株式会社教育の求人・仕事・採用

仕事内容学校法人追手門学院 【学校法人職員(総合職)】◆年間休日130日◆賞与実績年5ヶ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【前向きな改革・改善を担うポジション】本学院の専任職員として様々な部署で経験を積み、キャリアアップを目指せます。◆フリーアドレス制を導入企画・政策、管理部門 理事長室/広報課 総務課/人事課/校友課 財務課/管財課 業務改革推進課 システム企画推進課 内部監査室 学院全体の基本構想や経営戦略の策定、ブランディングを向上させる広報活動、学院全体の総務/人事管理/経理/施設管理

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時45分又は〜の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※学校の行事等により土日出勤の可能性あり（振休対応）＊他求人 に関する特記事項参照 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・車椅子を使用する生徒の校内移動支援及び安全確保 ・教室移動、学校行事、校外学習等における見守り及び支援 ・体育着等への更衣時における着脱支援 ・トイレ利用時の移乗補助、見守り及び安全確保 ・休息や水分補給に関する声かけ及び支援 ・内服時の準備補助（薬袋の開封等）及び服薬に係る見守り ・授業中における教材や物品の受け渡し、学習活動の支援 ・必要に応じた代筆、パソコン入力補助等の学習支援 ・生徒の意思表出やコミュニケーションに関する支援 ・担任、養護教諭、教科担任、特別支援教育コーディネーター 保護者等と連携した日常生活支援 ・その他、学校長が必要と認める業務 変更範囲：変更なし

仕事内容残業少なめ/昇給賞与あり/高収入/育休産休あり/働きやすい環境で安心充実サポート◎ ＼2024年4月OPENの児童発達支援施設／ 0～6歳対象の少人数制（定員10名）で、 1対1の個別支援とグループレッスンを通して、 お子さま一人ひとりの発達を丁寧にサポートしています◎ 毎週金曜・日曜には、コミュニケーション力や 社会性を育むソーシャルレッスンも実施♪ 新しく綺麗な環境で、じっくり支援に携わりたい方におすすめです！ ◆勤務内容 ー 指導員や保護者の方と連携を取りながら、 下記が主な仕事です。 ・子どもの個性に合わせた支援計画の作成 ・教室全体の管理・運営 ＜1日の流れ＞ 9

勤務時間[1]08:30〜15:30（実働: 6時間、休憩: 60分） [2]08:30〜16:30（実働: 7時間、休憩: 60分） [3]08:30〜19:00（実働: 9.5時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 [4]08:00〜18:00（実働: 8時間、休憩: 120分） [5]08:30〜17:00（実働: 7.5時間、休憩: 60分） [1]～[5]の組み合わせによるシフト勤務 ※週2～3回程度の勤務 ※1か月単位の変形労働時間制 ※月間想定労働時間100時間程度

仕事内容教育施設の警備スタッフ [日進市]＜教育施設の警備スタッフ＞ 週2～3日勤務 地域に貢献できるお仕事です 名古屋学芸大学にて、 警備スタッフを募集しています ・地域や社会に貢献できる仕事がしたい ・無理のないペースで働きたい ・未経験から警備の仕事に挑戦したい ・Wワークで働きたい そんな方におすすめのお仕事です。 勤務は週2～3日程度の日勤のみ。 学生や教職員の皆さまが安心して過ごせる 環境づくりを支えるお仕事です。 入社後は新任教育を実施しますので、 未経験の方も安心してスタートできます。 【仕事内容】 名古屋学芸大学にて、 常駐警備業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・

仕事内容【賞与年3回】企業向け研修の運営担当◆年間休日125日 企業向け研修や教育コンテンツの運営を担当します。企業との打ち合わせや資料作成、研修企画など幅広い業務に携わります。年間休日125日で、賞与は年3回支給です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,200円～ 月給221,200円～350,000円。経験・能力を考慮し決定します。その他待遇福利厚生欄参照 【勤務地】 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋 アクセス： 天王寺駅から徒歩5分、大阪阿部野橋駅から徒歩3分 募集情報 教育サービス運営スタッフ ・・・・・・・ 今回のお仕事ポイント5つ！ 【年間休日

仕事内容教育現場で「できた！」を一緒にサポート！資格を活かしやりがいを実感できる現場！ 課後等デイサービスでのお仕事です♪ ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 【お仕事内容】 ●正社員 ●児童発達管理責任者 ●330,000円～500,000円 基本給 250,000～300,000円 ●①8:30～17:30 ②9:00～18:00 ・個別支援計画の作成・療育支援 ・保護者対応・相談支援 ・関係機関との連携 ・送迎業務（相談可／マイカー使用・手当あり） 遊びを通して子どもたち一人ひとりの発達を支え、 自立に向けた生活習慣づくりをサポートします♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

仕事内容教育研修担当 （正職員募集）職員研修・教育に関する業務（土日祝休み） 先輩職員が丁寧にサポートします ご安心ください ＪＡおきなわ本店で一緒に働きませんか？ ＜ココがＰｏｉｎｔ ＞ ・社保完備 ・駐車場完備 ・土日祝日はお休み ・福利厚生サービス「カロリパークス」導入 【仕事内容】 ＜お仕事内容＞ ＪＡおきなわ本店人事部にて以下のお仕事を担当してもらいます （職員教育・研修プログラムの企画・立案） ・研修における講師・ファシリテーターの担当 ・研修資料（テキスト、スライドなど）の作成 ・研修会場の手配、受講者への案内、当日の運営進行 （研修の効果測定と改善） ・受講後のアンケ

勤務時間又は8時00分〜16時00分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：【週２５時間勤務】 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始（１２／２９～１／３）、学校の冬・春・夏休期間 ＊年次有給休暇は任用日から付与します。

仕事内容○特別な配慮を必要とする児童生徒の支援等のほか、低学力の児童 生徒に対しての学習支援。 ・授業等における学習指導の支援 ・校外行事等における安全確保の支援 ・校内における生活指導の支援 ＊記録の作成業務等でパソコンを使用します。 ＊まれに、校外での会議等外出業務もあります。その際は、自家用 車を使用していただきます。 「変更なし」

仕事内容スキルアップできます。丁寧な教育で育てます！ 土日休み、年間休日１２５日、昨年度ボーナス５か月 クリーンルーム、事務所での作業です。 作業：準備、製品のセット、取出し、検査、梱包 ルーチン作業だけではなく、 ・新しい製品のコーティング依頼があると、試作・テストを 行います。 ・ＣＡＤを使った治具設計を習得していもらいます。 ・半導体メーカー等顧客との技術打合せ／プレゼン（社有車使用） 社内研修も行い業務習得まで指導し、スキルアップできます。 ※応募前見学可（ハローワークで相談後） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間火曜日…7：30～15：00（実働6.25H/休憩75分） 木曜日…7：30～11：30（実働3.75H/休憩15分） ★週２日の固定勤務！！ 扶養範囲内で無理なく続けられます♪

仕事内容モップやダスターを使用しての共用部拭き・掃き作業など 待遇 各種社会保険完備（勤務条件による） 交通費支給（社内規定） 制服貸与 有給休暇（6ヵ月以上勤務後） バイク・自転車通勤ＯＫ 受動喫煙対策有 休日・休暇 月・水・金・土・日・祝 夏期・年末年始（学校カレンダーによる） バイク通勤OK ブランクOK 交通費支給 制服貸与あり 土日祝休み 未経験・初心者OK 無資格OK 自転車通勤OK 週2日以上

仕事内容◇外国人留学生対象に日本語の教育を行っていただきます。 ・日本語学校 常勤講師 ３名 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分 就業時間２：9時15分〜14時15分 就業時間に関する特記事項：週２９時間以内。 原則就業時間（１） 週のうち１日は就業時間（２）：水曜日 ただし、業務の都合により前後したり、勤務時間が 短くなる場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２月２９日～１月３日 学校の長期休業期間等（登校 日等４日程度勤務有り） ※学校行事により休日勤務あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容市内、小中学校において特別支援学級の介助業務をおこないます。 （障がいをお持ちの生徒さんお一人の傍についていただき、下校 されるまでの間、授業や給食の介助の他、水泳・避難訓練等の 学校行事全般の介助を行っていただきます。） 変更範囲：変更なし

勤務時間09:00 〜 17:00（実働7時間／休憩60分） 時間外労働： なし 勤務日数： 週3日 〜 週5日（勤務日数はご相談に応じます）

仕事内容時給1,500円と高水準スタート！週3日〜5日の間で自分のペースに合わせてしっかり稼げます。 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 屋内原則禁煙 【職種】 教育・保育・公務員・農林水産・その他 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,500円 【勤務時間】 09:00 〜 17:00（実働7時間／休憩60分） 時間外労働： なし 勤務日数： 週3日 〜 週5日（勤務日数はご相談に応じます） 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒160-0013 東京都新宿区

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年間１９２日勤務。月別の勤務日の割り振りは学校長が別途指定。

仕事内容以下について教員の指示に基づき実施する。 １）病院等へ入院している児童・生徒に対して、 タブレット端末等を活用して学習支援を行うこと。 ２）教材作成の業務に携わること。 ３）児童・生徒の身心の状態や学習状況の記録の作成・報告 ４）病院や前籍校との連絡調整に関すること。 ５）学校の教育活動に付随する業務。 ６）その他教育委員会が特に必要と認める業務。 変更範囲：変更なし

仕事内容残業少なめで無理なく勤務◎コミュニケーション重視で安心して長く続けられる環境がここに！ ★☆★・★☆★・★☆★・★☆★・★☆★ 大阪市にある 児童発達支援施設・放課後等デイサービス ――――――――――――――――――― 児童発達支援管理責任者の仕事だけでなく お子さんの支援にも入りたい方★ ――――――定員：１０名――――――― アクセス JR東西線 徳庵駅 徒歩1分 ――――――――――――――――――― 注目ポイント 〇好待遇★ 〇平日の昼食は150円で美味しい弁当支給！ 〇住宅手当、家族手当など福利厚生抜群♪ 〇未経験・ブランクOK！ ――――――

仕事内容教員目線を活かせる学童指導。学びと生活を見守り一人ひとりと向き合うやりがいを実感できる仕事◎ ★☆★・★☆★・★☆★・★☆★・★☆★ 大阪市にある 児童発達支援施設・放課後等デイサービス ――――――――――――――――――― 児童発達支援管理責任者の仕事だけでなく お子さんの支援にも入りたい方★ ――――――定員：１０名――――――― アクセス おおさか東線 城北公園通駅から徒歩13分 メトロ谷町線 都島駅から徒歩23分 ――――――――――――――――――― 注目ポイント 〇好待遇★ 〇平日の昼食は150円で美味しい弁当支給！ 〇住宅手当、家族手当など福利

勤務時間又は8時40分〜15時10分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休業中（７月下旬～８月末）、年末年始（１２／２９～１／３ ）、春季休業中（３月下旬～４月上旬） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇特別支援学校に通学する児童生徒の医療的ケアにかかる業務 ※変更範囲：変更なし

仕事内容◇病院運営等を支える事業を展開している企業で経理・総務を中心としたバックオフィス業務をお任せします ◇プレイングマネージャーの立場で、部のマネジメントもおまかせします 【具体的業務内容】 ■総務 ・環境、施設管理（設備、法定点検、機械保守、オフィス内環境美化等） ・備品、消耗品管理（文具、ＰＣ、プリンター等） ・文書、契約書管理（社内規定整備、保険証券期日管理、保存文書管理等） ・社内行事の運営管理（取締役会、株主総会、全社会議、社内イベントの企画運営、議事録作成等） ・グループ所有不動産管理（入居者、テナント、設備、法定点検、保守、清掃等） ・その他庶務事項（慶弔等） ■経理 ・経理事務、経

勤務時間又は7時30分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：出勤時間、日数についてはご相談ください。 週５日勤務の方歓迎！ 早番（７：３０～）、遅番（～１８：００）のみ出勤の方も大歓迎 です！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９～１／３

仕事内容令和９年度の認定こども園化に向けて一緒に働いてくださるパート の方を募集します。令和９年４月１日～の出勤です。 ・乳児クラス、幼児クラスいずれかに配属されます。 ・働く時間についてはお気軽にご相談ください。 長い時間働ける方、早番遅番可能な方、土曜勤務可能な方大歓迎 です！ ・時給について 令和８年度：一律１，３００円 令和９年度：基本１，３５０円 令和９年度（社会保険加入・年収１３０万円以上の方）：１，４ ００円 ※早番・遅番・土曜日の出勤は加算あります。

仕事内容残業少なめ/昇給あり/賞与あり/資格を活かせる/高給与高収入/育休産休制度あり/安心の環境充実◎ ＊ひまわり児童ファーム 枚方星が丘ファーム＊ 星ヶ丘駅から徒歩2分！ 駅チカにある車通勤OKの放課後等デイサービスさんです ★増員による募集です♪ ★入社時期相談可能！ ★幅広い年代の職員さんが活躍中！ 研修・産休育休・介護制度など充実◎ ライフステージの変化に合わせて 長く活躍していただけます！ ☆～☆～☆～☆～☆～☆～☆～☆～☆～☆ 【お仕事】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情