株式会社ファースト・ケア の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜21時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制で相談の上、勤務を決めさせていただきます。 １５：００～１８：００の間のご依頼が多くあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 お盆（８月１３～１５日） 年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がいのある方と一緒に散歩や山登り、食事や映画などを見て過ご します。その間にお金の支払いや、困っていること等をサポートす る仕事です。 小さな成長を、利用者様とご家族様と一緒に喜び合えます。 【主な業務内容】 ・移動時の安全確保 ・排泄介助に見守りや介助 ・食事支援 ・金銭の支払いの手伝い ・記録作成 ＨＰもありますのでご覧ください。裏面もあります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時45分〜9時30分又は15時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：午前（火）（木）（金） 午後（月）（水） 空いております。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・土日祝休み ・年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい者通所施設：生活介護（大開駅徒歩３分） 障がいをお持ちの方の送迎をお願いいたします。 勤務時間：７時４５分～９時３０分 【主な業務内容】 ・ハイエース１０人乗りまたはワンボックスカー車両の運転 ・乗車前点検 ・ガソリンの給油 ※添乗員がいますので支援に入っていただくことはありません。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容障がいのある方と一緒に散歩や山登り、食事や映画など見て過ごし ます。その間にお金の支払いや、困っていること等をサポートする 仕事です。 小さな成長を、利用者様とご家族様と一緒に喜び合えます。 【主な業務内容】 ・移動時の安全確保・排泄の介助や見守り ・食事支援・金銭の支払いの手伝い ・記録作成・計画書の作成、見直し ・モニタリング・担当者会議の参加 変更範囲：変更なし

仕事内容◎訪問介護員 ・ご利用者宅での身体介護 （排泄、入浴、食事介助） ・生活援助 （調理、買い物、掃除、洗濯）等 ★書類選考なし。面接のみの正職員求人です！ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容☆未経験OK☆新卒・第二新卒OK☆残業月10時間以下☆交通費支給☆賞与あり 【大崎市古川】月給20.1万円～★賞与あり／穂波あんしん館／経験不問・未経験OK／介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 201,000円～235,000円 【総額に含まれる手当】●資格手当：15,000円 ●処遇改善手当：25,000円 ●夜勤手当：20,000～25,000円(5,000円×5回/月) 【その他手当】●皆勤手当：5,000円 ●年末年始手当あり 想定年収：241万～282万円(諸手当込み) 【勤務地】 宮城県大崎市古川穂波３−７−５７ 募集情報 【このお仕事のメ

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：・働きやすい時間で調整させて頂きます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容◎訪問介護員 ・ご利用者様宅での身体介護 （排泄、入浴、食事介助） ・生活援助 （調理、買い物、掃除、洗濯）等 ★書類選考なし。面接のみで選考・採用を行います！ 変更範囲：変更なし

仕事内容○施設内での看護、介護業務全般 ・施設の入居者様（２０名）に対する介護（食事、入浴、排泄介 助等）及び日常生活における健康管理（バイタルチェック）と 機能訓練の指導業務 ・その他、付随する業務など ※入居者様の病院への付添いのための運転業務（軽自動車、リフト 付き普通車）もあります。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間＜交替制（シフト制）＞ 07:45～9:30 15:30～17:15 ◎時間帯はどちらかでも可能です。 ◎休憩0分 ◎残業ほぼなし ◎週2日～週5日 ◎労働日数について相談可 お子様のお迎えの時間など考慮させていただきます。 介護などでお時間の制限がある方もご相談ください。

仕事内容【2025年5月1日新規オープン】≪障がい者通所施設での送迎業務≫時給 1,500円★経験・年齢・学歴不問！心身に無理なく働ける週2日～＆午前のみ・午後のみ勤務です 募集職種: 介護タクシー/ドライバー 仕事内容: 2025年5月1日新規オープン！ 障がい者通所施設での送迎業務 ・ハイエース10人乗り車両の運転 ・乗車前点検 ・ガソリンの給油 ・乗車前のアルコール検査、血圧検査 ※添乗員がいるため、支援に入ることはありません。 業務の変更範囲:なし 雇用期間6ヶ月／原則更新／更新上限なし 転勤の可能性なし 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 簡単なワード・エクセルスキル 経験不問

仕事内容不動の沢駅から徒歩2分◎子供の急病や行事などによるシフト調整可◎サポート体制抜群のデイサービス☆【理学療法士求人】 ●不動の沢駅の目の前にあるデイサービスにて理学療法士さん募集！機能訓練業務や送迎業務に携わっていただきます（運転免許必須）。 ●お子さんの体調不良などによるシフト変更も配慮してもらえます！産休・育休からの復帰率100％で働きやすい環境です！ ●仕事上以外の病気入院による実費（上限50万円）保証の保険加入など、まさかの時にも安心の福利厚生が整っています◎ アドバイザーより 気仙沼にある「デイサービスあんしん館」にて常勤の理学療法士さんを募集しています！ご経験次第では月給30

仕事内容☆未経験OK☆新卒・第二新卒OK☆夜勤なし☆残業月10時間以下☆交通費支給☆賞与あり 【気仙沼市】月給18.0万円～★賞与2.0ヶ月／デイサービスあんしん館／経験不問／日勤のみ／介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～230,000円 【総額に含まれる手当】●資格手当：5,000円 ●処遇改善手当：25,000円 【その他手当】●皆勤手当：5,000円 ●家族手当あり(会社規定による) 想定年収：252万～322万円(諸手当込み) 【勤務地】 宮城県気仙沼市九条５７９−１ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊時間については、面接時にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊１ケ月ごとの勤務表によるシフト制（応相談）

仕事内容◎主に軽自動車で利用者宅へ訪問し、 身体介護、生活援助のサービスを提供します。 １日計５時間程度の訪問です。 ＊サービスに入らない時間帯は、 事務所で書類作成等のお手伝いをしていただきます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日の１時間以上からお仕事可能です。 ＊休憩時間法定通り。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【仕事内容】 生活介護事業所における間接業務全般 ・作業の下準備、検品、仕上げ ・給食の取り分け、配膳準備 ・送迎車両などの清掃 ・お弁当の受け取り など ※利用者への直接支援・介助業務はありません ※運転業務が可能な方は納品業務もお願いしたい。 変更範囲：変更なし

仕事内容★株式会社ファースト・ケア 穂波あんしん館★ 介護スタッフとして業務に従事していただきます! 【具体的な仕事内容】 ○介護付き有料老人ホームに入居されている方への身体介護・及び生活支援をしていただくお仕事です。 ＊夜勤専従となり、１ヶ月あたり１０回程度の勤務にあたります。《こんな方にお勧めです!》 ☆必要な経験・知識・技能等あれば尚OK！ ・お持ちのスキルを活かしましょう! ＊ホームヘルパー２級、介護職員初任者研修修了者のいずれかの資格をお持ちの方活躍中！ ☆ブランクがある方でも安心 ・丁寧に指導致しますので、ご安心下さい!【仙台宮城サポートセンターの特徴】 ＜優良求人を多数掲載＞ ご覧

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制で、週２０時間未満の勤務になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊会社の勤務表による ＊有給休暇：週の労働時間や日数により６ヶ月経過後法定通り付与

仕事内容○施設内での看護、介護業務全般 ・施設の入居者様（２０名）に対する介護（食事、入浴、排泄介 助等）及び日常生活における健康管理（バイタルチェック）と 機能訓練の指導業務 ・その他、付随する業務など ※たまに入居者様の病院への付き添いでの運転業務（軽自動車、リ フト付き普通車）もあります。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◎訪問介護員 ・ご利用者宅での身体介護 （排泄、入浴、食事介助） ・生活援助 （調理、買い物、掃除、洗濯）等 ★書類選考なし。面接のみの正職員求人です！ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【主任ケアマネ募集】土日祝休み◎訪看併設／AI活用で事務作業時間大幅削減中／ケアマネのキャリアに悩んでいる方！ファーストで「在宅で過ごせる方」を増やしていきませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ■お仕事内容 地域にお住まいの利用者様が安心して生活できるよう、下記業務をご担当いただきます。 ・ケアマネジャーの教育・管理業務 ・ケアプラン作成 ・給付管理訪門 ・事業所や行政機関との連絡調整 など 業務の変更範囲：会社の定める範囲 就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲 資格: 必須：主任介護支援専門員 勤務時間: 8：45～17：45 ※休憩60分 ※残業ほとんどなし 休日・

仕事内容管理職としてのスキルを発揮できるファーストケアで、充実したキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 経験や資格を考慮の上、初任給を決定しますが、当社のモットーとして、「前職場以上の給与を保証」したいと考えています ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 鶴ヶ峰駅か

仕事内容＊介護福祉施設における利用者様（２０名）に対する介護全般の 業務（食事・入浴・排泄介助など） ＊レクリェーションや季節の行事等の企画・運営 ※就業時間については、相談に応じます。 ※深夜業務（２２：００～５：００）は、１８歳以上に限る。 （労基法６１条により１８歳未満の就業が禁止） ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◎介護支援専門員（居宅介護支援事業所） 介護支援専門員としての業務を担当していただきます。 ・ケアプラン作成 ・給付管理業務 ・居宅訪問等々 変更範囲：変更なし

仕事内容◎介護支援専門員（居宅介護支援事業所） 介護支援専門員としての業務を担当していただきます。 ・ケアプラン作成 ・給付管理業務 ・居宅訪問等々 「変更範囲：変更なし」