香川県高松市のグループホーム ヘルパーの求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 介護職・ヘルパー(グループホーム) 【仕事内容】 グループホーム入居者の介護のお仕事です ・入居者の食事、排泄、入浴の介助 ・日常の身の回りの世話 など ・入居者18名（9名×2ユニット） ・日中7～8名で従事（夜勤2名） 【事業所名】 悠久の里 高松西 GTrail-2001 【応募資格】 介護職・ヘルパー(グループホーム) 【施設形態】 【法人名】 有限会社サクラコーポレーション 【勤務地】 香川県高松市飯田町1334番地4 【アクセス】 JR 予讃線 鬼無駅 徒歩17分 【勤務時間】 変形労働時間制1ヶ月単位 9:00～18:00（休憩6

仕事内容【タイトル】 【高田駅】グループホーム うちんく【グループホーム】 【仕事内容】 ○グループホーム入所者の介護 ・生活援助（お話相手 等） ・食事、入浴介助 ・レクリエーション 等 ＊入所者９名（職員３人で従事夜勤の２０時～翌７時半まで は１人で従事） 【２４Ｈクリニックとの連携サポート有】 ＊レク等で外出する際は送迎業務有（社用車・ＡＴ車使用） ※丁寧に指導いたします。業務に慣れるまでは１人での夜勤はありません。【高田駅】グループホーム うちんく【グループホーム】 グループホーム 介護士 【事業所名】 グループホーム うちんく 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 グ

仕事内容介護職・ヘルパー（グループホーム）|正社員|香川県高松市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格取得支援制度 マイカー通勤可 無料駐車場あり 退職金制度あり（勤続年数4年以上） 復職制度あり 受動喫煙対策あり（屋内禁煙。屋外に喫煙所設置） 夜勤手当 7,000円／回（月4～6回） 精勤手当 5,000円 業務手当 0～40,000円 昇給 月あたり500円～（実績） 賞与 年2回 計 2.50ヶ月分（実績）

勤務時間就業時間１：11時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，木曜日，金曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容住宅型有料老人ホーム内で、業者さんから届いた料理を温めて、食 器に盛り付け、配膳、片付けをするお仕事です。６名～１０名分の 食事となります。（入居者様の人数により変動有） 水曜日、土曜日のみの出勤となります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護スタッフ グループホーム お一人おひとりに寄り添った認知症ケア/運営会社が医療機関なので急変など安心の体制です/昇給賞与あり 「医療法人社団 康生会」 ・設立年昭和37年 ・従業員数企業全体90人 ・運営事業病院および高齢者介護事業 ＜ポイント＞ 中央通り沿いにある当ホームは、外装はもちろんお部屋のすべてに木を基調とした暖かい造りになっております。ホームに係るご利用者や職員が落ち着いた雰囲気を持てるようになっています。 ご利用者の方が入居以前に生活してきた家庭での生活を送っていただけるよう、個人のペースに合わせた環境作りを一緒に目指しましょう 【仕事内容】 グループホームの介護職

仕事内容【アピールポイント】 マイカー通勤OK♪賞与は嬉しい3.5ヶ月分！週休2日制◎月々の手当が充実★ 【仕事内容】 マイカー通勤が可能で、嬉しい賞与は3.5ヶ月分！週休2日制でしっかりリフレッシュ◎充実した手当も魅力です★ ●日常生活介護に関する業務（入浴や食事の介助、機能訓練など）をお任せします。 ●頑張った分だけ評価される環境が整っており、3.5ヶ月分の賞与があなたの努力をしっかりと報いてくれます！モチベーションも高まりますよ♪ ●マイカー通勤OKなので、天候に左右されず快適に通勤できます。 未経験者の方も大歓迎です！多くの方が活躍している職場なので、初めての方でも安心してスタートできます。

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 障害者グループホーム立上げからグループホームでのサービス管理責任者としての業務 【給与】 月収 250000~300000円 【住所】 香川県高松市三谷町3890－1 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化

仕事内容【タイトル】 【屋島駅】グループホーム真珠の湯【グループホーム】 【仕事内容】 ※ 利用者に対する介護サービス全般業務 ・入浴時の介助・世話業務 ・排泄の時の介助・世話業務 ・食事時の介助・世話業務 ・レクリエーション等の企画・運営、その際の介助・世話 ・施設内での介助・世話全般業務作業 「若者応援企業」 「事業所ＰＲシートあり」【屋島駅】グループホーム真珠の湯【グループホーム】 グループホーム 介護士 【事業所名】 グループホーム真珠の湯 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 グループホーム 【法人名】 社会福祉法人瑞祥会 【勤務地】 香川県高松市新田町2712

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務 【給与】 月収 144000~218000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 香川県高松市上福岡町2005-11 【アクセス】 琴電長尾線花園 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 4週8休 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 夜勤手当/有給休暇 / 育児休暇/再雇用 / 資格取得支援制度/退職金制度あり

勤務時間【勤務時間】 9:00～18:00 10:00～19:00 17:00～翌9:30 ※休憩あり 残業なし 週単位の変形労働時間制 標準時間40時間

仕事内容未経験･無資格OK!ブランクがある方も歓迎!残業なしで年間休日107日◎資格取得のための援助あり! 経験や資格がなくてもOK もちろん経験や資格があれば活かせます！ 夜勤時は夜勤手当あり! フルタイムでしっかり稼げます！ 中高年・シニアスタッフ多数在籍！ 60歳以上の方も活躍中です。 「グループホーム あい」で 認知症高齢者の介護業務全般のお仕事です。 【お仕事の詳細について】 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・生活援助 ・レクレーション活動 等 ＊入所者：１８名 ＊１年更新 ＊夜勤業務あり（月に４回〜５回） 介護のお仕事が初めての方、 ブランクのある方も歓迎します。 業務の変更

仕事内容《マイカー通勤OK☆未経験歓迎☆アットホームな雰囲気☆研修充実☆》働きながらスキルアップしたい方におススメです◎ ●マイカー通勤OK！駐車場が完備されていますので、お車での通勤をお考えの方も安心◎ ●未経験・ブランクのある方もサポート体制が整っていますので、安心してお仕事出来ます☆ ●子育て中の看護師さんも多く活躍していますので、お子様がいる方にもおススメです◎ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(夜勤あり) 【勤務地】：香川県高松市香西南町37-2 【アクセス】：鬼無徒歩15分 【固定給】：【月給】19万円～23万円 《内訳》 基本給：13万円 資格手当

勤務時間07:00〜16:00 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容勤務地は香川県高松市です(日勤×夜勤)。 時給1,420円~(日勤)・夜勤1回25,560円日勤7:00~16:00・夜勤17:00~翌10:00/週2日高松琴平電鉄志度線 琴電屋島駅 グループホームで、ご入居者の「その人らしさ」を大切にするお仕事です。 少人数のユニットで、認知症の方とご家庭のような暮らしを一緒につくります。 具体的なお仕事は次のとおりです。 ▼家庭的な生活のサポート 一緒に料理や洗濯などの家事 お部屋やリビングの掃除のお手伝い 買い物や散歩への付き添い ▼身体介助 排泄・入浴・着替えのお手伝い ▼食事介助 一緒に食事の準備・配膳・食事の見守り ご入居者の笑顔が、明日へ

仕事内容★賞与年2回♪残業少なめ◎車通勤OK★ ・賞与は年2回支給、能力次第できちんと昇給もあります。頑張りがきちんと反映されるようになっているのでモチベーション高く働けます。 ・残業は月あたり3時間と少なめです。お仕事後の予定もたてやすく、プライベートの時間も大切にしていただけます。 ・無料駐車場を完備しており、離れた地域にお住まいでも安心して通うことができます。日々の通勤もストレスなりません。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 グループホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 グループホーム ┃勤務地 高松市 ┃給与 介護職員

勤務時間シフト制 (1)9時00分～18時00分※8時00分～19時00分の間の8時間以上 (1)9時00分～18時00分 ※8時00分～19時00分の間の8時間以上 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ グループホームで看護師として、認知症のある入居者さまが家庭的な環境の中で安心して生活できるよう、健康管理や医療的サポートを行う仕事です。 少人数制のため、一人ひとりの生活リズムや体調変化を把握しながら、認知症ケアに寄り添った看護を行えるのが特徴です。 ① 入居者さまの健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・健康状態の観察・医療処置・体調不良時の対応・認知症症状の変化確認など ② 医療的ケア・生活支援 褥瘡（床ずれ）処置・点眼や軟膏処置・口腔ケアの確認・食事時の健康確認・介護スタッフと連携した生活支援など ③

仕事内容扶養内勤務・日数の相談もOK◎主婦(主夫)さんも無理なく活躍中♪ 高齢者の方の日々の生活を支えてください♪あなたの気遣いで笑顔が生まれる、やりがい充分のお仕事！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,096円～1,216円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 香川県高松市成合町581 ★車通勤相談可 募集情報 働き方が選べる｜週2日～週3日からのパートや夜勤専門など｜正社員同等の研修や福利厚生あり♪ ☆さまざまな方にに合わせ

勤務時間早出 ７：００～１６：００（休憩 1 時間） 日勤 ９：００～１８：００（休憩 1 時間） 遅出１０：００～１９：００（休憩 1 時間） 夜勤１６：００～１０：００（休憩 2 時間程度） ※応相談

仕事内容介護職員募集 【募集職種】 ホームヘルパー 【仕事内容】 ・デイサービスでの介護業務全般 ・食事、入浴、身体介助およびレクリエーション、送迎 他 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 【業種】 ホームヘルパー 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,アルバイト・パート,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,交通費支給,制服あり,シフト制,急募,車・バイク通勤OK,未経験歓迎,経験者歓迎,デイサービス,グループホーム,有料老人ホーム,ショートステイ 【給与】 【勤務地】 JR予讃線 端岡駅から車で7分 ※高松市国分寺町中心部に位置し、高畠病院西側です。 【最寄り駅

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週

仕事内容主に土日祝日に精神知的障がいを持つ人たちの日常生活をお手伝い します。例えば、食事の用意やお掃除のお手伝いをします。 利用者さんとお話をしたり、一緒に遊んだりします。みんなが楽し く過ごせるようにサポートします。 外出のサポート 利用者さんが外に出かける時に一緒に行って、安 全に過ごせるようにサポートします。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ業務 【給与】 月収 240000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 香川県高松市三谷町1654-5 【アクセス】 琴電琴平線仏生山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜

仕事内容★育休実績有り◎マイカー通勤可★ ・育児休暇取得実績があり、ライフワークの変化に合わせて長く勤務できる環境です。 ・マイカー通勤が可能なうえに、駐車場が完備されていますので離れた地域にお住まいの方も気持ちよく通勤できます。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 グループホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 グループホーム ┃勤務地 高松市 ┃給与 介護職員初任者研修・実務者研修／ホームヘルパー[月給]：138,500円~ 〈正社員共通〉 [基本給]138,500円～200,000円 [職務手当]10,000円～20,000

仕事内容■お仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が