【呉市】総合事務職（経理・労務・広報・人事・総務等）／地域密着型医療法人での運営管理 【仕事内容】 【呉市】総合事務職（経理・労務・広報・人事・総務等）／地域密着型医療法人での運営管理 【具体的な仕事内容】 【回復期リハビリ病院の成長を支える総合事務職／多様なバックオフィス業務で地域医療発展に貢献】 ■業務概要： 当社は地域密着型の回復期リハビリテーション病院として、医療と予防を一体化したサービスを展開しています。今回の総合事務職では、経理・労務・広報・人事・総務・秘書・庶務など多岐にわたる業務を担当。経験や希望に応じて業務をお任せし、病院運営の根幹をバックオフィ

仕事内容回復期リハビリテーション病院での医療相談員業務 主な業務内容 ・患者さんやご家族からの相談業務全般 ・退院後の生活や社会復帰に向けた準備、支援 ・院内他職種連携並びに外部連携 医療相談員配置体制：常勤６名 ・１病棟２名の配置です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■会社名 広島県福山市の病院 ■メインキャッチ 病院の看護師/准看護師/福山市中心部/回復期リハビリテーション専門病院における看護師募集/回復期看護のエキスパートを目指したい方歓迎/ ■コメント ・2交替・看護師求人！急性期の次のステップを学べます。 ・回復期経験不問＆看護師経験の浅い方も安心！丁寧な教育・指導あり。 ・認定看護師などのスペシャリストへの支援あり！ ・外来診療がないので救急受け入れなし！残業も少なめなのでプライベートとの両立が可能です。 ・半日・時間単位有給、誕生日・リフレッシュ休暇など、充実の休暇制度！ ・ライフスタイルに変化があっても働きやすい制度多数！ （育児・介護休

仕事内容最大月給26万8100円！社会復帰を目的としたリハビリ専門病院での作業療法士のお仕事☆ 回復期リハビリテーション医療を中心に地域医療を支えている、福山リハビリテーション病院 にて作業療法士を募集します☆ 当院は回復期リハビリテーションに特化した病院として、脳血管疾患や整形外科疾患などの患者様が自宅復帰を目指してリハビリに取り組む医療を提供しています。 医師・看護師・理学療法士・言語聴覚士など多職種が連携しながら、患者様一人ひとりに寄り添ったチーム医療を行っています。 今回募集する職種は【作業療法士】です。 お任せしたいのは、入院患者様を中心とした作業療法業務全般です。 具体的な業務内

仕事内容■会社名 広島県福山市明神町の病院 ■メインキャッチ 病院の看護師(正)/(福山市中心部)回復期リハビリテーション専門病院における看護師募集!回復期看護のエキスパートを目指したい方歓迎! ■コメント ～コンサルタントより～ 医療法人社団生和会 福山リハビリテーション病院は、病床数120床を有する広島県東部最大規模の回復期リハビリテーション専門病院です。病気やケガ・体の麻痺を治すだけでなく、患者様一人ひとりの家庭復帰・社会復帰を支えられています。また、看護部では「安全な職場づくり」「働きやすい職場環境」を目指し、福利厚生の充実・有休取得の推進・24時間託児所の設置など、プライベートと職場の両

仕事内容病院での総務事務業務全般 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 調整手当：5,000円～20,000円／月 ベースアップ手当：13,000円／月 処遇改善手当：12,000円／月 その他諸手当 精勤手当：7,000円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続2年以上）、退職金共済加入、財形貯蓄制度、予防接種補助、単身用入居可能住宅あり、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,祝,日 休暇 年間休日122日 就業形態 日勤のみ 救急指定 二次救急 職員数 243人

仕事内容病院での医療事務業務全般 ・受付／レセプト業務（電子カルテ使用） ・その他、統計（エクセル）、文書作成（ワード）業務 ・電話応対 ※土、日曜日、祝日の勤務が月1～2回程度あります 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：32,000円／月 他手当：14,700円／月 その他諸手当 人事考課給 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 完全週休二日,シフト制 休暇 年間休日107日 就業形態 日勤のみ 職員数 382人 病

仕事内容医師の事務作業補助業務をお任せします。 ・カルテ代行入力 ・患者予約 ・診療案内 ・診療報酬ノート作成 等 ※電子カルテ 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度：勤続3年以上／制服貸与／職員宿舎／職員医療費補助／リフレッシュ休暇／職員互助会／有給休暇は入職日に3日付与あり、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 完全週休二日,シフト制,祝,日 休暇 年間休日110日 就業形態 日勤のみ 救急指定 二次救急 病床数 病床数合計（180床）：一般病床（60床） 看護基準 10：

仕事内容病院での看護補助業務全般 患者様への入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリエーション等 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 2交替 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：17,500円／月 その他手当：28,900円／月 その他諸手当 早出手当：500円／回 遅出手当：1,000円／回 夜勤手当：6,500円／回 資格手当：3,000円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度あり（勤続3年以上）、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 相談可能,シフト制 休暇 年間休日107日 就業形態 2交替 職員数 140人

仕事内容法人内施設（五日市記念病院・廿日市記念病院）におけるIT関連業務、及びクライアント端末の管理業務など ・電子カルテの運用管理 ・施設内のネットワーク管理 ・施設内のハードウェアの管理、初期メンテナンス ・その他の施設管理業務 ・その他庶務業務あり ※当直業務あり（2～3回／月程度） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 2交替 定額手当 (月額固定給に含む) 資格手当：30,000円／月 職務手当（固定残業代）：50,000円～90.000円／月（定期残業代として職務手当を支給、27～47時間分の残業手当を含む、超過した場合は別途支給） その他諸手当 当直手当：平日8,500円／回、土

仕事内容医療事務業務全般（外来、入院） ・受付、レセプト ・患者案内、患者説明 ・パソコン入力 ・医師診療補助業務（パソコン入力） ・環境整備など ※浜脇整形外科病院（一般80床、地域包括ケア40床、回復期40床）または浜脇整形外科リハビリセンター（外来）での勤務になります。 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：10,000／月 処遇改善手当：8,000円／月 その他諸手当 皆勤手当：5,000円／月（給与対象内毎月16日～15日に欠勤、早退、遅刻、打刻ミスがない場合に支給） 住宅手当：上限20,000円／月（通勤手当と合わせて上限30

仕事内容メリィホスピタルの地域連携室にて医療ソーシャルワーカーとして業務をお任せします。 ・病院間や地域の介護施設、グループ内施設との入退院等の相談補助業務 ・患者ご家族に対する相談や支援業務 ※病院機能：回復期リハビリテーション病棟・地域包括ケア病棟（計199床） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：5,000円／月 ベースアップ手当：23,000円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、厚生年金基金、自己啓発奨励金、永年勤続表彰、職員送迎あり、保育手当あり、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇

仕事内容回復期リハビリテーション病院での理学療法士業務全般 ・病棟で入院患者様へのリハビリ業務全般 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 資格手当：30,000円／月 地域手当：10,000円／月 その他諸手当 住宅手当：別途規定あり 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、確定拠出年金制度、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制 休暇 年間休日109日 就業形態 日勤のみ 職員数 220人 病床数 病床数合計（110床） 記録方法 電子カルテ

仕事内容五日市記念病院の地域医療連携室にて社会福祉士業務をお任せします。 ・医療相談業務 ・退院・転院サポート業務 ・地域医療連携業務 等 ※電子カルテ 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度：勤続3年以上／制服貸与／厚生年金基金／住宅手当／24時間対応保育室／単身寮／スキルアップ支援制度／奨学金制度／職員駐車場／リフレッシュ休暇制度（5年ごと：特別休暇・奨励金あり）／医療費補助制度／社員食堂／研修・図書室／職員互助会、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制,祝,日 休暇 年間休日1