東京都青梅市の婦人科の求人・仕事・採用

仕事内容幸せに働けるから、幸せを届けられる。 大切にするのは、“従業員ファースト”。 会社が成長する時ってどんな時でしょうか。売上が増えた時？店舗数が拡大した時？私たちは、「社員の幸せ度が上がった時」だと捉えています。社員が幸せに働けるから、お客様を笑顔にできる。すべての起点は社員の幸せだという考えです。 だから仲間のためになることに、力を惜しみません。例えば入社後の教育期間は、半年間設けており、一人ひとりに教育担当がつく体制。不安にいつでも応えることはもちろん、直接言いづらいことはノートで交換する仕組みもつくっています。 その他には、オリジナル福利厚生もたくさん用意。バースデー手当や、仲間同士

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:20～16:20 （休憩60分） 平日 日勤 08:20～12:20 土曜 早番 07:20～15:20 （休憩60分） 早番免除不可 早番 07:50～15:50 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 新町クリニック 診療部門 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 人間ドック、一般健診、内科・婦人科外来における看護業務 【事業所名】 新町クリニック 診療部門 【応募資格】 #NAME? 【施設形態】 クリニック 内科 神経内科 消化器科 婦人科 【法人名】 【勤務地】 東京都青梅市 【アクセス】 小作駅 徒歩7分 【勤務時間】 日勤 08:20～16:20 （休憩60分） 平日 日勤 08:20～12:20 土曜 早番 07:20～15:20 （休憩60分） 早番免除不可 早番 07:50～15:50 （休憩60分） 【給与詳細】 職種

勤務時間※勤務時間日数相談可能※ 【勤務時間】 09:00～18:00の間で応相談 勤務形態：シフト制、変形労働時間制

仕事内容■会社名 東京都青梅市の保育園 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/保育園の保育補助/青梅市/時給1280円～/未経験歓迎/保育士資格必須! ■コメント 青梅市の保育園で、保育士のサポートや子どもたちの生活のお手伝いをお任せします。未経験歓迎！ ■雇用形態 パート ■職種 保育園の保育補助 ■仕事内容 【主な業務内容】 認可保育園で子どもたちの園生活を支える多角的なサポート業務をお任せします。 「子どもが好き」「地域に貢献したい」という気持ちを重視します。 【具体的な業務内容】 〇保育補助 自由遊びの見守りや、お片付けのお手伝い。先生の指示に沿って、工作の準備や教室内のお掃除な

勤務時間■□ 勤務時間・1日の流れ □■ 9時～21時の間で、ご希望のシフト（週2日～、1日3時間～）で働けます！ 勤務例①（主婦さん）：9時～14時まで勤務。夕飯の買い物をして帰宅！ 勤務例②（Wワークの方）：17時～21時まで勤務。本業のあとに効率よく！ 勤務例③（しっかり稼ぎたい方）：9時～19時（休憩たっぷり）でガッツリ勤務！

仕事内容【週2日・1日3時間～OK】大人気の美容鍼も学べる♪家事・育児と両立◎ブランク歓迎＆残業なしの鍼灸師パート！ 募集職種: 鍼灸師 仕事内容: 鍼灸師業務全般 ※ご自身のレベルやシフトに合わせて、無理なくお仕事をお任せします。 ＼本格的な鍼灸治療から大人気の「美容鍼」まで幅広く活躍！／ ■ 鍼灸治療全般 解剖学・西洋医学的アプローチをベースに、肩こり・腰痛などの慢性疾患から自律神経の乱れ、婦人科系の悩みまで幅広く対応します。 ■ 美容メニュー 需要が急増している「美容鍼」をはじめ、小顔矯正、美容整体、痩身エステなど、質の高い美容メニューも対応します。 ■ その他 受付業務、院内清掃

勤務時間【パート(非常勤)(日勤のみ)】 8:20～16:20 ※平日 8:20～12:20 ※土曜 7:20～15:20 ※早番免除不可 7:50～15:50 早番免除不可。早番頻度は週2～3回程度です。

仕事内容人間ドック、一般健診、および外来（内科・婦人科）における看護業務全般を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・健診業務：血圧測定、視力測定、採血、診察介助 ・検査補助：胃内視鏡検査の介助、婦人科検診の介助 ・外来業務：内科および産婦人科の外来診療補助、予防接種の対応 ・その他：健康診断に付随する各種計測や案内、胃内視鏡室での業務 ＜おすすめポイント＞ 【日勤のみ】新町クリニックの准看護師求人（パート・アルバイト） 【仕事内容とおすすめのポイント】 ・人間ドック、一般健診、および外来（内科・婦人科）における看護業務全般を担当していただきます。 ・検査補助：胃内視鏡検査の介助、婦人科検診

仕事内容パーキング管理スタッフ／転勤なしでプライベート充実／未経験から安心の研修あり／年間休日125日以上／36513205 【仕事内容】 社用車で担当エリアのパーキングを巡回し、精算機の現金回収や小銭の補充、簡単な清掃などの環境整備を行うお仕事です。 1か所あたり10分から15分程度のシンプルで覚えやすいルーティンワークが中心のため、未経験の方もすぐに慣れることができます。 ■入社後のステップと安心のサポート体制 ・まずは先輩と2人1組でスタート 最初の1ヶ月間は、先輩社員と一緒に現場を回りながらお仕事を覚えていただきます。巡回の流れや報告の仕方、簡単な工具の使い方などをイチから丁寧にお教えしま

仕事内容未経験スタート大歓迎／IT事務／年休124日・土日祝休み／基礎から学べる充実の研修あり／35913205 【仕事内容】 データ入力や資料作成といった一般的な事務のお仕事からスタートし、ゆくゆくは便利なツールを活用して業務を効率化するIT事務のお仕事をお任せします。 入社後のステップ ・まずはPCの基本操作やExcelの基礎を学べる実践的な研修からスタートします。未経験の方も、実務に直結する資格をしっかりと取得できています。 ・研修後は、データ入力や集計、会議の議事録作成などのアシスタント業務から少しずつ業務に慣れていただきます。 ・仕事に慣れてきたら「この作業、もっと早くできないかな？」と

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 障がい特性を問わず活躍できる屋内型農園 「コルディアーレ農園」で 障がい者就労支援に関わる運営業務 【仕事内容】 ■障がい者の方の募集・登録業務 ■仕事内容の説明 ■体験セミナーなどの案内 ■各種書類の届出対応 ■水耕栽培業務のサポート ■クライアント企業への報告 ■その他付随する運営管理業務 ※Indeed上、職種として就労支援員と表示される場合がありますが、 本ポジションでは、公的福祉施設や就労支援事業所の支援員のような 直接的な生活支援・介助・業務指示は行いません。 【具体的には】 ＜ 仕事内容の説明 ＞ コルディアーレ農園に興味がある障がい者

勤務時間【パート(非常勤)(日勤のみ)】 8:20～16:20 ※平日 8:20～12:20 ※土曜 7:20～15:20 ※早番免除不可 7:50～15:50 早番免除不可。早番頻度は週2～3回程度です。

仕事内容人間ドック、一般健診、および外来における看護業務全般を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・健診業務：血圧測定、視力測定、採血、診察介助 ・検査介助：胃内視鏡検査（カメラ）の介助、婦人科検診の介助 ・外来業務：内科および産婦人科の外来診療補助、予防接種の対応 ・専門業務：胃内視鏡室での看護業務、特定保健指導、保健指導（計測・診察補助含む） ・その他：健康診断に付随する各種計測、案内、備品管理等 ＜おすすめポイント＞ 【正看護師募集、青梅市のクリニック｜高時給】 ・クリニックでの正看護師募集、青梅市・小作駅から徒歩8分で外来対応など外来を中心とした診療サポートに携わりブランクのある方も

仕事内容"グループ22社の労務業務全般をお任せします。急成長を続ける組織の基盤を、労務の側面から支える重要なポジションです。 将来的にはリーダーとしてチームを牽引する活躍を期待しています。 ＜おすすめポイント＞ ●22事業、多様な業態の労務に携われます ●業務改善や新制度の企画にも挑戦できます ●リーダー候補としてキャリアアップが可能です ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ まずはご経験やスキルに応じて、下記いずれかの業務からお任せします。 徐々に担当範囲を広げ、グループ全体の労務のプロフェッショナルを目指すことが可能です。 ＜具体的な業務一覧＞ ●労務手続き業務（資格得喪、扶養手続、各種給付金請

仕事内容"人事・採用を主軸に、労務・総務までバックオフィス全体を統括するプレイングマネージャー候補のポジションです。経営陣と密接に連携しながら、組織改善の企画・提案から実行までをスピーディーに主導していただきます。 ＜おすすめポイント＞ ●経営層と直接議論し、組織づくりを推進 ●採用から制度設計、総務まで幅広く担当 ●会社の成長に直結する仕組みづくりに挑戦 ■具体的な仕事内容 お任せするのは、人事・採用、労務、総務といったバックオフィス業務全般の統括です。経営陣や現場責任者と連携しながら、採用、人事制度、人材育成、組織活性化といったテーマを推進していただきます。 ●採用戦略の立案・実行（AI等の

仕事内容未経験歓迎／年間休日120日／最短1.5ヶ月で成果も狙えるキャリアアドバイザー／04713205 【仕事内容】 新卒学生や第二新卒の求職者と、採用課題を抱える企業をつなぐ架け橋となるお仕事です。単なるお悩み相談ではなく、求職者の人生を好転させ、企業の成長を支援する、介在価値の高い営業兼キャリアアドバイザーとして活躍していただきます ▽求職者対応 ・1日2～5件の求職者面談 ・ヒアリング ・求人提案 ・履歴書添削 ・面接対策、面接同行 ▽企業対応 ・採用ニーズのヒアリング ・求人票作成 ・選考状況の管理 ・採用改善の提案 ▽未経験でも安心の育成環境 ・入社後はOJTを中心に、事業部専属

仕事内容"住宅・不動産会社様とそのお客様とを繋ぐ架け橋として活躍するカスタマーサクセスをお任せします。お客様からのお問い合わせに対応し、スムーズな物件探しをサポートする重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●未経験から挑戦できる改善提案業務 ●業界の最前線で専門知識が身につく ●お客様の課題解決に直接貢献できる ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ AI追客コンシェルジュサービス『HOTLEAD』 ＜提案先＞ サービスを利用する一般のお客様 ＜仕事の流れ＞ ▼お客様からの問い合わせ 「物件の内覧希望」「駅周辺でアパートを探したい」といった、住宅に関するお問い合わせに対応します。 ▼

仕事内容"人事労務担当として、給与計算や社会保険手続き、勤怠管理といった労務全般の業務をお任せします。年間休日125日、フレックスタイム制導入など、ワークライフバランスを大切にしながら専門性を高められる環境です。 ＜おすすめポイント＞ ●労務の専門性を着実に高められます ●年間休日125日で私生活も大切にできます ●フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能です ■具体的な仕事内容 人事労務に関する幅広い業務をお任せします。ご経験に応じて、できるところから少しずつ担当範囲を広げていただきます。 ●給与計算、賞与計算 ●勤怠管理、有給休暇管理、残業時間モニタリング ●社会保険・労働保険の各種手続き（社

仕事内容"人事から総務まで、会社の基盤を支える幅広いバックオフィス業務をお任せします。社員がより良く働ける環境を整え、組織の成長を促進する重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●採用企画から携われる ●社員一人ひとりの成長を支援 ●働きやすい環境づくりを推進 ■具体的な仕事内容 経営管理部の一員として、ご経験やスキルに応じて下記のような業務をご担当いただきます。 ▼人事・採用 ●新卒・中途・パートナーの採用（採用チャネルの検討・企画・運用、エージェント対応など） ●社員のコミュニケーションフォロー ●人事制度運用 ●研修企画、運営 ▼総務 ●労務、勤怠管理 ●郵便、電話、来客対応 ●備

仕事内容医療を支える安定した仕事だから、将来も安心。「自分の時間を大切にしながら働ける職場、見つけました！」 仕事も大切だけど、自分の時間も楽しみたい、無理なく長く働ける仕事を選びたい …そんな方に知っていただきたいのが、当社のお仕事です。臨床検査業界でトップクラスのシェアを誇るBMLグループの一員として、医療を支える当社。「大企業ならではの安定した環境で働きたい」そう考える方にぜひご覧頂きたいです。 ★安心して長く働ける環境です★ 毎日決まったコースを回るため、無理なく覚えられます。夜勤やノルマもなく、専用ボックスを使用するため身体への負担も抑えられます。 ★おひとり時間が充実★ 完休2日制で

仕事内容労務・人事企画の知見を、グループ全体の成長に活かす。 "経営方針や事業戦略を支える人材戦略業務のサポートをお任せします。人事データの分析や制度運営を通じて、グループ全体の組織づくりに貢献できるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●経営層と連携するダイナミックな人材戦略に携わる ●データドリブンな人事の専門スキルが身につく ●東証プライム上場グループの安定した環境で挑戦できる ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ グループ各社の人事・人材戦略をサポートするデータ分析や制度運営の実務全般。 ＜具体的な業務一覧＞ ●グループ内の人員計画、人員配置に関するデータ取りまとめ、サポート ●評価・報

仕事内容"売上220億円・22事業を展開するホールディングスの、グループ全体の組織戦略を担うポジションです。 各社の経営陣と伴走しながら、経営の意思決定から施策の実行・定着まで、一気通貫で組織変革に携わることができます。 ＜おすすめポイント＞ ・多様な業界・事業フェーズの組織課題に挑戦 ・提案だけでなく実行・定着まで一気通貫で伴走 ・経営層と直接対話し事業と組織を接続する経験 ■業務内容 ・グループ各社の組織コンサルティング - 各事業会社の社長・役員・マネージャーへのヒアリング - 組織・人材課題の整理、構造化 - 中長期組織戦略、人員計画の策定 - 採用・育成・配置・評価など組織施策の

仕事内容【紹介4割】年収も、フルリモートも。 仕事の終わりのゲーム仲間まで手にした方の物語 "「ここなら、友人を誘っても嘘にならない」その確信が紹介4割の理由です！ 当社のリファラル入社率４割という数字は、エンジニアが「今の環境に心から満足している」何よりの証明です。 【1】本当の自分の市場価値を知る 単価・マージンをすべて「全公開」。ブラックボックスを排除し、あなたの実力を正当に評価します。「年収150万円UP」は通過点。嘘のない数字を提示される安心感が、ここにはあります。 【2】20種の手当 可処分所得を年間20万円増やすことを目指した福利厚生は、独身層にも大好評。サブスク手当でアニメやドラ

仕事内容"CS部門の責任者候補として、幅広い業務をお任せします。 ● CS部門のマネジメント 自社メンバーおよび委託先（BPO／コールセンター）双方のマネジメント、育成、品質向上を担います。 ● オペレーションのAI変革 生成AI等を活用し、問合せ対応やレポーティング等を自動化・高度化。事業が拡大しても品質を落とさず、迅速にお応えできる体制を構築します。 ● 多様化するチャネルへの対応 サブスクリプションと店頭購入、双方のお客さまに対応するための応対設計やオペレーション構築をリードします。 ● VOC（お客さまの声）の活用とCX向上 お客さまの声を分析し、プロダクトやマーケティング部門へ改善提