労務 障がい者採用 - 山梨県 の求人・仕事・採用

仕事内容◆総務部署で工場総務・人事・労務関連業務を担当して頂きます。 工場総務関連：従業員対応、福利厚生関連、お客様・電話対応、 工場行事管理、物品備品・社有車管理、郵便物管理、見学対応、 その他庶務全般（経費精算含） 人事関連：パート従業員を中心とした採用活動・入社時オリエン 労務関連：勤怠管理、給与関連、社会保険関連手続、入退社手続、 異動に関する対応（最終的な給与計算はＫＯＳＥ人事部で実施） 将来的には管理管理職へのキャリアアップ制度もあります。 ◎職種の変更範囲：当社が定める職種 ※２０２６年上期稼働予定の為、群馬工場で実習を兼ねて 勤務できる方に限ります。

仕事内容ジュエリーメーカーの管理部スタッフとして、労務管理を中心に総 務、人事を行っていただきます。 【具体的な内容】 ・入退社手続き ・勤怠管理、給与計算、年末調整 ・各種社会保険事務 ・備品発注 など 【求める人物像】 ・労務業務の実務経験のある方 ・主体性を持って取り組める方 【変更範囲：会社が定める業務】

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は選択可能 ※その他就業時間の希望や短時間勤務の希望は応相談 ※お気軽にご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年間勤務カレンダーに準ずる

仕事内容学校の運営職員として総務・事務補助業務を行っていただきます。 ＰＣを使用したデータ入力をメインに、書類管理・ファイリング ほか封入発送などの簡単な軽作業にも携わっていただきます。 ・データ入力 ・郵便物の受け取り、配布 ・書類の作成、ファイリング、スキャニング ・物品管理 ・美化清掃業務・整理整頓 など ※行っていただく業務については、相談のうえ決定いたします。 ※変更範囲：学園の定める業務

仕事内容建設関連業者・ハウスメーカー等に対して、 仮設資機材のリースレンタル営業を行います。 《具体的な仕事内容》 ・見積書や指示書等の書類作成 ・現場の状況確認 ・お客様との打ち合わせ ・仮設機材や職人の手配 ・作業状況の確認 など ※営業車貸与あり 変更範囲：変更なし

仕事内容「建設」 ◇プレハブ用鉄骨の加工・溶接・組立・研磨等。 プレハブ用壁パネル・床パネル等の制作。 変更範囲：なし 【障害者専用求人】

勤務時間交替制（シフト制）又は6時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトあり（就業時間は相談に応じます） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は事業所カレンダーに準じる

仕事内容○お弁当の調理、盛りつけ、調理補助 ○配達・販売の補助 ○軽作業、ＤＭチラシ折り ○データ入力、調理場清掃、備品整理など ※就労継続支援Ａ型事業（雇用あり） 受給者証に準じて利用料あり 変更範囲：変更なし

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 大手損害保険会社での障害者採用枠。 営業事務の募集です。 貴方には、 損害保険の御支払センター事務所内に常駐して頂き、 事務仕事を担当頂きます。 損害保険金の支払いとは、 自動車事故に合われた被保険者の方々に 修理に必要な費用のお支払いをするというものです。 事務所の外に出ることや営業活動をして頂くような事はありません。 【仕事内容】 御支払いセンターでの事務仕事内容は、 顧客情報の入力、管理などです。 入社して損害保険の知識を付けるため

仕事内容【仕事内容】 山梨学院グループ法人本部の人事部/人事課に配属され、労務管理をメインに人事制度構築を担当いただきます。 【具体的には】 ・労務：規程管理、組合対応、労使交渉、給与・社会保険業務のアドバイス、その他 ・人事制度構築：評価、異動、制度企画、制度運用 ・その他人事業務 など ※経営幹部や教職員にも近く、様々な方との交流の中で、仕事の面白さを感じてもらえる方が活躍されています。 人事部人事課は6名ほどが在籍中です。スタッフそれぞれが、複数の業務を担当し、管理しています。一人一人が担当責任者となりますが、他のメンバーがフォロワーにも回り、いつでも業務をサポートできるようにしているので

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 大手総合建設会社にて障害者採用を行っています。 経験やスキルにより配属先は決定するオープンポジション枠とします。 ※事務やデスクワークの経験がある方を求めてます 【仕事内容】 ※面接時に前職の経験や適性を確認させて頂いたうえ配属先を決定 業務内容は部署によって異なりますが、帳票整理、電話応対、入力作業、資料作成は共通してあります。 Word、Excelの基本的な知識は必要です。 【障害者採用の実績】 心臓機能、じん臓機能、上肢・下肢障害

仕事内容【仕事内容】 ＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ー 子育てと両立しやすい職場環境です！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ ※障がい者雇用枠での採用です ■企業情報 〈組織種別〉組合連合会 〈業種〉保険 〈事業内容〉 利用者様、組合員様のひと・いえ・くるまの総合保障 ■募集内容 〈職種〉 一般事務 〈業務内容〉 ・Wordによる文書作

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 の休日：１２／３１、１／２、１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

仕事内容一般事務作業 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対（障がいにより応相談） ・資料作成等その他内務事務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【スターバックス コーヒー ジャパン／アルバイト求人】障がい者採用。未経験の方歓迎です。 １週間２０時間以上のシフト制。個人の特徴に合わせた軽作業のお仕事です。周りのサポートがあるので安心して働けます。 バックヤードでの洗い物や店内清掃作業、商品の陳列、原材料の 仕込みなどの業務をご担当いただきます。簡単な作業からスター トするので、障がいをお持ちの方も安心です。また、一緒に働く パートナーのサポートがあり、安心して働けますので、未経験の 方でも大丈夫です。 【働きやすい環境】 カフェ、接客未経験の方も大歓迎です。シフトによる働き方のた め、プライベートとバランスを取ることができます。働

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は就業時間の例です。 ※上記時間のうち、１日４～５時間３０分で相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※月１７日勤務以上で、相談に応じます。 ・夏季休暇、年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般行政事務の補助業務 ・各種資料や文書の整理・配布・コピー ・郵便物等の受け渡し・仕分け・配布等 ・物品等の整理・補充等 ・パソコン（エクセル・ワード等）を用いた簡易なデータ入力や資 料作成 ※具体的な職務内容は適性や障害の状況に応じて調整します。 ※勤務場所は、１階または２階を予定していますが、 エレベーターがないため、階段をご利用いただく場合があります。 ※変更範囲：変更なし ※ハローワークで「紹介状」の交付を受けてからご応募ください。

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ａ型での募集です。 〇菌床しいたけの生産・パック詰め 〇工場の環境整備等 ＊立ち仕事がメインです。 ＊就労継続支援Ａ型事業（雇用あり） 利用料なし 変更範囲；変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトあり（就業時間は相談に応じます） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによります。

仕事内容○シーツ交換等 ※支援員が同行します ※就労継続支援Ａ型事業（雇用あり） 受給者証に準じて利用料あり 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：※就業時間について、（１）（２）の記載はありますが、お子様の 登園やお迎えの時間にあわせて自由に設定することも可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※１週間の勤務日数について、ご希望により変更可能です。 年末年始

仕事内容○労働保険・社会保険に関する手続き業務全般 ○社会保険労務士の補助業務 ※当法人に入社される職員さんは、みなさん未経験者からのスター トになりますので、安心してご応募ください。 ※健康保険の扶養範囲内（１３０万円未満）をご希望の方は始業・ 終業の時刻、週の出勤日数を自由に設定することが可能です。 ※勤務時間についてお子様の行事、急な病気の際はお休み頂く事が 可能です。お子様がいらっしゃる方の働きやすい職場環境作りを 心がけています。 ※１時間単位の有給休暇制度があります。 ※「令和３年度山梨ワーキングスタイルアワード」において優秀賞 （最高賞）を受賞し、県知事より表彰されました。 ※急募

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談、年末年始

仕事内容社会保険労務士事務所にてデータ入力や書類のスキャン、郵送物の 発送、電話応対をお願いします。 特別なスキルや経験は必要ありません。パソコンでの文字入力がで きれば、事務未経験でも問題ありません。 【変更の範囲：法人が定める業務】

仕事内容【期待する役割】 人事業務の中でも、まずはご自身がこれまで経験されてきた領域からご担当いただきます。段階的に業務の幅を広げていただき、将来的には人事部門のリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。 【職務内容】 ご経験や適性に合わせて、以下の様なをご担当・ご経験頂きます。 給与・社会保険（月次給与計算、社会保険・税金支払い、年末調整、労務管理など） 採用（新卒及びキャリア採用募集・面接、部門ニーズ調査など） 教育（新卒社員教育、キャリア採用受入教育、教育体系検討・見直しなど） 福利厚生（カフェテリアプラン検討、会社寮入居者管理など） 【組織構成】 部長1名、リーダー2名、メンバー5名

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容おしぼりの包装（濡れているタオルを機械に入れていく作業です） ※障害者専用求人です。 ※就労継続支援Ａ型（雇用あり）。 ※加入保険は週の所定労働時間により異なります。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：１２：００～１３：００（昼休憩６０分） １０：５０～１１：００（コミュニケーションタイム１０分） １３：５０～１４：００（コミュニケーションタイム１０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ・夏季・年末年始休暇あり 会社カレンダーに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】【障害者専用求人】 ◇軽作業 ・ＰＣ入力、画像作成・編集、発送作業（検品と梱包） ・ＳＮＳ・ブログ投稿 ・各リサーチ・分析業務・商品開発 ・英語または中国語での応対（メール） ・お問い合わせ対応（メール） ・その他軽作業 ※分からないことや不安なことはスタッフがサポートしますので、 未経験の方でも安心して働けます。 ※見学や説明などいつでも可能です。お気軽にご連絡ください。 ※電話応対や計数管理はありません。 【変更範囲：変更なし】