ハローワーク 初任者研修 - 鹿児島県霧島市 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容○認知症によりご自宅での生活が困難になった方々のために 少人数で 共同生活を営める家庭的な住まいです。住み慣れた街でお客様の生活 形式を守りながら、食事・入浴・排泄等の介助や機能訓練を行い、 安全安心でその人らしい日常生活を支えるお仕事です。 【仕事例】食事介助・入浴介助・排泄介助（おむつ交換）・居室整備・ 外出介助（散歩・買い物）・レクリエーション・介護記録作成 等 ※調理業務はありません。（料理はあたため、盛り付けのみ） 《変更範囲：なし》

仕事内容福祉用具のレンタル、介護用品の販売関連業務をおこなって いただきます。 ○居宅訪問業務 └ケアマネージャー訪問 ○利用者関連業務 └担当者会議出席（福祉用具の選定、住宅改修提案） └福祉用具の配送・設置・説明・メンテナンス・回収 └代金の回収 ○書類作成やその他付随する業務 業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務シフト制 ＊８時～１７時の間で、６時間以上の勤務 ※扶養の範囲内及び社保加入など相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○訪問介護計画による利用者宅へ訪問し、生活援助又は身体介護サ ービスの提供に従事します。 ・その他付随する業務 ＊就業時間、就業日数等は相談に応じます。 ＊１年契約更新制 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○入所者様の介護業務全般に従事します。 ・入浴介助 ・食事介助 ・おむつ交換等 ・その他付随する業務 ＊ベッド数：８０床 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容「グループホーム オアシスケア小浜」において 介護業務全般を行っていただきます。 ・食事、入浴、排泄等の支援 ・簡単な調理 ・その他付随する業務 ※突発的な対応の病院受診等で 社用車（ＡＴ車）の運転業務をお願いすることがあります。 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容○介護付有料老人ホーム「はぴね国分」でご入居者様の生活をサポ ートいたします。 全館４０室 全室個室（１階１７名・２階２３名） ※ ご入居者様は要支援１～要介護５までの入居者様がおります。 ※ イベントや外出等で社用車使用します。 ※ 日々の介護記録等の作成（簡単なパソコン入力あり） ※ 自立を促すケアを推進しておりますが、ご入居者様の必要とさ れる身体介助（入浴・食事・排泄）および生活援助を行っていただ きます。 ※ フロア担当制で見守りしやすい環境での介護です。 ※ 日勤、夜勤のみの勤務も相談に応じます。 お気軽にご相談ください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜0時00分 就業時間２：0時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフト （１）の始業時間については相談に応じます （１７時から、１８時から等の勤務も可能） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護の資格を持っているあなた。資格を活かし働き方を変えてみ ませんか。「今日館」の夜勤は短時間夜勤。準夜勤か深夜勤の勤務 で、長時間労働の苦痛もありません。介護の楽しさを「今日館」で 「共感」 ○介護付有料老人ホームのご入居者、短期入所のご利用者の介護や 支援です。 時間に追われる業務はせず、家庭で一緒に過ごす感覚でお仕事し ていただきます。６０歳以上も活躍中！です。 経験や成功体験を重ねるごとに介護の仕事の楽しさが実感でき、 自己のスキルがアップします。 ご入居者やご利用者からの「ありがとう」と「笑顔」が励みにな るお仕事です。

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊表記時間のうち１時間以上〔応相談〕 「週の労働時間は２０時間未満で調整」 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務表による交替勤務

仕事内容○生協ヘルパーステーションこくぶにおける訪問介護業務 ・在宅療養者を訪問し、健康状態の観察、身体的な介護、 日常生活の介助及び援助等を行います。 ＊自家用車使用（交通費：１００～４００円／回） ＊就業日数・就業時間応相談 ＊６ヶ月契約更新 ＊見学随時受付中です ＊業務の変更範囲：変更なし 【必要な免許・資格】 ＊介護予防、生活支援サービス従事者研修修了者は応相談

仕事内容○医師及び看護師の指示の元、患者様の看護及び介護業務全般に 従事します。 ＊業務の都合上その他にシフト勤務有 ＊病棟によっては当直勤務のない場合もあります。 ＊資格の無い方も是非ご応募下さい。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）～（３）のシフト勤務 ※日勤のみ、夜勤はありません ※勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○小規模多機能ホームにおいて高齢者の日常生活全般の介護業務に 従事します。 ○小規模多機能ホームとは「通い」「訪問」「泊まり」を組み合わ せ在宅生活を支援するものです。 ○未経験者も歓迎します。採用後、資格取得を応援します。 （入職後１年以内に介護職員基礎研修の取得実績あり） ○送迎業務あり（軽・ＡＴ車）※始めは職員が同行します。 ○日中６名～１５名の利用者に対し職員４名～６名で対応します。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜10時00分 就業時間２：16時30分〜18時30分 就業時間３：7時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：※朝のみ、夕方のみのシフトあり。 ※ 就業時間３：は、介護業務を兼務する場合のみ。（休憩６０分） 「所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務表により決定し、週平 均の労働時間を法定労働時間以内に設定する」 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による（４週６休以上） ＊有給休暇については、６ヶ月経過後、法定どおり付与致します。

仕事内容★デイサービスご利用のお客様を朝夕と送迎する業務です。ハイエ ース送迎車の運転業務、車椅子、リフト操作があります。介護スタ ッフが添乗しますので、安心して運転に専念できます。 ★有資格者（初任者研修修了以上）でご希望の方は、デイサービス 内での介護業務も可能です。 ※入浴介助、移動移乗介助、食事介 助、排泄介助、レクリエーション実施など ・時間給は介護の資格や２種運転免許資格の有無によって変動あり 【雇用期間】採用日～令和７年３月３１日 以降、年度更新 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：【（１）～（３）の交代制】 ＊就業時間については相談に応じます 「所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務表により決定し、 週平均の労働時間を法定労働時間以内に設定する」 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表割り当てによる交代制 ＊日・祝日交代勤務 ＊月平均２１～２２日勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇小規模多機能ホームにおける高齢者介護全般 （利用者送迎：小型車、訪問介護、事業所内調理あり） ＊利用者数：通い定員１８名 ※夜勤なし 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 ≪ 急 募 ≫

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊月１２０時間程度 ＊就業時間・労働日数相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月 ８０時間年７２０時間まで（月４５時間を超える回数年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト制 ＊４週６休以上 ＊有給休暇については、６ヶ月経過後、法定どおりに付与します。

仕事内容○高齢者や障がい者のお客様のご自宅へ訪問し、お客様がその人ら しくいきいきとした毎日を過ごせるように日々の生活を支えるお仕 事です。 【主な業務内容】 身体介護～排泄介助、食事介助、入浴介助等 生活援助～掃除、調理、洗濯、買い物等 ＊未経験の方、ブランクのある方も、先輩スタッフが同行して指導 させていただききますので安心です。 ＊６０歳以上の方も大歓迎！ ＊直行直帰。訪問には自家用車を使用していただきます。 【変更範囲】事業所の定める範囲

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊月６０時間程度 ＊就業時間・労働日数相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月 ８０時間年７２０時間まで（月４５時間を超える回数年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト制 ＊４週６休以上 ＊有給休暇については、６ヶ月経過後、法定どおりに付与します。

仕事内容高齢者や障がい者のお客様のご自宅へ訪問し、お客様がその人らし くいきいきとした毎日を過ごせるように日々の生活を支えるお仕事 です。 【主な業務内容】 身体介護～排泄介助、食事介助、入浴介助等 生活援助～掃除、調理、洗濯、買い物等 ＊未経験の方、ブランクのある方も、先輩スタッフが同行して指導 させていただききますので安心です。 ＊６０歳以上の方も大歓迎！ ＊直行直帰。訪問には自家用車を使用していただきます。 【変更範囲】事業所の定める範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：【（１）～（３）の交代制】 ＊就業時間については相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表割り当てによる交代制 ＊日・祝日交代勤務 ＊月平均２１～２２日勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇小規模多機能ホームにおける高齢者介護全般 （利用者送迎：小型車、訪問介護、事業所内調理あり） ＊利用者数：通い定員１８名 ※夜勤なし 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容○サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められ た内容と時間でサービス提供するお仕事です。業務内容は、在宅で の生活を支えるために必要な生活支援（調理・洗濯・生活必需品の 買い物、掃除等）や身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等 ）になります。 ＊一定の経験を積んだ後は新人ヘルパーの指導・養成にも携わって いただきます。 ＊自家用車持ち込み可能な方。（業務には自家用車を使用。経費は 通勤費とは別に１２円／ｋｍで支給されます。）

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊月７０時間程度 ＊就業時間・労働日数相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月 ８０時間年７２０時間まで（月４５時間を超える回数年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト制 ＊４週６休以上 ＊有給休暇については、６ヶ月経過後、法定どおりに付与します。

仕事内容○高齢者や障がい者のお客様のご自宅へ訪問し、お客様がその人ら しくいきいきとした毎日を過ごせるように日々の生活を支えるお仕 事です。 【主な業務内容】 身体介護～排泄介助、食事介助、入浴介助等 生活援助～掃除、調理、洗濯、買い物等 ＊未経験の方、ブランクのある方も、先輩スタッフが同行して指導 させていただききますので安心です。 ＊６０歳以上の方も大歓迎！ ＊直行直帰。訪問には自家用車を使用していただきます。 【変更範囲】事業所の定める範囲

仕事内容サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた 内容と時間でサービス提供するお仕事です。業務内容は、在宅での 生活を支えるために必要な身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄 介助等）や生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） になります。 ＊自家用車持ち込み可能な方。（業務には自家用車を使用。経費は 通勤費とは別に１２円／ｋｍで支給されます。） ＊未経験、ブランクありの方も大歓迎！ ＊一定の経験を積んだ後は新人ヘルパーの指導・養成にも携わって いただきます。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜18時30分 就業時間２：7時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：「所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務シフト表により決定し 週平均の労働時間を法定労働時間以内に設定する」 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点の立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等月８ ０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による（４週６休以上） ＊有給休暇については、６ヶ月経過後、法定どおり付与致します。

仕事内容〇デイサービス内での介護業務：入浴介助、移動移乗介助、食事介 助、排泄介助、レクリエーション実施など 〇デイサービスご利用のお客様の朝夕送迎業務：ハイエース送迎車 の運転業務、車椅子・リフト操作 ※運転時は介護スタッフが添乗しますので、安心して運転に専念で きます。 ※時間給は介護の資格や２種運転免許資格の有無によって変動あり 【雇用期間】採用日より令和７年３月３１日まで 以降、年度更新 【変更範囲】事業所の定める範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：＊シフト表による ＊月労働１２０時間 ※応相談 ＊所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務表により決定し、 週平均の労働時間を法定労働時間以内に設定する。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点の立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等月 ８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊４週６休以上

仕事内容【グループホームにおける介護職】 家庭的な雰囲気の中で必要に応じて食事・入浴・排泄といった日常 生活に必要な行動のサポートを行います。認知症の方が対象の施設 ですが、お客様の介護度は様々です。 ＊１ユニット：定員９名 【変更範囲】事業所の定める範囲