児童発達支援・放課後等デイサービスこども発達支援センターいるかの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：14時30分〜18時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ・火曜日から金曜日のうち週２日以上から応相談 ・年末年始休暇（１２月２９日～１月３日）

仕事内容◎児童発達支援センターにおける 児童発達支援での利用児童への療育支援等 ◎放課後等デイサービスにおける 療育支援等 ＊昭島市にある「児童発達支援センター」でのお仕事です。 発達が気になるお子さんが通う療育施設です。 ＊子どもたちの成長の手助けをしてくれる方、募集しています。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容【児童指導員】月給25.1万円～/年間休日115日土日祝休み 産育休取得実績あり/さまざまな体験をベースに、一人ひとりの自信と未来をはぐくむ療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,931円～ 【月給】251,931円～ <内訳> 基本給 235,000円～ 固定残業代 16,931円(10時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限13,500円/月(距離により算出※公共交通機関利用の場合は6か月定期の値段から算出) 昇給あり 賞与あり(年3回：計1.5か月分※過去実績) ■試用期間

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 放課後等デイサービスに通う子ども一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、発達支援や生活支援を行うことが主な仕事です。 保護者との面談や相談対応、学校や関係機関との連携を行いながら、子どもの成長を支える支援体制を整えます。 また、スタッフへの助言やサービスの質の管理など、事業所全体のマネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-1684(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責

仕事内容【児童指導員】月給22.7万円～/年休126日/土日祝休み/未経験・ブランク可 福利厚生充実130以上の福祉施設を展開する社会福祉法人が運営児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 227,500円～261,000円 【月給】227,500円～261,000円 ※給与額は経験や職歴を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限45,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限27,000円/月 扶養手当 資格手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計4.4か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県

勤務時間週3～OK・4時間～OK 平日 10：00～19：00、13：30～19：00 祝日・長期休暇 8：30～17：30 休憩時間6：0分

仕事内容【土日休み】福利厚生充実◎シフト制で安心して働ける環境◎児童指導員を募集中！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 定員10名～15名の放課後等デイサービスです。 児童に対してスタッフ4～6名体制を予定しております。 ※ご利用者人数により変動 ・子どもたちが健やかに成長できるための、療育、支援、指導 ・生活能力向上のための訓練や創作活動、作業活動、地域交流などのイベント企画立案 ・データや資料などの作成 ・ご利用者の送迎 ・会議や打合せへの参加 ・保護者との面談や会議 ・各関係機関との連携 当社はAIや事務作業におけるツール背極的に導入しています。 そのため、事務作業や資料作成に時

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/週休2日制/産休・育休取得実績あり 経験者を募集/地域に信頼される福祉サービスで、切れ目のない支援を月給23.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～305,000円 【月給】235,000円～305,000円 <内訳> 基本給 200,000円～260,000円 処遇改善手当 35,000円～45,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限22,000円/月) 住宅手当(規定による) 子ども手当(規定による) 昇給あり 賞与あり(年2回：計4.1か

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） こども支援センター スマイル 児童発達支援管理責任者無料駐車場／賞与年2回・2ヶ月分支給／マイカー通勤OK昇給あり／住宅手当あり 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者無料駐車場／賞与年2回・2ヶ月分支給／マイカー通勤OK昇給あり／住宅手当あり／固定時間／ブランクがある方も大歓迎／加古川市／加古川駅／正社員 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし 見学のみOK 車通勤可 バイク通勤可 正社員 社会保険完備 有給消化率高 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～/完全週休2日制 年休110日/資格取得支援制度充実約20施設の福祉施設を展開する法人♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,500円～379,250円 【月給】300,500円～379,250円 <内訳> 基本給 220,500円～ 資格手当 60,000円 役割手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 扶養手当(配偶者10,000円、子ども1人あたり5,000円) 昇給あり 賞与あり(2.5か月分※過去実績) ■試用期間6

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにおける、保育士業務をお願いします。 ・子どもたちの日常生活や遊びのサポート ・集団活動、個別活動、レクリエーションの実施 ・食事、着替え、排せつなどの生活支援 ・子どもたちの送迎、送迎時の添乗 ・活動準備、片付け、施設内の清掃 ・支援記録などの書類作成 ・保護者さまへの活動内容の共有 ・スタッフ間での情報共有、ミーティングへの参加 子どもたち一人ひとりの「できた」を大切にしながら、安心して楽しく過ごせる環境をつくるお仕事です。 〈業務イメージ〉児童発達支援 8:30 出勤・ミーティング 9:00 運営準備・お迎え 10:00 朝の会 11:00 活動

仕事内容【都筑区中川中央】育児中のスタッフも活躍中！子どもの成長に合わせた療育に取り組む教室で児童発達支援管理責任者として働いてみませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 子どもたちの個性に合わせたプログラムの作成及び管理をお任せします。 保護者さまとの距離も近く、嬉しいことや不安に感じていることを、向き合って会話する時間を大切にしています。 また、保護者さま・お子さまと、地域の保育園等との架け橋になれるよう連携を行っていただきます。 資格: ・福祉、医療、介護、特別支援教育業界、保育士等幼児教育現場での実務経験5年以上の方 ・研修を受講済みの方 （相談支援従事者研修、児

仕事内容【児童指導員】月給24万円～/希望休相談OK有資格者多数在籍！ 専門性の高い計画と多彩な支援法が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～280,000円 【月給】240,000円～280,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回、計2か月分※過去実績) ※昇給・賞与は会社業績や本人の勤務状況による ■試用期間6か月/期間中は月給230,000円～ 【勤務地】 福岡県北九州市小倉北区 井堀1-2-6 募集情報 ◆専門性の高い支援計画

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆契約社員指導員募集中☆★年間休日120日以上！完全週休二日制！昇給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ☆心理指導員としての業務全般をお任せします☆ 【主な仕事】 ・障がいを抱えるお子様（0歳～18歳）やご家族様の心の問題の解決・改善のための心理指導 ・専門的個別支援、相談業務 ・レクリエーション活動の企画運営 ・支援内容の記録（PC使用使用） ・送迎:社用車あり（AT車） ・その他作業全般 ※1日あたりの利用者数：10名程度 ○下記いずれかの事業所にて勤務をお願いします。 ・「いるかの教室」

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスにおいて、子どもたちの発達状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価・見直しを行い、適切な療育・生活支援を提供します。 保護者への相談支援や関係機関との連絡調整を通じて、継続的な支援体制を構築するとともに、スタッフへの指導・助言や支援内容の確認、サービス品質の管理など、事業所全体のマネジメント業務にも携わっていただきます。 DIZ-1411(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスをご利用する子どもたち一人ひとりの特性や成長段階に合わせて、個別支援計画の作成や支援の進捗管理を行います。 保護者との面談や日々の情報共有をはじめ、学校や関係機関とも連携しながら、安心して成長できる支援環境づくりを担います。 さらに、スタッフへの指導・育成や業務のサポート、サービス品質の維持・向上など、事業所運営を支える中心的な役割として活躍していただきます。 DIZ-1572(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サー

仕事内容【児童指導員】月給21万円～/日祝休み 残業ほぼなし楽しい、温かく質の高い療育を実践！アットホームな一軒家の施設多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～260,000円 【月給】210,000円～260,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 固定残業代 20,000円(20時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限600円/日 昇給あり 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古川町寺家町363-3寺家町商店街内 募集情報 ◆楽しい、

勤務時間シフト制 (1)9時00分～13時00分(2)14時00分～18時00分(3)9時00分～18時00分 (1)9時00分～13時00分 (2)14時00分～18時00分 (3)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均1時間

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 放課後等デイサービスに通う子ども一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、発達支援や生活支援を行うことが主な仕事です。 保護者との面談や相談対応、学校や関係機関との連携を行いながら、子どもの成長を支える支援体制を整えます。 また、スタッフへの助言やサービスの質の管理など、事業所全体のマネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-2372(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責

勤務時間残業なし 13:00 ～ 18:00 の間 で3時間以上 まずは13時～18時の間で勤務可能な時間をお伝えください♪週3～OK！

仕事内容児童発達支援事業・放課後等デイサービス ばんびーなじゅにあは 釧路市内で小学校1年生～高校1年生までの お子さんが通っています！ みんなで兄弟のように仲良く過ごしています♪ 施設スタッフも30代以上の女性保育士が多数在籍しています！ お子さんの気持ちに寄り添った療育を心掛けていて 「おうちにいるような施設」づくりをしています() ◎ 運転免許をお持ちの方でお子さんを乗せて送迎できれば◎ ◎ まずは13～18時の間で働ける時間を教えてください♪ 社用車（7～8人乗りや5人乗り） または自家用車で行っていただきます！ 【療育内容の一例】 ・みんなで公園にお散歩 ・積み木遊びやゲーム ・

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） TAKUMIセンター南教室 児童発達支援管理責任者/正社員/【給与最大42万円♪】 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/正社員/【給与最大42万円♪】駅チカ/徒歩1分/センター南/資格必須/児発管/副業ＯＫ☆療育/転勤なし/残業時間月10時間以下☆ 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし シフト制 正社員 即日OK 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ ブランクOK 長期歓迎 経験者歓迎 ミドル活躍 週休2日 日勤 詳細応相談 仕事特徴 交通費支給 週

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与年2回！昇給あり◆週休2日でお休みもしっかり♪年末年始休暇あり◎ブランクありOK！施設見学OK★充実の研修があり現場で学べる環境◆交通費全額支給！困った時にはすぐに質問ができます♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：作業療法士 【業務内容】： 発達に不安や遅れのある子どもたちに、運動を軸とした療育や成長支援をします。 ご家庭では体験が難しい集団行動と一人一人の個性に合わせた個別訓練を「楽しみながら」実践できる工夫をしています。 こどもたちの「個性」を見つけて「長所」を伸ばすことに力を入れています。 地域の子供たちの笑顔のために

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日113日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスにおいて、子どもたちの発達状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価・見直しを行い、適切な療育・生活支援を提供します。 保護者への相談支援や関係機関との連絡調整を通じて、継続的な支援体制を構築するとともに、スタッフへの指導・助言や支援内容の確認、サービス品質の管理など、事業所全体のマネジメント業務にも携わっていただきます。 DIZ-1178(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任