パチンコ 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 パチンコホールで、接客とサービスを中心としたホールオペレーション業務に携わります。一緒に働く仲間と協力して、お客様が快適に過ごせる環境を作りましょう。 充実した研修プログラムと、常にサポートしてくれる経験豊富な先輩社員がいるので、未経験でも安心してスタートできます。また、やる気や成果をしっかり評価するシステムがあるため、努力次第で年齢や性別に関係なくキャリアアップが可能です。素敵な仲間が多い、マルハン西日本カンパニーで一緒に働きましょう！ ＜社員の声・入社3年目＞ 店内での接客業が仕事の中心です。20代・30代が活躍しています。具体的にはホール・カウンター業務、清掃、トラブル対

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 お客様はもちろんのこと、 全社員、 取引先の方々、 地域の皆様など、 関わる全ての人の人生を楽しく豊かにしていくことが私たちの使命だと考えています。 その目的を達成するためのプロセスにおいて、 当社では1人1人が経営者の意識で働くことを実践しています。 与えられた仕事をこなすだけでは人生は楽しく豊かにはなりません。 主体的に行動する。 自分の発言に責任を持つ。 他人のせいにしない。 相手の立場で考える。 一見すると当たり前のように感じますが、 この小さな積み重ねが経営者への最短ルートなのです。 もちろん早いうちから

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 朝陽物産は総合サービス業としてパチンコホール経営の他にも、 温泉施設やビジネス観光ホテル、 スポーツ・ヘルスプロモーションなど様々な事業を展開中。 全ての事業で、 地域の皆さまから「また来るよ！」と自然に思ってもらえるような居心地の良さを提供できるように努めています。 当社は現在、 将来の経営を担っていく幹部候補を募集中です。 事業が拡大しているため、 新しいポストも生まれ入社後すぐに役職に上がる社員も多くいます。 経験などは不問なので、 未経験の方でも安心して応募をしてください。 また当社は、 人材育成に経営資源の

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 ★理想のライフスタイルとキャリア形成を是非当社で叶えてください★ 全国19店舗を展開する当社が大切にしているのは、 「スタッフが安心して働き、成長を実感できる職場づくり」です。 社内では「社員の働きがい日本一」を掲げ、未経験からでも一歩ずつ スキルを身につけられる研修制度やサポート体制を整えています！ 働き方は、ライフスタイルやその時々の状況に合わせて選べる “3つの職種”を用意しています。環境の変化にも柔軟に対応でき、 無理なく長く続けられる体制です！年間休日は108日（月9日休み）。 有休消化率は90％以上、残業

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 池袋の小さなお店から始め、 お客様の役に立ちたい喜ばれたいという想いで77年間走り続けてきました。 成増・志木といえば三栄グループ、 と呼ばれることが“老舗“と呼ばれる私たちの目標です。 そのために私たちが最も重視していることはスタッフの育成。 研修を通じて、 言葉遣いや礼儀などの接客マナーの向上はもちろん、 お客様にどうしたら喜んでもらえるかを常に考えられる人を目指しています。 相手に喜ばれるということは最終的には自分の喜びへとつながります。 行動理念でもある「それってお客様が喜ぶの？」を自分自身に問いかけながら、

仕事内容パチンコ・パチスロ機メーカーである当社。遊技機にとどまらない「コンテンツ創造カンパニー」を目指して、挑戦を続けています。事業の多角化を迎えている当社は、コーヒーマシンの開発・設計・製造・販売・輸出入や修理なども手掛けています。 ＜お任せする仕事内容＞ あなたには、担当エリアのホールに向けて遊技機（スロット／ぱちんこ）の営業をお任せします。他社動向や市場調査を行ない、自社製品の魅力を伝えながら提案、地域によっては代理店管理もお任せします。 ＜具体的には…＞ ■当社の「押忍！番長」や「吉宗」を筆頭に、スロット・パチンコ新機種の「面白さ」を、ホール様に提案し、購入いただく営業職です。 ■スロッ

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 ビル管理・レジャー・ネットカフェ・卸売業など、 幅広く事業を展開しているグランド東京グループ。 株式会社コスモGTは、 その一員としてアミューズメント事業を担っています。 設立から50年以上にわたって、 「すべては地域のお客様のため」という理念のもと地域に愛される店舗を目指してきました。 本店のある八王子駅は、 都心へのアクセスが良く、 大学や専門学校が多いということもあり、 学生から年配の方まで幅広い層のお客様が集まるエリアとなっているので、 意見をみんなで出し合いながらお客様のニーズに合ったお店づくりをしています

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・大分市の有名店舗｜全店舗大分市内で展開 ・平均勤続年数16年｜長く働ける理由がある ・女性比率50％｜男女問わず働きやすい環境 ・将来の幹部候補を募集中｜役職を目指せる ▼働くメリット ・全店大分市内｜引っ越しを伴う転勤なし ・残業は月平均7時間程度｜オフの時間も満喫できる ・人に投資｜研修を始め社員教育に全力 ・人物性重視だから、素敵な先輩ばかり！ 仕事内容： 店舗マネジメント業務を担当してください。 技術的なことは現場業務を通じて先輩社員が丁寧に教えますので、現時点でのスキルは問いません。 分からないことはそのままにせず、自らどんどん聞いてください！ ＜社

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 【一緒に人生を楽しもう】 言われたこと、 与えられたことをただこなすだけの毎日は退屈です。 どんな仕事であれ、 仕事をするということは、 人生の大きな部分を占めています。 その仕事が楽しんでできるようになれば、 今より確実に人生を楽しむことができるはずです。 当社は「従業員の豊かさと生きがいを実現する新たな価値の創造」を企業理念の一つとして掲げています。 この理念を実現させるために大切なことは「スタッフ自らが楽しんで働くこと」だと考えています。 ひとり一人が職場の主人公となり活き活きと働くことができるように「楽しんで

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 浜友グループのミッションは、 エンターテイメントでひとびとの人生を楽しく豊かにし、 明日を生きる活力を提供することです。 私たちは、 お客様に豊かさを感じてもらうためには、 まずは働く社員が豊かであるべきだと考えています。 プライベートで豊かな時間を過ごし、 そこで培った豊かな人間性を店舗での接客や空間づくりに活かしてほしい。 そんな想いから、 私たちは社員が働きやすい環境づくりに徹底的にこだわってきました。 【働きやすい環境づくりの一例】 ★家賃2万円で借りられる社宅あり （家族がいる方は、 月2万5千円の自

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 創業70年を超えましたが、変化をおそれず、 既存事業に力をいれつつも新しい事業に挑戦していきます。 私たちは、ミッション「明日を今日より、ハッピーに。」の考えを もとに、ハッピーを提供する会社だからこそ、 社員の「笑顔」を大切にしています！ 【当社の魅力】 ■ワークライフバランスを重視 繁忙期は忙しくなりますが、月平均の残業時間は16時間。 効率よく仕事をすることを大切にしています。 また、有給休暇をしっかり取得できるのも魅力です！ （有給休暇の全社平均消化率81.7％）、 ■風通しの良い関係 発言しやすい環境

仕事内容【仕事内容】 ◎CMでもおなじみの「パチンコ＆スロット123」が職場です。 配属店舗での接客業務および店舗運営に関わる業務全般 【具体的には】 ◎お客様へのご案内、接客全般 ◎景品交換 ◎電話・来客応対 ◎簡単な書類作成 ◎庶務業務全般 ◎店舗の売上管理 ◎店内の両替機チェック ◎スタッフなどの労務管理 ◎給与計算 ◎商品在庫管理など 《入社したら》 まずは、ホール業務・事務所業務を担当。 接客応対やカウンター業務、書類作成や事務作業などで スキルを磨いていきましょう。 《研修プログラムをご用意》 一人ひとりに寄り添った研修・育成システムがあります。 役職・職務内容に合わせて自己成長を

仕事内容パチンコ店での景品交換、接客サービス、機械保守、店内管理等の 業務に従事していただきます。 ・お客様に快適な空間と楽しい時間を提供するため、様々なサービ スを企画し、展開してまいります。 ※全台計数導入で、メダルや玉運びはありません。 ※未経験でもしっかりと研修し、安心して働ける環境を整えており ます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 Gen Mark Corporationは関西・関東エリアで、 パチンコホール「サンラッキー」を15店舗運営しています。 2024年4月に旗艦店となるサンラッキー草津店をグランドオープンするなど主軸事業の店舗数拡大だけではなく不動産事業も手掛けるなどしながら、 京都を拠点に成長を続けています。 そんな私たちがただ一つ大切にしていること、 それは「やさしく・やわらかく・そしてたのしく」という、 営業精神。 この「Y・Y・T営業」を通じ、 心から楽しんだり笑顔になれる時間・空間を届けています。 その対象はお客様に限った

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 無借金経営でしっかりとした経営基盤を築くライブガーデン。 決して無理な出店計画は掲げず、 マーケティングを徹底し、 1店舗1店舗丁寧に、 地元に愛される店舗づくりにこだわります。 特にこだわるのが、 ライブガーデンに行きたくなる・居続けたくなる"憩い空間プロデュース"。 広い共用スペースには大型テレビを設け、 地元の人が集まって甲子園中継を観たり、 遊技せずソファーでゆっくりお茶をしながらお友達と談笑していたりと、 市民の交流場所としても重宝されるほど居心地の良い空間です。 メインの遊技空間においては、 日常でありな

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 当社が運営する龍龍（ロンロン）は東京の王子駅の駅前にあるスロット専門店です。 私たちは専門店らしく、 どうやったらスロット好きのお客様がもっと楽しんで遊技してくれるかをトコトン考えています。 スロット好きのスタッフが多いこともあって、 スロッターがワクワクする店内装飾や景品レイアウトなどは得意分野！お客様とのコミュニケーションでひらめいたアイデアが実際の営業に採用されたこともあり、 ヒントは色んなところに転がっています。 こだわりのスロット専門店は多くのファンに支えられ、 今では遠方からご来店される方もいるのでありが

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 Gen Mark Corporationは関西・関東エリアで、 パチンコホール「サンラッキー」を15店舗運営しています。 2024年4月に旗艦店となるサンラッキー草津店をグランドオープンするなど主軸事業の店舗数拡大だけではなく不動産事業も手掛けるなどしながら、 京都を拠点に成長を続けています。 そんな私たちがただ一つ大切にしていること、 それは「やさしく・やわらかく・そしてたのしく」という、 営業精神。 この「Y・Y・T営業」を通じ、 心から楽しんだり笑顔になれる時間・空間を届けています。 その対象はお客様に限った

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 埼玉県南東部を中心にパチンコ店ウイングを展開する当社は、 駅前や国道バイパス沿いといった抜群のロケーションで、 地元の常連さんをはじめ、 県外からもお客様にご来店頂いています。 1人でも多くのリピーターを獲得するために大切にしていることは、 お客様への細かな気配り。 マニュアル通りに働くのでなく、 社員一人ひとりがお客様のために何ができるか考え行動することで、 価値あるサービスを提供するよう心掛けています。 これは研修制度に自信があるのはもちろん、 思いやりのある人の良い社員ばかりが在籍する当社ならではのスタイル！相

仕事内容【仕事内容】 【最新パチンコ台づくり｜プラモデル感覚の組立】 パチンコ台のパーツを取り付けていく組立作業です。 手順書に沿って進めるので、未経験でも始めやすい内容。 細かい作業が好きな方に向いています。 ▼ 作業は主にこの3つ 1）パーツのはめ込み 盤面の決まった位置に、透明パーツやLED部品などを 「パチッ」と取り付けます。 力仕事はほぼなく、指先で押さえる程度でOK。 2）電動ドライバーでネジ締め 部品を固定していきます。 使い方は研修で教えるので初めてでも安心。 スイッチ操作だけで進められる工程が中心です。 3）動作チェック（検品） ボタンが反応するか、ランプが点灯するかを確認

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 ★理想のライフスタイルとキャリア形成を是非当社で叶えてください★ 全国19店舗を展開する当社が大切にしているのは、 「スタッフが安心して働き、成長を実感できる職場づくり」です。 社内では「社員の働きがい日本一」を掲げ、未経験からでも一歩ずつ スキルを身につけられる研修制度やサポート体制を整えています！ 働き方は、ライフスタイルやその時々の状況に合わせて選べる “3つの職種”を用意しています。環境の変化にも柔軟に対応でき、 無理なく長く続けられる体制です！年間休日は108日（月9日休み）。 有休消化率は90％以上、残業