関目高殿駅の事務の求人・仕事・採用

仕事内容大阪市城東区の居宅介護支援事業所で管理者（正社員）を募集中！ 職種： 介護管理職 仕事内容： 大阪市城東区の介護福祉施設「居宅介護支援事業所 ソラスト関目」で施設管理者/ケアマネージャー募集。 創業60年の安定企業で正社員として働ける!ケアマネジメント業務を行いながら事業所の運営に携わっていただきます。 ◆勤務シフトについて 基本日曜日はお休みです(対応が必要な場合は出勤あり)。平日休みたい場合、振替出勤もOK! ※土曜日はシフト制で勤務ありとなります。 ◎主任介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 具

仕事内容ソフトバンク商品の販売店にご来店いただいた お客様への接客応対をお任せ致します！ ～具体的な業務内容～ ・新規契約や機種変更 ・携帯電話の販売、サービス内容説明 ・在庫管理 ・各種サービス内容の変更 ・イベント企画、運営 ・店内POP作成等 ◇知識がなくてもOK ◇充実の研修制度あり ◇未経験の方も安心して始められる ◇接客術・マナーが身につけられる ◇キャリアUPも可能 ◇ライフワークバランス 利用中の携帯キャリアは不問！ ドコモ、ワイモバイル、au(エーユー)等 他社経験者も歓迎！ ★携帯ショップや量販店のご経験者優遇

仕事内容急募【作業療法士】月給30万円～/年間休日125日/残業ほぼなし 未経験可/大阪市内に30店舗以上を展開するグループ法人各種手当・食事補助が嬉しい多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 50,000円(27時間分/超過分は別途支給) 職務手当 65,000円 皆勤手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 住宅手当(事業所から直線2km圏内に転居の場合、賃料の20％を支給) 昇給あり(年1回) 賞与あ

仕事内容急募【理学療法士】月給30万円～/年間休日125日/残業ほぼなし 未経験可/大阪市内に30店舗以上を展開するグループ法人各種手当・食事補助が嬉しい多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 50,000円(27時間分/超過分は別途支給) 職務手当 65,000円 皆勤手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 住宅手当(事業所から直線2km圏内に転居の場合、賃料の20％を支給) 昇給あり(年1回) 賞与あ

仕事内容《関目高殿駅徒歩5分》月給35万円～／年間休日135日（※有給含む）／残業月5h・持ち帰りナシ｜児発管 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: お任せするお仕事 。 放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援

勤務時間8:00～20:00の間の1時間以上 ※週1日～OK！ ご希望の曜日や時間を教えてください！ご希望に合わせてシフトの調整が可能です。 ※休憩：法定通り（6時間以上:45分、8時間以上:60分） ※子育て中のヘルパーさんも多く、ご家庭の都合に合わせてシフトを入れています♪

仕事内容【大阪市城東区】訪問介護のヘルパーさん（パート）大募集 1日1時間～OK!未経験歓迎！ご希望の時間内で働けます☆日曜・祝日・朝晩は時給UP☆（ソラスト関目） 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ホームヘルパー ・身体介護（利用者さまの体の状態に合わせて、食事・入浴・排せつ介助などの介護サービスを行う） ・生活援助（利用者さまやご家族が家事を行う事が難しい場合に調理・買い物・掃除・洗濯等日常生活をサポート） 障害サービスも実施しています。 買物等の外出同行も身体介護に入ります。生活援助も身体介護も、皆様のペースに合わせてお仕事をお願いしていきます。 ※雇用期間の定めなし 定年制あり※

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【仕事内容】 デイサービスにおける生活相談員として、利用者様やご家族の“最初の相談窓口”となり、安心してサービスを利用できるよう支援するお仕事です。 介護現場とご家庭、そしてケアマネジャーなどの関係機関をつなぐ調整役として、利用者様一人ひとりに合ったサービス提供を支えていただきます。 ≪主な業務≫ ・利用者様やご家族からの相談対応 ・契約・計画書作成、モニタリング業務 ・ケアマネジャー等との連携・調整 ・介護業務サポート ・送迎業務 ・各種記録・事務作業 【1日の流れ】 ・出勤・申し送り確認 ・利用者様受け入れ対応 ・相談業務・記録作成 ・ケアマネ・家族対応

仕事内容日勤のみ！大阪市城東区の居宅でケアマネジャー（正社員）募集 職種： ケアマネージャー 仕事内容： 大阪市城東区の介護福祉施設「居宅介護支援事業所 ソラスト関目」でのケアマネジャー(正社員)の求人。 ブランクありもOK!介護支援専門員の資格を活かし、安定したシフトで正社員として長く働ける環境です。 ◆勤務シフトについて 基本日曜日はお休みです(対応が必要な場合は出勤あり)。 平日休みたい場合、振替出勤もOK! ※土曜日はシフト制で勤務ありとなります。 ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 ◎介護支援専

仕事内容介護のホスピタリティ、パチンコ業界で最大の武器になります。 【介護の仕事を選んだのは、こんな理由じゃないですか？】 「人の役に立ちたいから」「誰かの笑顔が見たいから」「感謝される仕事がしたいから」 その想い、パチンコ業界でも叶います！ ■介護の仕事、こんなこと感じていませんか？ △給与が低くて将来不安 △身体的負担が大きく長く続けられるか心配 △夜勤・不規則シフトで体がしんどい 同じように人に寄り添う仕事なのに、なぜ待遇が違うの？ 実は業界が違うだけで、こんなに待遇が変わります。 ■パチンコ業界なら、やりがいはそのまま。悩みは解消。 ・人に寄り添うホスピタリティ→そのまま活かせる ・規則

仕事内容《関目駅徒歩2分！》病院・クリニック・訪問リハビリで頑張ってきた言語聴覚士さんへ。 子どもの「伝わった！」を、一緒に喜べる仕事です！月給30万円スタート！年間休日135日（※有給含む）大阪市内に34施設運営している基盤のある企業。 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: お任せするお仕事 。 児童発達支援・放課後等デイサービスで、児童指導員としての支援に加え、言語聴覚士としての専門性を活かした療育を行っていただきます。 【言語聴覚士としての専門的な支援】 ・ことばの理解・表出、発語、構音（発音）、コミュニケーションへの支援 ・絵カードや教材を活用した個別療育 ・保護者へのフィードバックや家庭で

仕事内容＜ケア21訪問介護/サービス提供責任者募集＞これまでの経験を活かして、長く働ける環境へ 【関目高殿駅徒歩約8分】月給27.5万円～35.4万円／定年制なし／キャリアアップを支える制度あり ケア21が運営する訪問介護事業所にて、 サービス提供責任者業務をお任せします。 具体的には、 ・ご利用者様への介護サービス ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーへの指導、情報共有 ・ヘルパーのスケジュール調整 ・サービス提供に関する事務作業（会議参加・書類作成など） などを行っていただきます。 【★この求人のポイント★】 ・月給275,987円～354,079円 ・Osaka Metro谷町線「関目

仕事内容【スキルアップ求人・大阪市旭区】新着◇安定成長を続けるあんしんグループでサービス提供責任者の募集！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ・訪問介護事業所のサービス提供責任者業務 (マニュアルに基づき業務の研修は充実しています) ・従業者及び業務の一元管理業務【職員の指導・育成】 ・サービス提供、給付業務等【より良いサービスの提供・品質向上】 転勤の可能性あり（大阪府下） 雇用期間の定めあり：6ヶ月 ※期間満了後、原則正職員として登用します（登用前提の採用です） 資格: 下記の資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修修了者 ※経験・学歴不問 勤務時間: （日勤）09：00～2

仕事内容ALSなどの難病の方や、障がいをお持ちの方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える訪問介護ケアのお仕事です。 「現場でのケアを極めたい」「ご利用者様との時間を大切にしたい」という方や「将来、管理職を目指したい」という方も大歓迎です。 【具体的な仕事内容】 ・生活介助：家事援助（洗濯、掃除、料理） ・身体介護：起床・就寝・入浴・食事の介助 ・医療的ケア：たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・外出時の同行支援 ・介護記録の記入 など ※詳細は面談時にお伝えします ◎1対1の密なコミュニケーションを通じて、質の高い専門的なケアを提供できます。 ※夜勤は月に12回。 1日のスケジュール例

仕事内容給与： 月給284000~299000円 仕事内容： 大阪市城東区及び周辺の利用者様宅にて訪問介護サービス、新規依頼時の契約、訪問介護計画書等の書類作成を行っていただきます。 その他、経験、適性によってシフト管理などを行っていただきます。 ※国保連への請求業務（給付）や利用者さんへの請求、登録ヘルパーの給与計算などは事務員さんがやってくれます。 [アピールポイント1 経営が安定しており、10年以上毎年昇給しています。外部研修も充実でケアマネや支店長へのキャリアアップも可能！ 【電動自転車貸与】移動の多い訪問介護ですが、電動アシスト自転車で坂道もラクラク♪ 【地域密着】転居を伴う転

仕事内容訪問介護ステーションのサービス提供責任者/実務者研修以上/訪問介護の経験ある方募集 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職

仕事内容【月給27.6万円～】賞与あり・希望休OK・研修あり・資格取得支援あり／訪問介護のサービス提供責任者を募集 ケア21が運営する訪問介護事業所にて、 サービス提供責任者業務をお任せします。 具体的には、 ・ご利用者様への介護サービス ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーへの指導、情報共有 ・ヘルパーのスケジュール調整 ・サービス提供に関する事務作業（会議参加・書類作成など） などを行っていただきます。 【訪問エリアについて】 ■大阪市旭区赤川 ■大阪市旭区生江 ■大阪市旭区太子橋 ■大阪市旭区今市 ■大阪市旭区清水 ■大阪市旭区新森 ■大阪市旭区森小路 ■大阪市旭区千林 ■大阪市旭区高殿

仕事内容【求人概要】 大阪市旭区/訪問介護事業所/正社員/曜日固定の完全週休二日制/１人１台電動自転車貸与/直行OK！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 訪問介護事業所での介護職・正社員求人です。 【企業の特長 】 「社員を大事にする」当社が最も重視していることです。 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、当社の目標です。 そのためには、やはり給与も重要。当社は平

仕事内容城東区及び周辺の利用者様宅にて訪問介護サービス（居宅介護、重度訪問介護も含む）、新規依頼時の契約、訪問介護計画書等の書類作成を行っていただきます。 その他、経験、適性によってシフト管理などを行っていただきます。 ※国保連への請求業務（給付）や利用者さんへの請求、登録ヘルパーの給与計算などは事務員さんがやってくれます。 ポイント 現在サ責4名、ご利用者さん、登録ヘルパーさん増加のため増員募集です。 【電動自転車貸与】移動の多い訪問介護ですが、電動アシスト自転車で坂道もラクラク♪ 【地域密着】転居を伴う転勤なし ★初めての方でも安心の環境です！★ 初任給の高い介護事業所ほど離職率が高いそう

仕事内容急募【言語聴覚士】月給30万円～/年間休日125日/残業ほぼなし 未経験可/大阪市内に30店舗以上を展開するグループ法人各種手当・食事補助が嬉しい多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 165,000円～ 固定残業代 50,000円(27時間分/超過分は別途支給) 職務手当 65,000円 皆勤手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 住宅手当(事業所から直線2km圏内に転居の場合、賃料の20％を支給) 昇給あり(年1回) 賞与あ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜ケア21訪問介護/サービス提供責任者募集＞これまでの経験を活かして、長く働ける環境へ【関目高殿駅徒歩約8分】月給27.5万円～35.4万円／定年制なし／キャリアアップを支える制度あり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ケア21が運営する訪問介護事業所にて、 サービス提供責任者業務をお任せします。 具体的には、 ・ご利用者様への介護サービス ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーへの指導、情報共有 ・ヘルパーのスケジュール調整 ・サービス提供に関する事務作業（会議参加・書類作成など） などを行っていた