沖縄県読谷村の介護職員の求人・仕事・採用

仕事内容老人デイサービスでの介護業務全般 （送迎、入浴、食事、排泄介助、レクレーション、機能訓練、 その他付随する業務） ＊利用者：３０名 ＊要介護（平均）：１．９ ＊送迎車：ワンボックス（リフト車）・軽自動車 ※送迎必須 「変更範囲：無し」

仕事内容デイサービスでの介護業務 ・送迎業務（普通自動車を使用：ＡＴ車） ・入浴、排泄等の介助 ・リハビリ助手（ホールからの誘導、器具設置） ＊利用者４５名 ●中高年層（ミドルシニア）歓迎求人● 「変更範囲：無し」

仕事内容・有料老人ホームにて夜勤介護業務（排泄、食事介助等） ・送迎業務はありません ＊施設見学可。ご希望の方は事前にご予約ください。 ◇利用者定員：約２２名（職員２名で対応） ◇利用者の介護度：要支援・要介護１～５ ＊入社祝い金あり：６か月後に３万円、１年後に４万円を支給 「中高年層（ミドルシニア）歓迎求人」 「変更範囲：無し」

勤務時間17:00～翌9:00(仮眠4時間あり) ※週1日～週2日勤務 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容◇夜勤専従の介護職員としての業務全般◇ 10名程度の利用者に対して職員2名で対応するので安心です◎

勤務時間8:30～17:30（8h／休憩60分） ※残業少なめ（2h程度/月） ※週2日～週4日（労働日数について相談可） ※第三金曜日に、会議と研修による1.5時間の時間外勤務あり （時間外手当支給）

仕事内容要介護支援の方の利用者への支援、介護業務全般 ・入浴担当専属でも可能 ・送迎業務：ワンボックス、軽自動車（AT車） ※送迎業務については可否を面接時に相談可 ※定員数：25名（最大）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＊ 週休二日制☆しっかり働いたあとはしっかり休めます♪ ＊ マイカー通勤がしやすいように、駐車場を用意しています♪ ＊ あると嬉しい交通費の支給♪通勤代を心配しなくて済みますよ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 有料老人ホームへ入居の方の身の回りの介護になります。 送迎業務はございません。 求人ID 939796

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 「ちゅらゆんたんざ」における介護業務 【給与】 月収 220000~230000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 沖縄県中頭郡読谷村座喜味2742-3 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日106日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情

仕事内容サービス提供責任者業務 計画作成、モニタリング、 利用者様やケアマネージャーとの調整等を行って頂きます。 現場同行やサービス介入も行って頂きます。 一般家庭へ訪問し、身体介護（食事介助、トイレ誘導、おむつ交換 、身支度等）や生活援助（調理、清掃等）のサービスを行います。 利用者：現在 ２８名 ※ご家族や利用者様との距離感が近いお仕事です。 ※訪問時の加筆による記録等はなく、携帯によるコードの読み取り です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間17:00～翌9:00(仮眠4時間あり) ※週1日～週2日勤務 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪夜勤専従介護職員/パート≫昇給あり！ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇夜勤専従の介護職員としての業務全般◇ 16名程度の利用者に対して職員2名で対応するので安心です◎ 求人ID 517998

仕事内容オープニングスタッフ 正職員のサービス提供責任者を募集しています。 これまでのご経験を活かしながら、当事業所でさらなるスキルアップを目指してみませんか。 日勤のみの勤務のため、生活リズムを整えながら無理なく働いていただける環境になります。 【 採用説明会実施 】 ・面接前に会社のことをもっと詳しく知りたい。 ・実際の仕事内容を聞きたい ・具体的な勤務内容や勤条件を知りたい という方を対象に随時会社説明会を行っています。 説明会はスーツ着用、履歴書の持参も不要です。自由な服装でお気軽に参加ください。 当日は事業内容や開設に向けた取り組み、具体的な業務内容などをご説明いたします。 【日程】

仕事内容デイサービスでの生活相談業務 ＊利用者定員：４５名 ・相談業務 ・事務（外部機関との連携・調整） ・送迎業務（普通自動車を使用：ＡＴ車） ・リハビリ補助業務（リハビリ機器等のセッティング） バースデイ休暇（検診日） 奨学金返済支援制度 職員の健康増進対策手当 有休取得率１００％ 任意労災加入で休職時の収入保障に充てられます ワークライフバランスを大事にする働きやすい職場 「変更範囲：無し」