甲陽園駅のハローワーク アルバイト・パートの求人

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時30分〜14時30分 就業時間２：8時45分〜17時45分 就業時間３：10時45分〜19時45分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のいずれかまたは （１）～（３）のシフト制 ※それ以外で４時間程度の希望時間帯があれば ご相談下さい 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容簡単な配膳・下膳・洗浄のお仕事です。 未経験でも大丈夫！ 経験豊富なスタッフが丁寧に指導します。 短時間で無理なく働けます！ ご応募お待ちしております。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は5時30分〜20時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容介護付有料老人ホーム厨房での調理業務 ・調理 ・盛り付け ・配膳 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時20分 就業時間に関する特記事項：（１）以外の時間もご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊入居施設の介護補助 洗濯たたみ、配膳下膳、飲料の準備、リネン交換 など 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜定休 水曜日又は土曜日及び年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容有料老人ホームの入居者の居室清掃・シーツ交換業務 入居者様とのコミュニケーション ※変更範囲：会社が定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談による

仕事内容入院患者様の日常生活のサポート ・食事の配膳・下膳、食事介助 ・入浴介助、清拭、整容などの介助 ・ベッドメイキング、病室環境の整備 ・看護師の業務サポート ※就業時間・日数は相談に応じます ※扶養範囲内での就労可能です ※初めての方でも丁寧にお教えします ※介護福祉士など資格取得を目指す方も応援 病院見学も随時受付中です 【 変更の範囲：法人の定める業務 】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２） （１）休憩６０分 （２）休憩なし 時短勤務等ご相談にのります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊デイサービスでの介護業務です。 ・レクリエーションや送迎、入浴等の支援をお願いします。 ・音楽療法やレク、カラオケなど利用者も職員も楽しんで過ごせる デイサービスを目指しています。 ・時短勤務等相談可能です。 【変更範囲：会社の定める業務への配置転換あり】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は〜の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 勤務時間、曜日相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊グループホームでの介護業務です。 食事や入浴、排泄等の介助を行います。 ＊１フロア９名の入居者さんとゆっくりかかわって いくことができます。 ＊未経験の方でも２週間～１ヶ月は経験あるスタッフが マンツーマンで指導をしますので安心してください。 【変更範囲：会社の定める業務への配置転換あり】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは労使の協議を経て １年間６回を上限に１ヵ月６０時間１年６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護・福祉のオシゴトの入り口にデイサービスで働きませんか？ 未経験・無資格の方大歓迎！ 現在のスタッフも未経験・無資格から始めています★ 具体的なお仕事は・・・ ◆入浴や排せつ等の介助も軽介助や見守り （建物の構造上、車椅子の受け入れが出来ない為、ご自身の歩行 が可能な方や、介護度が軽度なお客様が殆どです） ◆お客様とのコミュニケーション ◆お食事の配膳（調理はしません） ◆レクリエーション 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：１７時より翌１０時までの勤務 ２３時～３時（深夜帯）に２時間休憩 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊グループホームでの夜勤介護業務です。 食事や、排泄等の介助を行います。 ＊１フロア９名の入居者さんとゆっくりか関わる事ができます。 ＊未経験の方でも経験あるスタッフが マンツーマンで指導をしますのでご安心ください。 【変更範囲：会社の定める業務への配置転換あり】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は7時30分〜18時30分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：シフト制・応相談 ※夜勤１５：００～翌９：００（休憩ｚ２時間） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容＊サービス付高齢者向け住宅での介護業務 （２４時間高齢者の安心安全のサポート） ・高齢者の生活相談と安否確認 ・食事の準備とその他の介助など ★地域貢献ができる仕事がしたい方、最適の職場です、 応募をお待ちしています。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分又は8時45分〜17時15分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 曜日のご希望がございましたらご相談ください

仕事内容デイケア相談員 ＊デイケアの相談業務のほかに軽介護、送迎時の利用者介助も していただきます ＊出勤日数多い方、土曜日勤務できる方歓迎 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り 就業時間によります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（勤務日はご相談可）

仕事内容株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援 ～無資格・ブランクＯＫ 勤務時間の相談可～ ■ご入居者様に、より充実した生活を送っていただくために、 入浴介助を中心に、身体介助（食事・入浴・排泄・更衣の介助 ）、生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居 室清掃、見守り等）生活の支援全般に携わっていただきます。 ■介護の仕事に興味はあるけれど働き方に不安がある方、ぜひ、 ハローワークから予約のうえホーム見学だけでもお越しくだ さい。介護の仕事や働き方についてお話しします。 【業務変更の範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１２：００～２１：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容食事や入浴、排泄など、身体的な介助を施設利用時だけでなく、ご 自宅に直接訪問し介助・援助を看護職員と一緒にご利用者様の健康 管理をお願いいたします。理学療法士などのリハビリ専門スタッフ と協力しあって身体機能の維持・回復をサポートしていただきます 。 ＊学校行事等は考慮いたします。 ＊６０歳以上の方の応募、歓迎いたします。 ※職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：上記（１）または（２）どちらか（時間相談可）。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日はご相談可） 週５日勤務できる方、歓迎！

仕事内容株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援 ～無資格・ブランクＯＫ 勤務時間の相談可～ ■ご入居者様に、より充実した生活を送っていただくために、 入浴介助を中心に、身体介助（食事・入浴・排泄・更衣の介助 ）、生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居 室清掃、見守り等）生活の支援全般に携わっていただきます。 ■介護の仕事に興味はあるけれど働き方に不安がある方、ぜひ、 ハローワークから予約のうえホーム見学だけでもお越しくだ さい。介護の仕事や働き方についてお話しします。 【業務変更の範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：１勤務２日出勤の扱い 週３０時間以上勤務が可能な方 Ｗワーク不可となります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（勤務日のご相談に応じます）

仕事内容株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様への夜間帯の介護業務 ～あなたのステキな笑顔は、就寝・起床の合図です～ ■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、 生活の支援全般を行います。身体介助（就寝介助、起床介助、 夕食・朝食に関わる介助、入浴・排泄の介助）、 生活援助をお任せします。ご入居者様の就寝時間帯は、 フロアの見回りや訪室をお願いします。 ■慣れていただくため、数日間、日勤帯に入っていただく事が ございます。 【業務変更の範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）】

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時30分又は15時00分〜18時00分の時間の間の2時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは労使の協議を経て １年間６回を上限に１ヵ月６０時間一年６３０時間まで延長 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容短時間勤務で時間を有効活用！ ・主な時間帯８：００～１０：００、１５：００～１８：００ ・送迎車はファミリーカーが中心で女性も安心 （車種例：ヴォクシー・ノア・セレナ・ノート） ・運転範囲は西宮市 ・介護に興味のある方 ・車の運転が好きな方 歓迎 ・全車プラズマクラスター搭載（新型コロナ対策） ・送迎ドライバーから介護職へのステップアップも可能 ・道を覚えるまでスタッフが同行するので安心 変更内容：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：実働３時間・休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※曜日のご相談可能です。

仕事内容株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援 ～無資格・未経験・ブランクＯＫ １日３時間～ ■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、 生活の支援全般を行ないます。介護業務のうち、誘導・食事介助 ・お茶出し・配膳下膳を中心に対応していただきます。 ■介護の仕事に興味はあるけれど働き方に不安がある方、ぜひ、 ハローワークから予約のうえホーム見学だけでもお越しくだ さい。介護の仕事や働き方についてお話しします。 【変更範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容＊調剤業務をしていただきます。 ＊就業時間、日数については相談可能です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時15分又は8時45分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）休憩６０分 ＊就業時間・日数は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談による

仕事内容患者に対する看護業務 ・就業時間・日数は相談に応じます。 ＊扶養範囲内での就労可能です。 ＊職員送迎バスあり （変更の範囲：法人の定める業務）

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談による

仕事内容患者に対する看護業務 ・就業時間・日数は相談に応じます。 ＊扶養範囲内での就労可能です。 ＊職員送迎バスあり （変更の範囲：法人の定める業務）