運営スタッフ - 福岡県筑紫野市 の求人・仕事・採用

勤務時間週2日以上 1日5時間以上 昼～夕/夕～夜 11:00〜19:00の内 1日5時間〜でシフト制 ◎時間帯・曜日応相談◎ ※土日祝のみ歓迎。 扶養内OK まずはお気軽にご相談ください

仕事内容【仕事内容】 店舗内に併設されたカフェでの飲食サービス、接客業務 具体的に・・・ ・レジで注文を受け、お会計。番号札のお渡し。 メニューは限られているので迷うこともなし！ ・マニュアルに沿って、調理。 火は使いません。ある程度調理されたものを盛り付けるだけなので簡単 ・料理が出来上がるころにドリンクの作成 厨房の進み具合を確認しながら、ドリンクの作成。 できているものをグラスに注ぐか、マシンでワンタッチ ・お客様をお呼び出し 番号札でお客様にお知らせ。配膳も下げるのもセルフサービスなので 重いお膳をもって何度も往復なんてありません。 ※高齢の方やお子様連れの場合、お手伝

仕事内容<仕事内容> 【中途募集/異業種出身9割!!未経験歓迎!】イベントやプロモーションの企画・営業職＠筑紫野市 未経験から学び・成長できる環境 ＼企画やプロモーションの基礎が学べる／ 将来的な社内体制を構築するため、 イベント運営スタッフを増員します！ 応募資格に特別なスキルは一切必要ありません。 業界未経験の方も！社会人未経験の方も！ 一から教えるのでご安心ください 「楽しみながら働きたい」 「新しいことにチャレンジしたい」 「成長して変わりたい」 そんな行動力のある方を大募集中！ Uターン・Iターン・Jターンも大歓迎◎ 転勤も無いので、福岡で腰を据えて働けます。 【主な業務内

仕事内容<仕事内容> サンドラッグの店舗運営スタッフ（全国転勤あり）／年休118日／希望休取得可能／20代・30代活躍中！ ※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』にて、商品管理やスタッフ管理をお任せ。お客様対応はパート・アルバイトの方と協力しながら行なえるので、地域のお客様に愛されるお店づくりに注力できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を実施。売上データや天候など様々な要因の分析を行ないながらお客様のニーズを満たす店舗を目指しましょう！ ■スタッフ管理 接客対応や業務内容の教育、業務の割り振りをお任せ。店

仕事内容【仕事内容】 ／ 新しい仲間を大募集★ ＼ ＜ お任せするお仕事は… ＞ ●ホール業務全般 ○スタッフ教育 ●シフト作成 など 基本的な店舗運営業務をお願いいたします！ 最初はしっかりとお教えしますので 安心して勤務を開始していただけます♪ 【特徴・メリット】 大量募集（10名以上）/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/まかない（食事）あり/社員割引あり/昇給あり

仕事内容株式会社ＷｉｔｈＧｒｅｅｎ サラダボウル専門店スタッフ＊未経験歓迎＊月給25万円以上＊残業ほぼなし ＼日本一の店舗数・全国に32店舗出店中／ ボウル一杯の国産野菜で、日本中を幸せに！ 皆さんは、 サラダボウルという食べ物を知っていますか？ もちろん、深めの器ではありません。 肉や玄米などが入った、 主食として食べられる新しいサラダです。 当社が使用する野菜は国産100％。 安全とおいしさはもちろん、 ”食材に秘められた物語も食べていただく” ということも大切に活動しています。 だからこそ、 当社では農業体験・訪問や、 お店をハブにしたコミュニティづくりにも取り組み、 生産者の想いも消

仕事内容<仕事内容> 【25卒新卒/オープニングスタッフ！】イベント企画～運営スタッフ（西鉄二日市駅/社宅完備） ー－－－－－－－－－－－－－－－－ 【25卒新卒】採用実施中！ ＼ 応募～内定まで最速で2週間！／ 会社説明会、カジュアル面談も実施中！ まずはざっくばらんにお話ししましょう。 お気軽にお問合せください！ ！2025年3月卒業、 2025年4月入社可能な方！ の求人になります。 ＜26卒＞、＜第二新卒＞、＜経験者採用＞ をご希望の方は弊社HP、または各求人票より ご応募ください。 ＼九州営業所、オープニングスタッフ／ の求人です。 ◆新規営業所の立ち上げに携わりたい！ ◆新しい

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【土日のみ勤務】スキルが身につく！パソコン修理・販売補助スタッフ（筑紫野市） ■店舗運営業務 接客販売、商品陳列、店内装飾、ＷＥＢサイト登録、在庫管理、顧客管理、金銭管理、各種清掃など ■パソコン修理業務（テクニカル） 修理品の受付・診断、修理見積・実務、梱包・発送業務など その他、上記関連業務 経験やスキルまたはヤル気を重視しています。まずは出来ることから業務をお任せします。面接時にお話ししましょう。 <給与> 時給1,000円～1,000円 <勤務時間> 固定時間制 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 <休日休暇> 土日のみの勤務 <勤務地

仕事内容<仕事内容> 企画運営スタッフ◆「好き」を活かして働く／年収500万円以上可／残業月12h程度／20以上の福利厚生 アミューズメント施設『楽市楽座』『アドアーズ』『ASOBLE（アソブル）』で内勤の店舗運営を担当。クレーンゲームの景品選びやイベント企画などを通じて、お店づくりに携われます。 ■接客 店内をまわりながら、「UFOキャッチャーの取り方が分からない」「このゲームのルールを教えてほしい」といったお客様にアドバイスします。 ■クレーンゲームなどの調整 クレーンの高さや景品の置き方などを工夫し、絶妙な難易度になるよう調整。「お子様向けならたくさん取れるように」「大人向けなら〇回程度で

仕事内容<仕事内容> 【正社員】コールセンター運営スタッフ/未経験OK/高月給/賞与年2回/Ｉ.Ｒ.Ｃ株式会社 仕事の頑張りをしっかり評価し、成果はインセンティブや賞与でしっかり還元！キャリアアップを実現できる会社です。会社のこれからを一緒につくっていきましょう！ ＜仕事内容＞ ・テレアポ ・問い合わせ受付 ・運営サポート ・売上管理や分析 など 成長し合える仲間と働きやすい環境！「今の生活を打破したい」「新しいことにチャレンジしたい」とお考えの方はぜひ当社で新しいスタートを切ってください！ ＜求人3つのポイント＞ (1)業界大手電機メーカーとの直接取引多数！景気に左右されない安定感が自慢！

仕事内容【仕事内容】 ／ 新しい仲間を大募集★ ＼ ＜ お任せするお仕事は… ＞ ●ホール業務全般 ○スタッフ教育 ●シフト作成 など 基本的な店舗運営業務をお願いいたします！ 最初はしっかりとお教えしますので 安心して勤務を開始していただけます♪ 【特徴・メリット】 大量募集（10名以上）/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/まかない（食事）あり/社員割引あり/昇給あり

仕事内容ドラッグストアの店舗運営・接客業務正社員【店長・SV候補】 「サンドラッグ」の店長・SV候補／店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般 【具体的には】 店長・SV候補として店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、 従業員（アルバイト・パート）の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 入社後まずは店舗運営スタッフとして販売や接客、商品陳列、在庫管理などの経験を積みながら 店長・SVへのキャリアアップを目指していただきます。 わからないことは先輩スタッフにすぐに聞ける環境なので販売や接客、管理業務が初めての方でも安心です。 【業務内容】 ■商品管理 ■販売促進企画 ■販売・接客

仕事内容<仕事内容> モバイルコーナーの運営スタッフ au(エーユー)商品の販売店にご来店いただいた お客様への接客応対をお任せ致します！ ～具体的な業務内容～ ・新規契約や機種変更 ・携帯電話の販売、サービス内容説明 ・在庫管理 ・各種サービス内容の変更 ・イベント企画、運営 ・店内POP作成等 ◇知識がなくてもOK ◇充実の研修制度あり ◇未経験の方も安心して始められる ◇接客術・マナーが身につけられる ◇キャリアUPも可能 ◇ライフワークバランス 利用中の携帯キャリアは不問！ ワイモバイル、ソフトバンク、ドコモ等 他社経験者も歓迎！ ★携帯ショップや量販店のご経験者優遇 <給与>

仕事内容ECサイトの管理者ってどんなお仕事？ ショッピングをしていただくユーザーと商品を販売いただく販売者様の両方が 使いやすく、また商品を購入しやすいUIに変更したり、キャンペーンを発信したりなど取り組むことは多数あります。 「この作業を効率よくしたいんだけど、」「こんなシステムがあれば便利になるんだけど、」 みたいな要望をシステム開発で実現していきます！ 時にはあなたのアイデアがシステムの一部に組み込まれることも！ 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが上がれば、あなたもプロジェクトリーダ・マネージャーやITコンサルタントを目指せます()

勤務時間シフト制 [1] 09:30～17:30 [2] 09:30～18:30 ※実働時間 7時間 ＜自己申告シフト制＞ 週4日、1日7時間～応相談(休憩1時間) 月間120時間以上勤務できる方 土日祝月4回以上勤務できる方 契約期間について 契約の更新：有（職務遂行状況や出勤状況により判断/原則更新有） ・1回の契約による契約期間は6ヶ月以内 ・入社後1年間は複数回契約更新を行うが、2年目以降は2月・8月の年2回契約更新 ・入社後5年を超えて反復更新した場合は、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）への転換も可能

仕事内容・イオンモールの運営を支える、スタッフ管理・テナント売上や施設管理のお仕事です。 入店しているテナントさまの管理・施設設備運営のお仕事です。 テナントさまの従業員管理などの人事総務・売上管理から、施設の安全管理・維持管理業務まで、イオンモールという商業施設ならではの幅広くやりがいのあるお仕事です。 ・スタッフを積極募集！学歴不問。安心してご就業できます。 必要な知識は研修やマニュアル、業務を通して覚えていけるので、知識や経験は不要です！ コツコツと業務を進めることが得意な方にぴったりのお仕事です。 仕事はチームで行います。責任感のある仕事ではありますが、皆で協力しながら進めていくため、活気の

仕事内容・特定のキャンペーンやプロモーションのための短期的な営業予算を策定します。 ・会員情報の収集、管理、分析からダイレクトメールによる集客施策の策定と実行まで担当します。 ・遊技機の状態を維持するために、定期的な清掃から部品の交換を行います。 NEXUS（ネクサス）は、パチンコホールD’STATIONを運営しています。群馬県で生まれ、現在は全国的に展開して、店舗数全国売上トップ5にランクインしています。早期から福利厚生や職務環境の改善を行ってきた結果、群馬県の数ある企業の中で優良企業ランキング第1位を獲得することもできました。今後も、アミューズメント事やフィットネス事業、飲食事業といった事業も

仕事内容創業以来40年間連続増収の上場企業で正社員募集!平均年収537万円!福利厚生も充実◎ ＼未経験から安定が欲しいあなたは必見／最短半年昇格!昇格するたびに給与も大幅UPで毎月17万貯金可!未経験から店長が目指せます スシローの店長候補として、アルバイトのマネジメント、 売り上げやシフトの管理等をお願いします!まずは一般社員と してホールやキッチンなど店舗を運営していく基礎を身につけて から、副店長→店長の順番でステップアップ! 研修が充実しているので未経験の方も大丈夫◎ 【平均年収621万円で高収入!】 最短半年昇格／昇格するたびに給与も大幅UP！ ★店長の平均年収は621.4万円(月収3

仕事内容<仕事内容> アパレルブランド『coca』の店舗スタッフ（店長候補※契約社員(2年）◆残業月0～10h/月9日休み ★大人のためのファストファッションストアでのお仕事です！ 『coca（コカ）』は、大人の女性が毎日気軽に使えるオシャレなアイテムを、リーズナブルな価格で豊富に揃えています。商品は当社デザイナーが手がけたオリジナルをはじめ、バイヤーが厳選して集めたものばかり。お店はいつも、20代～30代中心の女性客で賑わっています。 ～品揃えのコンセプト～ 『流行のファッションのみを追い求めるのではなく、シンプルかつリーズナブルで、いくつになってもずっと着られる製品を、たくさんのお客さまに届け

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！【パソコン教室スタッフ】市民パソコン塾 筑紫野校 充実した研修制度あり！ 初心者向けパソコン教室の教室運営サポートスタッフを募集します。 生徒さんはパソコン初心者の方から社会人、シニアの方まで様々！ 生徒さんが授業の間、分からない箇所があった場合はアドバイスを求められますので、生徒さんのそばで教えてあげて下さい。 その他、教室の準備や後片付け、お月謝管理などの事務業務もお願いします。 入社研修会から始まり、充実の研修制度をご用意しています。 働きながら自分自身のパソコンスキルをさらにUPさせることができますよ。 現場でも先輩講師と一緒に少しずつ学んで頂ける

仕事内容バンダイナムコアミューズメントが運営する施設のお掃除スタッフの募集です★ お仕事内容は施設内の清掃・館内トイレの清掃・駐車場の清掃な どをお願いします。 【経験がなくても安心】 バンダイナムコアミューズメントは、経験がなくてもチャレンジ できます。知識よりも、挑戦したい意欲やお客様に楽しんでいた だきたい気持ちを重視しています。丁寧な研修で、接客の基本か らレクチャーしますので、安心してスタートしてください。楽し く働いて、接客スキルを身に付けませんか？ 【好きなことを仕事に】 「ゲームやキャラクターが好きだから」そんな理由の応募も大歓 迎です。テーマパークやアミューズメントパークで、好

仕事内容<仕事内容> 事務プロジェクトの運営管理◆未経験歓迎／年間休日122日／賞与年2回／マネジメントにチャレンジ可能！ □官公庁や大手企業のプロジェクトに参加できる！ □未経験から活躍できる！ □成果に応じてスピーディーに昇給・昇格できる！ 官公庁や自治体のプロジェクトに参加し、働くメンバーの管理、運営に携わる役割をお任せします。 【ミッション】 プロジェクト先で約20～50名のメンバーをマネジメント。スタッフの作業のスピードや品質をチェックし、業務フローが滞りなく運用できているかを確認します。プロジェクト規模は10～1042名以上と多彩です。 プロジェクトによってはオペレーターからスター