株式会社東芝 - 埼玉県さいたま市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 当社インダストリアル事業本部精密機器事業でサービスエンジニアをお任せします。 担当製品はシェア国内原子力発電所におけるシェア90%を占める、水質調整システムがメインになります。 主に東日本エリアの原子力発電所、火力発電書所に訪問し、保守メンテナンス・据付をおこないます。 【具体的には】 ・定期点検（顧客指定の期間で対応）や更新工事業務 電気的な試験、出力測定など ・装置故障時の原因調査、故障機器の分解点検、交換等（営業部門からの連絡） ・営業への技術サポート（顧客折衝・技術提案・見積作成） ※3～4名のチーム、単独での対応もあり。 【入社後

仕事内容エンジニア未経験活躍中／車載システムのテストエンジニア／大手車メーカー常駐 新開発された【電子電装デバイスや通信機能システム】のテスト ・カーナビ、オーディオ、ヘッドアップディスプレイ等の電子デバイスの実験・性能評価 ・アプリ連携システムや衛星通信システムの実験・性能評価 ・収集したデータの分析、改善策検討 ・設計部門へのフィードバック ・法規との整合性確認 ・その他業務に係る事務作業等 ※ほとんどのメンバーが未経験からスタートしています。文系出身者も多数！ ※機械研修1ヶ月の研修は東京都での実地となります。 ※東京都へ通勤ができない方には寮設置をいたします。 ◆PR ・弊社の多くの

仕事内容インフラエンジニア／「業界初／技術アドバイザーのいる会社」インフラエンジニア／大手・上流・クラウド／リモートあり 【クオーレテックの強みとは】 (1)技術アドバイザーとコンサルタント2名体制での協力フォロー 他社では例をみない「技術アドバイザー」が皆さんの日々の業務とキャリアアップをサポートします。 ー ☆技術アドバイザーのサポート例 その1：入社時 個⼈スキルの棚卸を実施。これまでの経験を紐解き、スキルとして評価できるポイントをクライアント視点でお伝えします。 あなたの気付かなかった強みを⾒出すことにも繋がっています。 その2：商談時 発注者側の経験から、エンジニアに求めるスキルが理

仕事内容多彩な案件数があるからこそ、 ご自身の活躍できる舞台を見つけられる。 挑戦する機会も得ることができる。 仕事内容： ・コーディング~要件定義 ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。 ・前給保証＋年収最大100万円UPを実現できる当社 ︎ 長年の実績から信頼いただいているからこそ、商流も浅くプライム案件も多数！ だからこそ、高単価を実現できています。 もちろんしっかり社員に還元！ スキル、経歴に応じて最大100万円まで年収UPを目指せる環境です。 背景には"長く無理なく働いて欲しい"から。 我々のビジネスモデルはエンジニアのみなさんがいるからこそ成立するビジ

仕事内容「上流にチャレンジしたい」その想いが叶う環境がある当社！ 事業部長が営業を兼任！あなたの描くキャリアを応援！ 仕事内容： ・設計～製造・実装～テスト ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。 ・マネージャーが営業と採用を兼任！・ 当社では、マネージャーが営業と採用の両方を担当しています。 そのため、面接の段階からあなたの技術スキルやキャリア志向を正確に把握し、理想に近い案件をご提案することが可能です。 「こんな案件でスキルを活かしたい」 「将来はマネージャーにも挑戦したい」 といった想いを、その場で具体的に共有できるからこそ、 入社前と入社後のギャップがなく

仕事内容システムエンジニア／「未経験歓迎／入社後研修無し／即現場」技術アドバイザー／リモートあり／未経験採用40名以上／埼玉 ＝クオーレテックの強みとは＝ 【研修無し！？即現場で経験を積める！】 折角勉強してきたのに、会社に入ってから座学をするなんて、無駄だと思いませんか？ クオーレテックでは入社後に即現場で活躍をいただく体制が整っております。 ≪ご安心ください！≫ もちろん、現場での研修はあります！ 【技術アドバイザーの強力サポート】 ☆サポート例 その1：入社時 これまでの経験を紐解き、スキルとして評価できるポイントをクライアント視点でお伝えします。 あなたの気付かなかった強みを⾒出すことに

仕事内容システムエンジニア／システムエンジニア／組み込み制御／ ／キャリアアップ／一部リモート案件有り／前職給与保障 【クオーレテックの強みとは】 (1)技術アドバイザーとコンサルタント2名体制での協力フォロー 他社では例をみない「技術アドバイザー」が皆さんの日々の業務とキャリアアップをサポートします。 ー ☆技術アドバイザーのサポート例 その1：入社時 個⼈スキルの棚卸を実施。これまでの経験を紐解き、スキルとして評価できるポイントをクライアント視点でお伝えします。 あなたの気付かなかった強みを⾒出すことにも繋がっています。 その2：商談時 発注者側の経験から、エンジニアに求めるスキルが理解で

仕事内容システムエンジニア／システムエンジニア／Webアプリ／20代／50代活躍中／一部リモート案件有り／前職給与保障 【クオーレテックの強みとは】 (1)技術アドバイザーとコンサルタント2名体制での協力フォロー 他社では例をみない「技術アドバイザー」が皆さんの日々の業務とキャリアアップをサポートします。 ー ☆技術アドバイザーのサポート例 その1：入社時 個⼈スキルの棚卸を実施。これまでの経験を紐解き、スキルとして評価できるポイントをクライアント視点でお伝えします。 あなたの気付かなかった強みを⾒出すことにも繋がっています。 その2：商談時 発注者側の経験から、エンジニアに求めるスキルが理解

仕事内容システムエンジニア／「未経験から始めるITエンジニア」技術アドバイザー在籍／リモートあり／昨年実績 未経験採用40名以上 ＝クオーレテックの強みとは＝ 【技術アドバイザーとコンサルタント2名体制での強力サポート】 未経験でも安心！ 他社では例をみない「社員サポート専門のエンジニア＝技術アドバイザー」が皆さんの日々の業務とキャリアアップをサポートします。 ー ☆技術アドバイザーのサポート例 その1：入社時 これまでの経験を紐解き、スキルとして評価できるポイントをクライアント視点でお伝えします。 あなたの気付かなかった強みを⾒出すことにも繋がっています。 その2：配属前 あなたがこの案件で

仕事内容システムエンジニア／「業界初／技術アドバイザーのいる会社」組み込みエンジニア／大手・上流・研究開発／リモートあり 【クオーレテックの強みとは】 (1)技術アドバイザーとコンサルタント2名体制での協力フォロー 他社では例をみない「技術アドバイザー」が皆さんの日々の業務とキャリアアップをサポートします。 ー ☆技術アドバイザーのサポート例 その1：入社時 個⼈スキルの棚卸を実施。これまでの経験を紐解き、スキルとして評価できるポイントをクライアント視点でお伝えします。 あなたの気付かなかった強みを⾒出すことにも繋がっています。 その2：商談時 発注者側の経験から、エンジニアに求めるスキルが理

仕事内容システムエンジニア／「業界初／技術アドバイザーのいる会社」システムエンジニア／Web／大手・上流／リモートあり 【クオーレテックの強みとは】 (1)技術アドバイザーとコンサルタント2名体制での協力フォロー 他社では例をみない「技術アドバイザー」が皆さんの日々の業務とキャリアアップをサポートします。 ー ☆技術アドバイザーのサポート例 その1：入社時 個⼈スキルの棚卸を実施。これまでの経験を紐解き、スキルとして評価できるポイントをクライアント視点でお伝えします。 あなたの気付かなかった強みを⾒出すことにも繋がっています。 その2：商談時 発注者側の経験から、エンジニアに求めるスキルが理解