リハビリテーション - 埼玉県上尾市 の求人・転職・中途採用

正社員
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病院の回復期リハビリテーション病棟での看護業務/正社員/埼玉県上尾市

上尾中央第二病院

  • 上尾市 大字地頭方 / 上尾駅 バス10分

  • 月給28.9万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容掲載期間:12/01(月)~12/31(水) 上尾中央第二病院 正看!上尾市!186床療養型病院!回復リハ病棟!年120日休み!寮・託児所完備!車通勤/144829 正社員 このご時世の救世主!あなたらしく働ける看護のお仕事始めませんか! 【このお仕事のココがポイント】 ★地域の慢性期・回復期・ホスピス医療を担う病院です。 ★お子様がいらっしゃるナース、多数活躍中! ★充実した保育施設・周辺幼稚園バスの送り迎えにも対応! ★認定看護師支援制度など、教育制度充実! ★年間休日120日!お休み多めでプライベートも充実♪ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①

理学療法士/理学療法士/正社員募集!/ボーナス以外の特別報酬/約34万円の支給実績!

上尾ケアセンターそよ風(12915)

  • 上尾市 大字上尾村 / 上尾駅 バス10分

  • 月給24万円〜

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • シフト自由
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実

仕事内容個別機能訓練や日常生活動作訓練、運動器リハビリ、体力測定、集団体操の企画・実施など、お客様の「できる」を支えるリハビリ業務です。他にも加算計画書などの書類作成など、機能訓練に関わる業務全般をお願いします。生活機能の維持・向上を目指し心身両面からサポートするやりがいあるポジションです。 訓練計画の立案から評価、必要に応じた訪問対応まで幅広く担当。チームで連携しながら、専門性を発揮できる環境です。 ★リフレッシュ休暇あり 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のた

介護付き有料老人ホームの理学療法士

ケアガーデン上尾富士見

  • 上尾市 富士見 / 上尾駅 徒歩約11分

  • 月給30.4万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 即日勤務OK
  • 学歴不問
  • 運転免許不要

仕事内容【仕事内容】 脳血管リハビリ 呼吸器リハビリ 難病リハビリ 運動器リハビリ 心臓リハビリ がんリハビリ スポーツリハビリ 当社は埼玉県を中心に約30施設を運営する株式会社ケアメディカルです。 この度、リハビリテーション部門にて複数名の職員を募集することとなりました。 2024年11月に訪問看護事業所からのリハビリテーションサービスを立ち上げ、サービスの提供がスタートしました。病床機能再編や地域包括ケアシステムの推進が求められる中で、国は現在の診療報酬制度や介護報酬制度を維持するため、病院から在宅医療へのシフトをより加速度的に推進しています。その中で訪問看護からのリハビリテーションの普及は今後の

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