ハローワーク - 藤が丘駅（神奈川県） の求人・仕事・採用

仕事内容□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □シフト制なので土日のお休みも相談可 □まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※１時間単位で使える有休（入社初日から最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の実働８時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的クレーム対応時は、年６回に限り月９０時間、２ヶ月ないし ６ヶ月平均で８０時間以内、年間７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 （月２１日勤務） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容家電量販店での商品説明や販売のお仕事 メーカーの販売員としてエアコン のご案内をお願いします。 お客様のニーズにあった商品をご紹介したり、 ご自身がお勧めする商品をご提案したり、 コミュニケーションを楽しみながら出来るお仕事です。 ※就業場所は窓口まで ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご自身の都合により応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【資格不要】家事代行に興味がある方へ！ 自宅で行う普段の掃除・洗濯・食事の用意などを、お客様宅で行い ます。家事スキルがあれば資格不要！直行直帰、お仕事選べます♪ ☆掃除（掃除機がけ、水回りの清掃など） ☆料理（下ごしらえ、食事の用意など） ☆お子様の園や塾への送迎、シッター ☆高齢者の病院付き添いや送迎、散歩、話し相手 ＊料理のみ・掃除のみの選択も可能です。 ＊料理・清掃基準を確認できる社内講習もあり、安心してお仕事が できます！また、研修中は自分の担当をしてくれる先輩社員が同行 。研修後もずっと相談に乗ります。皆様自分のペースで楽しく働い ています♪ 変更範囲：変更なし

仕事内容・訪問リハビリ業務 ・初回面接・カンファレンス（サービス担当者会議）への出席 ・指示書の確認・計画書・その他運営上必要な書類作成 ・利用者に関わる連絡調整 ※週３０時間以上勤務なら、週４日勤務でも常勤可能 勤務時間、休日は自由に設定可能（法令範囲内） ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容住宅型有料老人ホームの施設長候補を募集しています！ ・施設の運営 ・入居者様の管理 ・入居案件の対応 ・見学対応、家族様対応、来客対応、業者対応 ・職員の管理（面接、面談、求人募集など） 施設の管理に加え経営視点を持ち入居判断や収益向上に取組んでい ただきます。成功事例は全社に共有され事業拡大へつなげることが できます。成果を出した後はエリアマネージャー、事業部長へとキ ャリアアップ可能！介護業務は専門スタッフが担当するため経営・ マネジメントに集中できます（スタッフの手が足りない時などは、 現場での介護業務に入っていただく場合があります）。研修とサポ ート体制も整っており安心して業務を始めら

仕事内容◎訪問リハビリ業務 ・初回面接・カンファレンス（サービス担当者会議）への出席 ・指示書の確認・計画書・その他運営上必要な書類作成 ・利用者に関わる連絡調整 ※週３０時間以上勤務なら、週４日勤務でも常勤可能 勤務時間、休日は自由に設定可能（法令範囲内） ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【定員１９名、０～２歳児を対象とした企業主導型保育園】 ■園児のアレルギー対策・対応 ■園児の怪我の対応 ■０～２歳児の保育補助業務 ■保護者対応 ■各種研修参加 ■連絡帳・記録業務※業務削減の為ＩＣＴシステムを導入済 ■利用者見学対応■調理補助■ほか付随する業務 ◎子どもたちが楽しく過ごせるよう、スタッフがアイディアを凝ら しながらのびのびと保育を行っています。 ◎バースデー休暇や家族サービス休暇など独自の休暇があります♪ 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※月～土曜日に勤務不可日が無い方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の際 ７５時間／月、７２０時間／年、年６回まで 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容建物の巡回点検、小修繕、修理手配、工事立会、お客様対応、 報告書作成 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【レクレーションなどがなく機能訓練に特化したデイサービス】 ◆職員のマネジメント ◆施設運営 ◆集団リハビリ実施（体操指導） ◆個別リハビリ実施（ウォーキングレッスンやＡＤＬ訓練、 油圧式マシンを使用） ◆個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ◆初回利用のご利用者さまの初期評価 ■送迎（横浜市内、ミニバン運転） ◆見学対応 など 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容■訪問看護ステーションでのリハビリスタッフ（理学療法士） ・がんの終末期、整形疾患、神経難病（ＡＬＳやパーキンソン病 など）の方への訪問リハビリのお仕事となります。 ・リハビリ計画書の作成 ・サービスの実施（訪問によるリハビリ又は施設サービスによる リハビリ業務） ・評価、報告書の作成 ・リハビリスタッフ不在時等のリハビリメニュー作成 ・他職種への指導 ・福祉用具等の選定、アドバイス ・訪問前調査（新規ご利用者様への事前訪問） ・上記付随業務

仕事内容■訪問看護ステーションでのリハビリスタッフ（理学療法士） ・がんの終末期、整形疾患、神経難病（ＡＬＳやパーキンソン病 など）の方への訪問リハビリのお仕事となります。 ・リハビリ計画書の作成 ・サービスの実施（訪問によるリハビリ又は施設サービスによる リハビリ業務） ・評価、報告書の作成 ・リハビリスタッフ不在時等のリハビリメニュー作成 ・他職種への指導 ・福祉用具等の選定、アドバイス ・訪問前調査（新規ご利用者様への事前訪問） ・上記付随業務

仕事内容当社が設備管理を受託している大学（常駐）の、電気・空調・給排 水設備等の管理・点検業務を担当いただきます。経験を活かしなが ら得意業務から始めて頂きます。保守点検業務に留まらず、顧客に とって資産価値の向上に繋がる提案など幅広く活躍頂きたいです。 【具体的には】 日常点検、法定点検、緊急時の対応および一次的な修繕 契約に基づく業務計画の立案、修繕などの見積もり書の作成 設備メーカーや修繕業者などへの発注、オーナー様への報告 など 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【定員１９名、０～２歳児を対象とした企業主導型保育園】 ■保育業務 ■連絡帳、記録業務（ＩＣＴ導入済） ■保護者対応 ◆利用者見学対応 ■各種研修参加 ■調理補助（簡単な調理・盛りつけ等） ※未経験も歓迎！キャリアアップできます！ ◎子どもたちが楽しく過ごせるよう、スタッフがアイディアを凝ら しながらのびのびと保育を行っています。 ◎バースデー休暇や家族サービス休暇など独自の休暇があります♪ 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容＜仕事内容＞ ・日々の保育（持ち帰り仕事なし！） ・保護者のフォロー ・行事の企画／実施 ・書類作成（日案・月案、児童表、お便りなど） 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容有料老人ホームでの看護のお仕事です。 （入居者様への健康管理など） お仕事の詳細につきましては、担当よりご案内させて頂きます。 ご就業後のフォローまで担当が親切丁寧に対応させて頂きますので 、派遣が初めての方もご安心ください。 【変更範囲：変更なし】 （１０００４７２０８２１１）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日以上 勤務希望日、勤務時間はお気軽にご相談ください★ （例：週３回・１日３時間・土日祝固定休など） 詳細は面接時にお問い合わせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期における営業時間延長時の接客対応等 （１ヵ月７６時間／最大６回まで １年６００時間） 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他完全週休２日（火＋他１日）、年末年始（５日）、慶弔、介護 産休育休、有給休暇（初年度最大１５日）※入社日当日から取得可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □扶養内勤務可！週３日・１日３時間～ОＫ★ □シャンプーのみ、カラーのみＯＫ★得意なことからお任せします □子育て中の方＆４０～５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※入社初日から使える有休（最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

仕事内容お客様の快適なカーライフをトータルでサポートするお仕事です。 接客から軽整備、カーコーティングまで、多彩な業務を通じて スキルアップ・キャリアアップを目指せる環境です。 【具体的な業務内容】 ●接客：給油操作のサポート、アプリなど各種サービスのご案内 ●フロント：車検・保険の受付・ご案内 ●軽整備：オイル・タイヤ・バッテリー交換、車の点検 ●車検整備：法定点検・車検に関わる整備作業 ●コーティング：カーコーティングの施工・仕上げ、洗車 ＊未経験歓迎！丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【入社から５ケ月間】 入社後はまずキッチン・ホール（調理・接客）等、一通りの店舗運 営の業務を身につけていただいたきます。通常６ケ月で店長業務す べて習得可能です！ 【６ケ月後】 店長昇格審査を合格したら店長へ昇格となります。（給与４５万円 以上）更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャー を目指していただけます。 ［変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容初任者研修（ヘルパー級）以上の資格があればＯＫ！ 未経験・ブランク大歓迎◎住宅型有料老人ホームでの介護業務で 全５０床、２階建てです。入居者様に生活援助、身体介護をおこな っていただきます。タイムスケジュールが毎日組まれておりますの で、慌てて入浴介助をしないといけなかったり、時間に追われるこ とが少ないのがうちの特徴です。ケアの伝票はスマホ入力なので紙 と比べてスムーズに行えます！デジタルが苦手な方でも丁寧に使い 方を教えますので安心してください。 ※中高年層（ミドルシニア）歓迎求人 ※変更範囲：変更なし

仕事内容半日型デイサービス「レッツ倶楽部 横浜青葉」における業務 ・リハビリトレーニングの補助業務 ・簡単なＰＣ入力作業 ＊夜勤、食事、入浴介助はありません ＊未経験者も当施設において研修を行いますので、安心してご応募 ください ＊業務の変更範囲：変更なし