セブンイレブン 店長 - 千葉県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：17時00分〜22時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年末、イベント開催時の時は、年に６回を限度として、１ヶ月６０ 時間まで、１年６００時間で延長することができる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他１か月毎のシフトによる週休２日制 元旦休み、土日・祝日出勤の場合があります

仕事内容株式会社ＷｉｔｈＧｒｅｅｎ 店長候補*入社1年以内の昇進例有*年間15店舗展開*月給25万円残業ほぼなし 『店舗数日本一』『成長率110％』の飲食ベンチャー！ 今なら、ブランドをつくる面白さも味わえます。 今回募集しているのは、 私たちとともにサラダボウルを 広めてくれる店長候補。 業績も規模も拡大を続け、 私たちは新しいフェーズに移ろうとしています。 ウィズグリーンらしさって何だろう。 改めてそこからじっくり考えて、 あらゆるモノ・コト・ヒトたちへ落とし込む。 今ならそんなブランドづくりにも 携わることが可能です！ 2025年度は15店舗を出店予定！ 成長率は110％を超えています

仕事内容【仕事内容】 お店とともに、 あなたの人生も新しく動き出す。 【求人のポイントまとめ】 ●全国にあるスクールのFC店 ●本部＆他店での丁寧な研修あり ●未経験からでも無理なく始められる ●完全週休2日制＆基本残業なし ●ゴルフ好き、人と話すのが好きな方歓迎 【仕事内容】 インドアゴルフスクールの 店舗運営全般をお任せします。 まさに“お店の顔”となるポジションです。 ▽具体的には… ●会員様へのレッスン 1レッスン50分で最大5名の会員様を巡回。 個々に合わせたコーチングを行います。 （平日7枠、土日祝9枠） ●入会手続き・お客様対応 見学のご案内や入会の手続きなど。 会員様とのコミュ

仕事内容未経験歓迎！大人気タピオカ・クレープ店の店長候補求人 TV・雑誌取材の絶えない大人気店で将来を見据えて働きませんか？接客、調理、店舗運営まで丁寧に指導します！ 店長職を見据えた正社員の募集です！接客やレジ、調理、盛付 けなどからスタートし、徐々にスタッフ教育やシフト管理、売上 管理といったマネジメント業務にも携わっていただきます。 笑たこは店長になれるチャンス多数！スーパーバイザーや商品開 発、マネージャーなどへのキャリアアップも可能です！ ＜幅広い世代の方が活躍中＞ 現在、学生さんからフリーターさん、子育て中の主婦（主夫）の 方など、さまざまなバックグラウンドを持つスタッフが自身に あ

仕事内容【応募資格】 [必須] 不問 【募集年齢（年齢制限理由）】 18歳～49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 店長及び店長候補（副店長） 【仕事内容】 調理・接客から、売上、経費管理、衛生管理、スタッフの採用・教育、 シフト管理など店舗運営全般を行なう仕事です。 東証一部上場・国内の低価格とんかつチェーンの先駆け、とんかつ専門店、からあげ専門店、イタリアンカフェ、「肉めし」など、個性ある飲食店にて、調理・接客、食材発注管理、スタッフ教育、数値管理などの店舗運営業務全般をお任せします。 入社後の流れ マニュアルと社員研修プログラムに沿って研修をしていただきます（平均8週

勤務時間勤務時間：09:00～23:00 勤務時間 相談可

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：0時00分〜6時00分 就業時間３：18時00分〜22時00分又は10時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：２２時～５時の深夜勤務時間は１８歳以上（省令２号） 就業時間選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他交代制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間（1）11:00～15:00（2）15:00～19:00（3）19:00～23:30 週2日・1日4時間以上

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食経験をお持ちの方 ・店長経験、または調理長経験をお持ちの方 歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 20～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【店長候補】焼き鳥・干物・鮮魚・イタリアンなど複数ブランドを展開の外食企業。年収450万円～ 【仕事内容】 当グループが運営する居酒屋・焼肉・レストラン・寿司の各店舗にて 店舗運営に携って頂きたいポジションです。 まず1週間のOJT研修で店舗の運営業務を覚えて頂き、 その後1～3ヶ月ほどかけて店長としての仕事の流れを理解してもらう予定です。 積極的に店舗数を増やしているので、入社3ヶ月で店長に昇格す

仕事内容【仕事内容】 あなたには、キッチン・ホール全般のお仕事をお任せします。 ★お客様に喜んでいただくために、心地よくお出迎えし、 楽しんでいただくサービスのお仕事です。 ≡具体的な業務内容≡ ■ホール ・お客様の案内 （七宝麻辣湯のシステムを説明していただきます） ・オーダーを取る （お客様ご要望の注文を専用端末で受けていただきます） ・料理の配膳 （お料理をお客様へ提供していただきます） ■キッチン ・調理 （茹でる作業をお任せします） ・簡単な盛り付け （簡単な盛り付け作業をお願いします） ・洗い物 （食器などの洗い物をお願いします） ・仕込み作業 （簡単な仕込み作業をお任せします） ■店

仕事内容【応募資格】 [必須] 1、大手GMS,大手食品スーパーマーケットで店長経験者（必須） 2、短大卒以上 3、車通勤可 4、女性の方も活躍されています [歓迎] 大手GMS,大手スーパーマーケットの店長経験者の方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳~42歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 店長経験者の方 【職種名】 店長候補(食品スーパーマーケット）：関東エリア 【仕事内容】 店舗マネジメント全般 人員のマネジメントを含め、売上増への取り組み、他 【事業内容・会社の特長】 1、食品スーパーマーケットの経営、他 2、東証上場企業 【募集背景】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記全てを満たす方 ・アパレル、または雑貨品の販売経験 ・小売店での店長または副店長経験 【職種名】 副店長候補 【仕事内容】 ■同社の直営店にて副店長候補として勤務して頂きます。 【具体的には】 ・店頭販売業務 ・スタッフ勤怠管理、販売指導 ・売上計画作成・管理 ・商品管理（仕入、販売、在庫） ・店頭管理（装飾、販促） 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 ■米国の老舗ヘッドウェア＆アパレルブランドの日本法人。 世界最大級の公式スポーツ・ヘッドウェアブランドとして知られていますが、ブランドやアーティストとのコラボレーション商品、新スタイルの商品など幅広く展開し

仕事内容千葉県千葉市花見川区の【店長候補】リノベーションの住宅営業／千葉市 (正社員) | 株式会社 アールプラスＤＭ ▼仕事内容 主な業務内容 ・問い合わせがあった際の反響対応 ・要望のヒアリング ・物件調査など ・資金、相続などの相談 ・お客様と建築家の橋渡し（設計は建築家がおこないます） ・積算、耐震診断など ・引渡し後のフォロー【変更範囲：会社の定める業務】 (千葉県千葉市花見川区) ▼職種 【店長候補】リノベーションの住宅営業／千葉市(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給375000〜583333円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)280000〜4

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ＜飲食店でのAMG経験必須＞ ※30店舗以上の店舗管理の経験ある方 ※1年以内にAMGになる見込みのある方 （フランチャイズの管理のみはNG） ※店舗オペレーションに入ってのマネジメントを厭わない方 [歓迎] 【歓迎要件】 ＜出身会社＞ ■聘珍樓 ■物語コーポレーション 新規事業にかかわる採用活動になりまして、採用責任者が候補者様全員面談・面接を行います。 ※職種及びクラス・レイヤーは上記店舗出身であれば問いません。 (まずは上記店舗以外でもご応募いただければまずは面談する所存です。) ※勤務地については、基本は関東圏を考えてますが要相談となります。

仕事内容<仕事内容> 未経験OK/経費全額負担/独立歓迎/年商数億円規模の社長候補募集 【市原】 イチから拠点をつくれます 新しく立ち上げするする拠点なので自分たちで拠点を作っていきます！ やらされるというよりは、自分でやりたいことをどんどんと出来るのでやり甲斐に溢れた職場になると思います！ ちょっとした独立気分を味わえますので、「将来は自らの会社を持ちたい独立したい」という方にピッタリです♪ 【仕事内容】 運送業界/配送業 配送 / 現場管理等の運送業務全般 弊社は運送業界の常識をかえるに会社になります また、完全研修制ですので、急なお客様のご来店で当日バタバタすることもなく、まずは安心し

仕事内容▼業務概要 ・おぼんdeごはん ペリエ千葉店の店長として店舗運営全般をお任せします。 ▼具体的な仕事内容 ・スタッフのマネジメント ・店舗オペレーション ・お店づくり ・新店オープンのオープニング店長としての活躍

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食店での店長経験をお持ちの方 【職種名】 店長職【千葉エリア】充実した評価制度によりキャリアアップ可能/福利厚生充実で長期就業/IPO準備中 【仕事内容】 接客を中心にオペレーションを習得していただきます。経験を積んだ後は徐々に店舗運営に関わる業務もお任せいたします。 ・売上管理 ・仕入れ ・人材育成 ・メニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など 同社にて店長職・SV職としての業務をメインでお任せいたします。 まずは、店長候補としての採用となります。 【入社後の流れ】 ビジネスマナー研修やオペレーション研修のほか、もんじゃ焼きの歴史や作り方など、接客の基礎から

勤務時間 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分 就業時間３：0時00分〜5時00分又は0時00分〜23時59分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間の選択可 相談可 ２２時～５時の深夜勤務時間は１８歳以上（省令２号） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他交代制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・この求人の魅力ポイント 地域に根ざして安定して働ける 転居を伴う異動がないため、慣れた地域で生活のリ ズムを保ちながら長く働ける環境です。 店舗づくり全体に関われる 接客から売場レイアウト・イベント企画まで、幅広 い運営業務を経験できます。 未経験向けの丁寧な育成制度 研修とフォロー体制が整っており、初めての正社員 でも安心して成長できます。 ・地域に寄り添いながら働ける魅力 通勤可能な範囲で働けるため、生活の基盤を大きく 変えずにキャリアを積むことができます。 常連のお客様が多い地域では、「また来たよ」と声 をかけてもらえるなど、地域に愛される店舗づくり に深く関われるやりがいがあり