看護管理者 - 香川県高松市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容住宅型有料老人ホームソエルガーデンに併設している訪問看護事業所での管理者業務 【主な仕事内容】 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問ルート表の作成・管理 ・各種帳票の管理 ・サービス担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ・行政対応 ・必要時の訪問看護業務 ※仕事内容の変更範囲：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 障害者グループホーム立上げからグループホームでのサービス管理責任者としての業務 【給与】 月収 250000~300000円 【住所】 香川県高松市三谷町3890－1 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【その他】 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化し

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 290000~399600円 給与その他： 給与は能力・経験に応じて考慮いたします 【住所】 香川県高松市高松町字帰来4番4、6、11 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 通勤手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児

仕事内容【仕事内容】 【R8.11オープン綺麗な施設です！】 【年間休日120日もありプライベートと両立して働けます！】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 ◎住宅型有料老人ホームでの訪問看護管理者業務 ［訪問看護管理者業務］ 契約業務、採用業務 スタッフ労務管理 シフト作成、調整 訪問ルートの作成、管理 各種帳票の管理 サービス担当者会議への参加 保険訴求に係る業務 会議、研修、ミーティング等の管理 ご家族様への連絡、報告等 地域連携、営業活動 訪問医や薬局との連絡調整 行政対応 必要時の訪問看護業務 【給与詳細】 ■共通 家族手当：配偶者16,000円 / 子4,000円

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 就労継続支援Ｂ型のサービス管理責任者業務全般 【給与】 月収 199338~224538円 賞与：年3回（2.5ヶ月） 【住所】 香川県高松市浜ノ町60-65 【アクセス】 JR高徳線高松 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり

仕事内容訪問看護ステーションでの管理者業務全般 ・訪問看護スタッフの管理、労務管理、シフト調整 ・訪問看護計画書、報告書の作成・管理 ・訪問スケジュールの管理・調整 ・医療機関、福祉機関、利用者、ご家族との連絡窓口（情報共有、指示受けなど） ・訪問看護業務 ※利用者はグループ施設の入居者様のみです 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 資格手当：30,000円／月 処遇改善手当：62,000円／月 固定残業代：64,000円／月（※管理職手当として28時間分の固定残業代を支給。28時間を超える場合は、別途支給） 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制

仕事内容サービス付き高齢者住宅 アイムホーム内での看護業務全般 〇健康管理（バイタルチェック、服薬管理等） 〇食事、入浴、排泄等の介助 〇看護処置 慣れてきたら下記の管理者業務を行っていただきます。 〇医療連携 〇行政との調整対応 〇教育研修 〇スタッフマネジメント 〇シフト作成など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 香川県高松市の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/准看護師/管理者候補/残業少なめ/オンコール実働ほぼなし/平成29年開設の若い訪問看護ステーションです/ ■コメント 交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／研修支援有／車通勤ＯＫ／駅チカ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●平成29年開設の若い訪問看護ステーションです。母体の企業は、デイサービス・高齢者住宅・居宅支援事業も展開しています。このたび、管理者候補の募集を行っています。 ●主な管理者業務は、訪問スケジュール調整・管理・請求など訪問看護関連事務全般、医療機関・居宅介護支援事業

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医心館に入居される方のケアプランを担当していただきます。 ・ご入居者様のケアプランの作成 ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 また、各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 施設内に入居者さまがおられるため、入居者さまの様子をすぐお伺いできたり、ご家族の意見もヒアリングしやすい環境であること も、医心館で働く魅力の一つです。 ※夜勤業務や介護業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください [新規開設/大手法人/年間休日121日] 新規開設予定施設で訪問看護管理者募集【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護事業所における管理業務全般 ・契約・採用業務、社員労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュール作成、管理 ・各種帳票管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族

仕事内容訪問看護の看護師管理者候補/残業少なめ/オンコール実働ほぼなし ●平成29年開設の若い訪問看護ステーションです。母体の企業は、デイサービス・高齢者住宅・居宅支援事業も展開しています。このたび、管理者候補の募集を行っています。 ●主な管理者業務は、訪問スケジュール調整・管理・請求など訪問看護関連事務全般、医療機関・居宅介護支援事業所等との連携、職員指導を行っていただきます。 ●利用者の方はターミナルの方ではなく、どちらかというと認知症の患者さん中心の元気な方が多いです。そのため、オンコールの頻度も非常に少なく、鳴るのは年に数回程度となっています。 ●残業も月10時間以内と少なめ、オンコールの負

仕事内容利用者さんの自宅を訪問し、看護師としてケアやリハビリを行うお 仕事です。シフト調整は柔軟に対応しますので遠慮なく相談してだ さい。仕事とプライベートを両立できる環境です。 ・バイタル測定や注射、創処置 ・リハビリのサポート ・看護相談や健康管理のアドバイス 未経験者の方にもイチから丁寧にお教えしますので、ご安心くださ い。残業はほとんどありませんので、腰を据えて働きたい方におす すめです。自分の仕事が地域の方の健康を支えていると感じられる やりがいのある仕事です。【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 住宅型有料老人ホーム『医心館』にお住まいのご入居者様へのサービスの提供 【給与】 月収 354000~369000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 香川県高松市木太町5013-4 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【その他】 【この求人をご紹介しているのは】

仕事内容掲載期間：05/07（木）～05/12（火） 光華 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 日曜休み☆年間休日118日！デイサービスのお仕事です♪ 香川県高松市のデイサービス・管理者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！無資格可、未経験OK、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 日曜休み☆年間休日118日！デイサービスのお仕事です♪ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 デイサービスにおける管理者業務 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補

仕事内容 2026年12月開設！住宅型有料老人ホーム／訪問看護管理者の募集です！ 2026年12月オープン 新規オープンの事業所で働いてみませんか？ 併設の訪問看護事業所での管理業務全般◎・契約・採用業務、社員労務管理・シフト表の作成、調整・訪問スケジュール作成、管理・各種帳票管理・担当者会議への参加・保険請求・会議、研修、MTG等の管理・ご家族様への連絡、報告等・地域連携、営業活動・訪問医や薬局等との連絡調整、対応・行政対応・必要時の訪問看護業務 【年間休日はたっぷり121日】 正社員の年間休日数は公休とアニバーサリー休暇を合わせて121日。家族との時間や趣味の時間など、プライベートも存分に

仕事内容【タイトル】 株式会社ツクイツクイ高松訪問看護ステーション正看護師 【仕事内容】 職務概要 ・健康状態の確認・相談・助言、日常生活援助、医療処置、医療機器の管理、看護計画および報告書作成を実施 詳細 ・訪問件数/日 46件 ・オンコール所持頻度 週12回（月10回程度／人） ・オンコール出動 月3回／ステーション ・非常勤者のオンコール所持は要相談・免除可 独立までの流れ ▼1ヶ月目 ・同行訪問を開始。先輩NSの手技を見学後、本人が手技を実施 ◆2ヶ月目 ・単独訪問開始、独立 ●3ヶ月目 ・オンコール対応開始 ※個人の状況に応じて進行 研修等 ■入職オリエンテーション 2日間 ■訪

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 185000~213000円 【住所】 香川県高松市天神前5-5 【アクセス】 JR高徳線栗林公園北口徒歩 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 年間休日112日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【その他】 定年退職：60歳 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 ①介護職の転職サービス 満足度 総合評価

仕事内容給与： 月給324280~335980円 仕事内容： 2026年11月にOPENする有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！ 新しい環境で、 安心して長く働きたい方に選ばれています。 ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設の施設だから、イチから運営に携われる ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆動線に配慮した新施設で、看護業務の負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、入居者様に向き合える ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 仕事内容 ￣V 住宅型有料老人ホームでの訪問看護 および看護主任業務をお任せします。 【看護主任業務】 ・スタッフマネジメント ・管理者不

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】訪問看護ステーション 【配属先】訪問 【業務内容】 ２０２４年１１月に開業予定の訪問看護ステーションです。 ＊訪問看護ステーションの管理者業務 ・スケジュール管理 ・法的書類業務 ・スタッフのマネージメント ・訪問看護計画書、報告書の管理 ・職場の衛生管理 ・職員のシフト調整等 ・他事業所との連絡、調整 ＊訪問看護職員との兼務 ◇主としてグループ施設への訪問看護を行います。 ◇利用者さんのやりたいことを実現する。 介護保険・医療保険による看護の提供。訪問看護未経験の

仕事内容給与： 月給432500~447500円 仕事内容： 2026年11月にOPENする有料老人ホームで オープニングスタッフ大募集！ 新しい環境で、 安心して長く働きたい方に選ばれています。 ＼ここで働くメリット／ ◆新規開設の施設で、訪問看護の立ち上げから関われる ◆年間休日121日で、プライベートも大切に ◆動線に配慮した新施設で、看護業務の負担を軽減 ◆ゆとりある人員配置で、入居者様に向き合える ◆大東建託グループの一員で、安定した経営基盤 仕事内容 ￣V 住宅型有料老人ホームでの 訪問看護管理者業務をお任せします。 【看護管理者業務】 ・契約業務、採用業務 ・スタッフ労務