和歌山県和歌山市の看護管理者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 訪問看護ステーション蒲_の_ ■メインキャッチ 訪問看護の管理者/訪問看護の管理者/急募/介護管理者候補/施設内訪問介護/月9日休み・賞与年2回/ ■コメント ・施設運営の中心として活躍できます スタッフ管理だけではなく、収支管理や人材育成、サービス品質の向上、業務改善など、施設運営に幅広く携わるポジションです。 現場だけでは経験できない「施設全体を見る力」を身につけることができます。 ・あなたの経験・アイデアを施設づくりに活かせます 決められた業務をこなすだけではなく、現場の課題を見つけ、スタッフと一緒に改善していくことも施設長の大切な仕事です。 これまでの経験を活かしながら

仕事内容【職種】 看護管理者・管理職 病棟における師長業務全般 【ポイント】 ◆内科と外科、整形外科～回復期を中心とした医療を行っている病院です。 ◆エリアでは給与水準も高め♪ ◎勉強会は時間内実施！お休みは４週８休の年間休日１１４日で地域でも多めの休日数です！ ◎院内はとてもキレイで、通路やベッドサイドも広々としたつくりです。 ◎２４時間託児所完備で子育て中の看護師も多数在籍！ ◎マイカー通勤もＯＫです♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 【仕事内容】 ○病棟における師長業務全般。 プライマリーナーシング 【応募資格・条件】 正看護師 必須経験 : 師長経験 （3年） 【勤務地】

仕事内容【看護管理者】年収620万円以上｜訪問看護×施設のマネジメント｜未経験研修あり｜医心館和歌山 未経験可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 看護管理者として、 施設運営・訪問看護・スタッフマネジメントを横断的に担います。 現場に入りながら、 「どうすればより良いケア・環境になるか」を考え、形にしていくポジションです。 ◇ ご入居者様の状態把握 健康状態を確認し、必要なケアが提供されているかを管理 現場にも入りながらケアの質向上に関わります ◇ スタッフ育成・サポート 看護師・介護士の指導、相談対応 チーム全体のスキル向上と働きやすい環境づくり

仕事内容利用者様のご自宅を訪問し、主治医の指示書に基づいた訪問看護業 務を行います。 将来的に管理者等として、スタッフの業務調整や事業所運営にも携 わります。 ・健康状態の観察、服薬管理・清潔援助、医療処置 ・精神状態の観察、精神的ケア・日常生活への助言、生活支援 ・訪問看護記録の作成・主治医、関係機関との連携 「変更範囲 会社の定める業務」 ※未経験、ブランクのある方も、同行訪問や研修により丁寧に指導 します。 【看護】【事業所ＰＲメッセージあり】

仕事内容◇訪問看護ステーションの管理業務 ◇訪問先の住宅型有料老人ホームの看護サービス業務 《訪問看護／管理者》 ・収支管理等の管理的業務 ・従業員教育 ・シフト調整等 ・バイタルチェック等の健康管理 ・褥瘡や注入等の処置 ・緊急時の対応 【看護】（急募） （変更範囲：なし）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 280000~387000円 【住所】 和歌山県和歌山市２５０−３ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得

仕事内容施設を「管理する」だけではない。 人を育て、チームをつくり、より良い施設をつくっていく。 これまでの経験を活かして、施設運営の中心を担う施設長へ。 住宅型有料老人ホームの施設長として、施設運営全般をお任せします。 スタッフ一人ひとりが働きやすく、ご利用者様やご家族に安心して選んでいただける施設をつくるため、現場と本部をつなぎながら施設全体を動かしていくポジションです。 【主な業務】 ・施設全体の運営・管理 ・施設の収支管理 ・スタッフのマネジメント、育成 ・スタッフが働きやすい職場環境づくり ・業務状況の把握、運営上の課題抽出 ・施設運営に関する改善施策の検討、実行 ・ご利用者様、ご家族への対

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデンに併設している訪問看護事業所での看護業務 【主な仕事内容】 ・スタッフマネジメント ・管理者不在時の管理者代行 ・契約業務（訪問看護について） ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ・身体介護等 医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※仕事内容の変更範囲：詳細は面談時

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 和歌山県和歌山市に位置する訪問看護事業所にて看護師募集です！ 年間休日は120日以上あり、無理なくご家庭やプライベートと両立することができます。家族手当あり・車通勤OKなど働きやすさも抜群です◎ ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ ■給与 【月収】37.6万円 ～ アクセス ●南海和歌山港線 「和歌山港」駅 バス・車7分 雇用形態 正社員 勤務時間 日勤(1):07時00分～16時00分（休憩60分） 日勤(2):08時30分～17時30分（休憩60分） 日勤(3):11時00分～20時00分

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000~380000円 【住所】 和歌山県和歌山市大谷93-10 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日125日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025

仕事内容訪問看護ステーションの管理的業務及び訪問先の 住宅型有料老人ホームにて看護サービスを行って頂きます。 《訪問看護／管理者》 ・収支管理等の管理的業務 ・シフト調整 ・スタッフ教育 ・レセプト業務 ・看護サービスの提供 ・その他管理業務全般 【看護】 変更範囲：なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2026年9月開設！【住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン和歌山】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 【看護主任】 ◎ホーム内に併設している訪問看護事業所でのご勤務です。 《業務内容：施設内訪問看護、看護主任業務》 ・スタッフマネジメント ・管理者不在時の管理者代行 ・契約業務（訪問看護について） ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ・身体介護等 ※訪問以外の時間は以下の住

仕事内容訪問看護の現場をまとめる管理者として、地域を支える ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 訪問看護の現場とステーション運営を支える管理者として活躍！ ◆ 具体的な業務内容 訪問看護ステーションにおける看護師業務と、管理者としての運営をお任せします。 ・利用者様への訪問看護 ・看護師としてのケア業務 ・訪問看護業務全体の管理 ・スタッフとの連携や業務調整 ・ステーション運営に関わる管理業務 ◆ 管理者としての役割 現場での看護実践だけでなく、スタッフが円滑に業務へ取り組めるよう、訪問看護ステーション全体を支えるポジションです。 ・日々の業務がスムーズに進むような運営 ・スタッフ

仕事内容◆ソエルガーデン和歌山での看護主任のお仕事です。 住宅型有料老人ホームに併設の訪問看護事業所で、看護業務と主任としての管理・調整をお任せします。 ◆主な業務 【管理・調整】 ・訪問スケジュールの作成 ・訪問看護計画書、報告書の作成管理 ・担当者会議への参加 ・会議、研修、カンファレンスの開催 【連携】 ・訪問診療時の医師への対応 ・調剤薬局との調整、薬持参時の対応 ・ご家族様への連絡、報告 【住宅業務】 ・看護業務以外の時間は緊急コール対応など 【西小二里】ソエルガーデン和歌山|看護主任(正社員)/月給37.7万円~・26年9月開設 応募資格: 正看護師 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資

仕事内容日勤で支える、看護の安心がある職場 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添う日勤の看護業務！健康管理を中心に丁寧なケアを行います ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様の健康状態を見守る看護業務を担当していただきます。 ・入居者様の健康管理 ・バイタル測定 ・配薬、服薬介助 ・診察時の介助 ・日々の看護記録の作成、管理 ・入居者様の体調変化の確認と対応 日勤専従のため、生活リズムを整えながら看護師としての経験を活かせる働き方です。介護職員などのスタッフと連携し、入居者様が安心して毎日を過ごせるよう支援します。 ◆ 入居者様に寄り添う看護 病

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 205000~312500円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 和歌山県和歌山市松江東1-7-25 【アクセス】 南海加太線中松江 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日106日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/その他 / 再雇用/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示)

仕事内容看護と運営をつなぐ管理者の一手へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 看護と介護をつなぎ、利用者様の暮らしを支える管理者として活躍！ ◆ 具体的な業務内容 看護小規模多機能型居宅介護の管理者として、事業所の運営を担っていただきます。 ・利用者様に寄り添ったサービス提供の推進 ・事業所全体の業務管理 ・スタッフとの連携やチーム運営 ・日々のサービス品質の確認と改善 ・看護・介護職をはじめとする関係職種との調整 ・利用者様やご家族への丁寧な対応 通い・訪問・宿泊を組み合わせながら、利用者様の状態や生活環境に合わせた支援を行う事業所です。管理者として現場全体を見渡し、スタッフ

仕事内容温かなケアを共に提供しませんか？特別養護老人ホーム『つつじが丘めぐみ』で「看護師」としての新しい一歩を ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 入居者様の健康を支える看護師業務！特別養護老人ホームでのお仕事をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、看護師として入居者様の健康を支える業務を担当していただきます。 ・入居者様の健康状態の確認 ・日々の体調変化に応じた看護対応 ・介護職員などと連携した健康管理 ・入居者様が安心して生活できるよう支援 ◆ 働き方 ・シフト制での勤務 ・特別養護老人ホームの入居者様に寄り添いながら業務を実施 ・看護の専門性を活かして、日常生活を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です！【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 施設管理 入居者様の入退去時の調整やご家族への対応を軸に、現場で働く看護師・介護士のケアを支えます。 訪問看護・介護管理 本社看護部との連携で訪問予定表を作成し、医師やケアマネジャーからの指示書に基づいた訪問計画を作成します。 スタッフ管理 スタッフ一人ひとりが無理な

仕事内容 訪問先での健康状態の観察や基本的な看護業務 薬剤および服薬の管理 利用者さんとのコミュニケーションや日常生活上のサポート 利用者さんと一緒に自立に向けた目標の設定や相談を実施 計画書や報告書などの書類作成業務 医者や相談員等、連携先との連絡調整業務 木曜の定例カンファレンスで事例の共有や相談 質向上の為の研修の受講 オンコールについては、一般看護と違って緊急訪問になることは稀でほとんどが18～24時頃の電話対応のみが多いです。 なぜ「精神科といえば、みちラボ」なのか？ 利用者さん、ご家族、そしてドクターからも信頼される「質の高い支援」は、 “明確な理念”と共に、スタッフの“