神田工業株式会社 の求人・仕事・採用

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神田/工業用LPガスの法人営業/個人ノルマ無/残業10h程兼松100%出資のエネルギー商社

兼松ペトロ株式会社

  • 東京都

  • 年収500万円〜720万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 駅チカ
  • 東証一部上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • WEB面接OK

仕事内容兼松ペトロ株式会社 【神田】工業用LPガスの法人営業/個人ノルマ無/残業10h程◆兼松100%出資のエネルギー商社 【仕事内容】 【神田】工業用LPガスの法人営業/個人ノルマ無/残業10h程◆兼松100%出資のエネルギー商社 【具体的な仕事内容】 ◎総合商社の100%出資・総合エネルギー販売会社 ◎国内を中心に自動車・製造・食品・運輸業界など2,000社以上の法人と取引有 ◎直近3年で入社した方の離職率は新卒・中途合わせて8%と定着率が高く、長期就業が可能な環境 ■職務内容: 関東支店ガス部にて、工業用LPガスに関する下記業務を担当していただきます。・海運会社への船舶燃料・潤滑油の販売

登録エントリー

空調設備・配管工/各種手当あり/残業ほぼなし/年収700万円以上の実績あり

有限会社神田橋工業

  • 埼玉県 三芳町 大字竹間沢 / みずほ台駅 徒歩約18分

  • 月給30万円〜50万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 体を動かす
  • 残業手当あり
  • 独立支援あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容仕事内容:■仕事内容 私たちは工場・商業施設・オフィスビルなど、大規模建物の空調設備配管工事を得意としています。 新築工事やリニューアル工事において、設備の取り付け・交換を担当。 チームで作業するため、経験が浅い方でも安心してスタートできます。 ※マイカー通勤OKで、現場が始まれば直行直帰も可能です。 ※入社後の流れ※ 1.基礎研修(自社工場で加工作業・工具の扱い方習得) 2.現場デビュー(先輩の補助からスタート) 3.独り立ち(3〜5年で一通りの作業をマスター) 4.キャリアアップ(職長 → 施工管理者 → 独立も可能!) 「現場でバリバリ働きたい」方も、「工場内でじっくり作業したい」方

かんたん応募

空調設備・配管工/未経験OK/残業ほぼなし/資格取得支援あり

有限会社神田橋工業

  • 埼玉県 三芳町 大字竹間沢 / みずほ台駅 徒歩約18分

  • 月給25万円〜40万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 体を動かす
  • 残業手当あり
  • 独立支援あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容仕事内容:■仕事内容 私たちは工場・商業施設・オフィスビルなど、大規模建物の空調設備配管工事を得意としています。 新築工事やリニューアル工事において、設備の取り付け・交換を担当。 チームで作業するため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ※マイカー通勤OKで、現場が始まれば直行直帰も可能です。 ※入社後の流れ※ 1.基礎研修(自社工場で加工作業・工具の扱い方習得) 2.現場デビュー(先輩の補助からスタート) 3.独り立ち(3〜5年で一通りの作業をマスター) 4.キャリアアップ(職長 → 施工管理者 → 独立も可能!) 「現場でバリバリ働きたい」方も、「工場内でじっくり作業したい」方も

かんたん応募

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