サービス 任天堂株式会社 の求人・仕事・採用

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サービスエンジニア/自動車整備士/フィアット/アバルト ジープ

株式会社ジー・エス・ティー

  • 鹿児島県 鹿児島市 東郡元町 / 南鹿児島駅 徒歩8分

  • 月給25万円〜42万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 車通勤OK
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 自動車整備士【月給25万以上・インセンティブ有・賞与年2回】フィアット/アバルト ジープ 鹿児島 【この求人のポイント】 好待遇 整備士経験5年以上を目安に、 月給は25万円以上からスタート。 達成インセンティブの支給(月1万~2万)、 賞与は年2回、みなし残業無し&全額支給。 資格手当は年72万円もらっている人もいます! 働きやすさ重視 年間休日120日、転居を伴う転勤なし、男性育休半年取得実績あり。 有給は入社時即5日支給、半年経過後に+5日支給。 若手の育成 アフターセールス部の部長は新卒入社の社員。 若手を大切に育てていきたい想いが強く、 スキルアップしたい方

サービスエンジニア/自動車整備士/ルノー 横浜港南/未経験OK

株式会社ジー・エス・ティー

  • 神奈川県 横浜市港南区 日野中央 / 港南中央駅 徒歩約20分

  • 月給25万円〜42万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 車通勤OK
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 自動車整備士【月給25万以上・インセンティブ有・賞与年2回・資格手当充実】ルノー 横浜港南 【この求人のポイント】 好待遇 整備士経験5年以上を目安に、 月給は25万円以上からスタート。 達成インセンティブの支給(月1万~2万)、 賞与は年2回、みなし残業無し&全額支給。 資格手当は年72万円もらっている人もいます! 働きやすさ重視 年間休日120日、転居を伴う転勤なし、男性育休半年取得実績あり。 有給は入社時即5日支給、半年経過後に+5日支給。 若手の育成 アフターセールス部の部長は新卒入社の社員。 若手を大切に育てていきたい想いが強く、 スキルアップしたい方を大歓

大阪/南森町/「専門性×柔軟な働き方」“信頼される営業”を目指すあなたへ

株式会社十一電気商会

  • 大阪府 大阪市北区

  • 年収380万円〜450万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • アットホーム

仕事内容株式会社十一電気商会 【大阪/南森町】「専門性×柔軟な働き方」“信頼される営業”を目指すあなたへ。 【仕事内容】 【大阪/南森町】「専門性×柔軟な働き方」“信頼される営業”を目指すあなたへ。 【具体的な仕事内容】 「信頼を積み重ねる営業へ。」 任天堂や島津製作所など、誰もが知る企業の“モノづくり”を支える。 あなたの営業経験が、次のステージで輝きます。 電子部品の卸売販売を行う当社にて、電機メーカー向けの法人営業をお任せします。ルートセールスをしていただく中で、お客様の要望に合わせた商材のご提案をお任せいたします ●具体的には… ・担当顧客との打合せ ・資材担当との納期調整 ・見積書作

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サービスエンジニア/自動車整備士/ジープ横浜青葉/未経験OK

株式会社ジー・エス・ティー

  • 神奈川県 横浜市都筑区 荏田南 / 江田駅 徒歩21分

  • 月給25万円〜42万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 車通勤OK
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 自動車整備士【月給25万以上・インセンティブ有・賞与年2回・資格手当充実】ジープ横浜青葉 【この求人のポイント】 好待遇 整備士経験5年以上を目安に、 月給は25万円以上からスタート。 達成インセンティブの支給(月1万~2万)、 賞与は年2回、みなし残業無し&全額支給。 資格手当は年72万円もらっている人もいます! 働きやすさ重視 年間休日120日、転居を伴う転勤なし、男性育休半年取得実績あり。 有給は入社時即5日支給、半年経過後に+5日支給。 若手の育成 アフターセールス部の部長は新卒入社の社員。 若手を大切に育てていきたい想いが強く、 スキルアップしたい方を大歓迎

東池袋/イベント企画・制作/独創的なタイトルや世界観が魅力のゲーム事業を展開 /年休124日

アイディアファクトリー株式会社

  • 東京都 豊島区

  • 年収288万円〜500万円

  • 契約社員

  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容アイディアファクトリー株式会社 【東池袋】イベント企画・制作/独創的なタイトルや世界観が魅力のゲーム事業を展開 ※年休124日 【仕事内容】 【東池袋】イベント企画・制作/独創的なタイトルや世界観が魅力のゲーム事業を展開 ※年休124日 【具体的な仕事内容】 【コンシューマー・モバイルゲーム事業/女性向けゲームでシェアトップクラス/長期的に働ける環境】SCE、任天堂、マイクロソフト全ての家庭用据置型・携帯型ゲーム機に向けてゲーム事業を展開する当社にて、イベント運営業務をお任せ致します。 ■職務詳細: 年に数回イベントがあり、将来的には一人で1個のイベントのメイン担当者になっていただきま

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サービスエンジニア/自動車整備士/シトロエン横浜緑/未経験OK

株式会社ジー・エス・ティー

  • 神奈川県 横浜市緑区 霧が丘 / 十日市場駅 徒歩19分

  • 月給25万円〜42万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 車通勤OK
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 自動車整備士【月給25万以上・インセンティブ有・賞与年2回・資格手当充実】シトロエン横浜緑 【この求人のポイント】 好待遇 整備士経験5年以上を目安に、 月給は25万円以上からスタート。 達成インセンティブの支給(月1万~2万)、 賞与は年2回、みなし残業無し&全額支給。 資格手当は年72万円もらっている人もいます! 働きやすさ重視 年間休日120日、転居を伴う転勤なし、男性育休半年取得実績あり。 有給は入社時即5日支給、半年経過後に+5日支給。 若手の育成 アフターセールス部の部長は新卒入社の社員。 若手を大切に育てていきたい想いが強く、 スキルアップしたい方を大歓

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