サービス 任天堂株式会社 の求人・仕事・採用

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事務職オープンポジション 一般事務・営業事務 / 総務・人事 / その他事務 / 品質管理・生産管理・メンテナンス

任天堂株式会社

  • 京都府 京都市南区 上鳥羽鉾立町 / 十条駅 徒歩7分

  • 年収300万円〜408万円

  • 契約社員

  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 車通勤OK
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 残業手当あり
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり

仕事内容(雇入れ直後) スキルやご経験を拝見し、社内でご活躍頂ける職種の可能性を広く検討いたします。 【想定される配属先】 人事部門、ライセンスゲームソフト関連部門、品質保証部門、購買部門、カスタマーサービス部門など 【業務一例】 <人事部門> ・採用に関わる業務 など <ライセンスゲームソフト関連部門> ・受注業務 ・製造指示発行業務 ・発売準備、スケジュール管理 ・ソフトメーカーさまとの折衝、調整 など <品質保証部門> ・品質技術、安全設計審査関連業務 など <購買部門> ・取引先対応(発注管理、納期管理等) <カスタマーサービス部門> ①お客様向けコンテンツ制作業務(テキストライティング) ・

人気

福岡市/ゲーム会社での秘書業務

株式会社レベルファイブ(LEVEL5 Inc.)

  • 福岡県 福岡市中央区 薬院 / 薬院駅 徒歩2分

  • 年収450万円〜700万円

  • 契約社員

  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 駅チカ
  • 昇給あり
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 秘書業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・社長スケジュール調整 ・ミーティング、イベント、出張、会食等の社長同行 ・クリエイティブ(制作関連)アシスタント業務 ・交際事務、庶務(郵便物/名刺管理/贈答品手配/経費精算/出張手配等) 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【事業内容】 ゲームソフトの企画・制作・販売 1998年創業。「今の子ども達にワクワクしてもらえるゲームを作りたい」という思いからスタートした会社です。 「日本ゲーム大賞」など多数の賞を受賞した「妖怪ウォッチ

かんたん応募

サービスエンジニア/整備士/アルファロメオフィアット/アバルト熊本

株式会社ジー・エス・ティー

  • 熊本県 熊本市南区 八分字町 / 西熊本駅 車6分

  • 月給25万円〜42万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 車通勤OK
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 整備士【月給25万以上インセンティブ有・賞与年2・資格手当◎】アルファロメオフィアット/アバルト熊本 【この求人のポイント】 好待遇 整備士経験5年以上を目安に、 月給は25万円以上からスタート。 達成インセンティブの支給(月1万~2万)、 賞与は年2回、みなし残業無し&全額支給。 資格手当は年72万円もらっている人もいます! 働きやすさ重視 年間休日120日、転居を伴う転勤なし、男性育休半年取得実績あり。 有給は入社時即5日支給、半年経過後に+5日支給。 若手の育成 アフターセールス部の部長は新卒入社の社員。 若手を大切に育てていきたい想いが強く、 スキルアップした

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