オープニングスタッフ ハローワーク - 福島県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間２：14時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・（１）のみ、（２）のみ、（１）（２）両方など可能 ・（１）、（２）以外で希望の方はご相談ください。 ・就業時間は、朝夕３時間程度を予定しておりますが、 希望等あればご相談可能になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（希望による） ・曜日固定可能

仕事内容■小規模住宅型有料老人ホーム「（仮称）メディホス野田（２９室 ）」での生活支援スタッフ 【主な仕事内容】 ・食事時食堂内業務 （配膳、下膳、清掃、食事用エプロン洗濯） ・館内共有部居室のごみ回収 ・リネン（シーツやタオルなど）の交換 ・外部洗濯物納品後の仕分け配布 ※介護業務や入居者対応はありません。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・休憩時間は就業時間によって異なります（０分～６０分） ・就業時間は、１日６時間～相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（希望による） ・曜日固定可能

仕事内容■小規模住宅型有料老人ホーム「（仮称）メディホス野田（２９室 ）」での日勤専従訪問看護スタッフ ・医師の指示に基づき訪問看護計画書を作成、訪問看護の提供 ・訪問看護報告書の作成 健康管理業務（体調確認・バイタルチェック） ・その他医療行為（服薬管理、麻薬管理、点滴、胃ろう、喀痰吸 引、呼吸器管理、在宅酸素療法、創処置、等） ・緩和ケア、終末期ケア、在宅看護、家族看護、看取り、等 ・地域連携業務（入退院時の連携、主治医への情報提供、等） ・他職種連携業務（介護職、ケアマネジャー、訪問診療、薬剤師 訪問歯科、福祉用具等との連携） ・看護記録（パソコン・ｉｐａｄを使用）、その他、付随業務

仕事内容おもいやりネオ：令和８年３月１日開所予定 新規施設の立ち上げに携わる、就労支援Ｂ型施設のサービス管理責 任者（基礎研修のみでも可） 【具体的な業務内容】 ※当社は管理者がいます １）個別支援計画の作成 ２）関係者・関係機関との連携 ３）役所に提出の資料作成 ４）アセスメント ※【求人に関する特記事項】も併せて参照ください （変更範囲：なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：6時30分〜9時00分 就業時間２：10時30分〜13時00分 就業時間３：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・（１）のみ、（２）のみ、（３）のみでも構いません ・（１）（２）のみ、（２）（３）のみなどの複数選択も可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（希望による） ・曜日固定可能

仕事内容■小規模住宅型有料老人ホーム「（仮称）メディホス野田（２９室 ）」での調理スタッフ業務 ・献立表に沿って主食炊飯 ・副食完調品を湯煎調理 ・ご入居者の状況に合わせた食形態を調整 （普通食・きざみ食・ペースト食等） ・食事の盛り付け ・食材管理 ・食後の食器洗浄や片付け ・厨房内の片づけ、清掃 ※利用する調理器具は、包丁、ブレンダー、キッチンバサミ

仕事内容生活支援員は、利用者が社会でしっかりと生活していけるよう日常 生活をサポートする仕事です。利用者が安全で快適な生活を送れる よう寄り添っていただきます。 生活支援員として働くために特定の国家資格などは求められません が、十分に役割を果たすには、教育する生産活動に関しての経験や 技能があれば尚可 （変更範囲：なし）

仕事内容就労継続支援Ｂ型の仕事内容 ・個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族様との面談、アセスメント ・支援スタッフへの助言・育成 ・関係機関との連携・調整 ・新規事業所立ち上げサポート ・チームづくり、環境づくり など 変更範囲：変更なし ＊今秋開所予定

仕事内容◆新設の冷凍倉庫でのお仕事です◆ オープニングスタッフ募集！ ◆フォークリフトを使って入出庫業務（冷凍食品）を行います。 ・冷蔵・冷凍庫内での作業です（作業着、防寒具は支給） ・パレットに荷物を移動する際は、手作業による荷役もあります ＊入社から令和８年９月末までは、本社冷凍事業部（須賀川市）に て研修を行っていただき、新設の営業所（本宮市）での勤務は令 和８年１０月以降になります。 ＊入社時期についてご希望がありましたら、ご相談ください。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・居宅介護支援事業所の【主任介護支援専門員】 ☆オープニングスタッフの募集です☆ ・主任介護支援専門員としてのご経験や専門性を活かしながら利用 者様へのマネジメント業務をお願い致します。 ・自分達で理想の働きやすい職場作りに取り組める方、歓迎します ！ ・訪問範囲：須賀川市近隣 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【児童発達支援・放デイ多機能型事業所】 未就学児から高校生を対象に、一人ひとりの個性や 発達段階に合わせた療育・指導を行うお仕事です。 ＜主な業務内容＞ 個別・集団療育プログラムの企画および実施 日常生活動作のサポート、遊びや学習の支援 送迎業務（社用車使用／軽・普通車） 保護者様へのフィードバック・相談対応 記録の作成（連絡帳・実施記録など） ＜ここがポイント！＞ 児発と放デイが一体となった多機能型のため、子どもたちの 成長を長期的・継続的に見守れるのが最大の魅力です。

仕事内容【「就労準備型」放課後等デイサービスにおける管理業務全般】 ※２０２６年新規オープン予定！オープニングスタッフ募集 ※休暇：年間休日＋有給休暇＋リフレッシュ休暇あり！ ■関係機関（行政・学校等）への広報および利用者募集周知 ■事業所の目標管理（稼働率向上）、支援プロセスの進捗管理 ■職員の採用・指導・育成、チームビルディング ■国保連への請求業務、行政対応、各種帳票の整備・管理 等 経験を活かしてゼロから事業所づくりに携われるやりがい！ 研修やサポート体制が充実！マネジメントを学びたい方に最適！ 新規立ち上げで「理想の事業所」を一緒に創り上げてみませんか？ 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・休憩時間は就業時間によって異なります。（０分～６０分） ・就業時間は、１日６時間～相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（希望による） ・曜日固定も可能です

仕事内容■小規模住宅型有料老人ホーム「（仮称）メディホス野田（２９室 ）」での日勤専従訪問介護スタッフ ・食事介助：食事の準備、配膳、食事介助 ・排泄介助：トイレ誘導、オムツ交換など ・服薬介助：医師の指示に基づき、服薬介助 ・入浴介助 ・健康チェック ・レクリエーション活動の企画及び実施 ・清掃：居室や共用部分の清掃を行います。 ・記録業務：介護記録、健康記録などを行います。 ・家族対応：利用者家族との連絡や相談対応を行います。 ・夜間の見守り：夜間の見回りを行い、安全を確認します。 ・医療機関との連携：必要に応じて医師や看護師と連携

仕事内容オープニングスタッフ大募集！ イオンモール伊達店が今年の秋オープンいたします。 オープンまでの間は近隣店舗での研修・勤務が可能！ 店舗数業界最大級、ジュエリーの接客販売のお仕事 未経験入社多数！経歴問わずに活躍できる環境です。 取り扱う商品はプチプライスのアクセサリーからブライダルまで。 知識や経験は問いません。 販売や接客未経験でもフォローしながらお教えしますのでご安心 ください。 ※変更範囲：変更無し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・休憩時間は就業時間によって異なります（０分～６０分） ・就業時間は、１日６時間～相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（希望による） ・曜日固定可能

仕事内容■小規模住宅型有料老人ホーム「（仮称）メディホス福島野田 （２９室）」での日勤専従訪問看護補助スタッフ ・訪問看護事業所における看護師等（看護師、保健師、助産師、 准看護師）との同行訪問 ・看護師が直接ケアを行う際の介助（側臥位維持の為の支え等） ・経管栄養や与薬時の看護師との内容確認 ・経管栄養の準備（白湯を準備等）、片付け ・排泄介助の準備、片づけ ・訪問外の空いた時間での備品補充や施設内清掃 ・その他、付随業務 ※看護師等と一緒に行っていただきますので、単独で直接介助 に入る事はありません。

仕事内容セラピー犬が活躍中！スタッフも癒やされる職場です！ ＜この夏・西棟オープン＞周辺業務は分業制だから「ケア」に集中 できる。人間関係もイチからスタートできるオープニング介護スタ ッフ募集！利用者様９名（１ユニット）の少人数制の中で、一人ひ とりのペースに合わせたケアを提供します。 ◆身体介助全般：食事、入浴、排泄、更衣などの直接的なサポート 移乗・移動時の見守りと介助 ◆認知症ケアと生活支援：不安を取り除くコミュニケーション、 一緒に料理や散歩などを行う生活リハビリのサポート ◆レクリエーション・記録：日々の体操や脳トレの企画・実施、 タブレット等への簡単な介護記録の入力、チームでの申し送り ＊

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：16時30分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（希望による） ・曜日固定可能

仕事内容■小規模住宅型有料老人ホーム「（仮称）メディホス野田（２９室 ）」での夜勤専従訪問看護スタッフ ・医師の指示に基づき訪問看護計画書を作成、訪問看護の提供 ・訪問看護報告書の作成 健康管理業務（体調確認・バイタルチェック） ・その他医療行為（服薬管理、麻薬管理、点滴、胃ろう、喀痰吸 引、呼吸器管理、在宅酸素療法、創処置、等） ・緩和ケア、終末期ケア、在宅看護、家族看護、看取り、等 ・地域連携業務（入退院時の連携、主治医への情報提供、等） ・他職種連携業務（介護職、ケアマネジャー、訪問診療、薬剤師 訪問歯科、福祉用具等との連携） ・看護記録（パソコン・ｉｐａｄを使用）、その他、付随業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：16時30分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（希望による） ・曜日固定可能

仕事内容■小規模住宅型有料老人ホーム「（仮称）メディホス福島野田 （２９室）」での夜勤専従訪問看護補助スタッフ ・訪問看護事業所における看護師等（看護師、保健師、助産師、 准看護師）との同行訪問 ・看護師が直接ケアを行う際の介助（側臥位維持の為の支え等） ・経管栄養や与薬時の看護師との内容確認 ・経管栄養の準備（白湯を準備等）、片付け ・排泄介助の準備、片づけ ・訪問外の空いた時間での備品補充や施設内清掃 ・その他、付随業務 ※看護師等と一緒に行っていただきますので、単独で直接介助 に入る事はありません。

仕事内容◆セラピー犬が活躍中！スタッフも癒やされる職場です！ ※現場の介護業務をベースにしながら、以下のマネジメント業務を 段階的にお任せしていきます。 ・スタッフのマネジメント・育成環境づくり： シフト作成、スタッフとの定期面談。誰もが意見を言いやすく、 安心して働ける「心理的安全性」の高い職場環境の構築。 ・施設運営・外部連携業務： 入居希望者の見学対応、ご家族や地域の医療機関・ ケアマネジャーとの連携、行政への報告業務。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：16時30分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（希望による） ・曜日固定可能

仕事内容■小規模住宅型有料老人ホーム「（仮称）メディホス野田（２９室 ）」での夜勤専従訪問介護スタッフ ・食事介助：食事の準備、配膳、食事介助 ・排泄介助：トイレ誘導、オムツ交換など ・服薬介助：医師の指示に基づき、服薬介助 ・入浴介助 ・健康チェック ・レクリエーション活動の企画及び実施 ・清掃：居室や共用部分の清掃を行います。 ・記録業務：介護記録、健康記録などを行います。 ・家族対応：利用者家族との連絡や相談対応を行います。 ・夜間の見守り：夜間の見回りを行い、安全を確認します。 ・医療機関との連携：必要に応じて医師や看護師と連携

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：１回の勤務で２日分と見なします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容セラピー犬が活躍中！スタッフも癒やされる職場です！ ＜この夏・西棟オープン＞周辺業務は分業制だから「ケア」に集中 できる。人間関係もイチからスタートできるオープニング介護スタ ッフ募集！利用者様９名（１ユニット）の少人数制の中で、一人ひ とりのペースに合わせたケアを提供します。 ◆身体介助全般：食事、排泄、更衣などの直接的なサポート 移乗・移動時の見守りと介助 ◆認知症ケアと生活支援：不安を取り除くコミュニケーション ◆記録：タブレット等への簡単な介護記録の入力、チームでの 申し送り（使用介護ソフト：ほのぼの） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆セラピー犬が活躍する温かいグループホームです！ ◆この夏・西棟稼働開始◆オープニングで人間関係もフラット。 立ち上げメンバーとして、理想のケア体制を一緒に作ってください ＊健康管理・服薬管理： バイタルチェック、お薬の準備・投薬管理、経管栄養やインスリ ン注射等の医療処置（必要な方のみ） ＊日常のケアサポート： 介護スタッフと連携した生活支援、受診付き添いや協力医との 連絡調整 ＊緊急時の対応：急変時の判断・応急処置（マニュアル完備） ＊ご家族への状況報告：健康状態に関する相談対応やアドバイス 変更範囲：会社の定める業務