北海道小樽市の広告ディレクター 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容求人広告作成/年間休日127日/残業月5時間以下/充実研修あり/マネジメント未経験歓迎／1351203 【仕事内容】 大手上場企業グループが運営する、医療・福祉業界向けの求人サイトを支えるお仕事です。入社後は、以下のステップで段階的に業務に慣れていただきます。専門知識がなくても安心のサポート体制が整っています。 ■ステップ1：基礎から学べる専門チームでの研修 入社後まずは、研修専門のチームにて1ヶ月の座学研修と2ヶ月のOJTを実施します。業界の知識や求人広告のルールなどをイチから丁寧に学べるため、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■ステップ2：原稿作成と審査業務からスタート

仕事内容SNS動画広告の法人営業／未経験歓迎／年間休日120日／月給28万以上／充実研修で最短2ヶ月昇格／0711203 【仕事内容】 中小企業の経営者様やご担当者様へ、SNSや動画を活用したプロモーションをご提案する法人営業のお仕事です。 お客様の「集客したい」「採用したい」というお悩みを解決するやりがいのあるポジションです ■入社後のステップ ・まずは5日間の基礎研修で、会社のことや業務の基本をしっかり学びます。 ・実際のオンライン商談に同席し、先輩のやり方を見て少しずつ雰囲気に慣れていきます。 ・その後は専属の先輩が1対1でつくOJT研修となります。 ・商談の練習（ロープレ）や資料作成も基

仕事内容ホテルイベント、セールスプロモーション実行までのサポートを担当。 SNSによる効果的な情報発信、ポスター製作、各種印刷物の製作、ホームページ等の管理、広告等の手配、雑誌・TV等の取材・撮影アレンジ等。 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して

仕事内容【仕事内容】 《企業の「人を採用したい」を支える求人広告営業》 採用にお困りの企業・店舗へ、求人広告や採用方法をご提案するお仕事です。 単に広告を売るだけではなく、 「どんな人を採用したいのか」 「応募が集まらない原因は何なのか」 「どんな求人を出せば応募につながるのか」 などをヒアリングし、採用成功に向けてサポートしていきます。 【主なお仕事の流れ】 ① 採用ニーズをヒアリング 採用したい人物像や現在抱えている採用課題を確認します。 ↓ ② 求人広告・採用プランをご提案 採用ターゲットや競合状況などを踏まえ、適した求人媒体や募集方法をご提案します。 ↓ ③ 求人広告の企画・制作 「どんな内容

仕事内容軽自動車の製造業務では、設計から部品製造、組み立て、検査、最終的な出荷までの工程を通じて、車両の軽量化、燃費効率、安全性を重視した製品を生産します。