愛知県名古屋市の店長候補の求人・仕事・採用

仕事内容＼★日曜休み★グループ内トップの人気＆繁盛店で寿司・天ぷらの技術が身に付く 〝名古屋の夜を、もっと美味しく、もっと楽しく〟。 という想いから活気ある雰囲気で営業しております。 四季折々の食材をサクサクの衣で包んだ〝天ぷら〟と、 毎朝市場で仕入れる鮮度抜群の魚介を用いた〝寿司〟を メインに提供する人気店です。 ー 【当店＆当社の魅力】 ✓日曜休みの店舗でプライベートも充実◎ ✓寿司＆天ぷらの技がしっかりと学べる ✓人気店ならではの活気ある雰囲気の中で働ける！ ✓多彩なブランド展開で幅広い経験ができる！ ー ＼心から仕事を楽しむ！仕事の夢もプライベートの夢も一緒に叶えましょう／ 【夢実現プ

仕事内容【日本の和定食を広げたい。未経験でも十分に活躍可能！】 お客様の席へのご案内、オーダー、配膳、調理、片付け、お会計などをお任せします。 ゆくゆくは、各種備品の在庫管理、アルバイト管理、後輩指導、企画などを担っていただきます。 当社で活躍するスタッフの平均年齢は、若い世代からミドル世代まで20～50歳が中心です。 決して今の状態に満足することなく、常に（成長）をしていこうと常に進化させ続ける社風です。 セントレア、金山ミュープラット、名古屋パルコ、ユニモール、京都ポルタと急成長を遂げているヒモノ食堂【ヒモノ照ラス】は新しいヒモノの販売方法を模索した新しい形の定食屋さんです。 続々、出店の計画

仕事内容＼オープニング募集五島の椿から生まれた天然花酵母のパン屋が誕生！完全週休2日制×福利厚生充実◎ 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ※店長候補の場合：月給32万～36万円 ※上記は月30時間程度の残業を想定した金額です。 ※残業代は実残業時間に応じて別途支給します。 ※試用期間あり：3カ月 ◆賞与年2回（6月・12月）※業績による ◆昇給年2回 ◆通勤手当 └上限5万円／月（給与規程に準ずる） └公共交通機関利用に限る ◆家族手当 ◆単身赴任者の住宅補助手当（入社時） ◆管理監督者手当 ◆残業時間に応じて別途残業手当を支給 ◆その他法定に基づく賃金手当 【想定年収】 店長…480万～65

仕事内容・人材育成 ・商品開発 ・販売促進活動 ・店舗運営やマネジメント などをお任せします。 [この仕事のおすすめポイント] 【その1】時代遅れではありません！手作りの理由にこだわります。 代表的なのが、8時間もの時間をかけて手作りするカニクリームコロッケです。 お客様に感動や当店ならではのこだわりを伝えるために、手作りを大切にしています。 手間をかけて作るカニクリームコロッケは、口に運んだ瞬間に美味しさが違います。 一般的なデミ・ブイヨン・ベシャメルも手作りしていますが、もちろん効率化も進めています。 しかし、それは手作りを守るため。 古風な洋食屋だから手作りなのではなく、むしろ味で競い合うため

仕事内容・経験不問！活気ある居酒屋のホール・キッチンを募集。レシピあり・研修ありで安心して始められます。 席への案内や注文取り、フード・ドリンク作りなどをお任せ。笑顔で明るい対応ができれば大丈夫！独自のノウハウとしっかりした研修で、自信を持って仕事を始められます。 ・スキルを磨きながらキャリアアップを目指せます！入社2年目でマネージャーへの昇格実績もあり！ 昇格という目標に向けてやりがいを持って仕事に向き合えるのも魅力。決算賞与や年2回の昇給など、給与面でも努力を還元！頑張りは目に見える形としてお返しします。あなたのチャレンジを応援します！ ・スタッフとコミュニケーションを取って、連携しながら働けます

仕事内容笑顔でお客様をお迎えできる方、大歓迎！ 一緒にお店の雰囲気やサービスを作っていきましょう。 ・地域密着型のお酒の専門店で接客販売・品出し・レジ操作 ・店長候補として販売計画や戦略立案、人材育成など、店舗運営 ・将来的には店長としてマネジメント業務全般を行います。 ■酒ゃビックの魅力 ・各店舗に裁量権があり、自由な発想での店づくりができます。 ・経験やアイディアを活かしたイベント企画や売り上げ演出に チャレンジ！ 変更範囲：本社での事務業務等

仕事内容名古屋市内の店舗にて、店長・マネージャー（候補）としてご活躍いただきます。接客・サービス業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメント、販促イベントやキャンペーンの企画立案など、店舗全体の運営を担う責任ある役割です。 ホール・キッチンの全体管理、予約管理・電話対応、接客・サービス全般を担いながら、売上管理・在庫管理も行います。スタッフのシフト管理や育成・マネジメントも重要な業務です。オペレーション改善のアイデアも積極的に発信してください。 株式会社HAZIMEでは入社後スキルに合わせた業務からスタートし、徐々にマネジメントの幅を広げていきます。一般スタッフから店長、マネージャーへとキャリアア

仕事内容《名古屋駅直結・新店舗》エスコヤマの店長候補募集！｜パティシエ エス コヤマ 名古屋タカシマヤサテライト店 業種・業態: 洋菓子・パン 職種: 店長(候補) この仕事の魅力: ◆接客と提案力が活きる、洋菓子の売場づくり◆ パティシエ エス コヤマ 名古屋タカシマヤサテライト店では、洋菓子の販売・接客を中心に、レジ対応、商品の陳列・品出し、在庫管理、売場づくりまでを担当します。同店は単に商品を並べるだけでなく、季節の贈り物や記念日など、お客様の利用シーンに合わせた一品を提案する接客を大切にしています。店長候補として採用された場合は、スタッフの育成やシフト管理、売上・在庫管理、売場づくりな

仕事内容<上場企業グループで働く> お店作りはあなたたち、スタッフ次第。 上場企業の安定がありながら、 ”個人店”に近い自由な感覚で店舗運営できます！ チェーン店では物足りなさを感じているあなたへ。 成果を上げれば、給与が上がるから 働き甲斐もバッチリです。 【お仕事内容詳細】 店長候補として… ＊お客様対応などサービス業務全般 ＊店舗運営や売上の管理 ＊マネジメント …など 多岐に渡るお仕事をお任せします！ 【飲食業界経験者は是非！お店作りはスタッフ次第】 ジェイグループホールディングスは、チェーン店と異なり、各店舗のスタッフにできるだけ裁量を与えています。 ”個人店”に近い感覚でお店の運営が

仕事内容『バーガーキング』にて、店長候補の仕事です。 ＼『バーガーキング』について／ 1954年にアメリカのマイアミにオープンしたファーストフードハンバーガーチェーン。世界104カ国を超える国々と米国において、19，500店舗以上で事業展開しています。「本格的なバーガーを多くの人に味わってほしい」「これまでよりもっとおいしくて人にも環境にもやさしいメニューを提供したい」「安全でおいしい食事を気取らずに楽しめる場所」それが、バーガーキングです。 ＜具体的な仕事内容＞ ■アルバイトの採用・教育・シフト管理 ■売上管理、在庫管理等のバックヤード業務 ■接客・調理 等 ＞店舗スタッフの一員としてお店を回

仕事内容【お客様との出会いが、あなたを磨く】都内給与同水準＆毎月インセンティブあり◎キャリアアップも可能！ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※入社時の基本給については、前職の給与・実績を最大限考慮します。 ◎毎月売上インセンティブあり（売上次第では月給65万円以上も可能！） ◎昇給あり（昇給査定：年4回あり） ◎交通費支給（会社規定内） 【給与例】 《入社1年目：大将候補》 月給40万円＋歩合10〜15万円（社内規定あり） ⇒年収600万円以上！ 《入社1年目：板前》 ベース月給35万円＋インセンティブあり ⇒年収500万円以上！ 【応募資格】 業態を問わず、接客経験者歓迎を歓迎しま

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容【稼げる・休める飲食業】オープニング◎名古屋で一番の働きやすさを目指すホワイト企業《完全週休2日制》 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ★毎月のインセンティブ10,000～30,000円 ★店長の平均月収は40万円以上 ／ 飲食の“働き方改革”を本気で実現 きんざんでは、スタッフ全員が長く働けるよう、充実の待遇をご用意◎ 《完全週休2日制／年4回の昇給査定／賞与年2回》を完備しています！ ＼ ★初年度想定年収 ・エリアマネージャー：600〜700万円 ・店長：520〜580万円 ・店長以下：430〜480万円 ★店長昇格後は【月給38〜42万円＋手当】になります！ （

仕事内容【名古屋市】店舗運営・店長候補（未経験歓迎！）／年収288～373.2万円／(株)ZUND ＜この求人情報について＞ 株式会社ZUNDからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 店舗運営のプロとして、幅広い業務に携わっていただきます！ ◆店舗営業業務 ラーメンの調理・提供 お客様とのコミュニケーション 在庫や売上の管理、QSCAの向上 衛生管理、食材や備品の発注 ◆店舗管理業務 スタッフの育成・採用、シフト管理 人件費や水光熱費のコントロール 食材ロス削減施策の実施 売上向上のための戦略立案と行動 ◆業務マニュアル完備 「紙」と「動画」でのマニュアルが

仕事内容＼関東の人気店が名古屋に出店！／経験者歓迎【都内給与同水準&前職給与考慮◎しっかり稼げる】 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※入社時の基本給については、前職の給与・実績を最大限考慮します。 ◎毎月売上インセンティブあり（売上次第では月給65万円以上も可能！） ◎昇給あり（昇給査定：年4回あり） ◎交通費支給（会社規定内） 【給与例】 《入社1年目：大将候補》 月給40万円＋歩合10〜15万円（社内規定あり） ⇒年収600万円以上！ 《入社1年目：板前》 ベース月給35万円＋インセンティブあり ⇒年収500万円以上！ 【応募資格】 業態を問わず、接客経験者歓迎を歓迎します♪

仕事内容『バーガーキング』にて、店長候補の仕事です。 ＼『バーガーキング』について／ 1954年にアメリカのマイアミにオープンしたファーストフードハンバーガーチェーン。世界104カ国を超える国々と米国において、19，500店舗以上で事業展開しています。「本格的なバーガーを多くの人に味わってほしい」「これまでよりもっとおいしくて人にも環境にもやさしいメニューを提供したい」「安全でおいしい食事を気取らずに楽しめる場所」それが、バーガーキングです。 ＜具体的な仕事内容＞ ■アルバイトの採用・教育・シフト管理 ■売上管理、在庫管理等のバックヤード業務 ■接客・調理 等 ＞店舗スタッフの一員としてお店を回

仕事内容<上場企業グループで働く> お店作りはあなたたち、スタッフ次第。 上場企業の安定がありながら、 ”個人店”に近い自由な感覚で店舗運営できます！ チェーン店では物足りなさを感じているあなたへ。 成果を上げれば、給与が上がるから 働き甲斐もバッチリです。 【お仕事内容詳細】 店長候補として… ＊お客様対応などサービス業務全般 ＊店舗運営や売上の管理 ＊マネジメント …など 多岐に渡るお仕事をお任せします！ 【飲食業界経験者は是非！お店作りはスタッフ次第】 ジェイグループホールディングスは、チェーン店と異なり、各店舗のスタッフにできるだけ裁量を与えています。 ”個人店”に近い感覚でお店の運営が

仕事内容【職種名】 店長・店長候補 【会社名】 me株式会社/29691 【PR】 店長候補：グルメ杵屋レストランが経営する各店舗での店長候補として運営業務をお願いします。 【コメント】 ■職場環境 ・18～35歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月末日/翌月15日 【ポイント】 【特徴】 5日以上の連続休暇OK,ブランクOK,フリーターOK,U・Iターン歓迎,上場企業,交通費全額支給,シフト勤務,学歴不問,従業員数101～1000名,未経験歓迎,業界未経験OK,残業20時間未満,産休・育休取得

仕事内容料理長候補募集！経験を活かして店づくりの中心へ«月給35万～45万！人柄とやる気重視の採用≫ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※経験・能力を考慮します ※固定残業代40時間・7万円分を含む（超過分別途支給） ※試用期間：最大3か月 ■昇給年4回 ■賞与年2回 ■交通費支給（当社規定による） ■家族手当 ■社員紹介手当 ■書籍手当 └月2,000円まで、好きな本を会社負担で購入OK ■孝行手当 └年に1回、親との食事代を援助！1回の食事で15,000円支給！ ■視察費手当 ■引越し手当(会社都合の引越に限る) ■トリプル5手当 └勤続年数5年目の方へ、休み5日&5万円

仕事内容愛知県名古屋市西区の【急募】店長候補（感動の肉と米 小田井店） (正社員) | 株式会社 あみやき亭 ▼仕事内容 【入社から５ケ月間】入社後はまずキッチン ・ホール（調理 ・接客）等、一通りの店舗運営の業務を身につけていただいたきます。 通常６ケ月で店長業務すべて習得可能です！【６ケ月後】店長昇格審査を合格したら店長へ昇格となります。 （給与４５万円以上）更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーを目指していただけます。 ［変更範囲：会社の定める業務］ (愛知県名古屋市西区) ▼職種 【急募】店長候補（感動の肉と米 小田井店）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給32