総務部 - 大阪府 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容【大阪】総務経理 ※土日休み 【仕事内容】 残業少／福利厚生土日祝休み／転勤なし／業績堅調 【職務概要】 まずは経理や総務業務からご担当いただきます。 将来的には採用補助や幹部補助など幅広くバックオフィスのご経験を積むことができます。 【職務詳細】 ※ご経験に応じてご担当いただきます。 ・売掛／買掛管理：入出金管理 ・社内システムの改修：請求・入金に関わるシステムの改修（改修そのものは外部だが改善案など最適化に向けた取組み） ・報告書・請求書の作成／発送業務 ・資産管理：固定資産奉行の維持管理 ・車両・保険管理：主に契約書の保管と満了時の更新作業 ・契約書管理：請負契約など全般の管理 ・施設

仕事内容総務・経理の管理職候補 【仕事内容】 管理部門（総務・人事または、経理いずれかのプレイングマネージャー） ご経験・スキルに応じて、総務・人事または経理いずれかの部門を中心に、経営企画を含んだ部内の業務全般に関わっていただきます。将来は他の管理部門の業務・マネジメントもご経験いただきます。 〇総務・人事 ・給与計算 ・勤怠管理 ・研修等人材育成企画 ・人材採用 ・設備管理 ・クレーム対応 ・監査・審査対応など経理以外の業務に関する管理 〇経理 ・決算（月次試算表・期次）、資金繰り管理 ・試算表、決算書の作成 ・経理ソフト（OBIC ERP）への入力、支払業務等の事務作業 ・財務状況、市場環境等

仕事内容経理・総務・人事等管理部門全般 海外輸出入業務までできれば尚良し 【組織構成】 ■総務部4人（男性1人、女性3人） 試用期間 有 3ヶ月 休日 ■年間休日 ：120日 ■休 日 ：土日祝（会社カレンダーにより祝日のある土曜日出勤の日あり、昨年は1日のみ出勤） ■有給休暇 ：法定通り（年5日一斉取得日あり） ■休暇制度 ：夏季（3日）、年末年始（６日） 待遇・福利厚生 ■社会保険 ：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 ■福利厚生 ：退職金制度（中退共）、資格取得制度、社員旅行

仕事内容【大阪】【月残業20時間以下】総務人事部長候補 【仕事内容】 業績好調の化粧品メーカーです。 総務人事部長候補（プレイングマネージャー）として下記業務を担当していただきます。 ＜具体的業務＞ ●事業戦略を理解して、役員や部門長との連携を取りながら組織戦略（組織再編成等)、人事戦略体制の方針策定とその実現化 ●新人事制度の運用、定着化 ●戦略的なジョブローテーション方針の策定(従業員のキャリア計画の見える化) ●採用計画(新卒・中途採用計画)立案 ●従業員定着率(離職率低下)への方策策定 ●労務管理、給与計算など各種行政手続、従業員のメンタルヘルスケア、補助金申請、保険関係手続、福利厚生な

仕事内容<仕事内容> 充実した福利厚生！ 会社の中核を担うお仕事です！ 総務部／事務職（大阪本社） ビル・マンション、官公庁、大型商業施設等の新築やリニューアル工事における防水シーリング工事を主軸に、防水工事・塗装工事の他、様々な建築施工を展開している当社。そんな当社において総務担当として活躍頂ける方を募集致します。 ■業務内容： 大阪本社の総務経理部門にて、総務業務を中心にお任せ致します。 将来的には総務経理部門の部長と共に、組織を牽引頂ける管理職を目指して頂きたいと考えております。入社時点でバックオフィス業務のご経験がない方でも丁寧に育成していきますので未経験でも応募可能！「バックオフィスにチャ

仕事内容本社事務所内、総務・経理部に所属し、総務及び経理に 関する事務等全般を行う。 現在、３人で処理している業務を分担していただきます。

仕事内容入出金管理、銀行口座管理、債権債務管理、月次決算、年次決算 総務部経理課の担当者として、経理業務全般を担当頂きます。 経理業務が中心ですが、総務部の部員として総務・庶務・人事関連 の業務を一部含みます。

仕事内容<仕事内容> 韓国エンタメ企業の人事・総務 韓国エンターテイメントをキーワードに、イベント・ツアーの企画からコンテンツ制作、ファンクラブ運営などを手掛けるフラウ・インターナショナル本社にて、現場や会社を支える人事総務スタッフを募集いたします! 組織を円滑に動かすために、また、社員がスムーズに働けるようサポートをお願いします。 入社後は庶務・事務業務からスタートし、先輩のサポート・マニュアルもありしっかり学べます。 組織作りに貢献できるやりがいある仕事にぜひご応募ください! 【職務詳細】 総務・庶務 ■備品／文書その他の管理業務、社内規定改定や周知 ■会議その他社内行事の準備・手配・運営

仕事内容<仕事内容> 【プライム上場不動産関連企業 正社員】大阪★総務（管理職）★年収908万円以上 本社総務部の総務部長をお任せします。 ■具体的な業務： 会社全体の総務業務の内部監査、法務部門のナレッジの確保、人材育成をお任せしいたします。 【総務業務】 取締役会事務局／経営連絡会事務局／稟議など申請受付窓口／オフィス管理／事業継続計画策定／法律に関わる各種助言／各種契約書等、重要な権利義務に関わる文書の作成／コンプライアンス／内部監査／審査／交渉／システム管理／その他特命事項 上記に付随するその他の業務 ■働き方／休日について： ・「働き方改革」をより一層進めるために18時完全退社を決定

仕事内容総務経理部（又は財務部） ◆完全週休2日制/転勤なし/有給取得100%可能◆23期連続での増収増益 【仕事内容】 【職務内容】 総務経理：グループ各社の経理処理、入金・出金、請求・支払、 弥生会計の入力、決算報告書作成、納税申告など 財務：プロジェクト融資など金融機関との折衝 【配属先】 大阪本社（財務部は東京担当も可） 【仕事の魅力】 等グループは今後ますます会社規模、事業規模が拡大します。 これまで以上に多くの仕事量をこなし、また今後必要となる仕組み づくりや組織づくりにも携わって頂けます。 不動産業を営む会社としては日本でも有数の優良企業として 今後も更なる発展へ邁進しております

仕事内容（雇入れ直後） 総務部もしくは空港オペレーション部にて一般事務・庶務業務を担当します。 【業務内容】 ・データ入力や集計 ・文書整理 ・伝票・請求書の処理 ・社内専用書類や郵便物の仕分け ・備品の整理補充発注 ・各種イベントの開催調整 【ポイント】 ・総務部：現在16名（うち女性社員は13名） ・空港オペレーション部：現在12名（うち女性社員は10名） それぞれの部署が障害のある方の雇用実績もあり、電話対応や筆談対応などの配慮も万全です。 ※配属については、スキルや経験に応じて選考過程で決定致します 【仕事内容変更の範囲の想定】 事務業務及び総務もしくは空港オペレーションでのサポート業務

仕事内容【大阪市】人事・総務課長候補/幹部候補として、企業を支えてくださる方の募集です！ 【仕事内容】 【人事並びに総務全般の統括】 ●人事関連（労務・採用・面接・給与・賞与・入社・退社） ●保険関連（社保・雇保・労災対応、社員生命保険・会社業務災害保険等手続） ●備品関連（管理・購入チェック等） ●施設関連（オフィス契約管理等） ●社内規程関連 ●社内外慶弔手配 ●文書管理 ●株主総会・取締役会事務局（司法書士対応含む） ●福利厚生関連（社員健康診断・社内旅行手配） ●取締役の補佐業務 ●関係各所との連携、役員との調整 ※人事・総務部体制／女性50代：総務担当、40代後半女性：人事担当 【事業内容

仕事内容<仕事内容> 【大阪 堺 シティホテル 人事総務責任者】 人事総務部の責任者として人事にかかわる事柄から総務的なお仕事のマネージメント及びディレクションをお願いします。 部下3名を予定しており部下の育成も行っていただきます。 <給与> 年収400万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 大阪府堺市堺区戎島町 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険

仕事内容人事総務部長：IPO 【仕事内容】 上場企業での人事実務経験、マネジメント経験が生かせます。社内規定の整備経験、IPO準備経験のある方歓迎です。 プレイングマネージャーとして IPO準備企業における人事関連の体制・諸制度の整備、下記実務を担当していただきます。 ・グループにおける人事戦略立案、経営サポート ・グループにおける人事施策全般の企画立案（制度改定・評価運用など） ・労務管理全般 ・グループにおける採用施策の企画立案・実行 ・社内規程の整備・管理 ・契約、法務案件の手続（顧問弁護士対応含む） など 【事業内容・会社の特長】 ライフサポート事業：介護・冠婚葬祭をはじめライフステージに合

仕事内容大阪市淀川区の正社員求人｜【年間休日120日】一般事務職（リーダー候補募集）最寄駅：大阪メトロ東三国駅徒歩2分募集要項: 職種: 一般事務(総務部門) 仕事内容: 【具体的には】 ・電話、来客対応 ・文書作成 ・郵便物対応 ・各種契約書類の管理 ・備品、貸与品、社内設備管理 ・車両管理 ・その他総務事務業務 上記業務を始めから全部お任せすることはありません！ 一つずつ丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ＜入社後のイメージ＞ まずは職場に慣れるためルーティン業務について学んでいただきます。 ・電話、来客対応 ・郵便物対応 ・備品、貸与品、社内設備管理 その後、あなたの経験を生かして様々な

仕事内容会社の総務部のお仕事です。 庶務、経理、人事のお仕事がメインになります。

勤務時間▼勤務時間詳細 8時15分～17時15分

仕事内容お薬を製造・販売している企業様での総務内での事務のお仕事になります。 主な仕事内容は、 ・労務管理対応 ・庶務的業務 ・資料作成 ・派遣対応 ・新規入社者教育サポート等 労務・採用に関わる業務全般も携わっていただきますので、 スキルアップにもつながります。 入社してからは初期研修があり業務に慣れて頂くまでは、補助的な作業から始めて頂くので安心してください。 見学も可能ですのでお気軽にご応募ください。 女性活躍中/安定企業/有給取得可能 【給与】 時給1,400~1,750円 【給与詳細】 給与例 1400円×8時間×20日＝235,200円 提供元：JOBOLE

仕事内容総務マネージャー【大阪】★管理職（課長クラス） 【仕事内容】 【成長企業をバックオフィスから支えます】 社内行事の運営やワークフローの管理など総務業務全般をお任せします。 将来は会社の中核を担うポジションでご活躍いただきたいと思います。 【具体的な職務内容】 ・社内情報の周知（携帯電話・座席表ほか） ・ワークフロー（稟議・慶弔など）の管理 ・社内行事の企画、運営および季節業務 ・社内設備の管理 ・障がい者雇用管理 ・業務で使用する車両の管理 ・貸与物の管理（名刺、携帯電話など） ・損害保険に関わる業務（自動車・火災・傷害） ・部下のマネジメント（1次評価） など ■コンプライアンス・ガバナ

仕事内容環境や医療、先端科学など、さまざまな産業分野を支える「フィルタプレス機」を提供している当社。あなたには、総務業務を中心に幅広い事務業務をお任せ。会社全体を支える"縁の下の力持ち"として、経験を活かしながらご活躍いただけます。 ＜最初にお任せする業務＞ ■勤怠管理 ■給与計算 ■年末調整 ■社会保険手続き ＜徐々にお任せする業務＞ ■入退社手続き ■採用業務（人材会社とのやり取り・面接への立ち合い・日程調整など） ■福利厚生 ■車両管理 ■携帯電話管理 ■建物管理 ■作業服管理 ■食堂管理 ■その他総務・労務業務 ※現在労務を担当している先輩社員からOJTで指導を受け、徐々に業務を引き継い

仕事内容<仕事内容> 総務部 人事担当／近畿大学100％出資関連企業 総務部における人事業務をお任せいたします。 まずは採用業務や給与計算から実施いただき、少しずつ段階を踏んで社内規則や制度、教育研修などにも携わっていただきます。 将来的には労務や給与なども含め人事業務全般を担当していただく予定です。 また、総務部員として広報やその他庶務など、人事以外の業務も一部ご担当いただきます。 総務部には現在、11名のメンバーが所属しています。 うち人事担当は3名（30代、女性2名・男性1名）となっております。 当社は現在、事業拡大に伴う社内制度の見直し・整備や新たなシステムの導入等、会社としての根幹