施設管理 - 茨城県古河市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 施設での看護業務全般を担当します。 医学的管理のもと、利用者様のバイタルチェックや付添い、研修や会議への参加などを行います。 業務範囲に変更はなく、転勤の可能性もありません。 資格や経験に応じて給与が決定され、資格手当や支援補助金手当も支給されます。 昇給や賞与制度もあり、福利厚生も充実しています。 勤務は変形労働時間制で、シフトによって早番・遅番・夜勤があります。 年間休日は123日で、有給休暇や育児・介護休暇も取得可能です。 各種保険や退職金制度、マイカー通勤も可能です。 新型コロナウイルス対策も徹底しています。 看護師または准看護師の資格が必要で、経験不問です。 年齢制限は

仕事内容管理者兼務の児童発達支援管理責任者 発達障がいのある子どもたちの未来の可能性を伸ばしてください！ 【職種】 放課後デイサービス施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心に応えます。 スタッフ1名

勤務時間9:00～15:45（休憩45分）

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 ・医学的管理のもと、利用者様への看護業務 ・健康管理（バイタルチェック等） ・利用者様が他科を受診する際の付添い（送迎なし） ・その他、付随する看護業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤1：08:30～17:30/日勤2：09:30～18:30/夜勤：16:45～08:45 【給与情報】 月給24万円～33万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与

勤務時間又は8時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：昼を挟む勤務は休憩６０分 ＊就業時間の相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他園カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 放課後等デイサービスでのお仕事です＠古河市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 360026

勤務時間■ シフト・勤務時間 週4日以上、1日8時間以上 8：00～17：00※実働8h・休憩1h 週4日～OK！ ◇シフトは柔軟対応♪ ■シフトは社内アプリを使って入力します！ 電話での提出も歓迎◎1週間ごとに提出♪ ■基本的には定時に業務終了！ 直行直帰でスグ帰れます◎ ——————————— 【スタッフの声をご紹介♪】 50代男性 警備経験者Aさん 前職でも警備の仕事をしてましたが、 日々現場が変わり、働きたい日でも仕事が無いこともありました。 この会社は1年を通して仕事量が安定していて、 欲しい収入に合わせて仕事が出来ています！ ——————————— 【応募～面接までの流れ】 マイナビでWEB応募！ ▼ 面接予約メールが届きます♪ ▼ メール内のURLをクリックして、 面接希望日を選択すると面接日が確定されます◎ ▼ ご選択した日に面接へお越しください！ ——————————— 【福利厚生も充実♪】 ◇車通勤OK ◇社会保険完備 ◇交通費全額支給 ◇先払い制度あり（稼働分） ◇制服貸与あり ◇研修制度あり ◇法定研修手当あり ◇研修時食事手当あり ◇日給保証 ◇ 制服貸出あり ⇒(夏用：空調服、冬用：ヒートアーマー） ——————————— ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給37万円～ 送迎なし教育＆休暇制度が整った充実の大手フランチャイズ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ <内訳> 基本給 217,300円～ 固定残業代 82,700円～(40時間分/超過分は別途支給) 資格手当 70,000円～(各種一律手当を含む) <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(自動車通勤の場合は上限あり) 残業手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/期間中は契約社員、それ以外は同条件 【勤務地】 茨城県古河市 西牛谷1027-2

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年間休日120日以上◎ 月給35万円/運動×学習を中心とした多様なプログラム成功体験と心の成長をサポート！/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円 <内訳> 基本給 210,000円 資格手当 40,000円 役職手当 50,000円 処遇改善手当 50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年1回※入社2年目より) ■試用期間3か月/期間中は下記条件

仕事内容古河市諸川／特別養護老人ホーム／正職員／管理栄養士／8:30～17:30／職場見学も歓迎/6045_353382 施設における栄養管理・指導業務 ・栄養ケアプランの作成 ・給食業務の管理・指導・相談 （給食は委託業者が作っています） ・朝・昼・夕 300食程度/日 変更範囲：変更なし 特別養護老人ホーム秋明館 ユニット型 定員90床 当施設では、要介護度3以上の方が快適にお過ごしいただけるよう、個浴をスライド式の半機械浴タイプに入れ替えたりと、ハード面にも拘りを持っています。 また、職員研修を定期開催し、技術・知識の共有化を図り、働き易い職場作りを心がけております。 系列にデイサービ

仕事内容日勤のみ★研修制度あり★年間休日113日★各種手当充実★育休取得実績あり★託児所あり！子育て中の方も働きやすい在宅診療専門クリニックです！ ●患者様宅や施設に訪問し、健康管理や服薬管理、医師の指示のもと診察や検査、必要に応じた医療処置、処置の補助、ご家族への支援など訪問看護業務全般をお任せします。また週1回ほど夜間オンコール対応があります。 ●マイカー通勤OK★無料駐車場完備なので、安心して通勤できますよ！悪天候でも通勤しやすい環境です！ ●事務所2階には託児所があるので、小さなお子さんを子育て中の方は託児利用が可能です♪一緒に職場へ出勤することができるので負担も少なく、安心して勤務できる環境

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 ・医学的管理のもと、利用者様への看護業務 ・健康管理（バイタルチェック等） ・利用者様が他科を受診する際の付添い（送迎なし） ・その他、付随する看護業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤1：08:30～17:30/日勤2：09:30～18:30/夜勤：16:45～08:45 【給与情報】 月給24万円～33万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与

仕事内容各種手当が充実◎賞与は4.4ヶ月分！介護老人保健施設で正看護師として活躍しませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 当施設を利用している高齢者の健康管理、介護を中心としたお仕事です。 ・入居者の健康管理、服薬の管理 ・バイタルチェック ・病院受診の付き添い ・入浴、排泄、食事介助の補助的役割 等 ・オンコール ・夜勤 業務の変更範囲：法人定める業務 転勤の有無：法人内施設 資格: 看護師 ブランクOK 勤務時間: （1）7：30～16：30 休憩60分 （2）8：30～17：30 休憩60分 （3）10：00～19：00 休憩60分 （4）16：00～9：15（夜勤） 休憩1

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：上記は一例であり、面接時に勤務希望を確認する。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎月の勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容 仕事内容 施設内における看護業務 ・入居者の健康管理、服薬の管理 ・バイタルチェック (血圧、脈拍、体温、心拍数などの測定) ・病院受診の付添い(施設-病院間) ・入浴、排泄、食事の介助の補助的な役割 ・日常的な健康相談 アピールポイント 介護老人保健施設で在宅復帰を目指す高齢者の看護をしませんか？ ・ブランク明けでも手厚い教育体制のため、安心してご入職いただけます！ ・同職種はもちろん、他職種でもできる範囲で率先して助け合う職場です！ 職場環境 看護師在籍数 6名 看護師年齢層 30-50代 子育てナース 在籍有り 定員 入所70名 通所15名 平均介護度 介護度

仕事内容准看護師/正看護師☆老健施設/正社員 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は 介護老人保健施設 けやきの舎 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【この求人の特徴】 ■求める人材 多職種の方々と連携をとれる方★ ■休みの取りやすさ 子どもの急なお休みにも寛容です ■昇給制度 あり ■研修制度 あり ■育休・産休制度 実績あり ■社宅・住宅手当 あり ※■家賃割引サービス「ヘヤワリ」利用可能 ヘヤワリを通して賃貸に申込をす

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社TNS クオリティ・オブ・ライフ古河支援教室 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年間休日120日以上◎ 正社員 月給35万円/運動×学習を中心とした多様なプログラム成功体験と心の成長をサポート！/正社員/資格必須 ◆子どもたちの「次の一歩」を全力で支援 当施設は、茨城県古河市にある放課後等デイサービスです。 運動療育や学習支援を中心とした多様なプログラムをおこなっています。 子どもたち一人ひとりとしっかりと寄り添い、その個性や特性、困りごとから療育・支援を実施。 多彩な資格をもつスタッフの専門性を生かし、独自のプログラム

仕事内容【茨城県古河市】あなたの資格を活かせる仕事です◎子供たちの生活の場で一緒に成長しませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童福祉施設（自立援助ホーム）の職員として、15～20歳までの青少年の自立支援（就労支援や生活支援など）を行っていただきます。 生活支援には日々の食事作りや夜間対応（シフト制）も含まれます <仕事の流れ（日勤の場合）> 9:00 出勤（車通勤可！） 10：00 前日の宿直職員から申し送り・引継ぎ 11：30 昼食づくり 12:00 昼食休憩（子どもたちとのコミュニケーションの時間でもあります！） 13:00 当日宿直の職員へ申し送り・引継ぎ 14

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須 経験者年収500万円以上可/ほめて育てる支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～ 【月給】330,000円～ <内訳> 基本給 300,000円～ 資格手当 30,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給※上限なし 残業手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年1回※業績による) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(未経験)/入職1年目/年収4,290,000円 ※年収交渉可。経験者の方は年収500万円～も可能です！ ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 茨城県古河市

仕事内容生産技能職＜保全＞ 工場内の稼働を守り、ものづくりを支える、縁の下の力持ち 【業務内容】 1. 生産設備（機械・装置・ロボット），電気・機械のメンテナンス及び、改善・改良等 2. 工場建物の付帯設備，動力源設備（エア・電気等），環境関連施設等の運転・保守管理等 自動車製造は、様々な技術や知識を必要とする高度な産業分野です。 自動車製造の現場では、技術が日々進歩しています。 より高い性能と品質、そして安全で環境に優しい車両の開発・生産が求められています。 ものづくりの現場で 「プロフェッショナル」 を目指したい皆さんにとって、 世界で活躍する車両や部品の製造等に携われることは、 きっと大きなやり