施設管理 - 兵庫県三田市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 未経験から挑戦できる ラーメン店の運営スタッフ募集！ 接客も調理も学べる 環境で働きませんか？ ～働きやすさのポイント～ マニュアル完備！安心の教育制度あり 昇給＆賞与あり！ 製麺スキルも習得可能！ 食事補助・賄いあり！ ＜業務内容＞ ラーメン店における 運営業務全般をお任せします。 □具体的には ・ホール接客業務 ・キッチンオペレーション ・清掃、洗い物 ・シフト管理 ・スタッフ育成や管理 など 【アピールポイント】 ＼経験や知識がなくてもOK／ 入社後は、先輩スタッフがつき 一人ひとりに合わせて丁寧にレクチャー！ 未経験でも安心して はじめられる環境です

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 【給与詳細】 事業所責任者兼管理者 及び 事業所責任者兼管理者候補：380,00

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:30～17:00 2) 07:30～16:00

勤務時間08:30~17:00/07:30~16:00 週勤務日数：3日~

仕事内容・就労を目指す障害のある方への就労支援業務全般 ・個別支援計画作成 ・施設運営・管理 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容・【飲食大手サントリーグループ/ダイナック！新卒・第二新卒・既卒募集！】 連休取得や希望休は相談可能！ライフスタイルに合わせてシフト調整ができます シフトは1ヶ月ごとに提出！計画的にお休みを取ることができます！ 子育てや介護などの家庭事情にも理解があり、柔軟に対応できる環境を整えています 2026新卒・2025第二新卒・既卒 即面接・即勤務可能です！ 「秋採用」など勤務開始日も相談OK 2026年卒業予定者 卒業まではアルバイト勤務も可能です！ 実際に働きながら会社やお店のことを知って 進路の参考にしていただければと思います ＜インターンシップも実施中＞ 【総合マネジメント職のお仕事

仕事内容ごみ処理施設新設工事における建築施工管理業務 【業務内容】 施工管理業務（安全・工程・品質・予算） 施工図面の確認および他工種（設備・電気・土木）との納まり調整 協力会社との打合せ・作業指示 写真管理、各種書類作成 等

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ 安定の東証プライム上場企業でサポート事務をしませんか？ 建設プロジェクトを支える「施工管理アシスタント」のお仕事です。 オフィスでの事務作業に加え、現場のサポート（写真撮影など）も行うやりがいのあるポジションで、女性スタッフも増えてきている人気のお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ・データ入力事務 ・建物が完成するまでのスケジュール作成 ・書類や図面の管理 ・プロジェクトメンバーへの報告 ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ※肉体労働はありませんので、未経験者や女性の方もご安心ください。 【万全のフォロー体制】 現在活躍中のメンバーは９

仕事内容【仕事内容】 ケアプランセンターの管理者業務 居宅サービス計画書の作成 ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 エリアマネージャーの業務の補助 エリアマネージャーの業務 ・５か所程度の居宅介護支援事業所の統括マネジメント。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と事業所運営全般のマネジメント。 ・売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングを強化。 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケ

勤務時間【時間】09:00 ～ 17:30（休憩60分） 【残業】5時間程度

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 障がい者就労支援施設にてサービス管理責任者の募集＠三田市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労移行・定着支援におけるサービス管理責任者業務 就労希望の障がい者の方のサポート ・本人の要望ヒアリング、把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・相談援助 ・就労訓練 ・就職活動支援 ・関係機関との連絡調整 ・就労後の定着支援 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細は

仕事内容【業務内容】 介護老人保健施設における看護業務 入居者様の体調管理と看護業務全般 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:00/夜勤：16:30～09:00 【給与情報】 月給28万円～32万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 施設長挨拶 平素は当施設の運営にご理解とご協力を頂き、誠にありがとうございます。 介護老人保健施設アルカディアは、「医療・看護・介護

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 (1)8時45分～17時15分 (2)16時30分～9時00分 就業時間及び夜勤は応相談 （２）の休憩時間は４時間 （夕食時、朝食時に各０．５Ｈ。深夜に３Ｈ）

仕事内容【業務内容】 介護老人保健施設における看護業務 入居者様の体調管理と看護業務全般 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:00/夜勤：16:30～09:00 【給与情報】 月給28万円～32万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 施設長挨拶 平素は当施設の運営にご理解とご協力を頂き、誠にありがとうございます。 介護老人保健施設アルカディアは、「医療・看護・介護

仕事内容【仕事内容】 ＜エリアマネージャー＞ ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ＜エリアマネージャー候補＞ エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間

仕事内容【業務内容】 介護老人保健施設における看護業務 入居者様の体調管理と看護業務全般 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:00/夜勤：16:30～09:00 【給与情報】 月給24万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 施設長挨拶 平素は当施設の運営にご理解とご協力を頂き、誠にありがとうございます。 介護老人保健施設アルカディアは、「医療・看護・介護を通じて老

仕事内容介護施設での業務が未経験の方の応募もOK！介護老人保険施設で看護師を募集しています◎ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給242,000〜272,000円 ≪基本給≫ 220,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:15,000円 危険手当:7,000円 皆勤手当:10,000円 夜勤手当:9,000円/回 調整手当:経験による ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可

勤務時間(1)8時45分～17時15分 (2)16時30分～9時00分 就業時間及び夜勤は応相談 （２）の休憩時間は４時間 （夕食時、朝食時に各０．５Ｈ。深夜に３Ｈ）

仕事内容未経験OK！勤続5年目と10年目で海外研修も♪ 年に二回の社員旅行あり 賞与4ヶ月分支給 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 重症心身障がい児・者を対象とした日常生活の支援 ・食事、排泄、入浴、更衣、整容サポート ・個別支援計画に沿った活動の支援 資格: 資格・学歴・経験不問 18歳以上の方（年少者の深夜業務禁止のため） 勤務時間: （日勤）9：00～17：00（休憩60分） （遅出）10：00～18：00（休憩60分） （夜勤）17：00～翌9：00（休憩120分） 休日・休暇: 月8日（勤務シフトによる） 年間休日104日(公休+夏休+冬休) 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険