石川県小松市のハローワーク 日勤の求人・仕事・採用

仕事内容地域に根ざした「サービスセンターあしだ」で、知的障がいのある 利用者様（定員２０名）の日中活動を支えるお仕事です。 当法人は、障がいのある方の保護者の想いから設立されました。 一人ひとりに寄り添う、手厚い支援を大切にしています。 未経験の方も丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 ・食事、手洗い、トイレなど日常生活の支援 ・軽作業や活動の見守り・外出の付き添い ・利用者様の送迎（法人車両使用） ※日勤のみ シフト制ではない ※業務変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は一例です。 ご希望の時間、曜日等がありましたら、お気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日についてはご相談いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊デジタル配車システムによる旅客輸送 ◇男女問わず応募お待ちしています ◇５０代・６０代、中高年・シニアまで輝ける職場です！ ◇事前見学可能です（日程等調整いたしますのでご連絡ください） ◇制服貸与します 業務の変更範囲：変更なし ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容主にめっきを行うための治具セットや 自動機への投入、めっき後の箱詰め作業。 ２名以上での作業となりますので、未経験の方でも大丈夫です。 能力を考慮して設備メンテナンスなどの管理等もお願いします。 〔業務の変更範囲：会社の定める業務〕 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容・日勤スタッフからの引き継ぎ ・夜間のフロント対応、電話対応 ・遅い時間のお客様のチェックイン対応 ・お客様からの問い合わせ・要望への対応 ・館内の見回り・安全確認 ・館内の簡単な清掃や整理整頓 ・チェックアウト対応・お見送り ・日勤スタッフへ引き継ぎ・退勤 《業務の変更範囲：会社の定める業務》

仕事内容未経験から始めた方も、長距離ドライバーからの転職者も活躍中 北陸三県への建材配送（パレット積み）や、カゴ台車を使用した地 場配送をお任せします。泊まり運行はありません。まずは先輩社員 の横乗り研修からスタートするので、未経験の方も安心して始めら れる環境です。（変更範囲なし） ※倉庫内でのフォークリフト作業もあります。 ※手積み・手降ろし少なめ◎荷揚げ専門スタッフ在籍で負担軽減 ★創業６８年の安定企業。地元で腰を据えて長く働ける環境です ★賞与年２回／退職金制度あり／車内は自由に喫煙可能 ★普通免許（ＡＴ限定）で応募ＯＫ◎資格取得費用は全額会社負担 ★職場見学・体験・私服でカジュアル面談だけ

仕事内容入社後、所定の教育期間を経て、都市ガス製造業務に従事し、ある 程度の力量を以て交替勤務に移行する。 ・原料の受入業務 ・製造設備の運転管理 ・製造設備の巡視点検 ・その他ガス製造に係る業務 《業務の変更範囲：なし》 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容＊重度障害児・者の看護、日常生活の支援（入所者５０名） ＊外来業務および放課後デイサービス、児童発達、生活介護の看護 業務 ＊障害が重くても豊かな人生を送れるように楽しい行事・ レクリエーションを実施。 ＊ナイチンゲール看護論に基づいた看護の提供 業務の変更範囲：法人の定める業務 ＊トライアル雇用求人 トライアル雇用期間は有期職員となり時給計算となります ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容・輸出入業務 ・輸出入書類の作成（インボイス、パッキングリストなど）、書類 整理。 フォワーダー・船会社・航空会社とのやり取り 納期管理、スケジュール調整 海外顧客とのメール対応（英語・日本語使用） 海外、国内のお客様と会話を行う場もあります。 （英語ミーティングあり） コミュニケーション能力がある程度必要になります。 《業務の変更範囲：会社の定める業務》

仕事内容Ｒ８年７月オープンの多機能型児童発達支援事業所でのお仕事です 児童発達支援に準じて、医療的ケア（経管栄養、酸素療法など）が 必要な０～１０才（未就学児、定員１０名）の保育・療育をしなが ら日常生活のサポートを行なっていただきます。送迎時の子供の支 援業務もあります。医療的ケアのないお子さまもいます。 小児看護や医療的ケアの知識がなくても大丈夫です。 子供が好きで、チームで協力できる方を希望します。 夜間、早朝勤務はありません！ 《業務の変更範囲：変更なし》 ※応募される方は、ハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を 受けてください。

仕事内容建設機械部品の組立作業を担当していただきます。（日勤のみ） 主な業務内容 ・パワーショベル、ブルドーザー、ホイルローダーのいずれかの運 転席組立作業。 ・上記に関する、運搬作業、調整作業等の関連作業。 ・電動工具やトルクレンチを使用した組立作業。 ・完成品の品質確認。 ・作業エリアの整理整頓、設備の日常点検。 《業務の変更範囲：会社の定める業務》 ※応募される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の 交付を受けてください。

仕事内容熱処理加工を施した金属製品の品質を検査していただきます。 硬度・弾性・強度などが要件を満たしているか確認する作業です。 複数の機械を使い、表面の硬さ、深さ、内部硬さ、組織などを 検査し、データ入力することが主な仕事内容です。 ・処理が完了した部品を機械にセットし数値を計測する ・顕微鏡で組織を見る ・０．１ｍｍ単位で測った深さを計算式に入力する ・検査データを、製品ごとの検査表に入力する 製品は自動車部品を始め航空関係や建設機械など様々です。 部品ごと、処理ごとに検査表を作成します。 ＊業務変更の範囲：会社が定める業務

仕事内容◆安土（あんづち）鉄工所は大手自動車メーカーで使用される 部品「ハブベアリング」の機械加工をメイン事業としています ◆自動車の足回り部品を製造するお仕事です。機械にて加工後 検査と測定を行います。 ◆自動化されたラインでのお仕事なので、分かりやすく作業し やすい環境です。 ◆国内や海外の最新・人気の自動車の部品づくりを一緒にしま せんか。今後増える電気自動車や現行人気車種にも多数の当社 部品が搭載されています。 【業務の変更範囲：変更なし】 ◆ものづくりの仕事が初めて、未経験者の方のご応募ＯＫです 仕事が慣れるまで丁寧にフォロー・教育致します。もちろん機 械加工、ライン業務経験者、男性も女性も

仕事内容◆社長である私（安土達宏）の片腕として将来的に幹部（工場長・ 部長クラス）を担っていただける方をお探ししています。 【採用背景】組織体制の更なる強化のため、マネジメント能力に長 けた工場管理者を募集しております。 三代目社長である私は昭和５０年生まれです。私と一緒に生産性や 品質の改善、人員マネジメントに取り組んで頂きたいです。 【お願いしたい業務】安土鉄工所は中小企業です。ゆえに私も現管 理者もプレイングマネージャーです。工場管理・工場統括全般、品 質管理、工員管理、安全教育指導、若手社員の育成や教育を行いな がら、工場内作業や段取作業、ＮＣ加工・プログラム作成、生産技 術等も担っていただき

仕事内容看護師業務 ＊日勤 ⇒ 早番 ⇒ 遅番 ⇒ 夜勤 と業務に慣れていきます。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容金属製品を熱処理炉に入れ加熱、水や油を使い冷却し、 金属製品の強度や硬度を高めます。 取扱製品は自動車部品をはじめ産業機械関係、建設機械関係、 工具など様々！ ・金属製品を専用のトレイにセットする段取り準備作業 （重量物はフォークリフトやクレーンを使って移動） ・複数の加熱炉を使い分け熱処理を実施するオペレート作業 （製品によって加熱温度、処理時間など工程が違います） 他には設備メンテナンス、生産実績のコンピュータ入力など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎縦マシニングセンタ・横中ぐり機を使用した、産業機械、工作機 械などの金属部品加工のお仕事です。 ＊週休２日制、土日が休日です！ ＊作業服支給 業務の変更範囲：会社の定める業務 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容＊誘導専用車両（普通乗用車）でトレーラーを安全に目的地まで 誘導するお仕事です。 ※ｈｔｔｐｓ：ｙｏｕｔｕ．ｂｕ／１Ｍ７ＥｈｍｌＷＬ０ ユーチューブ動画にて働き方発信中 〔業務の変更範囲：会社の定める業務〕 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容＊病棟・外来での看護業務の補助 ＊入院患者様（１８床）の身回りのお世話食事・入浴・排泄介助等 ＊物品の管理 介護福祉士、介護福祉士実務者研修修了者を所有している方が活躍 しています。日勤帯では看護職員が４～５人配置されていて、安心 です。 《業務の変更範囲：変更なし》 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容介護業務・看護補助業務 ＊日勤 ⇒ 早番 ⇒ 遅番 ⇒ 夜勤 と業務に慣れていきます。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設（入所定員１００名、通所定員６０名）での介護 サービスの提供や在宅復帰・在宅生活を支援します ●日常生活上の生活支援や自立支援 ●レクリエーション、生活リハビリ ●介護記録業務（ＰＣやタブレット使用） ※情報共有はインカムを使用、インカムとナースコールが連動 ※夜勤は介護職員各階２名＋看護師１名の計５名で体制 ※まずは日勤からスタート。徐々に早番遅番・夜勤に入ります 《業務の変更範囲：会社の定める業務》