顧問弁護士 - 滋賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 未経験可の一般事務職年間休日120日以上 一般事務などのオフィスワークを担当していただきます。 主に各種書類などの作成業務等をしていただきます。 タイピングが苦手な方も研修で丁寧に教えていきます！ 現在働いているスタッフも8割が未経験スタートです！ 【仕事内容】 ・PCでのデータ入力・集計 ・電話やメールの対応 ・各種資料作成 ・受発注業務のサポート ・伝票整理、経理補助 最初はデータ入力などの簡単な業務から、将来的には多くの仕事を任せた後に事務のプロフェッショナルになってもらい後輩に事務のマネジメントをしていただきます。 <給与> 年収276万円～480万円 <勤務時

仕事内容【京都市山科】毎年必ず12連休☆賞与年2回♪副業OK！20代～50代活躍中♪福利厚生・研修制度充実◎常勤(正社員)の職業指導員募集♪ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 就労継続支援B型の職業指導員の募集です。 主な業務 利用者さんへの職業訓練、作業指導 作業内容はベッド、車いす、入浴、排泄用品、手すりなどの福祉用具の洗浄 週1回程度送迎業務があります。車種：タント 資格: 普通自動車免許 勤務時間: 午前8時30分～午後5時15分（休憩60分） 休日・休暇: シフト制（4週8休） 福利厚生: ＜保険関係＞ ◆社会保険完備 └雇用保険、労災保険、健康保険、介護保険、厚生年金保険 ＜定年

仕事内容東京海上日動火災保険株式会社 【大津】セカンドキャリアの方活躍中！損害サービス主任◆業界・職種未経験活躍中◆土日祝休み・実働7h 【仕事内容】 【大津】セカンドキャリアの方活躍中！損害サービス主任◆業界・職種未経験活躍中◆土日祝休み・実働7h 【具体的な仕事内容】 【業界のパイオニア企業で未経験から活躍／再雇用制度あり・65歳まで勤務可／研修制度充実／実働7H】 ■仕事内容 ・事故に遭われたお客様やお相手へ、事故状況や被害状況の確認とアドバイス ・おけがをされた方の治療状況の確認と、治療終了までのフォロー・アドバイス ・損害状況の確認や損害額の算定 ・お客様への事案対応経過の報告 ・お客

勤務時間早出：7：30～16:00 遅出：11:30～20：00 ※休憩45分 ※シフト制 ※週2～相談OK★

仕事内容【介護職募集】守山駅車で7分★時給1,330円 (介護福祉士の場合)！週2～相談OK♪ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般 洛和会ヘルスケアシステムのグループホームでは、利用者さまが、残された機能をできる限り生かして生活できるよう、スタッフは最小限のお手伝いをする方針をとっています。 （起床介助・入浴介助・排せつ介助・移動介助・三食の調理など） ※雇用期間6ヶ月：契約更新の可能性あり（条件あり） ※更新条件：勤務成績、態度、契約期間満了時の業務量・能力・会社の経営状況、その他 ※更新回数上限の有無：なし 資格: 無資

仕事内容栗東市 回送（自走）ドライバー 積み込みや荷下ろし無し 回送ドライバー 車の回送業務 様々な車両を回送します。 トレーラー運転 「スタッフ一人ひとりが活躍できる組織」を 目指して18 年！ キャリアカーによる車両運搬を行う、奈良県下有数の企業です。 また、運送会社という枠にとらわれず、多様な事業で社会に貢献！ 今回は、増収増益にともなう増員の募集です。 あなたも地域のため、自分自身の将来のため、 ともに頑張ってみませんか？ 長く安定して働ける環境を整えています。 たとえば、 55 歳以降は体調や希望に合わせ、 運行管理などへ職種変更も可能。 生活水準そのままで、豊かな老後を 迎えられるよ

仕事内容【京都市山科】毎年必ず12連休☆賞与年2回♪副業OK！20代～50代活躍中♪福利厚生・研修制度充実◎常勤(正社員)の生活支援員募集♪ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がいのある人の就労継続支援B型における生活支援員として、社会人としての他者とのかかわり方や生活習慣などの助言や支援を行い、生活上の相談等にも応じます。 障がいのある人と一緒に作業を行う中で、障がい特性に応じた作業や生活のあり方、今後の方向性を見据えた支援をチームで行います。 資格: 普通自動車免許 勤務時間: 午前8時30分～午後5時15分（休憩60分） 休日・休暇: シフト制（4週8休） 福利厚生: ＜保険関係＞ ◆

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 ・PCの操作スキル（タイピング、Word、Excel） ＜求める人物像＞ ・対面や電話等で対外的に多くの方とコミュニケーション、折衝を行った経験がある方 ・コミュニケーション力や対人折衝力を仕事に活かしたい方 ・正確かつ迅速に事務処理を進める事のできる方 ・スピード感を持って業務を遂行いただける方 【職種名】 【滋賀】大手損害保険会社での保険金支払業務 【仕事内容】 転勤なし、退職金あり、充実の福利厚生◎ 土日祝のお休みはもちろん、年に二回5連続休暇を取得できる制度があり長期休みもしっかる取れる環境です

仕事内容保育業務全般 休日休暇 日曜日、祝日、年末年始、その他 4週8休 福利厚生 ●昇給あり ●賞与（年2回 2年目以降 平均3.7カ月）※変動有り ●交通費支給（月額50,000円まで支給） ●リフレッシュ休暇制度(12日間連続休暇） ●半日有給休暇 ●ワークライフバランス休暇 ●介護休暇・介護休業 ●ボランティア休暇 ●ドナー休暇制度 ●裁判員休暇制度 ●進学等休暇制度 ●産前産後休暇 ●子女出生休暇（男性職員のみ） ●育児休業 ●子どもの看護休暇 ●育児支援・入学準備助成金制度 ●保育手当て ●学童保育手当て ●院内保育室 ●悩みの相談窓口（メンタルサポートシステム、洛和会相談室） ●

勤務時間8:30～17:00（休憩45分） ※残業月平均10時間以内

仕事内容【ケアマネ募集】三井寺駅徒歩8分★時給1,650円！週4～相談OK♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所にて ・ケアプラン作成 ・介護認定申請代行 ・認定調査（委託を受けた場合） ・相談業務 ・各サービス事業所との連絡調整 などの業務。 ※雇用期間6ヶ月：契約更新の可能性あり（条件あり） ※更新有無：あり（勤務態度、経営状況により判断する） 資格: ▼必須資格 ・介護支援専門員+介護福祉士の有資格者 ・介護支援専門員+社会福祉士の有資格者 ◆未経験可 ◆ブランク可 ◆年齢不問 ◆学歴不問 ◆40代活躍 ◆50代活躍 ◆60代活躍 ◆主夫・主婦OK 勤務時間: 8

仕事内容【介護職募集】石田駅15分/醍醐★月給27万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪無資格・未経験OK 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般 洛和会ヘルスケアシステムのグループホームでは、利用者さまが、残された機能をできる限り生かして生活できるよう、スタッフは最小限のお手伝いをする方針をとっています。 起床介助・入浴介助・排せつ介助・移動介助・三食の調理など。 資格: 無資格者・未経験OK★ ▼年齢 59歳以下の方（定年が60歳迄のため） ◆未経験可 ◆ブランク可 ◆無資格可 ◆学歴不問 ◆40代活躍 ◆50代活躍

仕事内容【京都市山科】毎年必ず12連休☆賞与年2回♪副業OK！20代～50代活躍中♪福利厚生・研修制度充実◎常勤(正社員)の相談支援専門員募集♪ 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: 障がいのある人の暮らしや仕事についての相談を受け、 プランを作成して支援する業務。 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務） 資格: ・普通自動車免許（AT限定可） ・障がい者相談支援従事者研修（初任

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】メーカー＞自動車・自動車部品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■業務概要 自動車の座席表皮材を中心とした総合ファブリックメーカーである当社で、経営企画部の一員として法務業務をお任せします。 ■業務詳細 入社後は現担当者と一緒に業務を進め理解を深めていただけるため安心して業務に取り組んでいただけます。下記業務の中からご経験に合うものから徐々にお任せする予定です。 ・国内外関連会社も含めた各種契約関係 ー当社の意思を実現する各種契約の作成 ー相手方提示の各種契約審査 ー上記に対する相手

仕事内容【介護職募集】守山駅車で7分★月給27万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般 洛和会ヘルスケアシステムのグループホームでは、利用者さまが、残された機能をできる限り生かして生活できるよう、スタッフは最小限のお手伝いをする方針をとっています。 起床介助・入浴介助・排せつ介助・移動介助・三食の調理など。 資格: 無資格者・未経験OK★ ▼年齢 59歳以下の方（定年が60歳迄のため） ◆未経験可 ◆ブランク可 ◆無資格可 ◆学歴不問 ◆40代活躍 ◆50代活躍 ◆フリーターOK ◆

仕事内容産休明け～就学前の園児の保育及び保育に関わる業務 乳児は、育児担当保育、幼児は縦割り保育をしている特色があります。 年齢にそった遊びや生活を援助するお仕事です。 守山市の保育園で園児は158名です。 ★しっかりした教育体制・キャリアアップ 法人全体での研修など保育士としてのスキル以外もしっかりと学べる教育制度。 キャリアアップのサポート 休日休暇 日曜日、祝日、年末年始、その他 4週8休制 ※3カ月の考課期間制度 福利厚生 ●昇給あり ●賞与（年2回 2年目以降 平均3.7カ月）※変動有り ●交通費支給（月額50,000円まで支給） ●リフレッシュ休暇制度(12日間連続休暇） ●半日有

仕事内容【主任ケアマネ募集】比叡山坂本駅2分★月給28万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所にて ・ケアプラン作成 ・介護認定申請代行 ・認定調査（委託を受けた場合） ・相談業務 ・各サービス事業所との連絡調整 ・主任として事業所内会議の進行運営への関わり ・事例検討のファシリテーターや後任の育成 などの業務 資格: ▼必須資格 ・主任介護支援専門員+介護福祉士 ・主任介護支援専門員+社会福祉士 ▼年齢 59歳以下の方（定年が60歳迄のため） ◆未経験可 ◆ブランク可 ◆学歴不問 ◆40代活躍 ◆50代活躍 ◆主夫・主婦OK 勤

仕事内容【主任ケアマネ募集】三井寺駅徒歩8分★月給28万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所にて ・ケアプラン作成 ・介護認定申請代行 ・認定調査（委託を受けた場合） ・相談業務 ・各サービス事業所との連絡調整 ・主任として事業所内会議の進行運営への関わり ・事例検討のファシリテーターや後任の育成 などの業務 資格: ▼必須資格 ・主任介護支援専門員+介護福祉士 ・主任介護支援専門員+社会福祉士 ▼年齢 59歳以下の方（定年が60歳迄のため） ◆未経験可 ◆ブランク可 ◆学歴不問 ◆40代活躍 ◆50代活躍 ◆主夫・主婦OK 勤

勤務時間日勤：8:30～17:00 遅出1：11:30～20：00 遅出2：12:30～21:00 ※休憩45分 ※シフト制 ※週2～相談OK★

仕事内容【介護職募集】三井寺駅徒歩6分★時給1,330円(介護福祉士の場合)！週2～相談OK♪無資格・未経験OK◎ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般 洛和会ヘルスケアシステムのグループホームでは、利用者さまが、残された機能をできる限り生かして生活できるよう、スタッフは最小限のお手伝いをする方針をとっています。 （起床介助・入浴介助・排せつ介助・移動介助・三食の調理など） ※雇用期間6ヶ月（契約更新の可能性あり） ※更新条件：勤務成績、態度、契約期間満了時の業務量・能力・会社の経営状況、その他 ※更新回数上限の有無：なし 資

仕事内容【介護職募集石山寺/大津市平津★月給27万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪無資格・未経験OK◎ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般 洛和会ヘルスケアシステムのグループホームでは、利用者さまが、残された機能をできる限り生かして生活できるよう、スタッフは最小限のお手伝いをする方針をとっています。 起床介助・入浴介助・排せつ介助・移動介助・三食の調理など。 資格: 無資格者・未経験OK★ ▼年齢 59歳以下の方（定年が60歳迄のため） ◆未経験可 ◆ブランク可 ◆無資格可 ◆学歴不問 ◆40代活躍 ◆50代活躍

仕事内容【介護職募集】比叡山坂本駅10分★月給27万～(社会福祉士の場合)！毎年必ず12連休♪無資格・未経験OK 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般 洛和会ヘルスケアシステムのグループホームでは、利用者さまが、残された機能をできる限り生かして生活できるよう、スタッフは最小限のお手伝いをする方針をとっています。 起床介助・入浴介助・排せつ介助・移動介助・三食の調理など。 資格: 無資格者・未経験OK★ ▼年齢 59歳以下の方（定年が60歳迄のため） ◆未経験可 ◆ブランク可 ◆無資格可 ◆学歴不問 ◆40代活躍 ◆50代活躍

仕事内容【京都市山科】毎年必ず12連休☆賞与年2回♪副業OK！20代～50代活躍中♪福利厚生・研修制度充実◎常勤(正社員)のサービス管理責任者募集♪ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 「就労移行支援・就労継続支援B型」の多機能型事業所です。 サービス管理責任者資格保有者（もしくは基礎研修修了者（実務経験ありの方） 障がい者支援事業所らくわで、サービス管理責任者として支援する業務 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合が