株式会社ネオキャリア - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 【大阪/兵庫/滋賀/京都】転勤なし◎人材コーディネーター◆グループ内最大事業／月給30万円～ 世の中に必要不可欠な『介護』を守るため、私たちは仕事を探す求職者と人手不足に悩む介護施設の出会いをつくり、導き、支え続けます。 "必ず就業に結びつける"という強い想いと行動が、多くの人生や業界全体を照らしていきます！ ＜業務内容＞ ▼取引先の採用ニーズの把握 担当エリア内の介護施設や病院へお電話・訪問を通して、人員状況や就業スタッフの勤務状況などをヒアリング。ただ要望を聞くだけではなく、本質の課題解消のために条件緩和の提案もしていきます。 ▼求職者との面談・仕事紹介 ご応募いただい

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！完全土日祝休みの企画営業職！ 中途求人広告媒体の総合代理店として、日本最大級の150近い求人媒体やWeb広告などの採用サービスを組み合わせて提案するソリューション営業です。 ＜一日の流れ＞ 9:30- 出社 ▼ 10:00- 電話やメール等でアポ取り（契約企業様からの案件紹介やマーケティング部門への問い合わせ、他部署からのトスアップなどもあります） ▼ 12:00- 昼休み ▼ 13:00- 商談や顧客対応（1件約30分から1時間くらいの商談を、1日約2～3件行なうことが多く、商談の約7～8割がWeb商談です） ▼ 17:00- 翌日以降の事前準備（施策の実施がう

仕事内容<仕事内容> WEB広告の効果フォロー営業 既にお申込をいただいている企業様に対して WEB広告の効果分析専任としてお客様対応をお任せします。 新規営業はなく、これまでにお付き合いのある お客様とだけの対応のため、効果分析やお客様と 向き合うことだけに時間を費やすことができます。 こんなお仕事をお任せします ＊採用計画の設計 ＊手法の提案 ＊掲載に向けてディレクション ＊運用・効果分析 ＊資料作成 ■仕事のポイント■ ・主担当の営業と二人体制のため業務方になりません！ ・営業数字を追わずに効果改善に注力できる！ ・お客様との関係構築づくりを大切にしています。 【入社後の流れ】 ▼まず

仕事内容求人内容 事業紹介 ”学歴社会や新卒至上主義に待ったを掛け、 私たちと一緒に『学歴・経歴不問社会』の実現を目指しませんか？” 学歴や経歴も過去の努力があってのことだと思います。 ただ就職・転職活動では学歴や経歴”だけ”で判断していいのでしょうか？ 学歴や経歴”だけ”では分からない、その人のスキルや人柄、想いがあるのではないでしょうか。 採用活動における選考は 企業からしたら『その人が活躍できる人材か？』 求職者からしたら『自分にマッチする環境や仕事なのか？』 企業と求職者双方ですり合わせを行いミスマッチを排除するもの。 その人のスキルや人柄、想いをしっかり理解した上で判断するものだと、我々は考

仕事内容【【大阪】SNS広告やindeedなどを活用したリクルーティングソリューション営業】「?材」「ヘルスケア」「海外」という3つの柱で新たな事業を展開 ▼仕事内容 【業務内容】 ▼採用課題のヒアリング 電話での新規開拓のほか、社内でのお客様紹介やウェブセミナーに参加されたお客様に 採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。 エリアや業界に決まりはなく、上長の方針や本人の意向に合わせて決定します。 ▼最適なWeb広告のご提案（9割がWeb商談） 自社の力で応募数の向上や自社に合ったターゲットの方を集めることに興味をお持ちのお客様に対し、 採用課題やご予算に合わせた提案をします。 （提案サー

仕事内容株式会社ネオキャリア WEB広告を活用した【採用ソリューション営業】平均年齢28歳★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給30万円～50万円＋インセンティブ ※経験・年齢・前職の給与を考慮のうえ決定いたします。 ※上記月給には、固定残業手当(45時間分、7万7,000円～)を含みます。 固定残業時間を超過した場合は追加支給します。 【ここがポイント！】 【◆】…3,800名の大手人材会社で貴方の力を発揮 【◆】…お客様の課題解決を目指す営業スタイルです 【◆】…未経験大歓迎！丁寧な

仕事内容株式会社ネオキャリア 採用領域に特化した【Webマーケティング広告営業】未経験歓迎！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給30万円～50万円＋インセンティブ ※経験・年齢・前職の給与を考慮のうえ決定いたします。 ※上記月給には、固定残業手当(45時間分、7万7,000円～)を含みます。 固定残業時間を超過した場合は追加支給します。 【ここがポイント！】 ★未経験歓迎！異業種からのチャレンジ大歓迎♪ ★早期キャリアアップ可能！20代＆30代活躍中！ ★業務効率化を推進中！ワークライ

仕事内容求人内容 事業紹介 2018年10月に、Indeed・求人ボックスなどの求人検索エンジンやSNS広告といった Webマーケティングを取り入れた「オウンドメディアリクルーティング」という 採用支援サービスを立ち上げました。 従来の採用手法（求人広告・人材紹介 等）とオウンドメディアリクルーティングの大きな違いは、 自社で保有しているWebサイトやSNSアカウントを活用し、採用の集客力を向上させる点です。 変化が早い採用マーケットにおいて、 オウンドメディアリクルーティング事業は競合他社も多く存在しますが、 広告代理店として「業界トップクラスの採用成功実績とノウハウ」とWeb広告運用の専属チームに

仕事内容当ポジションは、2025年3月1日以降でのご入社限定での選考となります。 求人内容 事業紹介 「採用マーケットを勝ち抜く、ベストパートナーになる」というビジョンを掲げ、日々クライアントの採用支援に携わっている当事業部。 クライアントの採用課題に全力で向き合った結果、有難いことにたくさんのお取引をさせていただくようになり、今では西日本（大阪・名古屋・福岡）だけで約80名という大きな組織となりました。 そんな当事業部では、「自立自走ができ、社会から必要とされる人材の創出」という独自の人材戦略を立て、メンバー育成にも注力をしており、だからこそ”採用のプロチーム”としてクライアントから選ばれ、実績

仕事内容<仕事内容> 【大阪】転勤なし◎求職者と企業を繋ぐ、人材コーディネーター◆グループ内最大事業！／月給30万円～ 世の中に必要不可欠な『介護』を守るため、私たちは仕事を探す求職者と人手不足に悩む介護施設の出会いをつくり、導き、支え続けます。 "必ず就業に結びつける"という強い想いと行動が、多くの人生や業界全体を照らしていきます！ ＜業務内容＞ ▼取引先の採用ニーズの把握 担当エリア内の介護施設や病院へお電話・訪問を通して、人員状況や就業スタッフの勤務状況などをヒアリング。ただ要望を聞くだけではなく、本質の課題解消のために条件緩和の提案もしていきます。 ▼求職者との面談・仕事紹介 ご応募いた

仕事内容総合人材サービス企業で【中途求人メディアの営業】を募集！多様な業界のクライアントの採用課題を導き、最適な商材とプランを提案できます！ 仕事内容 業務内容 求人広告を用いて、業界問わず様々なクライアントの採用支援を行います。 代理店として取り扱っている商材は幅広く、クライアントそれぞれの採用課題に合わせた 最適な商材やプランをご提供できるのが強みです。 《具体的な業務》 ・新規及び既存企業へアプローチし、採用課題やニーズをヒアリング ・クライアントの経営者・採用担当と相談し、長期的な採用計画を立案 ・エン転職やDODA・マイナビ転職など各媒体の提案 ・求人広告掲載後のアフターフォロー

仕事内容【人材／法人営業】Webマーケティングを活用したリクルーティングソリューションを提案！人手不足という社会課題に挑むメンバーを募集！ 仕事内容 業務内容 ・採用課題のヒアリング 電話での新規開拓のほか、社内でのお客様紹介やウェブセミナーに参加されたお客様に 採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。 エリアや業界に決まりはなく、上長の方針や本人の意向に合わせて決定します。 ・最適なWeb広告のご提案（9割がWeb商談） 自社の力で応募数の向上や自社に合ったターゲットの方を集めることに興味をお持ちのお客様に対し、 採用課題やご予算に合わせた提案をします。 （提案サービス（一部）：

仕事内容キャリアアドバイザー／レバテック＠大阪 『企業名称』 レバレジーズ株式会社 【この求人のポイント！】 ・正社員採用！ ・想定年収 500万円～ 【企業概要】 Webメディアを軸に、IT・医療・その他新規分野へ事業展開を行い、 創業から15年で年商449億円超という急成長を遂げたベンチャー企業です。 IT・web特化型マッチングサービス『レバテック』、 看護師人材紹介『看護のお仕事』、 第二新卒向け人材紹介『ハタラクティブ』等、 HR領域に強みがありますが、エンジニア向けQAサイト『テラテイル』等、 業界１位のメディアも多数保有しています。 主力製品・サービス 2020年8月28日現在 【

仕事内容キャリアアドバイザー兼リクルーティングアドバイザー／レバウェル@大阪 『企業名称』 レバレジーズ株式会社 【この求人のポイント！】 ・正社員採用！ ・想定年収 500万円～ 【企業概要】 Webメディアを軸に、IT・医療・その他新規分野へ事業展開を行い、 創業から15年で年商449億円超という急成長を遂げたベンチャー企業です。 IT・web特化型マッチングサービス『レバテック』、 看護師人材紹介『看護のお仕事』、 第二新卒向け人材紹介『ハタラクティブ』等、 HR領域に強みがありますが、エンジニア向けQAサイト『テラテイル』等、 業界１位のメディアも多数保有しています。 主力製品・サービス

仕事内容株式会社ネオキャリア 【梅田】キャリアアドバイザー◆20代若手特化型人材紹介◆求職者一人ひとりに徹底的に向き合える 【仕事内容】 【梅田】キャリアアドバイザー◆20代若手特化型人材紹介◆求職者一人ひとりに徹底的に向き合える 【具体的な仕事内容】 ～学歴や経歴”だけ”に囚われず誰しもが前向きに挑戦できる『学歴・経歴不問社会』を実現～ ■事業部概要： 第二新卒の若手層をターゲットとした人材紹介を展開している、Liber Career（リーベルキャリア）というサービスでの募集です。 《特徴》 ・今後の日本を支える20代の若手のサポートに特化！（既卒/第二新卒などの経験の浅い方/フリーターなど

仕事内容コーポレート担当／レバテック＠大阪 『企業名称』 レバレジーズ株式会社 【この求人のポイント！】 ・正社員採用！ ・想定年収 500万円～ 【企業概要】 Webメディアを軸に、IT・医療・その他新規分野へ事業展開を行い、 創業から15年で年商449億円超という急成長を遂げたベンチャー企業です。 IT・web特化型マッチングサービス『レバテック』、 看護師人材紹介『看護のお仕事』、 第二新卒向け人材紹介『ハタラクティブ』等、 HR領域に強みがありますが、エンジニア向けQAサイト『テラテイル』等、 業界１位のメディアも多数保有しています。 主力製品・サービス 2020年8月28日現在 【従業

仕事内容株式会社ネオキャリア 【梅田】求人広告のコンサルティング営業◆業界トップクラスの商材数／転勤無／早期のキャリアアップ可能◆ 【仕事内容】 【梅田】求人広告のコンサルティング営業◆業界トップクラスの商材数／転勤無／早期のキャリアアップ可能◆ 【具体的な仕事内容】 ◆社歴に関わらず実力次第でキャリアアップができる環境／業界トップクラスの商材数で幅広い提案が可能／転勤なし／年間休日123日◆ 総合広告代理店である同社で、法人向けの採用コンサルティング営業を行っていただきます。中途採用の成功に向け、経営者や人事担当者へ提案を行います。 ■職務内容： 求人広告を用いて、業界問わず様々なクライアン

仕事内容【大阪】キャリアアドバイザー [会社名称]：XMile株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：450万～550万円 [応募資格]：高卒以上・未経験OK “大阪支社の立ち上げをお任せします！” 大阪支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを0⇨1でお任せできる方を探しています！ 1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いています。 経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きな仕事です。 【法人対応業務】 ・ノンデスク業界の事業者の求人状況や欲しい人材像

仕事内容株式会社ネオキャリア 【梅田】求人広告のコンサルティング営業◆SNS広告等を活用した採用支援◆未経験歓迎／転勤無 【仕事内容】 【梅田】求人広告のコンサルティング営業◆SNS広告等を活用した採用支援◆未経験歓迎／転勤無 【具体的な仕事内容】 ◇幅広い商材をカスタマイズして顧客の採用課題を解決／キャリアアップスピードとWLBどちらも重視したい方へ◇ Indeed・求人ボックスのような求人検索エンジンや、SNS広告を活用した新しい採用手法をお客様にご提案いただきます。 ■魅力点： ◎キャリアアップスピード 同社は就業年数に関わらず自己成長できる環境があります。新規事業プランコンテストや異動

仕事内容株式会社ネオキャリア 【梅田】求人広告のコンサルティング営業◆未経験歓迎◆業界トップクラスの商材数／キャリアアップ可能 【仕事内容】 【梅田】求人広告のコンサルティング営業◆未経験歓迎◆業界トップクラスの商材数／キャリアアップ可能 【具体的な仕事内容】 ◇未経験からの活躍実績多数／教育体制充実／社歴に関わらず実力次第でキャリアアップができる環境◇ 業界トップクラスの商材数を持つ同社にて、お客様に応じた商材をご提案し、採用課題を解決していただきます。 ■提案商材について： 転職フェア、転職求人サイト、採用代行、ダイレクトリクルーティング、適性検査、商談ツール等 ■業務の流れについて：