オープニングスタッフ キャバクラ - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

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イベントスタッフ/2025年8月オープニングスタッフ募集

G-collect

  • 千葉県 千葉市中央区

  • 月給30万円〜50万円

  • 正社員

  • オープニングスタッフ
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 高収入
  • 即日払いOK
  • 週払いOK
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 駅チカ
  • 外資系企業
  • 大手企業
  • 独立支援あり
  • 車通勤OK
  • 服装自由
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 2025年8月オープニングスタッフ募集!未経験からスタートOK!海外や沖縄への研修あり 年間休日120日!土日祝休み GW・お盆・年末年始等の長期休暇有 高収入!月給30~35万円 追加での、インセンティブ制度充実◎ 海外国内、沖縄研修あり! マイカー通勤OK! 交通費支給・駐車場無料完備! 独立支援制度あり お仕事内容 まずは販売PRからスタート *SNS運用 *商品の仕入れ *販促イベントの企画、販売までをお任せします。 一緒に事業を盛り上げる力を貸していただけませんか? プロモーションする商材を決めた上で、「どこで」「誰に」「どんな風に売るのか」を決めま

児童発達支援管理責任者/児童発達支援施設

GLOBALTREE GROUP 運営本部

  • 千葉県 千葉市稲毛区 園生町 / 穴川駅 徒歩12分

  • 月給50万円

  • 正社員

  • オープニングスタッフ
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • シフト自由
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • フルタイム
  • 早朝勤務
  • 残業なし
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 社会保険完備
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • AT限定OK

仕事内容短期3ヶ月~の勤務OK!新規店舗立ち上げのオープニング児発管/★宿泊費・交通費は会社負担★オープニング対応をお任せできるポテンシャルのある方を歓迎します。 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】:保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 主に関東エリアにおいての、新規出店時のオープニングを担う 児童発達支援管理責任者(管理者兼務)の募集です。 ・新規店舗立ち上げの児

日帰り温泉の施設運営スタッフ(運営・企画) 未経験歓迎/年間休日最大150日/温泉・サウナ入り放題

株式会社楽久屋

  • 千葉県 千葉市

  • 月給25万円

  • 正社員

  • オープニングスタッフ
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 週休3日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 夜勤
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 食事補助あり
  • 社員旅行あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • AT限定OK

仕事内容温泉・サウナの管理を担当する【運営業務】と、館内施設のイベントなどを企画立案する【企画業務】の両方をお任せします。 【運営業務】 ◆開店・閉店作業 ◆お風呂の衛生管理 ◆アルバイトスタッフのシフト管理 ◆機械管理(メンテナンス/コントロール/点検) ◆サウナ業務(ロウリュ/アウフグース) など 【企画業務】 ◆館内イベントの企画・実施 ◆食事処のメニューやレシピなどの考案 ◆アルバイトスタッフの教育 ◆POPなど販促物の作成 など ◎未経験でも安心してスタート可能! 入社後は施設内の知識や仕事の流れを学べる研修から始めるので、未経験の方も安心してください。まず最初の1~2ヵ月はOJT研

ホテルフロントスタッフ 年2回の7連休の取得率100%/ほぼ定時退勤/業績好調により新規オープン多数

株式会社グリーンズ(東証スタンダード上場)

  • 千葉県 千葉市

  • 月給23万円〜34万円

  • 正社員

  • オープニングスタッフ
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 自社サービス
  • 上場企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 赴任旅費支給
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 英語不要
  • 韓国語を活かせる
  • 中国語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容全国各地にある『コンフォートホテル』『グリーンズホテル』にて、フロント業務をお任せします。 <具体的な仕事> ■チェックイン・チェックアウト対応 ご宿泊されるお客様の予約情報確認や受付、ご案内を行ないます。海外のお客様がお越しになったときは、英語や中国語、韓国語などの語学力が活かせます。 ■電話・メールの問い合わせ対応 予約の確認や、キャンペーンに関するお問い合わせが中心。その他、口コミの返信も行ないます。 ■客室の清掃状況の確認 客室清掃は外部に委託しているため、接客に集中できる環境。そのため、清掃が行き届いているかのダブルチェックや外部会社との会議が仕事です。お客様の口コミを参考にし

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