愛知県豊明市の採用 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容当社で働くポイント ◎安心して暮らせる充分な収入！ 抜群な安定性があるからこそ、利益は職員にしっかり還元！毎年平均で5ヶ月分の賞与を支給しています。 ◎ライフワークバランスを大切にできる！ 普段のお休みは、毎週日曜と月3～4日を自由に選択できるので、人混みを避けて買い物やイベントへの参加が可能です。また、産休・育休の取得率は100%！働きやすい環境を提供しています。 仕事内容 【受付部門】 来院される受診者の受付対応をお任せします。 健診当日の受診者の最初と最後の接点を担うのが受付職。気持ちよく健康診断を受診してもらうことが重要です。 受付で粗相があるとその後の検査に支障が出たり、クレー

仕事内容イラストレーター等をはじめとしたデザインに係るソフトウェアの知識を前提 に、印刷データを作成し、オンデマンド印刷機等を用いて製品を製造。 ※色を扱い、色別を判断する必要のある仕事です。 ・変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【業務内容】 健康診断専門施設内および巡回健診における、診療放射線技師業務全般をお任せいたします。 予防医療の現場で受診者様の健康づくりをサポートするお仕事です。 ＜主な担当業務＞ 各種X線撮影・検査: 胃部（バリウム）、胸部、マンモグラフィ撮影など。 読影補助業務: 診断を行う医師のサポート業務。 その他付随業務: 健診がスムーズに進行するためのご案内や準備など、健康診断に関わる業務全般。 スタッフ同士で連携し、受診者様が安心して健診を受けられる環境づくりに貢献していただける方を歓迎いたします。

仕事内容◆総合職採用！ジモトで着実に自己成長できる仕事です◆ ・ラネットはモバイル事業を中心に新規事業へ領域を拡大している企業です。 商品提案やお客様対応を通じて業務経験を積み、広報戦略の企画立案、スタッ フの育成、店舗マネジメントなど様々な業務に挑戦しながらキャリアアップ◎ ・「社員の成長が会社の成長につながる」と考えているので、新入社員研修は もちろん、資格取得支援制度やトレーナー制度など、安心して成長できる環境 を整えています。オンとオフのメリハリを大切に、切磋琢磨し合いながらも、 仕事もプライベートも大切にできる職場環境が魅力です！ ※変更範囲：会社が定める業務（本人の適性・希望を考慮します）

仕事内容当院は、地域の皆さまの健康を守る「健康診断専門施設」です。 病気の早期発見・予防に貢献する臨床検査技師として、あなたの専門性を活かしてみませんか？ ◎仕事内容 院内および巡回健診における、臨床検査技師業務全般をお任せします。 受診者の健康状態を正確に把握するための、重要なポジションです。 ◎主な業務内容 - 身長・体重・血圧などの基本測定 - 視力・聴力検査の実施 - 心電図検査（正確な波形の記録と異常の早期発見） - 採血業務（受診者の不安に寄り添う丁寧な対応） - 眼底・眼圧検査の補助 - 腹部エコー・頸動脈エコーの実施（経験者歓迎！正社員希望の方は一緒に覚えていきましょう！） -

仕事内容健診専門クリニックを運営している当社にて、お客さま（＝法人企業）向けの健診メニューのご提案をお任せします。 法律上毎年の健診実施が企業に義務付けられているため、必ずニーズがある点が強みです！ ★営業経験不要！適性に応じて新規or既存顧客をお任せします ★医療知識不要！最低限の知識や健診プランの内容は入社後にレクチャーします 具体的には 【既存顧客の場合】 2～3カ月に1回のペースでお客さまを訪問し、社員数や拠点数の増減といったお客さまの状況を把握。ニーズに沿った「今年の最適な健診」をご提案します。 【新規顧客の場合】 既存のお客さまからのご紹介やアポイントをきっかけに、今の健診方法に対

仕事内容完全週休2.5日制＆駅近！ 明るくて優しい仲間ばかり 歯科衛生士（新卒）の求人情報です。 子どもから年配の方まで幅広く来院される地域密着型医院。DHには予防・歯周病治療を中心にお任せします。チェアタイムは45分とゆとりがあり、慣れてきたら自分で調整もOK。訪問歯科のニーズが増えているので、興味があれば診療に携わることもできますよ。また、DH臨床実習施設のため、若手の育成経験が豊富。新人さんには決して無理をさせず、優しい仲間が一から丁寧にサポートします！ 【この求人のポイント】 (1)予防・歯周病治療中心でやりがい◎・・・ニーズが高まる訪問歯科も経験できる (2)完全週休2.5日制！半休日

仕事内容「個別指導塾Jアカデミア」の各教室にて、小・中学生を対象にした英語・国語・数学（算数）・理科・社会の学習指導を担当していただきます。教科は選択可能です。 研修期間中は、先輩社員がチューターとして付き、一人で生徒の前に立てるまで丁寧に指導します。『人前で話すことが苦手』『実は勉強が得意ではない』といった方もご安心を。自信を持って子ども達に向き合えるようにしっかりと育てていきます。また、社会人として不可欠なビジネスマナーや、教室長として必要なマネジメントスキルなどの研修も豊富。教育会社だからこそ、社員教育にも力を入れています。 『今までわからなかったことがわかるようになった』『成績があがった』

仕事内容■⻑距離配送なし／⼒仕事も少ない／納品先はほとんど愛知県！ 特定のクライアント先へと⾃動⾞部品などの荷物をお届けする『ル ート配送』をメインにお任せします。数⽇がかりになるような⻑距離運転はありません。1⽇の運転距離は合計しても100km～150kmくらいです。 【POINT1】⼊社から1年間は“1つの配送先のみ”なので、ルートや動き⽅などを覚えやすい！ 【POINT2】普通免許があればOK！免許の取得費⽤は当社で負担いたします。 【POINT3】荷物の積みおろしはフォークリフトを使⽤！使い⽅も研修で空箱を 使って練習します。 まずは現場で先輩と一緒にドライバー業務を行ないながら、仕事や会社の

仕事内容製造一般職として、自社製品の生産の携わります。 ◆組立梱包グループ ・製品組立：部品と部品を組み合わせ１つの製品にする ・梱包：お客様へ届ける形に製品の箱詰めや袋詰め ◆品質保証グループ ・製品の品質検査：外観確認や治具での寸法測定など ・製造されたの製品の品質判定 ・品質検査判定記録作成 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容担当となった国内外のユーザーと電話、メールでのやり取り。 見積時、受注時、出荷時の各フェーズに書類を作成。 ユーザーからの問い合わせに対応。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容機械を使用して、円柱形の材料を削り製品を作る仕事です。 入社当初は先輩について簡単な加工作業から担当してもらいます。 順次多くの工程作業を身につけ、キャリアアップしていきましょう。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容製造技術者として自動車部品を中心とした製品の製造に携わります。 ◆樹脂成形グループ 射出成形機（生産機械）に製造条件等をセットし、製品製造、機械管理 を行います ◆金型製造グループ 放電加工機やＮＣ旋盤などを使用し、金属を削ったり磨いたりして金型 を製作及び金型のメンテナンスを行います。 ◆出荷グループ 自動組付機、梱包機械の運用、管理。及び、出荷作業を行います

仕事内容発電所で作られた電気を家庭や工場に届ける“電気の道”をつくり、停電が起 きないように工事を行っています。大きく分けて３つのグループがあり １電 柱を建てるグループ ２電気を送る電線を張り必要な機器を取り付けるグルー プ ３電柱から各家庭へ電気を送るグループ があり、いずれかに所属し、人 々の生活を支える業務を行います。必要な知識や技術は入社後丁寧にお教えし ます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容※瀬戸市・尾張旭市・長久手市近郊の工事現場（建築工事、土木工事他）にお いて、工事の管理（工程・品質・原価・安全・環境）を行います。 変更範囲：原則なし

仕事内容定員３０名の保育所０歳児から２歳児までのクラスの担任業務保育環境整備等 変更範囲：原則なし

仕事内容特別養護老人ホームにて、食事・入浴・排泄などの生活支援を中心に、介護業 務を担当していただきます。季節行事やレクリエーションの企画もあり、笑顔 あふれる時間づくりにも関われます。※仕事の内容の変更範囲：原則なし 負担を減らす職場環境を用意！ ◎介護記録は電子化◎ タブレット・ＰＣを設置し、入力時間を短縮 ◎「持ち上げない介助」実践！◎ 介助リフト等を活用し、腰痛リスクを軽減 ◎ベッドに見守りセンサーを導入◎ 睡眠・覚醒等を遠隔で確認可能 夜間帯も安全に対応できます

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ※26新卒の募集は締め切りました ー 人と話すのが好き。 誰かの役に立てると、ちょっと嬉しい。 そんなあなた、コプロ向きです。 コプロの仕事は、チームやお客様とやり取りしながら進めていくスタイル。 「どうしたらうまくいくかな？」と考えて動く中で、 あなたのコミュニケーション力がそのまま活きます。 若手が多くて、社内は話しかけやすい雰囲気。 分からないことはすぐ聞けるし、「それ一緒にやろうか？」が自然に飛び交います。 もちろん、研修やフォロー体制もちゃんと整っているので、安心してスタートできます。 スピード感

仕事内容「働きすぎて消耗する」よりも「働きながら充実した生活を送る」ほうが大切。 有給は当たり前に取る。残業はほぼない。 そんな職場で、27卒のあなたも安心して社会人デビューしませんか？ 就活の軸に「ライフワークバランス」を入れている方へ。 安心してください、当社では『有給休暇は“消化するのが当たり前の権利』です。 実際に社員の声を聞いてみると… 「長期休暇で旅行してリフレッシュできました！」 「趣味のライブや推し活に有給を使えるのが最高」 「家族との時間を大切にできるのが嬉しい」 さらに残業についても、現場からは 「正直、残業はほぼしてないです」 「定時で帰れるので、帰りにジムや映画に寄れる」