衛生管理者 - 秋田県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容＊法人・個人のお客様を訪問し、点検・施工・お客様との信頼関係 づくりを行う仕事です。担当のお客様を定期的にサポートし、主 に害虫・害獣の防除業務、食品衛生や設備管理に関する各種サー ビスを提供して頂きます。【変更範囲：変更なし】 ＊横手市、大仙市と周辺の市町村が主な活動エリアです。また、他 の営業所の応援や県外の現場にいくこともあります。 ＊個人でスケジュールを管理しながら行う仕事と、チームで取り組 む仕事があります。お互いサポートし合うために営業所ごと定期 ミーティングもしながら、社内チャットで仲間と相談したり、情 報を共有しながら仕事に取り組んで頂きます。

仕事内容年間休日122日★子育て支援金など産休復帰後のサポートアリ◎契約社員の募集◎売上高2000億以上の安定成長企業グリーンハウスグループ！キャリアに合わせた研修制度でステップアップ★【秋田市茨島】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 高齢者福祉施設内厨房での調理師業務 【主な業務】 食材発注 調理業務 衛生管理 等 【応募要件】 調理師有資格者 経験の少ない方、ブランクのある方も歓迎 契約社員としての募集となります ※正社員雇用制度有り（最短3か月後） 【対象】 第二新卒・中途入社 【募集雇用形態】 日勤常勤

仕事内容[募集背景組織強化 [仕事内容]： 品質・衛生管理を徹底しつつ高効率な工場運営の実現を目指す管理者としてご活躍いただける方の募集をします。 【具体的には…】 ・食品工場の運営、マネジメント 等 【担当営業コメント】 ・鳥惣菜（焼鳥串、もも焼き等）の製造・加工業の企業です。部位毎に種分け（もも・ムネ・レバー等）・カットされた鶏肉を串差しして焼鳥串を製造、またレッグは調味・焼成した「もも焼き」を製造しています。 ・工場で製造された製品はグループ企業の店舗で販売されます。 ・役員として経営を担っていただきたい有能で経験豊富な方を期待しています。グループ内の消費者向け小売り会社の業績は堅調で、弊

仕事内容事業拡大につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にして

仕事内容イオンディライト株式会社 【秋田/転勤無し選択可】監理技術者◆50代・60代も活躍/月残業20h/年休120日/イオンG 【仕事内容】 【秋田/転勤無し選択可】監理技術者◆50代・60代も活躍/月残業20h/年休120日/イオンG 【具体的な仕事内容】 ★建築や管工事・電気・機械器具設置など経験に応じてお任せ★ 【東証プライム上場企業/イオングループ/60代・70代活躍/～65歳まで正社員の制度/月残業20h以下/働き方◎年休120日/転勤無し選択可能/社員数5000名越えで安定◎】 ■業務内容 主にイオンのショッピングセンターの大規模修繕工事、リニューアル工事の工事管理等（品質・安全

仕事内容◎総務［会社全体を支える業務］ ・人事関係…社員の採用、配置、異動、昇進、退職などの事務手続 き ・給与関係…毎月の給与額の算出等 ・福利厚生関係…社会保険や退職年金などの事務手続き ・社内規程の整備、運用 ・社内行事の企画運営 ・役員の秘書的 業務 ◎経理［現預金の管理・決算業務］ ・現預金管理、現金出納帳や総勘定元帳などの帳票作成や残高確認 並びに 財務諸表の作成、決算業務 【働き方改革関連認定企業（男女イキイキ職場宣言事業所）】 変更範囲：変更なし

仕事内容[募集背景現職社員の後任候補の採用 [転勤の有無無し [仕事内容]： 製造管理者として、自社ブランド食品の製造業務に従事いただきます。 約1年後には、次期工場長をお任せしたいと思います。 【具体的には…】 ・自社ブランド製品(乳製品)の生産管理 ・原価管理、売上管理 ・工場内のマネジメント ・新商品の考案 ・早朝の牛乳受け入れ（週1～2回） 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件ベンチャー企業,正社員,年間休日120日以上,完全週休2日制,転勤なし,管理職・マネージャー,車通勤可 25歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：30750

仕事内容【応募資格】 [必須] 調理師免許 [歓迎] ・衛生管理者資格保有者 【フィットする人物像】 ・自発的に考え、上司や部下とコミュニケーションを取りながら円滑に物事を進められる方 ・必要な知識を自発的に習得する為の旺盛な好奇心をお持ちの方 ・難易度の高い課題を解決に導く粘り強さをお持ちの方 ・自身の経験や知見を後進に伝え育成する事にやりがいを感じる方 ・ゴルフが好きな方 ゴルフ場は一事業所あたり約50～100名規模、様々な職種のスタッフが協力して運営を行っています。 変革を求められるゴルフ業界では、日々様々な課題を解決していかなくてはいけません。 その為、自ら現場を理解し先頭に立って指揮をと

仕事内容【「四ツ小屋」駅より徒歩12分！】年間休日122日★子育て支援金など産休復帰後のサポートアリ◎契約社員の募集◎売上高2000億以上の安定成長企業グリーンハウスグループ！キャリアに合わせた研修制度でステップアップ★【秋田市御所野地蔵田】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 福祉施設内厨房での調理師業務 【主な業務】 食材発注 調理業務 衛生管理 等 【応募要件】 調理師有資格者 経験の少ない方、ブランクのある方も歓迎 契約社員としての募集となります ※正社員雇用制度有り（最短3か月後） 【対象】 第二

仕事内容年間休日122日★子育て支援金など産休復帰後のサポートアリ◎契約社員の募集◎売上高2000億以上の安定成長企業グリーンハウスグループ！キャリアに合わせた研修制度でステップアップ★【秋田市川尻町字大川反】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 高齢者福祉施設内厨房での調理師業務 【主な業務】 食材発注 調理業務 衛生管理 等 【応募要件】 調理師有資格者 経験の少ない方、ブランクのある方も歓迎 契約社員としての募集となります ※正社員雇用制度有り（最短3か月後） 【対象】 第二新卒・中途入社 【募集雇用形態】 日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・消防設備士（甲種・乙種） 有資格者で 管理者として部下の指導、育成が行える方 ・人材マネジメントに長けた方や、別業種で実績を積んできた方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ２０代から５０代くらいの方（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 猿田興業株式会社 消防設備士（甲種・乙種） 有資格者 【仕事内容】 ◆業務内容 ・消防設備関連業務 ・安全衛生機器の販売・メンテナンス ・管理者として部下の指導、育成 【事業内容・会社の特長】 ＜事業内容＞ ・消防防災設備の設計・施工・点検・販売、消防用資機材の販

仕事内容年間休日122日★子育て支援金など産休復帰後のサポートアリ◎売上高2000億以上の安定成長企業グリーンハウスグループ！キャリアに合わせた研修制度でステップアップ★【秋田市新藤田字治郎沢】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 高齢者福祉施設内厨房での管理栄養士業務 【主な業務】 栄養管理 献立作成 食材発注 調理業務 衛生管理 等 【応募要件】 管理栄養士有資格者 経験の少ない方、ブランクのある方も歓迎 契約社員としての募集となります ※関東圏のみでの勤務となります 【対象】 第二新卒・中途入社 【募集雇用形態

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所で、精神障害のある利用者の就労訓練およ び日常生活の支援を行います。主な業務は、配食部門での弁当の調 理、盛付、配達、食材管理や衛生管理のほか、利用者への作業指導 や見守り、作業工程の確認、体調や精神状態に配慮した支援です。 利用者個人の能力や体調に合わせて、安心して作業に取り組めるよ う声掛けや相談対応を行います。また、支援記録の作成や関係機関 との情報共有などの業務もあります。配達業務では社用車（ＡＴ車 ）を使用します。経験がない方でも、業務を通じて必要な知識や支 援方法を習得できるようサポートします。調理経験や接客など、人 と関わる仕事の経験も活かせる職場です。関連

仕事内容年間休日122日★子育て支援金など産休復帰後のサポートアリ◎契約社員の募集◎売上高2000億以上の安定成長企業グリーンハウスグループ！キャリアに合わせた研修制度でステップアップ★【秋田市保戸野すわ町】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 高齢者福祉施設内厨房での調理師業務 【主な業務】 食材発注 調理業務 衛生管理 等 【応募要件】 調理師有資格者 経験の少ない方、ブランクのある方も歓迎 契約社員としての募集となります ※正社員雇用制度有り（最短3か月後） 【対象】 第二新卒・中途入社 【募集雇用形態】 日勤

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食業界でのマネジメント経験 [歓迎] 衛生管理者資格保有者 【フィットする人物像】 ◎協調性とコミュニケーション力をお持ちの方 【職種名】 レストランホールリーダー候補｜日本一のゴルフ場運営会社で活躍！ 【仕事内容】 チームを牽引し、レストランのさらなる価値向上を目指していただきます。 ■レストラン業務全般 ■管理業務全般 ■商品の品質管理 ■従業員教育・育成 ■顧客管理 ■コスト管理 食材の仕入れや在庫、衛生面など調理場にも目を配り、店内のあらゆることをチェックし管理します。 ひとつの事業所にとどまらず、複数のレストランエリアマネジメントにもチャレンジいた

仕事内容[募集背景需要増加に伴う組織強化のための募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 環境測定の技術職をご担当いただきます。 実務経験が無い方も、入社後に勉強しながら業務に従事いただき、スキルをつけていただくことが可能です。 【具体的には…】 ・環境測定分析（水質、底質、土壌、農薬、大気、悪臭、騒音振動） ・作業環境測定に係るサンプルリング、分析評価（粉じん、有機溶剤、特定化学物質、金属） ・建築物のアスベスト診断（分析、解析含む） 等 【キャリアビジョン】 ・資格を取得し経験を積むことで、インストラクターとして、会社内だけでなく業界若手の育成に貢献できます ※詳細は面談時にお伝えします

仕事内容イオンディライト株式会社 【東北/転勤無し選択可】施工管理＜イオンのリニューアル工事＞50・60代活躍◎残業10h/年休120 【仕事内容】 【東北/転勤無し選択可】施工管理＜イオンのリニューアル工事＞50・60代活躍◎残業10h/年休120 【具体的な仕事内容】 ～ビルメン業界トップクラスのプライム上場イオングループ／50・60代活躍中！／定年65歳・70歳以降も就業可能／残業10h・年休120日／イオンならではの充実した福利厚生完備◎～社員数5000名で安定◎ この求人のオススメポイント ◆50・60代活躍中！年齢を気にせず第二のキャリアに挑戦可能◎ 退職金制度有、定年65歳で7

仕事内容【ドライバーのサポート業務】物流を支える内勤業務で、経験・スキルを活かして働きませんか？ 経験者優遇／昇給・賞与年２回／特別賞与あり／休みをとりやすい環境／独自開発の運行管理システム／経験・スキルを活かせる 荷主様との受発注対応や、ドライバーへの業務指示、点呼での健康状態の確認など、物流を支える内勤業務です。安全指導や積み込みの立ち合い業務も担当していただきます。ドライバーとのコミュニケーションが大切なお仕事です。「お疲れ様！」「いってらっしゃい！」といった日々の声掛けが、安心安全な運行を支えています。 【お客様より従業員を大切に】 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という

仕事内容株式会社マルダイ 【秋田市】雑貨・酒のバイヤー職◆転勤無し／秋田市に店舗展開するスーパーマーケット◆ 【仕事内容】 【秋田市】雑貨・酒のバイヤー職◆転勤無し／秋田市に店舗展開するスーパーマーケット◆ 【具体的な仕事内容】 ≪地域密着商材を創る／裁量ある商品選定／転勤なし秋田勤務／老舗基盤で挑戦可能／売場を動かす醍醐味≫ ■この求人のオススメポイント： ・自分の仕入れと企画が即売場に反映される裁量の大きさ ・転勤無しで地域に根差しながらキャリア形成が可能 ・販促や棚割まで一貫関与し成果が数字で見えるやりがい 地域密着型スーパーマーケットを展開する当社にて、酒・雑貨カテゴリーのバイヤーとし

仕事内容＜建築物の安全と環境衛生を守ります＞ 法律で義務づけられた施設の衛生管理をお任せ。施設の利用者が健康かつ安全に過ごせる環境を維持するため、生物の生息調査・対策や改善提案などを行ないます。 【Q】どんな業務があるの？ 【A】全体の約7割が現地調査・作業・報告書作成。約3割が改善の提案です。具体的には… ◎建物の現地調査 天井裏、床下、厨房の什器の隙間、配管周辺などを巡回。目視や専用の資機材で、生物が侵入した痕跡を調べます。 ◎予防・防除作業 必要に応じて粘着シートや捕獲罠の設置、殺虫剤の散布などを行ないます。 ◎報告書作成 点検内容、数値、撮影した写真を定型フォーマットにPCで入力。管理