埼玉県川越市のデイケアサービスの求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 デイケアにおける看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1650円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可 【深掘り情報】 【多様な働き方実践企業に認定】 埼玉県では、女性の力で埼玉経済を元気にする「埼玉版ウーマノミクスプロジェクト」を進めています。 その一環として仕事と子育て等の両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど、多様な働き方を実践している企業等を県

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:40（休憩60分） 週所定労働日数5日

仕事内容【日勤専従】医療と介護や福祉を通じて心身ともに豊かになり、健やかに暮らせる事を目標としています ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で働きやすいデイケアのお仕事！利用者様に寄り添う介護業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 デイケアにて、日中に利用者様への介護サービスを提供するお仕事です。 ・利用者様の状態やご様子に合わせた日中の介護業務 ・デイケアでのサービス提供に関わる業務 ・利用者様が安心して過ごせるよう見守りやサポート ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従のため、日中の時間帯を中心に勤務 ・デイケアで利用者様と関わりながら働

勤務時間8:00～13:30（休憩0分） 8:00～18:00（休憩60分） 13:00～18:00（休憩0分）

仕事内容【求人概要】 未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【デイサービス/生活相談員求人】 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地

勤務時間08:00〜18:00 シフト制勤務 8:00~18:00の間の4~8時間程度 ・時間、勤務日数、曜日応相談

仕事内容◆ケアパートナー東村山でのデイの介護スタッフのお仕事です。 ケアパートナーのデイサービスセンターにて、食事や入浴などの日常生活支援や機能訓練(運動)の提供、レクリエーションなどをお願いします。笑顔あふれる職場で、スタッフ同士協力しながらこころ通う介護の実践を目指します。未経験でも安心な研修制度を整えて、あなたをお待ちしています。 ◆主な業務 【身体介助】 ・食事、入浴、排せつのお手伝い ・館内での移動や歩行のサポート 【機能訓練・レクリエーション】 ・体操やゲーム、季節行事の進行 ・個別機能訓練のサポート 【そのほか】 ・来所時の健康チェック、記録の入力 ・フロアやテーブルの環境整備 ◆1

仕事内容【タイトル】 ビーナスプラス小平 作業療法士（デイサービス（通所介護）、デイケア（通所リハ） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■デイサービスでのリハビリテーション ・機能訓練業務 ・計画書作成 等 ※運転免許をお持ちで希望する方には送迎業務をお願いする可能性がございます 【事業所名】 ビーナスプラス小平 【応募資格】 ■作業療法士免許 ■普通自動車第一種運転免許（AT限定可）お持ちの方歓迎 ■デイサービス未経験の方歓迎 ■ブランクある方歓迎 【施設形態】 デイサービス（通所介護）、デイケア（通所リハ） 【法人名】 株式会社ビーナス 【勤務地】 東京都 小平市 回田町175

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「花小金井駅」より徒歩10分｜【まずは見学のみOK】賞与年2回★残業月10h未満◎年間休日114日◆安定した経営母体のパナソニックグループ！段階に応じた研修制度をご用意し、個々の目標に合わせた成長をしっかりサポート◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ＼どんな職場？／ デイサービスの魅力 美味しいご飯を食べたり、お風呂やレクを楽しんだり。お客様が一日を笑顔で安全に過ごすためのお手伝い ◎「ありがとう」と笑顔が直で届くやりがい：一緒にレクで盛り上がったりおしゃべりを楽しむ中で、感謝の気持ちを直接受け取れ

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 デイケアにおける看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1550円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可 【深掘り情報】 【多様な働き方実践企業に認定】 埼玉県では、女性の力で埼玉経済を元気にする「埼玉版ウーマノミクスプロジェクト」を進めています。 その一環として仕事と子育て等の両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど、多様な働き方を実践している企業等を県

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービスでの介護業務および管理業務 【給与】 月収 295000~310000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都東久留米市八幡町3-11-1 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 医療体制抜群！アクティビティや訪問者との予定満載の充実した毎日を提供 有料老人ホ

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 お客様への介護業務全般 事業所における活動、お客様への食事・排泄介助等の介護業務全般 【給与】 月収 195720~226800円 【住所】 東京都東久留米市下里1-11-22 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日112日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 270000~347000円 賞与：年2回（78ヶ月） 給与その他： ※給与は資格経験等により優遇 ※試用期間2ヶ月/月給10000円減 【住所】 東京都小平市美園町3-20-1 【アクセス】 西武多摩湖線 / 西武拝島線 / 西武新宿線小平 / 萩山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり

仕事内容あなたのキャリアを活かし、地域の介護を支える管理者として活躍しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 半日型リハビリデイサービスにて、将来の管理者として事業所運営のオペレーションを学びながら、移動・トイレ・個別入浴（一般浴）の介助、体操や物理療法の補助、送迎、記録、清掃を担当します。重度の利用者は少なく、現場研修で業務を習得できます。介護未経験の方も応募可能です。リハビリは理学療法士・作業療法士が主に担当し、食事提供はありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給357,382円〜 ≪基本給≫ 177,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 延長保育料補助:5

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護事業所での、お仕事を行って頂きます。 お買物や料理、掃除等の生活援助と排泄や入浴、 食事等の身体介助をお任せします。 【給与】 月収 242500~252500円 給与その他： 月収には基本給173000円、職務手当 10000円、処遇加算手当 42000円、処遇ベア手当 15500円を含む。 【住所】 東京都東村山市栄町2-32-13ＣＳビル1F 【アクセス】 西武多摩湖線 / 西武新宿線久米川 / 八坂 / 萩山 【必須資格】 介

勤務時間08:30〜17:30 (休憩60分) 残業なし

仕事内容デイサービスのケアスタッフ募集！ 娯楽中心の男性向けデイサービスという、特徴ある施設での勤務となります。 【業務内容】 ・介護業務全般（入浴介助など） ・送迎業務 ・娯楽のサポート など ＊普通自動車免許をお持ちの方は歓迎 ＊毎日のレクリエーション考案は必要ありません ご応募お待ちしております！

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 226300~268300円 【住所】 埼玉県狭山市大字北入曽993番 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 4週8休 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GM

勤務時間8:00～17:00（休憩60分） 8:30～17:30（休憩60分） 9:15～18:15（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 東村山市/デイサービス/派遣/介護福祉士 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスでの介護職・派遣 求人です。 【施設概要】 開設：2012年8月 定員：60名 【当施設の特徴】 定員60名の大規模デイサービスです。 ご利用者様の平均利用は42名程度、介護度は要介護2～3です。 規模が大きい分、職員の配置人数も多いので教育体制もばっちりです。 【当施設のおすすめポイ

仕事内容【デイサービス/介護職(正社員)】SOMPOケア 朝霞 デイサービス(根岸台) ■おもな仕事 ・入浴・食事・排せつのお手伝い ・レクリエーションや機能訓練のサポート ・日々の記録 ■1日の流れ(一例) 8:30 出勤・申し送り ご利用者さまのお迎え・健康チェック 入浴・昼食のお手伝い レクリエーション・お見送り 17:30 記録・退勤 ■この求人の条件 ・資格:介護福祉士の資格をお持ちの方 ・給与:月給249,300円~(年収例339万円~)/賞与:基本給2.08ヶ月分/年 ・勤務時間:8:30~17:30(8時間勤務 月~土曜日のシフト制・日曜日は定休) ・夜勤はありません(日勤のみ)

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 有限会社孜々堂では、言語聴覚士（ST）を募集しています！ デイケアサービスの現場で、理学療法士や作業療法士と連携しながら、リハビリ業務全般を担当していただきます。 ☆具体的には、利用者様のコミュニケーション能力の向上を図るためのリハビリを行い、 ☆個々のニーズに応じた介護業務や、リハビリ記録の作成などもお任せします。 《その他付随業務》として、チームでの情報共有や、利用者様へのサポートも重要な役割です。 私たちと共に、笑顔あふれるリハビリを提供し、 人々の生活の質を向上させるお手伝いをしませんか？ あなたの専門知識と経験を活かし、 ぜひ当社で一

仕事内容歩行を支える力が、毎日の自信になる ◆募集職種 あん摩マッサージ指圧師 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で専門性を活かす！デイサービスで利用者様の毎日を支えるあん摩マッサージ指圧師 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスにて、あん摩マッサージ指圧師として利用者様の身体の状態に寄り添い、日々のケアを支えていただきます。 ・あん摩マッサージ指圧師の資格を活かした業務 ・利用者様一人ひとりの状態に配慮した対応 ・デイサービスでのケアを通じた生活のサポート ・周囲のスタッフと連携したサービス提供 ◆ 利用者様に寄り添う働き方 通所型のサービスだからこそ、利用者様の変化や日々の様子を身近に感じなが

勤務時間7:50～18:20（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 小平市/デイサービス/派遣社員/介護福祉士/介護職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスでの介護職・派遣求人です。 【おすすめポイント】 ・日勤帯のみで時間調整可能！ ・処遇改善が別途支給されます。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、

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仕事内容【業務内容】 デイケアにおける看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1550円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可 【深掘り情報】 【多様な働き方実践企業に認定】 埼玉県では、女性の力で埼玉経済を元気にする「埼玉版ウーマノミクスプロジェクト」を進めています。 その一環として仕事と子育て等の両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど、多様な働き方を実践している企業等を県