中小企業 - 群馬県伊勢崎市 の求人・仕事・採用

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パチンコ店スタッフ/正社員/未経験OK!20代・30代が活躍中(群馬県伊勢崎市)

ビックマーチ八斗島店

  • 伊勢崎市 八斗島町 / 本庄駅 車9分

  • 月給22万円〜

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 高収入
  • シフト制
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 接客あり
  • 退職金制度あり
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • 赴任旅費支給
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 大量募集
  • 有資格者歓迎

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦!20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ ビックマーチというパチンコ・スロット店を運営。 ほとんどの店舗が設置台数800台以上の大型店であり、 1店舗あたり月10億円の売上を記録しています。 これは平均的な中小企業の売上を超えるほどで、 茨城県内のアミューズメント企業としてNo.1の数字です。 そのため、 ここでの責任者はイチ企業の社長と言っても過言ではないでしょう。 一方、 これだけの売上を安定して確保しているからこそ、 当社では社員を手厚い待遇で迎えることができています。 例えば、 住宅手当は月2万5000円を支給。 社員寮は月1万円の負担。 単身

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伊勢崎/建設営業(専門課長)残業月平均15時間程度転勤無UIターン歓迎女性活躍中

トーモー株式会社

  • 伊勢崎市

  • 年収550万円〜690万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 祝い金あり
  • 制服貸与

仕事内容トーモー株式会社 【伊勢崎】建設営業(専門課長)◆残業月平均15時間程度◆転勤無◆UIターン歓迎◆女性活躍中 【仕事内容】 【伊勢崎】建設営業(専門課長)◆残業月平均15時間程度◆転勤無◆UIターン歓迎◆女性活躍中 【具体的な仕事内容】 U・Iターン歓迎!転勤なし/今までの経験を活かせる/残業平均月15時間と働きやすい環境/女性管理職が2割/堅実な経営で地域に根差している安定感/地域密着/キャリアパス明確 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 地方創生事業や、公共施設・企業施設の建設事業など、建設に関わる幅広いサービスを展開している当社にて、営業管理職として以下の業務をお任せし

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エリア条件を広げた求人
埼玉県深谷市, 群馬県桐生市, 群馬県高崎市
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法人営業/年休125日/残業ほぼなし/未経験者歓迎

一般財団法人あんしん財団

  • 高崎市

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 赴任旅費支給
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容一般財団法人あんしん財団 法人営業/年休125日/残業ほぼなし/未経験者歓迎 【求人要約】 研修期間は1カ月半。独り立ちまで徹底フォローします 商品はたった1つ。分かりやすく、売りやすい 効率重視の営業スタイル。残業は月平均4分程度 【仕事内容】 【商品はたった1つ!】中小企業向けに「ケガの補償・福利厚生・災害防止」のパッケージ型商品を提案します 【具体的な仕事内容】 「急なケガや労働災害があった時に備えたい」 「従業員向けに充実した福利厚生を導入したい」 そんなお悩みを持つ中小企業に対して お役立てできるサービスを提供しています。 『扱う商品について』 下記の3つのサービスを1

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