兵庫県の総合職 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容具体的な仕事内容 通関業務、輸出入業務、倉庫業務、 総務・経理事務、情報システム業務 ※変更の範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容入社後、約２週間の研修を実施した後、配属先を決定します。 ■総合職（営業配属）全国の老人クラブ会報紙に広告を掲載するスポンサーを 、企業や病院などへ提案する営業です。広報紙の発行を支え、高齢者と地域に 貢献します。■総合職（編集配属）広報紙の企画・取材・撮影・印刷手配など 、制作全体を進行管理します。高齢者の思いや活動を分かりやすく形にし、地 域へ届ける仕事です。■総合職（企画配属）シニア層へＰＲしたい企業と老人 クラブをつなぎ、チラシ配布・試供品配布・イベントなどを提案します。全国 ２００万人の読者への発信力を活かし、企業の販売促進を支援します。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容■当社は「農家と共に歩む」をコンセプトに、より便利でより使いやすい道具 や商品を追い求めています。 ○担当して頂くお仕事は、当社の取引先である全国各地のＪＡ（農業協同組 合）、ホームセンターなどでの営業活動業務です。 （全国各地への出張あり）また、商品販売に関する企画業務もあります。 ○入社後は、取扱商品の流通を覚えるために、ＯＪＴによる指導や研修を行い ます。営業経験がない方、農業資材の知識がない方もご安心下さい。 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容公共工事や民間工事にて岩盤やコンクリートの発破施工、 または建設機械に特殊な機械をつけて破砕施工をしていただきます。 クローラードリルという重機のオペレーター、整備もしていただきます。 ＊産業爆薬は非常に安全で、過去に爆発事故をおこした事は、 一度もありません。 ※雇い入れ時に想定する主な就労系在留資格「技術・人文知識・国際業務」 変更範囲：なし

仕事内容漁協事業全般／総務・指導事業 （漁業権の管理や操業の許可を通じて、海の資源を守り、紛争を防ぐ非常に重 要な役割」） 販売・水産物セリ売り業。 （「最初は魚の名前がわからなくても大丈夫。毎日海から届く新鮮な魚に触れ ながら、少しずつ知識を深め、魚の価値を見極めるプロを目指せます」） 変更範囲：なし

仕事内容・様々な部署を巻き込み、円滑な製造を支える要です ・受注した仕事を製造ラインに乗せる工程管理、仕入・外注・在庫・納品の 管理 ・見積り、サンプル提出、改善提案など 様々な仕事を経験し、将来的には会社の中核を担う人 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容■当社は、「農業とともに歩む」をコンセプトに、より便利でより使いやすい 道具や商品を追い求めています。 ○担当していただくお仕事は、営業事務のお仕事です。営業担当のアシスタン トとして書類作成や、電話対応、メール対応、在庫管理、データ管理（パソコ ン操作）、接客、営業にまつわる業務になります。 ＊その他付随する業務あり ○入社後は、ＯＪＴによる指導や研修を行いますのでご安心下さい。 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容■当社は「農家の皆様に喜んでいただくために」をコンセプトに、より便利で より使いやすい道具や商品を追い求めています。 ○担当していただくお仕事は、業務基幹ソフトウェア全般のお仕事です。 ＊システム開発 ＊ウェブサイト作成 ＊企画・立案 ＊書類作成サポート業務 ＊その他、付随する業務あり ○入社後は、ＯＪＴによる指導や研修を行いますのでご安心ください。 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容■当社は「農家と共に歩む」をコンセプトに、より便利でより使いやすい道具 や商品を追い求めています。 ○担当していただくお仕事は、海外貿易担当の業務です。将来的にはホームセ ンター等への営業活動もあります。《対象国は、中国・台湾が主で、他の地 域へも行く場合があり。中国語、英語が話せる方が望ましい〈英語でビジネ ス対応（メール含む）出来る能力〉》会社内業務の把握・商品知識の習得のた め、物流部門での作業、展示場への参加、営業部門の出張同行等もあります。 ○入社後はＯＪＴによる指導や研修を行いますのでご安心下さい。 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容引越を主とした総合商社。 引越・法人営業・一般営業・受付事務・総務・経理・営業企画・整理収納アド バイザー・家事代行・運行管理責任者など総合職として採用し、個人の希望と 適性に依り職についていただきます。 将来の管理職候補です。入社後必要な資格を取得していただきます。 変更範囲：会社の定める範囲 雇入時に想定する主な就労系在留資格「技・人・国」

仕事内容【営業】お取引先であるゼネコンやハウスメーカー様に対し、建築現場の地盤 調査の結果を報告し、地盤改良についてご提案します。見積り作成、現場の立 ち合い、施工進行確認、その他営業所内作業など業務は幅広いですが、知識や 現場経験を身につけることで地盤というニッチな専門分野で活躍できます。 サポート体制も充実しており、独り立ちできるまで先輩社員が営業同行します 。 また資格取得支援制度も完備しております。 ・変更の業務範囲：変更なし

仕事内容■当社は「農家と共に歩む」をコンセプトに、より便利でより使いやすい道具 や商品を追い求めています。 ○担当していただくお仕事は、当社の取引先である全国各地のＪＡ（農業協同 組合）等、各取引先への営業活動及び配送業務を行っていただきます。 また、商品販売に関する企画業務もあります。 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容【営業】土木・建築設計事務所や官公庁などをお客様に、芝生を提案する法人 営業です。 【施工管理】「建設事業」における施工管理職です。工程管理、品質管理、な どを担います。 【ゴルフ場コース管理】全国に広がるメンテナンスコース。多角的な視点から コースコンディションを考慮していきます。 【指定管理事業】運動施設やキャンプ場を中心として施設運営を行っておりま す。 【総務部】人事・総務・ゴルフ場経営など、多岐に渡る業務内容を行います。

仕事内容【入社当初は、検査係・業務課等を中心に従事。】 ◎製品理解を深めた後、技術部、品質保証部、営業部、製造部等の業務を経験 し、将来の中核人材となる管理職を目指して頂きます。 ※技術部：ものづくりを司る工程表や製造図の作成を行う業務。 ※品質保証部：安定したものづくりの為の品質管理（含、検査系）、問題が 発生した時の原因究明及び改善活動を担います。 ※製造部：資材管理、生産計画、工程管理を中心に担当。 ※営業部：資材管理、生産計画、見積もり業務をはじめ、最終的には大手 メーカーへの営業活動を担います。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容営業・企画・製造管理のいずれかに配属となります。営業職はトレンドやお客 様のニーズを捉え、ブランドやバイヤーへ鞄の企画・提案を行い、受注までを 担当します。企画職は、デザインをもとに素材・構造・コスト・生産性を考慮 しながら設計・試作を行い、量産できる製品へと形にします。製造管理職は製 造現場で品質・納期・生産効率を管理し、チームで改善を重ねながら高品質な 鞄づくりを支えます。いずれの職種も、お客様の人生を豊かにする鞄づくりを 目指して、部署を超えて連携しながらものづくりに携わっています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容現場業務（荷役〈倉庫業〉・配送・在庫管理）を通じて物流の基礎を習得し、 段階的に管理業務・改善業務へとステップアップしていただきます。物流全般 の業務を通して、物流のスペシャリストを目指す職種です。 【担っていただきたい業務例】 ・配送品質管理 ・労務管理、安全管理 ・入出荷オペレーション管理 ・誤出荷防止・品質管理体制の構築 ・発注・在庫管理マネジメント など【変更範囲：変更なし】

仕事内容■会社の運営を支える総務部門の業務を担当していただきます。 ■主な仕事は、人事・労務に関する手続き、給与計算のデータ入力、社内で使 用する備品の管理や発注、各種資料の作成などです。社員が安心して働ける 環境を整えるため、社内のさまざまな部署と連携しながら業務を進めます。 ■入社後は先輩社員が業務の進め方を丁寧に指導しますので、専門知識がなく ても安心して仕事を覚えていくことができます。 ■パソコンを使ったデータ入力や書類作成などの事務業務を通じて、会社を支 える役割を担っていただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社コメリはホームセンターを柱に、インターネット、リフォーム、カー ド、ホームファッション、農業事業を展開しています。 店舗でお客様のニーズを知ること、それを反映した売場づくりなど、商いの基 礎を学びます。その後、本人の希望、適性などを考慮し、店長や５～７店舗を まとめるブロックマネージャー、地区をまとめるエリアマネジャーなど店舗の 運営をメインとする仕事を行っていただきます。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 ～あなたの強みが社会を彩る～27新卒：面接実施中！ 全国67拠点をかまえ、今年で25周年を迎えた企業です。 大手企業ならではの、 ■研修制度 ■福利厚生 ■キャリアステップ が魅力です！ プロスポーツチームのスポンサーをするなど、 スポーツ・地域貢献活動にも積極的に取り組んでいます。 ・大手企業で新しい一歩を踏み出したい！ ・やりたいことが見つからない、 ・仕事も頑張りたいけど、プライベートも大事にしたい！ ・研修がしっかりしている会社が良い そんな学生様の希望が叶います！ 当社の事務系総合職として、 配属先の事務所で建設プロジェクトに関わる 事務と管理のお仕事をしていき

仕事内容総合職として採用後、適性や希望を考慮して配属を決定。 職種は以下の５つです。 ＊プランナーは課題発見から企画提案、公開後の効果検証までを担当。 ＊デザイナーはＷｅｂや印刷物等のデザイン制作を行います。 ＊コーダーはＨＴＭＬ等を用いて画面構築や動的な実装を担います。 ＊Ｗｅｂエンジニアは仕様設計から開発・検証・リリースまで一貫して担当、 インフラエンジニアは安定稼働と安全性を支えています。 【変更範囲】 その他プラットフォーム開発に関わる業務全般に携わる可能性があります。