病院 社会福祉士 - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：16時00分〜20時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる週３～４日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容松山市民病院での、配膳業務のお仕事です。 ・調理された料理を配膳車に並べる ・配膳車を各病棟へ移動させる ・食後の下膳 ・食器洗浄 などです。 簡単な作業なのですぐ慣れます。６～８名程度と一緒の勤務なので 、わからないことはすぐ聞けます。 変更範囲：変更なし

勤務時間週5日 1日7.5時間以上 固定時間制 ■ 日勤（生活リズム重視の方に） 8:30～17:30（実働8時間） 夕方キッチリ終わるので プライベートも充実できます。 ■ 夜勤（ガッツリ稼ぎたい方に） 20:30～翌5:30（実働8時間） 22時～翌5時は深夜割増25%UP！ 夜勤活用で月収30万超えが狙えます。 大型連休あり（GW・夏季・年末年始） 有給休暇制度あり 「日勤がいい」「夜勤でガッツリ稼ぎたい」 どちらの希望も面談でしっかり聞きます。

仕事内容【仕事内容】 ＼ホテル・病院で使われるタオル・シーツを扱う仕事です！／ 洗濯・乾燥されたリネン類の たたみ・仕分け・梱包作業がメイン。 重いものは一切なし。 ふわふわの布製品を毎日触れる 清潔で気持ちいい環境です。 【 具体的な作業 】 ■ STEP 1｜仕分け 洗濯済みのタオル・シーツを 種類・サイズ・用途ごとに 「仕分ける」だけ。 ラベルを確認しながら進めます。 ■ STEP 2｜たたむ 決まったサイズに合わせて タオル・シーツを「きれいにたたむ」だけ。 コツを覚えたら あとは繰り返すだけのルーティン作業。 ■ STEP 3｜検品 折りシワ・汚れ・穴がないか 「サッと目視で確認」す

仕事内容松山市地域包括支援センター（石井・浮穴・久谷地区）において、 要支援の認定を受けた方のケアプラン作成など、介護予防支援業務 をご担当いただきます。 ＊事前見学可 ＊未経験者の方も丁寧に指導いたします。 ＊子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能 ＊松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ松山）に加入していま す 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容＊社会福祉施設（特別養護老人ホーム、ショートステイ、ケアハウ ス、デイサービス）に入所または通所している方々が快適な生活を 送れるように、相談援助や調整業務などを行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 希望に応じて相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容病院内の日常清掃 ゴミ回収、床の掃除機・モップ掛け、トイレ清掃等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：開店時間または終了時間から５時間程度 ※時間帯相談可（どちらの時間帯も可能な方優遇） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他◆休日の曜日希望も相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容病院内で当社が運営する 売店にて販売員としての業務に従事して頂きます。 ・商品の補充、陳列 ・接客、レジ対応 ・受発注 ・棚卸業務の補助など ＊販売員の業務未経験でも歓迎します。 ＊先輩社員指導のもと、業務を習得します。 変更範囲：変更なし

仕事内容退院、社会復帰、受診、受療援助 医師・看護師など、病院スタッフとの通訳的役割を担ったり、対外 的な施設と連携し援助を行う。 転院のための受入医療機関、介護保険施設、社会福祉施設等、地域 社会資源を選定し援助すること。また、それに伴う患者・家族の不 安、問題解決に努める。 関係機関、関係職種との連携や訪問活動により、社会復帰が円滑に 進むように助力すること。 変更の範囲：変更無し ＜ 急募 ＞

仕事内容【仕事内容】 病院の地域連携室における医療ソーシャルワーカー（MSW）業務全般 ・患者様やそのご家族に対する相談業務 （入院の受け入れから入院中および退院後に向けての様々な相談に応じます） ※患者様のご自宅に訪問する場合もあります（社用車使用） 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給200000円~340000円 【定期手当】職務手当：10,000円／月 資格手当：20,000円／月 【その他手当】時間外手当 【月給補足】【月給算出方法】基本給＋職務手当+資格手当 掲載企業名：株式会社クリティカ

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：週２時間～６時間の勤務 労働時間・日数はご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい者グループホームでの相談、面談、個別支援計画の作成等 ※週２時間から６時間の勤務となります （条件有り。特記事項に記載有り） ※令和８年４月にオープンした施設 変更範囲：変更なし

仕事内容地域の健康と福祉に貢献する松山リハビリテーション病院の医療ソーシャルワーカー募集 ◆募集職種 医療ソーシャルワーカー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、調整業務、退院支援 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,100〜291,400円 ≪基本給≫ 158,700〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:26,000円 職務手当:10,000円 資格手当:20,000円 処遇改善手当:20,000円 調整-2手当:11,400円 住宅手当:12,500円(支給要件あり) 家族手当:6,000円～ ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.13ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜3

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時10分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間57分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ５／１（創立記念日） １２／２９～１／３（年末年始） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１）環境の整備 ２）患者の身の回りの世話 ３）物品、材料の管理 ４）診療の準備、後片付け ５）入退院に関連する支援 ６）病院システム入力業務 ＊当初の１ヶ月終了後、１年毎の更新（条件あり） 更新後の雇用期間 勤務状況を勘案のうえ１年毎の更新 更新を重ね勤務年数が５年を超えた場合、無期契約へ転換制度 を設けており、無期契約に転換した場合定年は６５歳 ＊時間外労働：月平均１５時間（時間外手当あり） ＊雇用期間更新後：労働保険・社会保険 あり 退職金制度あり（勤続３年以上） ※看護職員等処遇改善手当（９，０００円／月）あり ＜ 急募 ＞ 変更の範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童指導員業務全般 ●求人作成日：2026年5月27日 ※既存の障がい者支援施設内に4/1～開設予定です ・生活指導：施設に通所する子どもたちに対しての日常生活の基本的なサポート ・相談支援：保護者や家族からの子どもの成長や発達に関する相談に対応し、専門的な助言をおこなう ・記録作成：サービス提供記録を作成し、日々の支援内容や子どもの反応を記録 こだわり条件 車通勤可 託児所あり 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 3時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 処遇改善手当

仕事内容【仕事内容】 医療現場を支えるお仕事 看護師さんがより患者様に向き合えるよう 専門的なサポート業務をお任せします。 ＜命を守る＞チームの一員として 活躍できる、やりがいの大きな仕事です。 直接患者様と接する機会はないので、 医療知識の無い方、業界未経験の方でも 安心して勤務できます。 ┏┓ ◆ 具体的なお仕事内容 ┗┛ 医療現場で使われる器材の洗浄や滅菌作業、 手術室の清掃や準備など、 裏方として医療を支える簡単なお仕事です。 特別なスキルは必要ありません！ モクモクと自分のペースで集中して 取り組める作業が中心です。 ┏┓ ◆ 入社後の流れ ┗┛ 入社後は先輩スタッフ

仕事内容ソーシャルワーカー／ソーシャルワーカー 里親支援センターの活動。 里親になることを検討している方への相談対応。 里親家庭で子どもが安心して健やかに成長できるようにアセスメントや家庭訪問などを実施し、里親と共に考える環境調整。 子どもの権利を守り、育ちを支えるために必要な研修や支援等。 児童福祉事業 交通費支給あり,寮・社宅・住宅手当あり,服装自由,駅から徒歩5分以内,転勤なし,残業なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間３：11時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他ローテーション勤務 月平均勤務日数２０日 週平均所定労働時間３０時間 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（１）駐車場売上金回収 （２）場内巡回清掃 （３）駐車場関連品の管理（消耗品補充・簡易点検など） （４）場内誘導・利用者対応 変更範囲：変更の予定なし

仕事内容病院の眼科における視能訓練士業務全般 ・視能訓練および検査 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：11,000～53,000円／月 その他諸手当 時間外手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、確定拠出年金、制服貸与、転居費用補助あり、食堂あり、定年制：あり（63歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制,祝,日 休暇 年間休日108日 就業形態 日勤のみ 病床数 病床数合計（60床）：一般病床（20床） 看護基準 10：1 記録方法 電子カルテ

勤務時間（1）13：00～19：00の間の4時間程度（休憩なし） （2）09：00～18：00の間の4時間程度（休憩なし） ※（1）平日、学校のある日 ※（2）学校休業日（春、夏、冬休み、土曜等）

仕事内容放課後等デイサービスでの支援業務全般【定員：10名】 ・プログラムやイベントの企画運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携およびサポート ・各種事務処理 ・送迎 など ※送迎業務：相談可能（車種／軽自動車・コンパクトカー） こだわり条件 車通勤可 未経験OK 年間休日110日以上 資格取得支援あり 残業ほぼなし 日・祝休み ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めあり 雇用期間詳細 1年（原則更新） 待遇・福利厚生 食事補助あり、定年制：あり（歳） 保険 労災保険 退職金制度の有無 なし 休日休暇 相談可能,完全週休二日 GW,年末

仕事内容【仕事内容】 病院における社会福祉士業務全般 入院患者さんやそのご家族に対して、入院の受け入れから入院中及び退院後に向けていろいろな相談に応じます。 ※患者様のご自宅訪問や書類提出等の外出用務あり（社用車使用） 【給与詳細】 【月給】196,500円～228,700円 〈内訳〉 ・基本給：157,500円-189,700円 ・職務手当：10,000円 ・資格手当：20,000円 ・処遇改善手当：9,000円 【賞与】あり（計4.21ヶ月分※前年度実績） 【昇給】あり 【その他手当】 ・通勤手当：上限26,000円／月 ・住宅手当：12,500円（支給要件有） ・家族手当：6,000円～

仕事内容・介護保険の相談 ・権利擁護 ・成年後見制度の利用支援 ・介護予防プランの作成 ・生活習慣改善のアドバイス ・電話による相談対応 ・家庭訪問等の業務 変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間が６時間を超えた場合は休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容地域医療連携室にて、電話対応、担当職員らの指示によるデータ入 力・資料作成、来客者対応等を行っていただきます。 変更範囲：法人の定める業務