株式会社シンクトワイス の求人・仕事・採用

仕事内容【業界未経験歓迎！リーダー候補！年収500万以上！キャリアアドバイザー【東京】新卒紹介特化18年のパイオニア：人材ベンチャー企業 ▼仕事内容 新卒紹介のCA職は、新卒学生を成功に導くため、キャリア相談、企業紹介、面接対策など、「納得感」のあるカウンセリング型のスタイルで信頼関係を構築し、希望する企業への入社をアシストする仕事です。 学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」 採用企業に対して「他では出会えなかった学生の紹介・採用に貢献できること」 就職・採用の可能性を広げ「幸せな出会い」を演出できるこの「介在価値」こそ、他では味わえない、やりがいのある仕事です。

仕事内容【オペレーションマネジメント(営業サポート職)｜東京】新卒採用に特化をしたサービスを展開する人材ベンチャー ▼仕事内容 【仕事内容】 新卒人材紹介サービスおよび採用イベントを活用し、企業の新卒採用を支援するコンサルタントのパートナーとしてご活躍いただきます。 単なる事務作業にとどまらず、企業人事や経営層とのやり取り・交渉・選考進捗管理など、採用活動の現場を支える重要な役割を担います。 また、DX化を視野に入れた業務フローの見直しにも関わっていただくことが可能です。 【具体的な業務内容】 ・紹介学生の個人情報登録・管理 ・企業への説明会・面接予約者リストの送付 ・学生へのリマインド連絡（電話

仕事内容新卒紹介事業の根幹を支える、マーケティング業務を担当します。就活生の集客最大化とサービス認知の向上を通じ、事業成長に直接貢献する重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ● 事業成長に直結する手触り感 ● 広告運用から戦略まで一貫して携わる ● アイデアをスピーディーに形にできる ■具体的な仕事内容 ＜お任せする業務＞ 自社が展開する新卒紹介サービスの認知拡大と、就活生の集客最大化がミッションです。単なる広告運用にとどまらず、「どうすれば学生に選ばれるか」という視点で、戦略の立案から実行まで幅広く携わります。 ▼入社後の業務 まずは、Web広告運用を中心とした集客施策を担当します。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■正社員としての社会人経験1年以上 ■BtoCビジネスの経験 ■人材業界に興味がある方 ■データ分析に基づく戦略立案や実行のご経験 【尚可】 ■マーケティングのご経験 ■広告代理店や媒体社との折衝経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■主体性を持って業務に取り組める方 【職種名】 マーケティング職 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 業種未経験歓迎！BtoCビジネスのマーケティングに携われます！ 【職務概要】 新卒紹介エージェント事業において、就活生の集客最大化と、 サー

仕事内容業界未経験歓迎！年収500万以上！新卒紹介特化18年のパイオニア 新卒紹介のCA職は、新卒学生を成功に導くため、キャリア相談、企業紹介、面接対策など、「納得感」のあるカウンセリング型のスタイルで信頼関係を構築し、希望する企業への入社をアシストする仕事です。 学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」 採用企業に対して「他では出会えなかった学生の紹介・採用に貢献できること」 就職・採用の可能性を広げ「幸せな出会い」を演出できるこの「介在価値」こそ、他では味わえない、やりがいのある仕事です。 【具体的な仕事】 リーダー候補となりますので、まずはメンバーと同じ仕事内

仕事内容新卒学生のキャリア形成を支援するキャリアアドバイザーの募集です。学生一人ひとりと向き合い、キャリア相談から内定獲得までを一貫してサポート。「納得感」を大切にしたカウンセリングで、学生の社会への第一歩を後押しする、やりがいの大きな仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ●未経験からキャリア支援のプロへ！ ●頑張りが報われるインセンティブ制度 ●年間休日125日でプライベートも充実 ■仕事内容 ＜お任せする業務＞ 新卒の学生を対象に、キャリア相談から企業紹介、面接対策まで、内定獲得に向けた一連のプロセスをサポートします。 ＜具体的な業務一覧＞ ●キャリアカウンセリング 学生一人ひとりの希望や適性を

仕事内容新卒紹介のキャリアアドバイザー職は、新卒学生を成功に導くため、キャリア相談、企業紹介、面接対策など「納得感」にあるカウンセリング型のスタイルで信頼関係を構築し、希望する企業への入社をアシストする仕事です。 学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」 採用企業に対して「他では出会えなかった学生の紹介・採用に貢献できること」 就職・採用の可能性を広げ「幸せな出会い」を演出できるこの「介在価値」こそ、他では出会えない、やりがいのある仕事です。 【具体的な仕事】 リーダー候補となりますので、まずはメンバーと同じ仕事内容を進めていただき、その後ご本人の意向・適性からリーダ

仕事内容■インサイドセールス： RA(リクルーティングアドバイザー)とチームを組み、 テレアポを中心とした営業手法で、企業人事担当者からアポイントを獲得することが仕事内容となります。 インサイドセールスは、会社の売上のスタートラインを創る部署であり、 だからこそ「自分がかけた、あの1本の電話があったから」と、成果につながる価値を証明し続けることがミッションとなります。 また、ただ単に電話をかけるのではなく、当社のツールやデータベースを活用しながら「戦略的」な対応をすることで、「量＋質」の営業力、提案力を磨くことができますので、 企業人事担当者との良好な関係構築や自身のキャリアアップにもつながります。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■正社員としての社会人（1年以上） ■BtoCビジネスの経験（2年以上） ■人材業界への興味・関心 ■上記項目に加え、下記いずれかのご経験（1年以上） ・人材会社のCA／RA経験者 ・コールセンターのオペレーション・カスタマーサポート経験者 ・塾、予備校、教育系のスタッフ経験者 【尚可】 ■社内外の関係者と連携しながら業務を推進した経験 ■数値目標に向けたKPIを達成に向けた改善・実行をした経験 ■集客／ナーチャリング領域の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体性を持って業務に取り組める方

仕事内容シンクトワイス株式会社 【自社】Webマーケティング＜学生・就活生の集客＞新卒紹介のパイオニア◆広告・SNS企画、代理店折衝 【仕事内容】 【自社】Webマーケティング＜学生・就活生の集客＞新卒紹介のパイオニア◆広告・SNS企画、代理店折衝 【具体的な仕事内容】 【業界未経験歓迎／事業成長に直結する手触り感／新卒紹介特化18年のパイオニア】 ■業務概要： 新卒紹介エージェント事業において、就活生の集客最大化と、サービス認知・ブランド価値向上を担うマーケティング業務をお任せします。 「納得感のあるマッチング」を大切にしており、単なる集客数の最大化ではなく、当社サービスを理解・共感したうえ

仕事内容新卒紹介（エージェント）事業において、就活生の「新規学生の面談数獲得・最大化」等を担うナーチャリング運営全般を担える方を募集します。 本ポジションは、マーケティング部門が獲得したリードをCA職向けの学生面談へと導く、事業成果に直結する重要な役割です。単なるオペレーション管理ではなく、戦略設計・改善・チームマネジメント、社内外交渉・連携も担っていただきますので、将来的にはマーケティング、事業責任者へのキャリアアップも可能です。 【具体的な業務内容】 １）面談予約済み学生の面談参加最大化 ・電話、LINE、SMS等を活用したフォロー ・面談参加率の改善施策の企画・実行 ・KPI管理、数

仕事内容【応募資格】 [必須] 営業経験のある方 【職種名】 キャリアアドバイザー【新卒エージェントのパイオニア／年休125日／リーダー候補／賞与年3回】 【仕事内容】 新卒紹介のキャリアアドバイザー職は、新卒学生を成功に導くため、キャリア相談、企業紹介、面接対策など「納得感」にあるカウンセリング型のスタイルで信頼関係を構築し、希望する企業への入社をアシストする仕事です。 学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」 採用企業に対して「他では出会えなかった学生の紹介・採用に貢献できること」 就職・採用の可能性を広げ「幸せな出会い」を演出できるこの「介在価値」こそ、他では会え

仕事内容【応募資格】 [必須] BtoCビジネスの実務経験のある方 データ分析に基づく戦略立案や実行が好きな方 【職種名】 マーケティング◆未経験OK【新卒紹介サービスの集客担当／年休125日】 【仕事内容】 新卒紹介事業の根幹を支える、マーケティング業務を担当します。就活生の集客最大化とサービス認知の向上を通じ、事業成長に直接貢献する重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ● 事業成長に直結する手触り感 ● 広告運用から戦略まで一貫して携わる ● アイデアをスピーディーに形にできる ■具体的な仕事内容 ＜お任せする業務＞ 自社が展開する新卒紹介サービスの認知拡大と、就活生の集客最大化がミッ

仕事内容■インサイドセールス： RA(リクルーティングアドバイザー)とチームを組み、 テレアポを中心とした営業手法で、企業人事担当者からアポイントを獲得することが仕事内容となります。 インサイドセールスは、会社の売上のスタートラインを創る部署であり、 だからこそ「自分がかけた、あの1本の電話があったから」と、成果につながる価値を証明し続けることがミッションとなります。 また、ただ単に電話をかけるのではなく、当社のツールやデータベースを活用しながら「戦略的」な対応をすることで、「量＋質」の営業力、提案力を磨くことができますので、 企業人事担当者との良好な関係構築や自身のキャリアアップにもつながります

仕事内容【応募資格】 [必須] BtoCビジネスの実務経験のある方 （販売・接客・カスサポ・塾講師など歓迎！） 【職種名】 マーケティングサポート◆ナーチャリング担当【年休125日／新卒向けエージェント／賞与年3回】 【仕事内容】 新卒紹介事業において、就職活動を行う学生の面談参加を最大化するためのナーチャリング（関係構築・育成）業務全般をお任せします。マーケティング部門が集客した学生に対し、電話やLINEなどを通じて同社サービスへの興味を引き上げ、キャリアアドバイザーとの面談へと繋げる、事業成果に直結する重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●事業責任者直下で裁量を持って働けます ●マーケ

仕事内容シンクトワイス株式会社 【キャリアアドバイザー(CA)/リーダー候補】教育体制新卒紹介エージェントのパイオニア◇土日祝休 【仕事内容】 【キャリアアドバイザー(CA)/リーダー候補】教育体制新卒紹介エージェントのパイオニア◇土日祝休 【具体的な仕事内容】 ~未経験からでも活躍できる環境◇整った評価制度(定性・定量)◇新卒紹介特化のパイオニア～ ■募集背景 新卒採用に特化したサービスを展開する人材企業の当社にて、事業拡大に伴い、キャリアアドバイザー（CA）を募集します。 ■業務内容 リーダー候補となりますので、まずはメンバーと同じ仕事内容を進めていただき、その後、ご本人の意向・適性から

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 業界未経験歓迎 業界知識は不問で、これまでの経験を活かせる仕事です。 ※「大小問わず」全てが対象条件となります。 ・社会人経験3年以上 ・新卒紹介に興味関心のある方 ・対人折衝力のある方(営業や販売等で「成果」を上げた経験含む) ・チームワークを気持ちよく楽しめる方 ・圧倒的な素直さと成長意欲のある方 【参考】活かせる環境 CA職は、営業職の成果を作るプロセスと同じです。 個人成果へのこだわりだけではなく、分業制である各部門との協力姿勢が、同社での成果につながるKeyとなります。 また、素直な吸収力が会社や仲間からの

仕事内容マーケティング部門が集客した学生を、キャリアアドバイザーとの面談へと繋ぐインサイドセールス業務をお任せします。単なる架電業務に留まらず、戦略立案やチームマネジメントまで、大きな裁量を持って事業成長に貢献できるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●事業成長の根幹を担う重要な役割 ●戦略設計から実行まで裁量権を持って携われる ●将来の事業責任者候補へのキャリアパスも ■具体的な仕事内容 新卒紹介事業において、就活生の「新規学生の面談数獲得・最大化」をミッションとする、ナーチャリング運営全般を担います。 ●面談予約済み学生の参加率最大化 電話、LINE、SMSなどを活用したフォローや、参加

仕事内容【応募資格】 [必須] 業界未経験歓迎！ 業界知識は不問で、これまでの経験を活かせる仕事です。 ※◎は必須、その他は「大小問わず」全てが対象条件となります。 ◎マネジメントに興味関心が高い方 ◎社会人経験3年以上 ・新卒紹介に興味関心のある方 ・営業、販売等で「成果」を上げた経験のある方 ・チームワークを気持ちよく楽しめる方 ・圧倒的な素直さと成長意欲のある方 ――歓迎志向性―――――――――――― ・マネジメント経験があり、成功・挫折経験をお持ちの方 ・人材業界の職務経験のある方（人材紹介等） ・「負けず嫌い」の明確な基準を持っている方 ・自我より他者受容を大切にできる方 ・スピードや

仕事内容【応募資格】 [必須] 顧客折衝経験をお持ちの方 【職種名】 キャリアアドバイザー◆未経験歓迎【年休125日／新卒向けエージェント／賞与年3回】 【仕事内容】 新卒学生のキャリア形成を支援するキャリアアドバイザーの募集です。学生一人ひとりと向き合い、キャリア相談から内定獲得までを一貫してサポート。「納得感」を大切にしたカウンセリングで、学生の社会への第一歩を後押しする、やりがいの大きな仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ●未経験からキャリア支援のプロへ！ ●頑張りが報われるインセンティブ制度 ●年間休日125日でプライベートも充実 ■仕事内容 ＜お任せする業務＞ 新卒の学生を対象に、キャリア