ケアマネジャー - 埼玉県飯能市 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容年間休日114日、居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集＠飯能市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人社団徳明会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給245,000円～ 【月給】245,000円-280,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 245,000円-280,000円 【特記事項】 食事手当 220円/食 携帯手当 1,000円/日 【賞与】年回、2.80ヶ月分（前年度実績） 【業務内容】： 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 ・ケアプランの

仕事内容＜東吾野駅より徒歩4分＞診療所併設の介護老人保健施設にてケアマネジャー求人です＠飯能市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人靖和会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給258,000円～ 【月給】258,000円-337,000円 ※面接後決定、経験前職等 基本給180,000円-200,000円 調整手当35,000円‐90,000円 資格手当20,000円 地域手当20,000円 【その他】 処遇改善 2,000円-4,500円 【賞与】年2回 3.60ヶ月分（

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 ご入居者の日常生活を楽しく豊かにするイベントや工夫が揃っています。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・

仕事内容■会社名 埼玉県飯能市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームのケアマネージャー/人気の日勤求人★大手ならではの安定の福利厚生★努力次第で29万円以上 ■コメント - ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネージャー ■仕事内容 有料老人ホームにおいてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ＜魅力ポイント＞ ・大手法人で福利厚生充実！1食300円で食べられる社食もあり、普段の生活もサポート！ ・入社時の研修がしっかりしており、ブランクがある方や経験の少ない方でも安心してスタートしていた

仕事内容介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■介護業務 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 18:00 退勤 待遇 ■昇給

仕事内容ケアプラン作成、ケアプラン説明及び同意 介護保険証の管理、更新手続き その他介護保険に伴う手続き(介護保険契約含む) 年間休日111日★プライベートも充実♪【ケアマネ募集】 応募資格: 介護支援専門員 経験者歓迎 勤務時間: 09:00〜18:00 ※休憩60分 休日・休暇: 1ヶ月ごとのシフト制 ※月9日休み(2月は8日) 年間休日111日 夏季・冬季・有給休暇 育休・産休 看護休暇 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 昇給 諸手当 賞与 社会保険完備 寮・社宅 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金:即日加入 携帯無料貸与 退職金制度:勤続5年以上が対象

仕事内容＜賞与3.5ヶ月＞居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です＠飯能市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 社会福祉法人名栗園 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給185,700円～ 【月給】185,700円-366,300円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 179,700円-301,300円 資格手当 5,000円-20,000円 業務手当 1,000円-45,000円 【賞与】年3回、3.5ヶ月分（前年度実績） 【業務内容】： 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業

仕事内容飯能市にある介護老人保健施設で正社員のケアマネージャーを募集しています！ 有床診療所に併設された定員29名の小規模な施設です。 ◇勤務は08：30〜17：30の固定時間勤務！ ◇日祝は固定休みでプライベートと両立可能◎ ◇マイカー通勤OKで通勤ラクラク♪無料の駐車場完備 ◇月給22万円〜28万円/賞与3.6ヶ月分！ ◇住宅手当は非世帯主にも支給あり★ 「地域密着のアットホームなリハビリ施設」をモットーに、 在宅生活を送るためにリハビリから看取りまで寄り添うサービスを提供しています！ 入居者様の平均介護度は3.2で、ケアプラン作成・実績管理・サービス担当者会議の運営などをお任せします◎ ラ

仕事内容【アピールポイント】 地域包括支援センターでケアマネージャーを正社員で募集！ 【主任介護支援専門員資格又はケアマネージャー資格必須】 ◆土日祝休み ◆年休120日、残業なし ◆昇給・賞与年2回 ◆育児短時間勤務制度あり 【仕事内容】 地域包括支援センターで主任ケアマネージャーを正社員で募集！ 【必須資格】 ・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)又はケアマネージャー資格お持ちの方 ・普通自動車免許(AT限定可) ケアマネージャーとして、飯能市に居住する高齢者に対する介護・医療・保険・福祉 などの総合的な相談業務を担当していただきます。 【仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・地域

仕事内容ケアマネージャー 兼 支援相談員募集 飯能市が管理する小規模老健 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 29床の介護老人保健施設においてケアマネ業務全般 ・医療機関、施設、地域ケアマネージャー等の連携 ・介護職員と家族との間の連絡調整、相談窓口 ・入退所調整、ケアプランの作成 ※当施設は有床診療所・併設型小規模介護老人保健施設・通所リハビリテーションを一体で提供する施設です。 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 学歴不問 ～59歳（定年を上限） 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 ※時間外ほぼなし 休日・休暇: 週休2日 日、祝、そ

仕事内容飯能市の介護付き有料老人ホームでケアマネージャーを募集しております★ 平成27年に開設した57室の有料老人ホームで ▼ケアマネージャーの経験は問いません！ 研修や先輩ケアマネージャーが丁寧に指導しますので、ご安心ください！ ▼月給25万円以上！ 経験ある方は経験を考慮しお給料を決定いたします☆ ▼福利厚生充実◎ ▼マイカー通勤も可能！毎日の通勤もらくらく♪ ケアマネージャー業務9割、その他施設職員としての介護業務1割となります！ 職員のチームワークも良く和気あいあいとしたアットホームな施設です。 是非この機会に資格を活かしてお仕事しませんか？ 皆様からのご応募お待ちしております☆

仕事内容＜年間休日111日＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャー募集＠飯能市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人くすのき会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給213,000円～ 介護支援専門員 【月給】213,000円-290,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 183,000円-260,000円 資格手当 30,000円 【特記事項】 月給欠勤控除あり 【賞与】あり 【業務内容】： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 ・総合相談業務

仕事内容定時17時半で残業も少なめです♪西武池袋線「東吾野駅」徒歩3分☆マイカー通勤もOK◎老人保健施設でのケアマネジャー兼支援相談員の業務をお任せします◇ ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設でのケアマネジャー兼支援相談員の業務全般 【主な業務内容】 各医療機関・施設・ケアマネージャー等との連携 介護職員と家族との間の連絡調整 ケアプランの作成 実績管理 入退所相談・入退所調整 サービス担当者会議の運営 【事業所情報】 定員：29名 【応募要件】 普通自動車免許（AT限定可） 【募集雇

仕事内容【賞与・昇給あり◎】【ミーティング・研修あり◎】【中高年・未経験者の方も歓迎◎】【駅近でアクセス抜群◎】【電車通勤、マイカー通勤可能◎】幅広い年代のスタッフが活躍中！残業時間ほぼナシ◎ メリハリをつけてお仕事に取り組める環境です 【施設名】： 医療法人 新正会 ましば地域連携室 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給250,000円～ ①介護支援専門員 ¥250,000～/月 ②主任介護支援専門員 ¥300,000～/月 ※経験、能力、年齢により優遇いたします。 ※残業が発生した場合は法定通り手当支給（現職員残業は、ほぼしておりません。） 【

仕事内容【アピールポイント】 日祝お休み！月給22万円〜28万円★マイカー通勤OK♪ 【仕事内容】 ＜主婦(夫)さん活躍中！ケアマネを募集！＞ ブランクがあって仕事復帰を躊躇している 子育てと両立して働けるか不安 経験はあるけど収入アップが見込めない などあなたが抱える不安と不満を「ミラクス」が解決！ ◎希望に合わせて勤務形態が選べる！ ◎安心して始めれるようサポート体制充実！ ◎前職より年収80万アップの事例あり！ ◎キャリアアップが叶う環境をご用意！ ◎週5フルタイムパート可能な求人を保持！ より快適な職場・理想とする環境で働けるチャンス 40代・50代の方が活躍中のお仕事！ 経験を

仕事内容【＠飯能市】 地域の病院・クリニックと介護・福祉分野との連携の強化を図るために地域連携室での居宅介護支援事業所ケアマネジャーの募集です！ 未経験大歓迎♪経験豊富なベテランケアマネジャーが在籍してます！ 「地域に根付いた病院」を目指し、運営をされております＊【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人新正会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給250,000円～ 介護支援専門員 【月給】250,000円-300,000円 主任介護支援専門員 【月給】300,000円-400,000

仕事内容【無料駐車場あり/復職制度/前年度賞与実績計3.60ヵ月分】介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 【職種】 介護老人保健施設 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、学歴不問 【仕事内容】 増員のため募集中です 小規模施設なので利用者様に 細かい気配りがしやすいです 【具体的には…】 ■各医療機関、施設 ケアマネージャー等の連携 ■介護職員と家族との間の 連絡調整、相談窓口 ■入退所調整 ケアプランの作成 など その他に付随する業務をお願い致します ※平均介護度3.2程度 介護業務はありません 強化型老健として 在宅復帰を目指すための 介護サー

仕事内容託児所完備☆市内最大規模！314床の慢性期病院+入所者数166名の介護医療院！♪ブランクのある方も歓迎◎ ブランク可/日勤のみ可/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 慢性期病院でのケアマネ業務 【業務内容について】 介護医療院の利用者様のケアプラン作成、モニタリング、関係機関との調整など 【病棟情報】 ・本館 2階東 介護医療院：46名 2階西 回復期リハ病棟：46床 3階東 一般病棟：34床（内科中心） 3階西 医療療養病棟：54床 ・南館 1階 特殊疾患病棟：60床 2階 介護医療院：60名 3階 特殊疾患病

仕事内容掲載期間：05/08（水）～05/14（火） ベストライフ飯能 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 高収入◎しっかり稼げる、給与多めの求人です！ スタッフ一人ひとりがご入居者とそのご家族、ともに働く仲間、そして自分自身の心を大切にできてこそ、ご入居者にとっての安心を確かなものにできる。そんな想いを胸に私たちは日々、施設環境の整備やサービスの向上に努めています。 すべては、豊かな経験を重ね、お一人おひとりの長い人生を歩んでいらっしゃったご高齢の皆さまに、安心・安全に満ち足りたこれからをお過ごしいただくために・・・。 ご入居者はもちろん、ご家族の信頼へとつな

仕事内容掲載期間：05/10（金）～05/16（木） 株式会社 ベストライフ ベストライフ飯能 【50代のエルダースタッフも活躍中☆】ケアマネージャー 正社員 ベストライフ飯能｜飯能市双柳｜ケアマネジャー｜正社員｜ケアマネ未経験OK 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆接客経験を活かせる ☆残業月10時間以下 ☆交通費支給 ☆夜勤なし ☆ボーナス・賞与あり ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あり ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 【50代のエルダースタッフ活躍中】 子育てやライフイベントが落ち着いて、