給与計算 - 山形県山形市 の求人・仕事・採用

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山形市/転勤なし/総務・経理事務残業3時間/福利厚生充実/キャリアパス/山形銀行G

山銀システムサービス株式会社

  • 山形市

  • 年収370万円〜600万円

  • 正社員

  • 残業月20時間以内
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 福利厚生充実
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容山銀システムサービス株式会社 【山形市/転勤なし】総務・経理事務◆残業3時間/福利厚生充実/キャリアパス山形銀行G◆ 【仕事内容】 【山形市/転勤なし】総務・経理事務◆残業3時間/福利厚生充実/キャリアパス山形銀行G◆ 【具体的な仕事内容】 <安定性を求めたい方におススメ!/スキルアップできる環境/将来の幹部候補/残業少な目(月2~3時間程度)/山形銀行G> ■業務内容: 入社後、まずは経理業務・給与計算をお任せします。 当社は給与計算代行事業も行っておりますので、そちらもご対応いただきます。 ■将来的にお任せしたい業務: 業務の習得状況に合わせて、人事や営業事務、パッケージ商品説明

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山形市/一般事務(総務・人事・経理)将来の管理職候補/平均残業時間10h程度

株式会社ヤガイ

  • 山形市

  • 年収300万円〜450万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度

仕事内容株式会社ヤガイ 【山形市】一般事務(総務・人事・経理)◆将来の管理職候補/平均残業時間10h程度 【仕事内容】 【山形市】一般事務(総務・人事・経理)◆将来の管理職候補/平均残業時間10h程度 【具体的な仕事内容】 ■業務概要: 「おやつカルパス」を中心としたジャーキーやカルパスなどの食品製造を行う当社にて一般事務業務を担当していただきます。 ■業務詳細: ・総務管理全般(庶務・営繕管理・法務等) ・人事業務全般(給与計算・勤怠管理・社会保険関係手続等) ・経理業務全般(会計帳簿作成・決算サポート業務等) 総務、人事、経理業務など幅広い業務を担当していただき、将来的には部門の責任者として

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エリア条件を広げた求人
山形県天童市
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天童市/転勤なし/人事アシスタント年休121日/残業15h/医薬品製造/福利厚生充実

日新製薬株式会社

  • 天童市

  • 年収314万円〜394万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • 社員旅行あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容日新製薬株式会社 【天童市/転勤なし】人事アシスタント◆年休121日/残業15h/医薬品製造/福利厚生充実◆ 【仕事内容】 【天童市/転勤なし】人事アシスタント◆年休121日/残業15h/医薬品製造/福利厚生充実◆ 【具体的な仕事内容】 ~採用・労務関連の業務経験ある方歓迎!/人事のキャリアが積める/年休121日/信頼と安全性重視/ジェネリック医薬品製造/福利厚生充実/土日祝休み~ ■職務概要(職務詳細): ・採用業務全般(求人票作成、面接、内定、入社手続きなど) ・社員の配属、配置、異動手続き ・社会保険、労務管理、福利厚生制度の運用 ・給与計算、賞与・昇給制度の運用 ・育成、教育制

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