埼玉県越谷市の第二新卒歓迎 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 「東京のパチンコ店内の設備づくり」は、ダイナミックで面白い！ 業界トップクラスの設備メーカーで、「効率の良い店舗設備」を提案してください。 私たちは「業界シェア率３割」を誇るパチンコ店設備機器メーカーです。 全国７０００軒のパチンコ店へ導入することを目指すため、営業に力を入れています。 【具体的には】 自社開発商品（メダル搬送ライン、紙幣搬送ライン、メダル貸機・玉貸機、精算機、スマート遊技機対応ユニット） の設備機器をパチンコ店に提案していただきます。 【アピールポイント】 ・未経験からスキルが身につきます ・直行直帰OK ・ほぼ残業なし、定時退社する社

仕事内容【仕事内容】 パーソナルジム「Dr.トレーニング」で、トレーニング指導から店舗運営まで幅広くご活躍いただきます。お客様一人ひとりの目標に合わせたトレーニングメニューの作成や指導、セッション後のフォローを通じて、健康と成長を支えるお仕事です。 《Dr.トレーニングの特徴》 当社は、筋肉だけでなく神経や心肺機能も鍛える「医学的根拠に基づいたトレーニング」が特徴。以下の6つの側面から分析し、お客様の身体を根本から変えます。 トレーニング歴 体組織 栄養管理 ボディアライメント 柔軟性 DNA分析 また、リアライメントやストレングスなど、300種類以上のメニューからお客様に最適なプランを提案します

仕事内容27卒採用スタート。 文系・未経験からITエンジニアを目指せる「開発サポートエンジニア」募集！ 「まだやりたいことが決まっていない」 「IT業界に少し興味がある」 そんな方も歓迎しています。 研修からスタートできるので、IT知識ゼロでも安心です。 【どんな仕事？】 アプリ・システム開発を支えるサポート業務からスタートし、 将来的には開発エンジニアとして活躍できます。 ・システムのテスト、動作チェック ・資料作成やデータ入力 ・開発チームのサポート ・簡単なプログラミング補助 など 大手・上場企業プロジェクト多数。 チームで進める仕事だから未経験でも安心です。 【入社後の流れ】 ・最

仕事内容当法人が運営する進学・補習塾の講師をお任せします。 メディアからの取材多数の当塾では、不登校や発達に特性を持つお子様への指導を行っています。学びを通じて、お子様、ご家族が変わっていく姿を見ることができる「ありがとう」に溢れた職場です。 ■ 仕事内容 生徒及び保護者の対応、進路指導、ほか教室運営業務、得意な科目での代講業務 【具体的には】 ◎生徒管理 学力や特性などを自社のデータベースで管理。 学習カウンセリングや日常会話を通じて生徒の心身、学習のサポートを行ってください。 ◎保護者対応 定期的なカウンセリングや面談の場で 現状の学力や苦手ポイントなどをご家庭に提示、進路指導も行います。

仕事内容生活必需品を始め、医薬・化粧品パッケ－ジ等多岐に渡る分野の紙器関連の抜型製造及び、提案のサ－ビス ※ ２０１９年１１月 埼玉県彩の国指定工場に認定されました。 ※ ２０２０年２月 国際規格 ＩＳＯ９００１ ２０１５ 認証取得しました。 ※ 業界内では珍しく完全な職人風土もなく、平均年齢も３０才と若いスタッフが多く在籍する職場です！また海外先進国でもあるドイツの機械メーカーを始め、ヨーロッパ諸国からまだ国内では数少ない高性能な機械の設備投資に加え、ソフト面においても人間の持てるスキル力を最大限アシスト出来る様々な機械を一式取り揃えています。創業５７年の歴史ある企業です。 世界的環境問題の

仕事内容建物のリニューアル工事に携わる営業活動が主な仕事です。 入社後は、新入社員研修を受講後、先輩の補助をしながら、少しずつ営業の仕事を覚えていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・既存のお客様、電話やホームページ、紹介などによるお客様（管理組合様、オーナー様）からのお問合わせ対応 ・現場訪問、専門の技術者を同行させての建物診断（インスペクション） ・修繕・改修プランのご提案 ・見積書、計画書などの作成 ・資金面・修繕計画におけるコンサルティング ・現場代理人（施工管理）と管理組合様、オーナー様との打合せ対応 ・着工後の現場の定期訪問 ・竣工後の現場確認とアフターフォロー など

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし ＼放課後等デイサービス ハッピーキッズスペースみんと／ ～新卒の方も安心してスタートできる環境です～ ☆未経験でも安心のサポート体制！☆ 先輩職員が丁寧にフォローするので、児童発達支援が初めての方でも安心して経験を積むことができます。 また、採用担当自身も新卒で入職し、未経験からスタートしました。新卒ならではの不安や悩みを経験してきたからこそ、一人ひとりに寄り添いながら成長をサポートします。困ったことや分からないことは、いつでも気軽に相談できる環境です♪ ☆子ども一人ひとりとじっくり関われます！☆ 児童2名に対して職員1名程度の手厚い配置体制。少人数だからこそ、一

仕事内容【次世代の新しいサロン】スタッフファーストを掲げ、一人ひとりが安心＆安定を手に入れられる環境を実現◎高待遇と教育制度も充実で、高水準の給与をお約束します◆雇用制度選択可◆休日・休暇充実◆ポジション多数 ☆★美容業界の仕組みを180度変えるべく誕生した次世代の新しいサロン！★☆ ＜私たちについて＞ 当社では全てに関わる【人】【繋がり】【信頼】【幸福】を1番に考えております。 全従業員が美容師の経済的な豊かさ、仕事に対するやりがいや誇り、 1人1人に向き合っていき高め合い、人を大切にする経営理念を元に、 業界トップの愛に溢れる会社を目指しております。 【ここが安心♪】 ◆集客安定◎新規多数

仕事内容「IT」ってなんの略？インフラと開発の違いは？ネットワークとサーバってなに？ 現社員の80%は、入社時答えられませんでした！それでも大丈夫☆ 一人ひとりに合った研修スピードで、一人前のエンジニアを目指そう！ 入社後の流れ 研修期間は配属先が決定するまでの2週間～1か月程度。 デスクワーク経験が浅い社員はタイピングから！ 問題なくPCを触れる社員はexcelの確認からスタート！ 「IT業界とは？」「エンジニアってどういう仕事？」から、 独自のカリキュラムを基に、ネットワークの構築ができるまで教えます☆ 困ったときは資格を所持している社員がいつでも質問に答えてくれるので安心！ 一定の水準に達した

仕事内容＼「そもそもインフラって？」からOK／ 【27卒歓迎｜社会人デビューを応援！】 「就活をこれから本格的に進めたい」 「文系だけどIT業界に興味がある」 そんな方のために、当社ではITインフラエンジニア職の【カジュアル面談】を実施しています。 IT業界ってどんなしくみ？ インフラって開発とどう違う？ 何が向いてるのかを一緒に考える場をご用意しています。 まずは話を聞くだけでも大歓迎。 【仕事内容】 まずは約2ヶ月の研修からスタート。 ネットワークやサーバーのしくみなど、ITインフラの超基礎から学べます。 ▼研修内容の一例 ・ネットワークの基礎知識 ・サーバーの基本操作・仕組み ・PCや

仕事内容PCやITシステム、アプリなどについての問合せ対応をお任せします。 内容は、トラブルの復旧方法や操作方法のレクチャーなど。 マニュアルや研修が充実しており、未経験の方も安心してスタートできます。 ※入社後の研修については、『教育制度』の項目をご覧ください。 ◆どんな仕事を担当するの？ お客様先のオフィスに「ITサポート担当」として常駐し、IT機器に関する問い合わせの対応や、社員向けPCのセットアップなどを行ないます。 オフィスで働くビジネスパーソンが快適に仕事を進めていけるように、サポートしてください。 ◆どんな環境で働くの？ 外資系企業や海外進出をしている国内大手企業が中心。 国際色が

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ー 建設業界やメーカーなど、大手企業を中心とした顧客が抱える人材の課題やニーズに対して、最適な解決策を提案する仕事です。 単に人材を紹介するだけでなく、企業の事業戦略を理解し、求職者であるエンジニアのキャリアプランを把握した上で、「最高のマッチング」を実現させるコンサルタントとしての役割を担います。 【具体的な仕事内容】 ・大手建設企業やメーカーへの訪問、オンライン商談を通じた人材ニーズや経営課題のヒアリング ・企業の抱える課題に対し、最適なエンジニアリングソリューションを提案 ・配属されたエンジニアに対する定

仕事内容経験不問,研修あり,週休2日制,個別指導,中学受験指導,高校受験指導,大学受験指導 【応募資格】 今年度大学卒業見込みの方 【仕事内容】 ［雇入れ直後］ 小・中・高校生対象の個別指導塾で生徒の自立学習の定着を目指す指導をしていただきます。 生徒1人1人にあった学習計画を立て、目標達成に向けて伴走します。 「頑張る生徒をサポートする」これが当塾での講師の役割です。 授業形式ではなく、教室を巡回し、質問を受けたら、その都度回答する形式です。 チェックテストも適宜行ないながら、生徒の理解度を確認します。 講師は全員正社員ですので、バイト講師のシフト管理を行う業務などはありません。 また、生徒の

仕事内容2023年に株式会社KONA’Sを設立。 創業期を終えた拡大期で、新店舗が続々オープン予定。 2028年には100店舗規模を目指しています。 成長の“今”だからこそ、チャレンジとキャリアアップの機会が豊富です。 ★仲間の成⾧に向き合った人が、いちばん評価される会社★ ―MAHALO（マハロ）評価制度― コナズ珈琲が大切にしているのは、 売上や数字よりも、「人とどう関わるか」。 教え合いながら働く時間。 チームでうまく回ったと感じる瞬間。 仲間の「できた」が増えていく、あの感覚。 そんな日々の積み重ねに、「ありがとう（MAHALO）」が評価として返ってきます。 【具体的な仕事内容】 まずは

仕事内容公共の水処理施設等での”電気工事”をお任せします。 Ｆケーブル（ＶＶＦケーブル）よりも太く重いケーブルを使用し、 現場の規模は広大な公共水処理施設で高難易度の電気工事に関わります。 普段チームで行動しており、現場の施工管理＝現場監督も弊社社員です。 未経験者が実際に入社して活躍しており、教育制度も充実しています。 自ら電気工事の作業員として働きたい方を歓迎します。 ＃年間休日１２５日 ＃完全週休２日 ＃転勤なし ＃資格取得は全額会社負担 ＃創業１００年超企業

仕事内容■仕事内容 ・鋼梁の架設、足場、ボルト締め等の作業を行います。 橋梁の耐震工事の内、足場、鋼製ブラクット取付等を行います。 資格取得のサポート体制があります。 寮希望者は相談に応じます。 見習いから始めたい未経験者、大歓迎です。

仕事内容ー ＼“売る営業”ではなく、“空間を創る営業”へ／ 商業施設・ホテル・テーマパークなど、有名空間に携わる 提案～納品まで一貫して関われるやりがい 自分の企画で、誰かの記憶に残る場所をつくる ー 「ただモノを売る営業じゃなく、人の心を動かす提案がしたい」――そんな想いをカタチにできる仕事がここにあります。 空間づくりの提案から納品までを一貫して担う役割。 商業施設・ホテル・テーマパークなど、誰もが訪れる“記憶に残る空間”を、自分の手で創り出すことができます。 【仕事内容】 クライアント対応、企画・提案、契約、社内調整、進行管理、納品まで、空間づくり全体を担当。 関わるのは、演出性・意匠性が求め

仕事内容ST資格を活かして「大塚補聴器」で働きませんか？ ●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり● ◎お客様の納得と安心にこだわって"補聴器の3か月無料貸出"を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。 ◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには徹底的に時間をかけていただきます。もちろん信頼関係構築の研修も実施。 ◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。 ◎新人研修後は、先輩とペアを組んでのOJT期間がおよそ半年。お客様

仕事内容＜26年新卒歓迎！早期内定を目指す方必見＞ ＜未経験OK！基礎研修からスタート＞ ＜レベルや適性に応じた案件を担当＞ 未経験から始めて、IT業界で活躍できるチャンスです！ 研修後は金融系や飲食系などのお客様先で、システム開発やサーバー／ネットワーク周りの業務を担当します。 勤務先は上場企業がほとんど。 駅チカでキレイなオフィスで働けるのも魅力！ 【案件例】 ・Webシステム、オープン系システム、アプリの開発 ・システム基盤の導入 ・RPAの導入など業務システムの改善 ・データ分析（ディープラーニング、データマイニングを活用） ・ITコンサルティング業務 など 幅広いフェーズの案件をご用意し

仕事内容「IT」ってなんの略？インフラと開発の違いは？ネットワークとサーバってなに？ 現社員の80%は、入社時答えられませんでした！それでも大丈夫☆ 一人ひとりに合った研修スピードで、一人前のエンジニアを目指そう！ 入社後の流れ 研修期間は配属先が決定するまでの2週間～1か月程度。 デスクワーク経験が浅い社員はタイピングから！ 問題なくPCを触れる社員はexcelの確認からスタート！ 「IT業界とは？」「エンジニアってどういう仕事？」から、 独自のカリキュラムを基に、ネットワークの構築ができるまで教えます☆ 困ったときは資格を所持している社員がいつでも質問に答えてくれるので安心！ 一定の水準に達した