施設管理 - 栃木県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【経験者募集】施設管理スタッフ／年間休日122日／賞与5.4ヶ月分 ◆仕事内容 モビリティリゾートもてぎの設備管理業務をお任せします 具体的には 空調・電気・給排水などの設備管理業務 建物の修繕等の見積、発注業務 各種点検の実施、見積、発注業務 その他設備工事の見積、発注、管理業務 普段からの設備管理に限らず、MotoGPやF1といったビッグイベントにはレースに向けた各種設備の手配や管理など、世界的なレースを裏側から支えるお仕事です！ 自然に囲まれた環境ならではの対応、サーキット設備や特殊な機材の管理もあり、一般的な施設管理とは一味違うやりがいを感じられます 現在

仕事内容<仕事内容> 施設運転管理（宇都宮市下荒針） プラスチックリサイクル施設内での施設運転管理、スタッフ管理などの管理業務をお願い致します。 管理経験があれば、業界や知識経験が無くてもOK。 <給与> 年収350万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 栃木県宇都宮市 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険

勤務時間シフト制

仕事内容＊客室や施設の修繕・改修 （電気の交換等簡単な修繕など） ＊電気・空調・ボイラー類の維持管理 ＊ホテル内の清掃・衛生管理 （繁忙時に大浴場などの清掃のお手伝いをお願いします） 変更範囲：事業所が定める範囲

仕事内容20～50代活躍中！新施設が続々オープン！拡大中の企業で、スキルアップやキャリアアップを実現！ 施設数も増え続け、さらなる拡大中の当社。今までの経験を活かしながら、キャリアアップを目指せる環境です。 施設管理マネジャー候補（正社員）として、館内設備の運転・保守点検や大浴場管理のほか、売上管理やスタッフ教育などにも携わります。従業員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう、そしてお客さまが快適・安全にお過ごしいただけるよう、部門リーダーを目指してご活躍ください！ 【充実の福利厚生】 従業員満足度の高い福利厚生が充実しています。従業員特別優待券や美味しいまかない、寮・社宅などホテルで働くメリッ

仕事内容＼施設のスムーズな運営を支え、安全な水質を保つ仕事／ 浄水場や浄化センターなど、「水」に関わるさまざまな施設の運転管理スタッフとして活躍いただきます。「蛇口をひねればきれいな水が出る」という当たり前の日常をつくり、多くの人の暮らしを支える社会貢献性の高い仕事です。 【Q】業務は難しくない？ 【A】はい、慣れれば難しくありません。「モニター監視・巡回⇒チェックリストに沿って確認⇒報告」の3ステップでシンプルだから。監視室のモニターで施設全体の運転状況を確認したり、ポンプや浄化設備、ろ過装置などを巡回して運転状況を確認したりします。 【Q】異常が見つかったらどうするの？ 【A】万が一、設備に異

仕事内容17時前終業になります！（16:30終業） 終業後のプライベート時間もたっぷり 自由にお使いいただけますので、 趣味の時間やご家族、友人との時間も 充実できます！ また、安定した収入が得られるよう 月々の給与はもちろんですが、 賞与年2回（前年実績4.60ヶ月分）支給！ 未経験の若い世代も正社員として長く勤務 いただける環境を整備しております 「スポーツが好き」 「体を動かしてお仕事したい」 そんな方には最適の職場です！ 【施設管理のおしごとについて】 （転勤なしの正社員雇用） ご利用者、選手のみなさんが 気持ち良くお使いいただけるよう 各種施設・設備の管理をお願いします ▼詳細 ・運

仕事内容宇都宮市文化会館の管理運営業務 【採用時の配属業務】 ・自主事業の企画，実施業務 ・プレイガイド，施設の貸し出し業務 ・舞台（音響・照明・舞台）の管理，運営業務 【業務内容の変更範囲あり：財団の指示する業務】 ※令和８年４月１日からの勤務となります。

仕事内容環境プラント施設で機械を動かしたり、機器をチェックしたりする運転管理業務をお任せ。社会貢献性の高いお仕事です。決まった手順で進めるルーティンワークが中心なので、未経験の方もご安心ください！ ＼具体的には…／ 希望や勤務地に合わせて、ゴミ焼却施設か水処理施設のいずれかに配属となります。 【ゴミ焼却施設】 ■クレーン操作 UFOキャッチャーのように、クレーンでゴミを掴んで焼却炉へ投入！ ■モニター監視 操作室のモニターで、焼却炉の温度などをチェック ■点検・メンテナンス 施設内の機械が問題なく動くか、チェックリストに沿って点検 【水処理施設】 ■機械の点検・監視 機械が正常に動いて

仕事内容<仕事内容> 公共スポーツ施設の運営管理者 ◎未経験OK／昇給・賞与あり／住宅手当あり／設立40年目 国や市区町村などの自治体が運営するスポーツ施設の「運営管理者」の仕事をお任せします。 特に今回の求人は「複合スポーツ施設」の運営管理者として、教室運営やイベント企画、施設管理等をお任せします。 その他近隣にはプールやトレーニングルーム等の施設もあり、適性に応じてマルチに活躍いただけます。 ＜周辺施設を含めた主な業務＞ ■インストラクション（プール／トレーニングジム／子ども遊び場） プールやトレーニングジムを利用する方へ快適なサービスを提供。また、泳ぎ方やトレーニングメニューの作成・指導、

勤務時間8:00～16:00（休憩1時間） 勤務／週3日（月･火･水） ※現在2人体制の現場で、「月･火･水」担当と「木･金･土」担当に分かれておりますが、今後変更となる場合もあります。

仕事内容JR東日本の駅に隣接する「ルミネ」「アトレ」などの大型商業施設やオフィスビル、地域冷暖房施設などの維持管理を手がけている当社。あなたには、各建物設備の維持管理業務をお任せします。各地域のインフラを根底から支え、多くの人々が安全・快適に過ごせる環境を整える、社会貢献性の高い仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■駅や鉄道施設などの維持管理・施工管理 主に建築・機械・電気・通信・工事の5つの側面から維持管理・施工管理を行っています。 ■JR東日本関連の大型商業施設などの施設管理・エネルギーマネジメント 設備機器の運転監視、日常巡視点検（外観点検・検針・記録業務）、定期メンテナンスの立ち会い（監督

仕事内容◎法人内の施設管理業務 ・施設、設備の保守点検管理 ・機器の運転管理、定期メンテナンス ・営繕業務、業者との折衝業務 ・文書作成、データ入力等 その他付随する業務 ※業務で社用車運転あり（ＡＴ、ＭＴ） ※その他、緊急対応を求める事もあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪対象となる方≫※必須※ ・下記いずれかのご経験 不動産管理（商業施設経験者尚可）、建物管理（常駐、巡回問わず） 工事管理、設備管理 保守管理や内装・外装に関わる修繕等の法人営業 ・PCスキル（Excel、Word、PPT） ・自動車運転免許 （業務で使用する可能性あり。自動車通勤の社員が多数。） 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳前後まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【商業施設管理】≪プレミアム・アウトレットの施設管理・工事管理・ 予算管理≫◆年俸600万～750万 【仕事内容】 国内10か所で展開する「プレミアム・アウトレッ

仕事内容公益財団法人宇都宮市スポーツ振興財団(以下「財団」という。)は、 宇都宮市におけるスポーツの振興に関する事業を行い、 スポーツ活動の普及、啓発に努め、市民の心身の健全な発達と 健康で豊かな生活の形成に寄与することを目的とする法人です。 この目的を達成するため、 未経験者でも、課題をたえず意識しながら責任をもって行動できる人、 また、下記職務のグループをけん引する人を幅広く募集します。 【職務内容】 ・スポーツ事業の企画・実施 ・スポーツ指導 ・スポーツ施設の管理・運営 ・経理、庶務等の事務 【募集人数】若干名 【採用予定日】 令和8年4月1日 予定 ※採用日から6か月間の試用期間があり

仕事内容<仕事内容> 水処理施設の運転管理スタッフ◆シンプルワーク／残業ほぼナシ／年休実質150日／20代30代活躍中！ 「水」に関わるさまざまな施設の運転管理スタッフとして活躍いただきます。「蛇口をひねればキレイな水が出る」という当たり前の日常をつくり、多くの人の暮らしを支える社会貢献性の高い仕事です。 【具体的な業務】 ・施設の設備管理、監視室での監視業務 チェック項目に沿って、ポンプ、浄化設備、ろ過装置などの操作、運転状況の確認を行ないます。また、監視室でモニターを見て施設全体の設備の運転状況などを確認。水処理関連施設（浄水場、浄化センターなど）のスムーズな運営を支え、安全な水質を保つ大切な

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【未経験歓迎】 ホテルのサービス業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・予約管理や問合せ案内 ・チェックイン、チェックアウト時の精算、接客業務 ・朝食等のサービス業務 ・コンシェルジュ業務 ・売上管理 ・清掃 など 新規開業でみんな一緒にゼロからスタート！ ホテルが好き・接客が好きな方にお勧めのフレッシュな環境です ・接客スキル、事務スキルの両方が活かせます ・初めての方もしっかりフォローしていきますのでご安心ください ・ゲストも従業員も安心して過ごせるよう新型コロナ対策を徹底して行っています 【勤務地】 新規開業予定地（栃木県 宇都宮市） ※研修期

勤務時間固定時間制

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定を超える来場者により、業務量が増大した時は、６回を限度と し、１ヵ月８０時間まで、１年６００時間まで延長可。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所及び認知症高齢者グループホーム 「さくらハウス」の施設運営管理を行なっていただきます。 ・職員採用やシフト管理、職員教育、労務管理。 ・ご利用ご家族の対応。 ・国保連合会への保険請求業務。 ・その他、施設運営に付随する業務全般。 ※業務中車両運転機会有。 【変更範囲：変更なし】