こども園 保育士 - 岐阜県 の求人・仕事・採用

勤務時間【1】13：00～19：00（内休憩45分） 【2】14：00～19：00 【3】13：30～18：30 【4】15：00～19：00 ※【1】～【4】のシフト選択可 ※週5日勤務（月～土） ※勤務時間・日数は応相談

仕事内容教育と保育を一体化した、認定こども園での調理業務♪岐阜県内で80以上の事業を展開する「和光会グループ」が母体です◎グループ内保育所、医療費補助など、大手法人ならではの嬉しい福利厚生を豊富にご用意♪ ブランク可/日勤のみ可/バイト歓迎/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 幼保連携型認定こども園にて保育業務 【主な業務内容】 【仕事内容】 ・0～5歳児（定員105名）の保育業務全般 ・行事やあそびの企画運営、園環境づくり、保護者との連携など ☆特徴・安心ポイント ・ICTシステム導入 → 記録・事務作業の効率化で持ち帰り業務なし ・全クラス複数担任制

勤務時間土曜日 7:00～16:00もしくは、8:00～17:00の勤務（休憩60分） ※扶養内勤務やWワークが可能です。 ※主に土曜のみの勤務となりますが、平日出勤をお願いする場合もあります。 ※休憩室は別棟で、職場と完全に離れて休憩できます。 ■残業なし／持ち帰りなし

仕事内容【この求人のポイント】 7:00～16:00もしくは、8:00～17:00の勤務。休憩60分は別棟で、業務から完全に離れて休めます。働き方改革を進めており、完全週休2日制の実現を目指して土曜日専任のパート保育士の採用を行なっています。職員会では先生の悩みを共有し、解決策を話し合いながら実行まで対応。若手も意見を出しやすく、先輩がサポートしながら協力して取り組んでいます。子どもが主体的に考える遊びを大切にするこども園です。 【お任せするお仕事】 幼保連携型認定こども園ながらこどもの森の森にて、保育業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・乳幼児の教育・保育 ・清掃業務 など ※主に土曜の

仕事内容正規職員/こども園の保育士【岐阜市西改田】 保育士さん大募集！ ・保育(あそび・生活・食事・排せつの援助・午睡)業務全般 ・保育の準備、指導計画の立案、保育日誌、保育記録の記入・作成、保護者対応 ＊定員：157名（6クラス）／0歳児～5歳児 ＊開所日：月曜日～土曜日 ＊開所時間：7：00～19：00 ＊職員体制：30名（園長‥1名、保育士‥23名、看護師‥2名、栄養士‥1名、調理師‥3名） ＊園児の送迎バスへの乗務なし ◇お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可 ◇有給休暇は取得率100％！ ◇試用期間3カ月／同条件 ◇産前産後・育児休暇（取得率80％・復帰率60％）

仕事内容【オススメポイント】 ☆一人ひとりを大切にする「ゆるやかな育児担当制」を行っています♪ ☆開園３年目の新しいこども園です♪ ☆大人が決めつけるのではなく、子ども一人ひとりの「意思」と「時間」を尊重しています♪ 【主な業務内容】 保育業務全般 ・ 子どもたちの 健康・安全の見守り ・ 食事・おやつ時の 補助・見守り ・ 着替え・排せつ・昼寝の 補助・ケア

勤務時間【1】7：00～16：00（内休憩60分） 【2】8：30～17：30（内休憩60分） 【3】10：00～19：00（内休憩60分） ※【1】～【3】のシフト制、他シフトあり ※週5日勤務 ※勤務時間・日数は応相談

仕事内容託児所完備◎2万円まで医療費補助も◎福利厚生充実の「和光会グループ」であなたの資格を活かしてみませんか？ ブランク可/車通勤可/社会保険完備 【仕事内容】 【主な業務内容】 ・0～5歳児（定員100名）の保育業務全般 ・遊びや園環境づくりの企画・運営 ☆特徴・安心ポイント ・ICTシステム導入 → 記録・事務作業の効率化で 持ち帰り業務なし ・全クラス複数担任制 → 1人で抱え込まないチーム保育 ・研修制度・キャリア支援充実 → 働きながらスキルアップ ・和光会グループのネットワーク → 認定こども園・児童館・児童発達支援など幅広いキャリア形成が可能 2027年4月に開園する 公園内こ

仕事内容【オススメポイント】 ☆一人ひとりを大切にする「ゆるやかな育児担当制」を行っています♪ ☆開園３年目の新しいこども園です♪ ☆大人が決めつけるのではなく、子ども一人ひとりの「意思」と「時間」を尊重しています♪ 【主な業務内容】 保育業務全般 ・ 子どもたちの 健康・安全の見守り ・ 食事・おやつ時の 補助・見守り ・ 着替え・排せつ・昼寝の 補助・ケア

仕事内容 募集情報 勤務地 転勤なし 〒500-8472 岐阜県岐阜市加納清野町２８オカダビル３Ｆ (地図) 仕事情報 【急募！入社お祝い金あり】未経験・無資格OK！女性100%◎子育て経験活かせる乳幼児教育スタッフ 「ベビーパーク」は、「親子の絆」を大切にしたい、パパとママのための全国展開親子教室です。 「叱らずに個性を育てる育児法」という独自のメソッドに基づき、0歳～3歳児の親子に対して1コマ50分のレッスンを担当いただきます。 講師になって育児を一緒にお手伝いしませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ ・育児相談タイム ・良い脳をつくるアクティビティ15

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容延長保育業務 ０歳～６歳までの園児を担当していただきます。 ＊６０歳以上の方も歓迎！ （変更範囲：変更なし） ※応募希望の方は、ハローワークより「紹介状」の交付を 受けてください。

仕事内容【この求人のポイント】 温かな家庭的なぬくもりを大切にし、子どもたちが自己肯定感と協調性をはぐくみ、自ら考えて行動できるような保育を行なっています。当園では先生方が長く働きやすい環境を整え、より保育の質を高められる園にするために採用活動を進めています。複数担任制で保育をしており、ベテランの先生方に相談をしながら働けるので、新卒・未経験者も焦らず園に馴染んでいただけます。まずは園見学よりお待ちしています！ 【お任せするお仕事】 ななさとこども園にて、保育業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・0歳～5歳までの乳幼児の保育 （あそび・生活・食事・排せつの援助・午睡） ・保育の準備、指導計画

勤務時間土曜日 7:00～16:00もしくは、8:00～17:00の勤務（休憩60分） ※扶養内勤務やWワークが可能です。 ※主に土曜のみの勤務となりますが、平日出勤をお願いする場合もあります。 ※休憩室は別棟で、職場と完全に離れて休憩できます。 ■残業なし／持ち帰りなし

仕事内容【この求人のポイント】 先生たちの働き方改革を進めており、完全週休2日制の実現を目指して土曜日専任のパート保育士の採用を行なっています。勤務時間は7:00～16:00もしくは、8:00～17:00。土曜日は幼児と未満児に大きく分かれて、合同保育を行ないます。子どもが主体的に考える遊びを大切にしており、好きなときに、好きなものを選んで、好きなだけ遊べる環境が整っています。一人ひとりに応じてきめ細やかな保育を行なっています。 【お任せするお仕事】 いわのだこどもの森にて、保育業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・乳幼児の教育・保育 ・清掃業務 など ※主に土曜のみの勤務となりますが、平

仕事内容託児所完備◎2万円まで医療費補助も◎福利厚生充実の「和光会グループ」であなたの資格を活かしてみませんか？ 日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 【主な業務内容】 ・0～5歳児（定員100名）の保育業務全般 ・遊びや園環境づくりの企画・運営 ☆特徴・安心ポイント ・ICTシステム導入 → 記録・事務作業の効率化で 持ち帰り業務なし ・全クラス複数担任制 → 1人で抱え込まないチーム保育 ・研修制度・キャリア支援充実 → 働きながらスキルアップ ・和光会グループのネットワーク → 認定こども園・児童館・児童発達支援など幅広いキャリア形成が可能 2

仕事内容〈正社員〉託児所の保育士さん【岐阜市】 老人ホーム施設内の託児所での保育スタッフの募集です。 0歳～6歳までの子ども達を伸び伸びと愛情いっぱい注いで保育していただくお仕事です。 クリスマス会や夏まつりなど、施設内の行事等にも参加していただきます。 高齢者の方との触れ合いに興味のある方、大歓迎！ 託児所は2ヵ所あり（保育定員14名・12名）、とっても可愛らしい施設です。 ご自身のお子さまを預けながらの勤務も可能です。 〈お仕事No. 26-1068〉 転職をお考えのベテラン保育士さんも、 未経験・ブランクのある保育士さんも、大歓迎♪ 福利厚生充実で、働きやすい職場環境です！ 残業ナシな

勤務時間週3日以上 1日3時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 【勤務時間】 8：00～18：00 上記時間帯で1日3h～ 【休日・休暇】 日曜 シフト制

仕事内容【仕事内容】 ◆保育士(病児保育) 病気のお子さま（0歳～小3）の 食事・着替え・遊びなど、日常のお世話をお願いします。 ・食事の介助 ・着替えの手伝い ・おむつ交換 ・絵本の読み聞かせ ・遊びの見守り など 【特徴・メリット】 PC活用 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/交通費支給/バイク・車通勤OK

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

勤務時間7:15～19:15の間で、 週5日・1日7～8時間勤務できる方を募集しています。 ▼勤務例 ・8:00～17:00 ・8:30～17:30 上記時間帯で勤務できる方は特に歓迎します！ ◎ 平日のみ勤務OK ◎ 固定勤務OK ◎ 勤務時間・曜日相談OK ※休憩時間は法定通り 「子どもの送り迎えに合わせたい」 「家庭と両立したい」 など、お気軽にご相談ください♪

仕事内容2025年4月OPENの新しいこども園♪ きれいな園舎で働けます◎ 未経験・ブランクOK！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 認定こども園での保育業務全般をお願いします。 ■具体的には… ・子どもたちの見守り ・遊びや活動のサポート ・食事や午睡の援助 ・保護者対応 ・環境整備 ・連絡帳などの書類業務 など 未経験の方やブランクのある方も、 周りの先生がしっかりフォローします◎ ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業の場所の変更の範囲：なし ・雇用期間の定めなし 資格: ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ＼経験不問！／ ◎ 未経験OK ◎ ブランクOK ◎ 新卒OK 勤務時間:

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

勤務時間【勤務時間シフト】 07:30 ～ 19:30 の間 8時間程度 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足】 土曜出勤は月１～2回程度♪ 土曜出勤の分は振休あります！

仕事内容■メインキャッチ 保育士/【時給2,000円/高時給！】定員18名/主任業務/企業主導型保育園/仕事と子育てが両立しやすい！髪色・服装自由/残業・持ち帰り残業なし！綺麗な園舎です♪車通勤OK/交通費支給あり/保育補助業務♪扶養内OK◎ 【jb655417】 ■コメント 保育士/【時給2,000円/高時給！】定員18名/主任業務/企業主導型保育園/仕事と子育てが両立しやすい！髪色・服装自由/残業・持ち帰り残業なし！綺麗な園舎です♪車通勤OK/交通費支給あり/保育補助業務♪扶養内OK◎ 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 未経験・ブランクのある方でもOK！ ■職種 保育士 ■職務

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

勤務時間8時30分～16時30分 又は 8時30分～16時30分の時間の間の4時間以上 週5日程度 ・休憩60分 ・時間外勤務:なし

仕事内容【この求人のポイント】 保育職の「常勤」「非常勤」という分け方が、すべてではありません。認定こども園池辺こども園は、朝8時半から夕方4時半までの間で、4時間以上の勤務を選択できます。これは、人生の異なるステージにいる保育士たちが、みんなで子どもを見守るモデルです。 【短時間でも、手厚い待遇】 シフト制だからこそ、給与だけでなく「住宅手当」「家族手当」といった福利厚生も用意。短時間だから待遇が落ちるわけではなく、その人のニーズに合わせた「質」のある働き方をサポートしています。賞与も年3回支給され、継続の価値が報酬に表れます。 【定員95名で、無理のない規模感】 小規模とも大規模とも言えない、