株式会社東芝 設計 の求人・仕事・採用

仕事内容日本電研工業株式会社 【加古川・転勤なし】自社工場でのモーターメンテナンス◆賞与4.5か月分／業績好調／東芝Gサービス工場 【仕事内容】 【加古川・転勤なし】自社工場でのモーターメンテナンス◆賞与4.5か月分／業績好調／東芝Gサービス工場 【具体的な仕事内容】 夜勤なし／宿泊伴う出張ほぼなし工場の心臓部”モーターのメンテナンス／神戸製鋼所等大手企業様と安定お取引／業績好調 ■業務詳細 モーターの修理及びコイル捲替をご担当いただきます。文系の方でも習得していただけますのでご安心ください。 ＜メンテナンスの流れ＞ お客様の安定操業に不可欠で心臓部と言われている"電動機””発電機"のメンテナ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれかに該当する方 ・熱設計に関する経験・知識を持っている方 ・材料（金属）に関する経験・知識を持っている方 【歓迎】 成膜プロセスの知識・経験のある方 ・ハードウェア・ソフトウェア設計技術のある方 ・語学（英語・韓国語・中国語のいずれか） ■志向性（求める人物タイプ） 新しいことへのチャレンジ意欲の高い方 コミュニケーション能力の高い方 追究心の高い方 ■採用目的 体制を強化することで、設計・開発業務を加速し、顧客ベネフィットを満足する製品を継続供給する 【職種名】 開発・設計 ＃36-1 今後の将来性東芝・三菱電

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 工業製品の開発または設計業務経験 ※３年以上の設計経験 ※取扱い製品に機密条項が含まれるため、外国籍の方は不可となります。 【歓迎】 ・パワーエレクトロニクス分野の構造設計（例. CREO）、熱流体解析（例. CFD）経験のある方 ■志向性（求める人物タイプ） ・異なる価値観や意見を尊重し、協調・協働できる方 ・責任感をもって業務に取り組める方 ・新しい価値の創造に挑戦できる方 ・コミュニケーション能力 ■採用目的 最新技術による事業拡大を加速させるため、パワーエレクトロニクス技術者の増強を行う。 【職種名】 開発・設計業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 自動機の設計に関する技術を有する方 【歓迎】 ・薄膜製造プロセスに関する知識、洗浄装置に関する知識 ・電気・制御設計に関する知識 ・電気・制御技術 ■志向性（求める人物タイプ） 新しいことへのチャレンジ意欲の高い方 コミュニケーション能力の高い方 追究心の高い方 ■採用目的 ミスト応用装置の量産装置開発において、現在不足する自動機の設計力を強化することで量産装置開発を加速する. 【職種名】 開発・設計 ＃36-2 今後の将来性東芝・三菱電機の福利厚生・研修制度整う！ 【仕事内容】 【配属部署名（24/4/1-)】 産業・エネ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 工業製品の開発または設計業務経験 ※３年以上の基板設計や試験経験 ※取扱い製品に機密条項が含まれるため、外国籍の方は不可となります。 【歓迎】 ・パワーエレクトロニクス分野の開発・設計、シミュレーション（例. PSIM）経験のある方 ・PLCプログラミング（例. Verilog／VHDL）経験のある方 ■志向性（求める人物タイプ） ・異なる価値観や意見を尊重し、協調・協働できる方 ・責任感をもって業務に取り組める方 ・新しい価値の創造に挑戦できる方 ・コミュニケーション能力 ■採用目的 最新技術による事業拡大を加速させるた

勤務時間月・火・水・木・金 8:30～17:15/9:00～17:00/9:30～16:30 （実働7時間45分）休憩60分 （残業の目安）5時間以内 派遣社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・製造業に於いて、設計、開発業務の経験がある方。 ・製品を製作、組立するために必要な図面を製図した経験(2D CAD）のある方 【歓迎】 3D-CAD(CREOなど)経験、振動解析、熱流体解析（CF-designなど）経験 ■志向性（求める人物タイプ） 異なる価値観や意見を尊重し、協調、協働できる方。 責任感を持って行動できる方。 新しい価値の創造に挑戦できる方。何事にも前向きな方。 ■採用目的 事業拡大に対応していける、多様な設計者を揃えることで、高まる顧客の需要や市場要求に応え、社会に貢献し続けていく。 【職種名】 電気機器

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・電気系、情報系学科卒業で製造業で電気関係の設計経験をお持ちの方。 ・語学力は通常の英語教育レベルを達成していれば可。 【職種名】 電気設計・開発業務 ＃93 今後の将来性東芝・三菱電機の福利厚生・研修制度整う！ 【仕事内容】 【仕事内容詳細】 ・発電機・電動機の見積(受注活動技術支援)、製品設計（電気設計）、製品開発、製品コスト管理、設計業務改善活動など。 【事業内容・会社の特長】 同社は、「株式会社東芝」と「三菱電機株式会社」の製造業プラント向け●電気設備事業部門と●大容量電動機製造部門が統合し、2003年に設立された会社です。発足後は、両親会社から

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 (1)20代 機械系学科卒業の方で製造業で機械設計・構造設計のご経験をお持ちの方。 (2)30代 機械系学科卒業の方でかつ、同社と近しい業界（重電・産業機器メーカー等）での機械・構造設計経験者。 ・語学レベルは通常の教育終了程度で可 ■志向性（求める人物タイプ） ・何事も前向きで失敗を恐れず新しいことに取り組んでいける方 ・協調性がありチームのパフォーマンス向上に寄与できる方 ■採用目的 カーボンニュートラルなど急速な社会の変化と客先ニーズに対して迅速に対応できる体制を構築し、お客様の環境に配慮した設備導入や設備の安定稼働に

仕事内容【仕事内容】 東芝ブランドの電子レンジ、炊飯器等の白物家電の回路設計をを担当いただきます。 【具体的には】 ・顧客のニーズ聞き取りから仕様設計 ・仕様に合ったデバイスの選定 ・インバータ/スイッチング電源回路設計 ・小信号のデジタル回路設計 ・回路試験評価や試作組立 ＜組織構成＞ 15名（50代3名、40代4名、30代以下8名） ＜親会社・東芝ライフスタイルについて＞ 豊富な資金、調達力を持つ中国家電大手美的集団の傘下となっています。 【給与詳細】 【年収】 400～600万円 基本給 230,000円～350,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 基本的な電気(回路、部品)の知識がある方 【歓迎】 PLCプログラミング経験、電気回路設計経験 ■志向性（求める人物タイプ） 異なる価値観や意見を尊重し、協調、協働できる方。 責任感を持って行動できる方。 新しい価値の創造に挑戦できる方。何事にも前向きな方。 ■採用目的 事業拡大に対応していける、多様な設計者を揃えることで、高まる顧客の需要や市場要求に応え、社会に貢献し続けていく。 【職種名】 設計・開発業務（機能設計）＃65-(1) 今後の将来性東芝・三菱電機の福利厚生・研修制度整う！ 【仕事内容】 【配属部署名】（24/4/1