大東建託株式会社 - 富山県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【第二新卒】不動産運用のコンサルティング営業◆平均年収849万972円／フレックス／年休125日 ■何気ない雑談からオーナー様との関係性を築いていくからこそ、あなたの人生経験を丸ごと活かせる環境です！ ■歩合率は業界トップクラス。成果に応じた支給のため、頑張りが評価される仕組みです！ ■入社後は業界や資産運用のインプットを含め、たっぷり3ヶ月の研修！キャリアチェンジも安心な理由です。 ＜仕事内容＞ 専属土地オーナー様に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案。 ［1］まずは土地オーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 ［2］所有している

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【オープニングスタッフ】住宅型有料老人ホーム長／2026年5月オープン／年間休日121日／福利厚生充実／退職金制度あり／就職支援金あり／安定の大東建託グループ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン』のホーム長をお任せします。 オープニング募集のため、各スタッフと協力して施設を作っていきます。 施設運営に対して裁量と責任をもって進めていく事が出来ます。 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 お客様契約・人件費、各種経費の管理

仕事内容土地をお持ちの方を訪問し、「土地を活用して賃貸住宅を建てる」ためのアドバイスや提案を行うお仕事です。 お客様とお話ししながら、最適な土地の活用方法を一緒に考えていくのが主な役割です。 ※未経験の方も安心してスタートできるよう、丁寧な研修やサポート体制があります！

仕事内容<仕事内容> 【第二新卒】資産活用アドバイザー◎平均年収850万円｜専属トレーナーによる3ヶ月教育＆実践研修あり ■何気ない雑談からオーナー様との関係性を築いていくからこそ、あなたの人生経験を丸ごと活かせる環境です！ ■歩合率は業界トップクラス。成果に応じた支給のため、頑張りが評価される仕組みです！ ■入社後は業界や資産運用のインプットを含め、たっぷり3ヶ月の研修！キャリアチェンジも安心な理由です。 ＜仕事内容＞ 専属土地オーナー様に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案。 ［1］まずは土地オーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 ［2］所有してい

仕事内容<仕事内容> 不動産の営業土日祝休◎入社2年目で平均年収890万円（富山支店募集） 求人サイトやハローワークで希望の仕事が見つからない方、必見！ ・2年目の平均年収890万円！未経験からしっかり稼げる ・女性活躍中！子どもの教育費のために転職される方多数 ・年間休日125日・フレックスタイム制！プライベートも充実 仕事内容: 税金や土地の管理などのお悩みを抱えている土地オーナー様へ、 解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 大切なのは、“モノを売る”のではなく、“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてく

仕事内容<仕事内容> 不動産営業《平均年収850万円》「おしゃべり好き」が高収入につながるお仕事です！ 土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフを

仕事内容<仕事内容> 営業職 POINT： ・業界大手の大東建託の営業!平均年収は800万円以上!! ・未経験OK！特別な知識や経験は必要なし!! ・年間休日125日＆土日祝休みで休みもしっかり!! お任せする仕事: 土地の所有者に対し、賃貸アパートやマンションの建築をご提案頂きます。 オーナー様がお持ちの土地を有効活用してもらうため、 資産形成できるように提案・サポートをして頂きます。 ～～～～1日の流れ～～～～ ■訪問エリアの割り振り 支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。 ■訪問 午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさ

仕事内容<仕事内容> 営業（不動産）｜未経験からがっつり稼げる！2年目平均年収850万円以上！（富山支店募集） 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 ＞応募の前に！仕事の流れの理解を。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は

仕事内容<仕事内容> 【頑張った分が”収入”と”知恵”で返ってきます】資産活用アドバイザー◆1年目で年収1000万円も可能 ◤ 決してラクではないけれど 頑張った分が、ちゃんと返ってくる仕事です。◢ ◎例えば、収入 当社の平均年収は850万円。 1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。 それは、業界トップクラスの歩合率で成果に応じた収入を還元するから。 1件あたり数千～億規模の契約なので、その分歩合給も大きいのです。 ◎例えば、知識 仕事を通して、不動産の知識から資産運用のノウハウ、利回り、税金、相続などを学ぶことができ 実生活で使える「生きた知恵」が自然に身につ

仕事内容大東建託株式会社 【プライム市場】 営業／新人賞最大50万円／平均年収879万円／年休120日 【求人要約】 〈未経験ＯＫ〉充実した育成フローでプロへ成長 〈高額インセンティブ〉平均年収879万円 〈原則転勤なし〉希望の勤務地で働ける 【仕事内容】 土地の有効活用をお考えのオーナー様にアパートやマンションなどの賃貸経営をご提案します。 【具体的な仕事内容】 当社の営業は、オーナー様の悩みを解決する、将来の夢を実現するための最適な手段として、建物賃貸事業のご提案を行います。まずはご家族から資産状況などをヒアリング、建物・資金・経営の計画など、土地活用の総合的なコンサルティングをします

仕事内容<仕事内容> 土地活用を提案するアドバイザー ☆平均年収850万円！入社後3ヶ月は集合研修（富山支店募集） 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を提案することで、土地資産の有効活用をお手伝いする仕事です。お客様と長期的な信頼関係を築いていくことが一番のやりがいです。 【仕事の流れ】 ★まずは、お客様に顔を覚えてもらうところからスタート。 自分の担当エリアを守りながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。次第に地域のお客様にも顔を覚えられ、「今日も頑張ってるね」と声をかけられることも増えていくでしょう。例えば母の日にはカーネーションを持参したりと、ちょっとした気

仕事内容<仕事内容> 資産活用アドバイザー◎未経験歓迎｜平均年収850万円｜専属トレーナーによる3ヶ月教育＆実践研修あり 年収1000万円は、空から降ってこない 当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。 たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。 【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修 社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。 【理由2】会社とシステムへの信頼 オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、

仕事内容■土地オーナー様の要望や土地の属性、周辺環境を考慮した賃貸建 物（アパート、マンション、施主宅併用、店舗など）の企画・設 計と外構デザイン（プランニング）をご担当頂きます。 ■お客様のご要望、土地の特性を見ながら規格型もしくは自由設計 の設計業務をお任せします。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 不動産運用のコンサルティング営業（未経験OK）◆平均年収849万972円／フレックス／年休125日 土地オーナー様の資産運用をサポートします。 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を通じた資産形成をご提案。資産の有効活用や相続といった悩みを抱えるオーナー様に向き合い、その資産運用をサポートします。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ［STEP1］地道に、オーナー様を訪問しましょう。 自分の担当エリア内の土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフを信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。まずはご挨拶

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金＆早期内定キャンペーンあり年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン富山に併設している訪問看護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問ルート表の作成・管理 各種帳票の管理 サービス担当者会議への参加 保険請

仕事内容<仕事内容> 資産活用アドバイザー（不動産）土日祝休◎入社2年目で平均年収850万円!（富山支店募集） ■土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。 その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。 「当

仕事内容<仕事内容> 資産活用のコンサルティング ◎未経験OK／平均年収850万円／契約1件の歩合200万円以上も可能！ ◎おしゃべり好きで気づいたら年収1000万円！？ 社員の平均年収850万円。コツを掴んでいる１年目で年収1000万円も珍しくないのが大東建託の魅力。好きなお客さんだけに全力投球でOK。楽しみながら仕事ができる環境です。 ★こんなお役に立てる仕事です ご存知ですか？土地は持っているだけでも税金がかかり、相続にも税金が発生します。そのため、土地を使ってある程度の収益を生み出さなければ、大きな損をしてしまうことも。そこで、「畑や遊休地に賃貸アパートやマンションを建て、家賃収入が発生す

仕事内容<仕事内容> 不動産コンサルティング営業（富山支店募集） 求人サイトやハローワークで希望の仕事が見つからない方、必見！ お客様の資産を守る: 土地は持っているだけでも税金がかかり、相続にも税金が発生します。 そのため、土地を使ってある程度の収益を生み出さなければ、大きな損をしてしまうことも。 そこで、「畑や遊休地に賃貸アパートやマンションを建て、 家賃収入が発生する仕組みをつくる――お客様の資産を使い、資産を守る」ご提案をする仕事です。 モノを売らずに「顔」を売る営業: 「所有する土地をどうするか？」。それは土地オーナー様がいつかは考えて決断しなければならないこと。 しかし、それが「

仕事内容住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン』に併設する、訪問介護事業所のサービス提供責任者として現場の管理をお願いします。 ＜当社が注力する新施設のオープニングスタッフです＞ 『ソエルガーデン』のコンセプトは、「“いま”に寄り添う」。居場所が変わっても“自分らしい日常”は変わらぬよう、家庭のような温かさでいつまでも寄り添うような施設です。あなたにはそのオープニングスタッフとして、イチから事業所づくりに携わっていただきます！ ■現場スタッフの管理業務 介護スタッフさんに効率よく業務を進めてもらうため、訪問スケジュールの作成・管理、訪問介護計画書の作成などをお任せ。そのほか、サービス担当者会議への参

仕事内容株式会社キマルーム システム開発プロジェクトマネージャー◆フルリモート／不動産業界のDX推進／大東建託G／業界未経験歓迎 【仕事内容】 システム開発プロジェクトマネージャー◆フルリモート／不動産業界のDX推進／大東建託G／業界未経験歓迎 【具体的な仕事内容】 ■採用背景： 当社は不動産業界の課題をテクノロジーをもって解決する企業です。昨今の不動産業界はDXが加速しておりアナログ業務は減少傾向にあります。しかし乱立するDXの影響で本質的な生産性の向上に至らず、あるべき姿から遠ざかる残念なケースが散見されるようになりました。 我々は「PLATFORM for REAL ESTATE」をミッシ