名工建設株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 1級または2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 土木施工管理（山梨）【鉄道案件に強み／年間休日121日／帰省手当支給】 【仕事内容】 創立当初から会社の中枢を担っている土木部門にて施工管理を担当いただきます。 【案件について】 ・案件例：NEXCO案件、トンネル、上下水道、地下鉄工事等 ※ご経験やご希望に合わせて案件は担当いただきます。 ・規模：数十億円まで ・工期：1～2年 ・案件あたりの担当人数：数名 ※新築から改修まで幅広く案件を請け負っていますが、改修工事が増えています。 【現場での取り組み】 ・iPadなどリモート機器の導入を行っています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 採用・労務管理経験(目安5年程度) 【職種名】 人事【働きやすさ重視／残業約15時間】 【仕事内容】 まずは本社にて人事採用、研修、労務管理等の業務を行って頂きます。 【業務詳細】 ・新卒/中途採用業務 ・媒体選定、エージェント対応、面接対応等 ・研修説明会の企画運営 ・入退社手続き ・労務（給与計算、勤怠管理）のサポート 管理総合職のため将来的に、ご経験に応じて総務・人事・経理の業務を幅広く本社・各支店においてお任せする可能性がございます。 総合職になるため拠点での組織構成のバランスで、担当する職種を決めさせていただきます。 総務・人事・経理とそ

仕事内容名工建設株式会社 【名古屋】建築営業（法人）/東海圏トップクラスのゼネコン/年休122日/土日祝休/ノルマ無 【仕事内容】 【名古屋】建築営業（法人）/東海圏トップクラスのゼネコン/年休122日/土日祝休/ノルマ無 【具体的な仕事内容】 ★数億～数十億円規模の建築施工案件獲得をチームで目指します。 ★技術部門と連携しながら、顧客のニーズを形にしていくやりがいのある仕事です。 ■募集背景： 40代以上の営業社員や若手層が充実するなか、中間層への採用・教育を一層強化し、更なる受注の拡大や将来的なマネジメント層の育成を目指すことが目的。 ■業務詳細 〈例〉 ・建築施工案件の情報収集_営業活

仕事内容名工建設株式会社 【甲府】年収700万年休121日で振替徹底/建築施工管理/書類業務軽減などで働き方土日祝休 【仕事内容】 【甲府】年収700万年休121日で振替徹底/建築施工管理/書類業務軽減などで働き方土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～とにかく働きやすさ抜群の総合ゼネコン／有資格者歓迎／DX化による業務効率化と休みもしっかりとれる◎～ ■当社の魅力 ◇年間休日121日で振休・代休徹底／土日休み／有給取得平均13日◎ ◇DX化やipad導入で業務効率化（残業時間平均25h） ◇帰省手当（月2回）社宅負担、 別居手当4万など、転勤時の手当補填あり ■業務内容 建築部門では、鉄道系建築

仕事内容名工建設株式会社 【甲府】年収700万年休121日で振替徹底/土木施工管理/書類業務軽減などで働き方土日祝休 【仕事内容】 【甲府】年収700万年休121日で振替徹底/土木施工管理/書類業務軽減などで働き方土日祝休 【具体的な仕事内容】 ★年間休日121日で振休・代休徹底 初任地も考慮 ★帰省手当（月4回）、社宅負担、別居手当など、転勤時の手当補填あり ■業務概要【変更の範囲：なし】 設立80年で中部を代表するゼネコンで、より中枢を担っていただく土木施工管理の技術者を増員するべく、今回応募を開始しました。 ■配属組織 工事の人員配属は所長1名、主任1名、担当1～3名が平均です。 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 総務・経理など管理部門での経験が5年以上ある方 【職種名】 総務広報【働きやすさ重視／残業約15時間】 【仕事内容】 まずは本社にて人事採用、研修、労務管理等の業務を行って頂きます。 【業務詳細】 ●社内インフラ整備（各種システム・ネットワーク・サーバー管理等） ●貸与端末（タブレット・PC）等の保守メンテ・管理業務 ●施設管理 ●各種契約書類の管理 ●特許・知的財産・ライセンス契約等の保守・管理 ●コーポレートガバナンスの改定対応 ●株主総会・取引先業者総会・社員総会等のイベント会場手配・スケジューリング ●IR資料等の作成 管理総合職のため将来的

仕事内容【応募資格】 [必須] 1級または2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 土木施工管理（名古屋）【鉄道案件に強み／年間休日121日／帰省手当支給】 【仕事内容】 創立当初から会社の中枢を担っている土木部門にて施工管理を担当いただきます。 【案件について】 ・案件例：NEXCO案件、トンネル、上下水道、地下鉄工事等 ※ご経験やご希望に合わせて案件は担当いただきます。 ・規模：数十億円まで ・工期：1～2年 ・案件あたりの担当人数：数名 ※新築から改修まで幅広く案件を請け負っていますが、改修工事が増えています。 【現場での取り組み】 ・iPadなどリモート機器の導入を行っています。

仕事内容名工建設株式会社 【名古屋】《有資格者向》年休122日で振替徹底/建築施工管理/書類業務軽減などで働き方土日祝休 【仕事内容】 【名古屋】《有資格者向》年休122日で振替徹底/建築施工管理/書類業務軽減などで働き方土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～とにかく働きやすさ抜群の総合ゼネコンで働く／有資格者歓迎／DX化による業務効率化と休みもしっかりとれる◎～ ■当社の魅力： ◇年間休日122日で振休・代休徹底／土日休み／有給取得平均14.3日◎ ◇DX化やipad導入で業務効率化（残業時間平均25h） ◇帰省手当（月4回）社宅負担、 別居手当4万など、転勤時の手当補填あり ■業務内容： 建

仕事内容【職種】建築・土木＞建築設計 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 名工建設は、建築部門のさらなる強化を目的としており、特に設備設計における専門性を高めるために、経験豊富な設備設計者を募集しています。持続可能な建築物の設計に貢献できる人材を求めており、業界での豊富な経験を持つ方にリーダーシップを発揮していただくポジションを用意しています。これにより、より高品質で環境に配慮した建物の実現を目指します。 【事業・組織紹介】 名工建設は1941年に設立された総合建設企業であり、建築、土木、軌道の各部

仕事内容名工建設株式会社 【金沢】《有資格者向》年休122日で振替徹底/土木施工管理/書類業務軽減などで働き方土日祝休 【仕事内容】 【金沢】《有資格者向》年休122日で振替徹底/土木施工管理/書類業務軽減などで働き方土日祝休 【具体的な仕事内容】 ★年間休日122日で振休・代休徹底 初任地も考慮 ★帰省手当（月4回）、社宅負担、別居手当など、転勤時の手当補填あり ■業務概要： 設立80年で中部を代表するゼネコンで、より中枢を担っていただく土木施工管理の技術者を増員するべく、今回応募を開始しました。 ■配属組織： 工事の人員配属は所長1名、主任1名、担当1～3名が平均です。 ■働き方： ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記全てに該当する方 ■軌道工事の施工管理経験をお持ちの方 ■1級土木施工管理技士または2級土木施工管理技士のご資格をお持ちの方 【職種名】 軌道施工管理 【仕事内容】 ■軌道工事には大きく分けて、保線工事（線路のメンテナンスを施す業務）と敷設工事（新しい軌道の建設）の2種類があり、経験などを考慮し担当をお任せいたします。 エリア：初任地も考慮がございます。 ＜保線工事＞ 作業のほとんどは最終列車から始発列車までの深夜に実施します。最新の保線作業車による綿密な点検に加え、軌道工事専門の作業者が各種の機械を駆使してレールの水準や軌間、高低を点検補修を行います。 ＜敷設