滋賀県栗東市の福祉業界の求人・仕事・採用

仕事内容月給30万円～37万9000円！福祉未経験から正社員で活躍！昇給年2回＆管理職登用実績あり 「転職するなら、収入も大切にしたい」 「今後のキャリアも考えて仕事を選びたい」 そんな方にも注目してほしい正社員募集です。 月給30万円以上の待遇に加え、 昇給は年2回、業績に応じた手当もあります。 仕事内容は、障がいがある方への作業指導や、 リサイクル作業の管理、事業所運営のサポートなど。 福祉の資格や経験がなくても大丈夫。 人と関わる仕事や、 チームで協力してきた経験を活かせます。 将来的には所長やエリアマネージャーなど、 さらに責任あるポジションへの キャリアアップも可能です。 ▼

仕事内容＼この求人のポイント／ 業界・営業未経験OK！人と話すことが好きな方歓迎 既存のケアマネジャーへのルート営業が中心 必要な資格は入社後に取得OK！費用は会社負担 賞与年2回！別途、最大35万円の報奨制度あり 年間休日116日！有休取得率60％以上 【仕事内容】 既にお取引のあるケアマネジャーと連携し、 ご利用者様に合った福祉用具をご案内します。 車いすや介護用ベッドなどのほか、 必要に応じて住宅改修もご提案。 日々のやり取りを通して、地域の介護を支える仕事です。 ＜1日の仕事の流れ＞ 9:00｜出社・訪問準備 当日の予定を確認し、資料や福祉用具を準備して出発します。

勤務時間週2日以上 1日3時間〜（9:00〜18:00の間） <シフト例> ・09:00〜13:00 ・13:00〜16:00 ・10:00〜17:00 など ご希望に合わせて働けます！

仕事内容【ガクチカ】業界の裏側を見られる！企画補助・事務補助のお仕事☆企画力や傾聴力・調整力が身につきます ▼仕事内容 介護施設でのアルバイト＝介護スタッフだけじゃない！ そんな介護福祉業界の裏側が見られるお仕事です。 <お仕事内容> 介護施設におけるケアマネジャー業務のサポート ・入居者さんとのコミュニケーション ・システムへの記録入力 ・書類整理 など ☆ケアマネジャー（介護支援専門員・ケアマネ）って？ 皆さんは介護サービスを受けるときには必ずケアプラン（介護計画）の作成が必要って知っていましたか？ 1人1人に合ったプランを計画・立案したり、介護サービスを受けられるよう相談に受けたりするだけ

仕事内容【栗東市／エリアマネージャー】正社員｜グループホームの新規立ち上げ・入居営業｜福利厚生充実｜車通勤OK｜医療・介護・福祉業界でのマネジメント経験を活かせます ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環

仕事内容就労支援施設の作業指導・事業所運営サポート 月給30万円〜37万9000円！福祉未経験から正社員で活躍！昇給年2回＆管理職登用実績あり [お仕事内容] 「転職するなら、収入も大切にしたい」 「今後のキャリアも考えて仕事を選びたい」 そんな方にも注目してほしい正社員募集です。 月給30万円以上の待遇に加え、 昇給は年2回、業績に応じた手当もあります。 仕事内容は、障がいがある方への作業指導や、 リサイクル作業の管理、事業所運営のサポートなど。 福祉の資格や経験がなくても大丈夫。 人と関わる仕事や、 チームで協力してきた経験を活かせます。 将来的には所長やエリアマネージャーなど、 さ

仕事内容【栗東市／エリアマネージャー】正社員｜グループホームの新規立ち上げ・入居営業｜福利厚生充実｜車通勤OK｜医療・介護・福祉業界でのマネジメント経験を活かせます ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環

仕事内容【栗東市／エリアマネージャー】正社員｜グループホームの新規立ち上げ・入居営業｜福利厚生充実｜車通勤OK｜医療・介護・福祉業界でのマネジメント経験を活かせます ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験必須】 日本一の施設数だから、挑戦できるポスト多数！ 実力次第で、さらなるキャリアアップが目指せます！ 【エリアマネージャー未経験からのキャリアアップも大歓迎！】 ◆グループホーム日本一の施設数◆ 私たちは圧倒的なスピードで全国に新規開所を続けています。 成長を続ける企業だからこそ、キャリアアップのチャンスも豊富です。 年齢や社歴ではなく、一人ひとりの実力や成果を正当に評価するため、実力次第でシニアマネージャーや統括マネージャーへの早期ステップアップを目指せます。 【お仕事内容】 グループホームの新規立ち上げ、入居営業のお仕事です。 【

仕事内容新しく立ち上げる生活介護事業所の管理者兼サービス管理責任者を募集します！ 新規開業だからこそ、既存のやり方にとらわれずスタッフみんなで意見を出し合いながら事業所をつくっていける環境です。 「これまでの福祉経験やサビ管としての経験を活かしてステップアップしたい」 「管理者として事業所づくり・運営に携わってみたい」 「利用者さんへの支援と事業所運営の両方に関わりたい」 「新しい事業所を一からつくる経験をしてみたい」 そんな方を歓迎します！ ＼ 開業前から勤務可能です！ ／ 生活介護事業所の開業までは、当社が運営する障がい者グループホームで勤務していただくことも可能です。 実際に利用者さ

勤務時間シフト制 (1)8:30～17:00(休憩60分) (2)7:00～15:30(休憩60分) (3)11:30～20:00(休憩60分)

仕事内容栗東市／グループホーム／介護職パート／車通勤可/6022_246390 グループホームでの介護業務 ・身体介助（食事介助、歩行介助） ・入浴介助・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・調理業務、食材買い出し、洗濯などの生活支援業務 ・食事配膳/下膳・口腔ケア、口腔体操・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備（居室清掃・リネン交換） ・介護記録 など グループホームの介護職・パート求人です。 【施設概要】 開設：平成29年 定員：18名 【施設の特長】 栗東市に初めてできた地域密着型の小規模特養に併設されたグループホームです。 グループホーム

勤務時間週1日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 ▼勤務時間▼ 9:00 ～ 17:00 実働：7時間/日 休憩：1時間 ▼休日休暇▼ 土曜日・日曜日の日勤

仕事内容【仕事内容】 障がい者福祉業界でのやりがいのあるお仕事に挑戦してみませんか？ 経験者はもちろん、未経験者の方も歓迎しております。 未経験から始めて長く続けているスタッフも在籍しています。 私たちと一緒にホームを作り上げていける仲間を探しています！ ▼仕事内容 1食事の準備? 利用者さんの夕食や朝食の準備を行います。 2清掃 トイレやお風呂の掃除、食後の食器洗いなど、ホーム内の清掃業務です。 3利用者さんの話し相手 日常的なコミュニケーションを大切にし、利用者さんの話し相手になってください。その日の様子を日報に記録していただきます。 4利用者さんの支援 必要に応じて、利用者さんの行動を

勤務時間固定時間制 8:30～17:00(休憩60分)

仕事内容栗東市／特別養護老人ホーム／ケアマネージャー／パート／車通勤可／滋賀に多数事業所構える大手法人です/6022_210492 特別養護老人ホームでのケアマネ業務 特別養護老人ホームのケアマネージャー・パート求人です。 【施設概要】 開設：平成14年 定員：70名（特養60名/短期入所10名） 【おすすめポイント】 ・人事評価制度導入。職員の成果や頑張りが評価され昇給に反映されます ・滋賀県民間社会福祉事業職員共済会 加入あり ・外部研修への参加補助あり ・機械浴や多様な車いす、リフト等、最新の設備導入で職員が安心して働ける環境です！ ・実際に現場から出た声を集めて、改善できることは一つ一

仕事内容新しく立ち上げる生活介護事業所の管理者候補を募集します！ 新規開業だからこそ、既存のやり方にとらわれず、スタッフみんなで意見を出し合いながら事業所をつくっていける環境です。 「これまでの福祉経験を活かしてステップアップしたい」 「管理者として事業所づくりに携わってみたい」 「新しい事業所を一からつくる経験をしてみたい」 そんな方を歓迎します！ ＼ 開業前から勤務可能です！ ／ 生活介護事業所の開業までは、当社が運営する障がい者グループホームで勤務していただくことも可能です。 実際に利用者さんと関わりながら、当社の支援方針や業務の流れを知っていただけるため、開業後もスムーズに管理者業

仕事内容栗東市／特別養護老人ホーム／正社員／介護職/6022_177441 特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備（居室清掃・リネン交換） ・介護記録 等 特別養護老人ホームの介護職・正社員求人です。 【施設概要】 開設：平成14年 定員：70名（特養60名/短期入所10名） 【おすすめポイント】 ・人事評価制度導入。職員の成果や頑張りが評価され昇給に反映されます ・滋賀県民間社会福祉事業職員共済会 加入

仕事内容女性専用の健康フィットネスでお仕事です！ お客様は、50代前後の女性が中心。 「筋力トレーニング」「有酸素運動」「ストレッチ」を組み合わせた 1日30分のサーキットトレーニングを行っています。 丁寧な研修があるので、まったくの未経験でも大丈夫です◎ 【主なお仕事】 ・お客様のお出迎え、ご挨拶、体調確認 ・トレーニング中の体操サポート、声かけ ・体験予約の準備などの受付業務、事務作業 ・開店準備、店内清掃、店内の飾りつけ、翌日の準備 ・スタッフ同士の情報共有 【1日のお仕事の流れ】 09：30～ 開店準備／1日の日程確認／体験予約の準備／店内清掃 10：00～ お客様をお迎えし、ご挨拶や

仕事内容【手原駅×栗東市】入居者の安心を支えるサービス管理責任者 正社員 | 日勤＋夜勤・研修修了でOK 毎月9日休みで働きやすさも両立。研修修了・AT免許で正社員へ、夜勤手当と年4回インセンも支給。兼務で月給最大10万円アップも可能です。 【ソーシャルインクルーは「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」を理念に掲げる障がい福祉業界のリーディングカンパニー】 ソーシャルインクルーは、「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」を理念に、全国で障がい者グループホームを展開する成長企業です。 障がいのある方が地域の中で安心して自分らしく暮らせる住まいを提供し、一人ひとりの特性に寄り添

仕事内容栗東市／医療対応住宅型有料老人ホームホスピス／介護職正社員／車通勤可／医療サービスも学べる環境です/6022_261909 住宅型有料老人ホームでの介護業務 ・生活支援（居室清掃、リネン交換、洗濯補助等） ・身体支援（食事介助、排せつ介助、オムツ交換） ・入浴介助・服薬支援・食事配膳/下膳 ・レクリエーション企画、実施 ・施設内環境整備 ・見守り、外出付き添い ・介護記録 等 住宅型有料老人ホームホスピスの介護職・正社員求人です。 【施設概要】 開設：2016年 定員：25名 【施設の特長】 末期がんや神経変性疾患、呼吸管理が必要な方々のための住宅型ホスピスです。経験豊富な看護師が24

勤務時間7:00～16:00 8:30～17:00 9:00～18:00 12:00～21:00

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【仕事内容】 介護スタッフ(介護サービス業務) 〈具体的には・・・〉 ご利用者様が快適に日常を過ごせるよう 身の周りのサポートを行っていただきます♪ [1]食事の配膳や食べやすい環境の準備★ 安全に見守りや介助を進めます! [2]お風呂のサポートや洗髪♪ お体の拭き上げなどの入浴介助を進めます! [3]トイレへの誘導やおむつ交換★ ポータブルトイレのお片付けなどの排泄介助! [4]ベッドから車いすへの乗り移りサポートや 歩行の付き添いなどの移動・移乗介助♪ [5]着替えのサポートや洗顔・歯磨きなどの 更衣介助や身だしなみのお手伝い★ 〈ポイント・・

仕事内容栗東市／障害者施設／生活支援員正社員／車通勤可/6022_219201 障害者施設での支援員業務 お食事作り（レシピあり、食材のカット・温め・盛り付けなど） ホームの清掃 必要な方に対して食事・入浴・排泄介助 その他生活援助や見守り 障がい者グループホームでの正社員求人です。 【施設概要】 開設：2021年4月 【施設・法人の特長】 法人では「今ここにないミライを創造する」という理念を掲げ、全国で多数のグループホームの運営をしております。女性の働きやすさも重視しているため女性職員割合95％以上の環境です。 【おすすめポイント】 ・月給25万円以上！高収入希望の方必見です。 ・年間休日

仕事内容栗東市／特別養護老人ホーム／介護職正社員／車通勤可／地域密着型/6022_104371 特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備（居室清掃・リネン交換） ・介護記録 等 特別養護老人ホームの介護職・正社員求人です。 【施設概要】 開設：平成29年 定員：29名 【施設の特長】 入所者の意思や人格を尊重し、常に入所者の立場に立ったサービスを心がけられています。 【おすすめポイント】 ・小規模のユニッ