JD株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【無資格・未経験ＯＫ！日勤のみで働きやすい】 ベッドや車椅子を使用した研修や、無料で資格取得が可能！ 「統合課程」の資格を取得後ケアに入っていただきます。 ◎障害などで体を動かすことが難しい利用者様のお宅に伺い 日常生活のお手伝いやケアをお願いします。 ・日中の見守り ・日常生活のお手伝い（食事・入浴など） ・医療的ケア ・介護記録の記入 等 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。

仕事内容【無資格・未経験ＯＫ！日勤のみで働きやすい】 ベッドや車椅子を使用した研修や、無料で資格取得が可能！ 「統合課程」の資格を取得後ケアに入っていただきます。 ◎障害などで体を動かすことが難しい利用者様のお宅に伺い 日常生活のお手伝いやケアをお願いします。 ・日中の見守り ・日常生活のお手伝い（食事・入浴など） ・医療的ケア ・介護記録の記入 等 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。

仕事内容【無資格・未経験ＯＫ！日勤のみで働きやすい】 ベッドや車椅子を使用した研修や、無料で資格取得が可能！ 「統合課程」の資格を取得後ケアに入っていただきます。 ◎障害などで体を動かすことが難しいご利用者様のお宅に伺い 日常生活のお手伝いやケアをお願いします。 ・日中の見守り ・日常生活のお手伝い（食事・入浴など） ・医療的ケア ・介護記録の記入 等 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。

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仕事内容「WEB系に挑戦したいけど難しそう」 「何から勉強すればいいか分からない」 そんな方もぜひご応募ください！ スクールに通う気分でスキルも収入もやりがいもGET！ 募集の仕事内容 ◆Webデザイナー・HP制作 デザインスキルを培い、HPのディレクションやコーディング コンセプト立案、進行管理を学びます。 ◆動画クリエイター YouTube、TikTokなどの動画編集・企画立案・撮影スキルを身に付けます。 ◆SNSマーケター SNSを活用した集客・広告運用・データ分析力をGET！ 入社後の流れ ▼1～3カ月 【基礎研修】 先輩と一緒に簡単な業務からスタート。 PCの基本から身につける

仕事内容募集背景 設立2年強の会社ですが、Q2T3ペースで成長する事業に合わせて、ここ半年で大きく組織を拡大しており、またM&Aにも積極的なため、採用人数・職種ともに増加しており、事業成長を支える採用体制のさらなる強化が必要となっています。 ダイレクトリクルーティングやエージェントを活用した採用に加え、採用広報やイベントを通じてPeopleXを知っていただく接点を増やし、中長期的な候補者との関係を構築するため、本求人の募集を行います。 職務概要 中途採用業務を担当しながら、採用広報や採用イベントの企画・運営を通じて、PeopleXと候補者との接点づくりを推進いただきます。 将来的には、ご経験や

仕事内容● 仕事内容 ラッシュジャパンのビジネス目標、カルチャーを理解し、各セクションと連携して、必要な人材を適切なタイミングで獲得します。 TAチームのVision・Goalの達成に向け、プレーヤーとして実務を牽引しつつ、チームメンバーのサポート・育成を行うとともに、マネージャーと共に採用目標の達成を目指していただきます。 ≪業務の詳細≫ ■採用実務リード ・各部門との採用要件のすり合わせ、JD（職務記述書）、求人票の作成サポート ・採用チャネルの最適化（各種求人媒体や人材紹介エージェントの選定、折衝・リレーション構築） ・マーケットリサーチの主導 ・LinkedIn等を活用した新たな採用手法・ダ

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】マスコミ・メディア＞テレビ・放送・映像・音響 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【事業内容】 あらゆるジャンルの映像・メディア制作、イベント、放送、配信業務を手がける実績豊富な制作会社です。 制作実績： 全国ネットTV番組、大手企業CM、有名アーティストのライブ映像・MV、企業PRムービー等。 社風： 多国籍・多世代・多様な経歴の社員が活躍。年功序列ではなく「実力・実績」を重視する、成長意欲の高い方に適した環境です。 募集背景・ミッション 【募集背景】 急激な事業成長に伴うリソース確保と、組織基盤の強化

仕事内容【無資格・未経験ＯＫ！日勤のみで働きやすい】 ベッドや車椅子を使用した研修や、無料で資格取得が可能！ 「統合課程」の資格を取得後ケアに入っていただきます。 ◎障害などで体を動かすことが難しい利用者様のお宅に伺い 日常生活のお手伝いやケアをお願いします。 ・日中の見守り ・日常生活のお手伝い（食事・入浴など） ・医療的ケア ・介護記録の記入 等 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。

仕事内容【無資格・未経験ＯＫ！日勤のみで働きやすい】 ベッドや車椅子を使用した研修や、無料で資格取得が可能！ 「統合課程」の資格を取得後ケアに入っていただきます。 ◎障害などで体を動かすことが難しいご利用者様のお宅に伺い 日常生活のお手伝いやケアをお願いします。 ・日中の見守り ・日常生活のお手伝い（食事・入浴など） ・医療的ケア ・介護記録の記入 等 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。

仕事内容障がいなどで身体が動かせない利用者様のご自宅に訪問し、生活を支える重度訪問介護のお仕事です。 ※1対1で誠実に向き合える方を募集 日常生活のサポートがお仕事 見守りや日常生活のお手伝いが中心ですが、利用者様の生活を支える大切なポジションです。 ■見守り・対話：状態の変化に気を配りながらの安全管理 ■生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ■身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ■医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） など ※詳細は面談時にお伝えします ◎最初は先輩スタッフが必ず同行し、業務の流れや注意点を徹底的に指導します。未経験の方もプロとして成長でき

仕事内容【応募資格】 [必須] ・エージェント、HR Techまたは採用人事、RPO等を通じて、採用活動に携わった経験が合計1年以上 ・定量的な目標を置き、KPIを立て、週次単位で改善を回した経験 [歓迎] ・エンジニアJDを見てスキル要件を把握できる ・同期、チーム、部署セグメントは問わず、成果にコミットして、トップやMVPをとった経験 ・事業の立ち上げフェーズの経験（業務内容や方針が不確定な状態の中でも、方向を模索しながら進めることができる方） ・チームリーダー/マネージャー経験 【職種名】 採用コンサルタント（ＲＰＯ） 【仕事内容】 今回お任せすることはクライアントの採用戦略立案～採用成功ま

仕事内容【無資格・未経験ＯＫ！日勤のみで働きやすい】 ベッドや車椅子を使用した研修や、無料で資格取得が可能！ 「統合課程」の資格を取得後ケアに入っていただきます。 ◎障害などで体を動かすことが難しいご利用者様のお宅に伺い 日常生活のお手伝いやケアをお願いします。 ・日中の見守り ・日常生活のお手伝い（食事・入浴など） ・医療的ケア ・介護記録の記入 等 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。

仕事内容株式会社ライズ・コンサルティング・グループ 【採用・人事】◆責任者ポジション／フルフレックスタイム制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 採用および人事領域において、組織成長を支える人材戦略全般をお任せします。以下業務を通じて、年間50名規模の採用実現に向けた採用活動全般を推進 採用計画に基づく母集団形成・ソーシング戦略の立案・実行 エージェントマネジメント 選考プロセス設計・運営 採用進捗管理・レポーティング 求人票・JDの改善や採用ブランディング 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】

仕事内容【無資格・未経験ＯＫ！日勤のみで働きやすい】 ベッドや車椅子を使用した研修や、無料で資格取得が可能！ 「統合課程」の資格を取得後ケアに入っていただきます。 ◎障害などで体を動かすことが難しい利用者様のお宅に伺い 日常生活のお手伝いやケアをお願いします。 ・日中の見守り ・日常生活のお手伝い（食事・入浴など） ・医療的ケア ・介護記録の記入 等 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。

仕事内容事業拡大に伴い、HR機能の強化を実行することで、成長を牽引していくお仕事です。 ▼具体的には （１）採用 ・採用戦略の策定及び実行(直接採用及びエージェント対応を含む) ・ポジション定義、JD作成、面接プロセス運営 ・基本的な入社者オンボーディングプロセスの設計と実行 （２）人事制度及び労務管理 ・社内人事制度の企画及び規定整備(就業規則、勤労契約など) ・給与改正、契約変更などに伴う文書作成及び署名管理 ・休暇、育児休職、労災など関連労務イシュー対応および文書処理 （３）組織運営及び文化構築 ・組織コンディション診断及び改善方案企画(アンケート、インタビューなど) ・社内コミュニケーシ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・採用業務の実務経験3年以上 ・採用戦略の立案・実行経験 ・ステークホルダーマネジメント経験 【歓迎】 ・スタートアップ・ベンチャー企業での採用経験 ・エンジニア・研究職等の専門職採用経験 ・採用チームのマネジメント経験 ・HRBPや組織開発等の経験 [歓迎] 採用業務の実務経験3年以上 【職種名】 採用責任者（戦略人事） 【仕事内容】 名古屋大発バイオAIスタートアップCraifにて、採用責任者（戦略人事）として採用戦略の立案・実行から組織開発まで担い、全社の人材戦略を牽引するポジションです。 ・経営・事業戦略に基づく採用計画・要件定義・JD作成、各ポジシ

仕事内容株式会社ヒューマン・プログロート 【高田馬場】採用代行（RPO）◇リモート可◇採用戦略立案～オファーまで一気通貫で担当できる◎ 【仕事内容】 【高田馬場】採用代行（RPO）◇リモート可◇採用戦略立案～オファーまで一気通貫で担当できる◎ 【具体的な仕事内容】 ～人事経験を活かしRPOに挑戦／大手企業様を中心に50社以上の実績あり～ RPOとして顧客先の採用課題の解決に取り組んでいただきます。 ■本ポジションの魅力 ◇JDの作成から母集団形成、進捗管理、オファーまで一貫して担当することが可能です。 ◇業界はITや医療機器、金融、メーカーと幅広く、様々な職種における採用業務の経験を積むことが

仕事内容【応募資格】 [必須] ・日本関連の資本市場に関する実務経験（3年以上） ・投資銀行業務または関連領域における取引対応経験 ・社内外ステークホルダーとの調整・コミュニケーション能力 ・複数案件を並行して推進できるプロジェクトマネジメント力 ・PCスキル ・法学士/法学修士/JD等の法学関連学位 ・流暢な日本語力およびビジネスレベルの英語力 [歓迎] ・国内または国際的な法律事務所での実務経験 【職種名】 投資銀行部門VP《高年収～4,500万円◆大手外資系金融機関◆ハイブリッド勤務OK》 【仕事内容】 【投資銀行取引の組成から実行まで一貫して関与可能】 資本市場案件における組成支援から契約対

仕事内容【業務内容】※スキルに応じて段階的に業務をお任せいたします。 ・募集部門との採用要件のすり合わせ、採用ターゲットの設定 ・募集要件設定・JD/求人票の作成 ・募集手法の企画立案・面接・選考・クロージング・オファー面談・入社承諾までのプロセス ・母集団形成から具体的な選考プロセスなどの設計・運用・改善 ・エージェントに向けた求人の紹介促進活動 ・求人媒体の選定、取材対応、原稿確認、運用管理 ・ダイレクトソーシングの企画立案・運用（ツール選定、候補者リストアップ～スカウト文面作成・送信など） ・採用マーケティング：採用サイト・オウンドメディア・SNSの運用／改善 ・採用管理システムの運用・改善 ・